職位描述

1、限女性,年齡21—26歲。
2、具有親和力,思維敏捷,接受能力強(qiáng),有良好的表達(dá)能力及溝通能力;形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
3、財(cái)務(wù)、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先。
4、有較好的文字功底及公文處理能力,文字錄入每分鐘80個(gè)字以上,熟練使用各類辦公軟件及辦公設(shè)備。
5、具有開增值稅專票和增值普通票開票經(jīng)驗(yàn)。
6、工作積極上進(jìn),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)操守,吃苦耐勞,能夠承受壓力,具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情,團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng),服從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排。
7、有財(cái)務(wù)、行政、檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8、需備有交通工具。


工作職責(zé):
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、行政管理日常工作。


【福利待遇】:
1.上班時(shí)間:一天8小時(shí)工作制,行政班+雙休,上午8:00-12:00 下午14:30-18:00 ;
2. 買五險(xiǎn);
3、節(jié)假日休假;
4、節(jié)日補(bǔ)貼。

工作地址:廣西南寧市青秀區(qū)鳳翔路5號億利城3號樓1單元101室(靠近南寧市航洋國際城)


公司簡介

????我公司成立于1997年,是一家從事電梯銷售、安裝、維修保養(yǎng)、技術(shù)改造一條龍服務(wù)的專業(yè)公司.我公司經(jīng)過多年的發(fā)展,已建成銷售、安裝、維保“三位一體”的服務(wù)體系,設(shè)立有行政辦公室、銷售部、安裝部、技術(shù)售后服務(wù)部、財(cái)務(wù)部、保養(yǎng)配件部等部門,并于2005年取得了國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局頒發(fā)的特種設(shè)備安裝改造維修許可證。

眾所周知,日本富士達(dá)集團(tuán)是生產(chǎn)電梯、自動(dòng)扶梯、自動(dòng)人行道以及立體停車場的跨國知名專業(yè)廠商,在中國先后與中國紡織進(jìn)出口總公司、上海梅隴資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司合資,成立了華升富士達(dá)電梯有限公司(由富士達(dá)集團(tuán)控股)和上海華升富士達(dá)扶梯有限公司(由富士達(dá)集團(tuán)控股),并以其世界一流技術(shù)、設(shè)備和先進(jìn)的生產(chǎn)管理模式,生產(chǎn)出各種優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品來滿足中國市場的各種需求。

我公司是經(jīng)富士達(dá)集團(tuán)授權(quán)的廣西地區(qū)經(jīng)銷商,前景良好,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特誠聘以下人員:

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理整理資料、打印文件等; 2、協(xié)助進(jìn)行人力資源規(guī)劃,參與招聘流程,包括簡歷篩選、面試安排等; 3、負(fù)責(zé)日常人事行政工作的組織與實(shí)施,包括員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及人事檔案管理; 4、協(xié)助處理員工關(guān)系及其他人事事務(wù)工作; 5、負(fù)責(zé)部分行政事務(wù)工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理日常事務(wù); 2、熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī),了解人力資源管理基礎(chǔ)知識; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識,對待工作細(xì)致認(rèn)真; 4、熟練使用辦公軟件,具備基本的文件撰寫和整理能力; 5、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)研祥智谷 上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00,雙休
19小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
廣西桑普節(jié)能科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
崗位工作內(nèi)容:1、投標(biāo)資料的編寫;2、考勤及日程公司衛(wèi)生清潔;3、費(fèi)用報(bào)銷的管理及相關(guān)票據(jù)的收集;4、每月定時(shí)焯水,打印流水給報(bào)稅人員;5、偶爾外勤與銀行對接等
19小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地
廣西福路交通工程有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能,負(fù)責(zé)召集、傳達(dá)、執(zhí)行總經(jīng)理各項(xiàng)指令; 2、根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動(dòng)日程表,安排重大活動(dòng)的組織和上級領(lǐng)導(dǎo)接待工作; 3、負(fù)責(zé)公司證照管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司證照相關(guān)制度,有辦理資質(zhì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理,根據(jù)工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo),協(xié)調(diào)與配合各地市公司及部門工作,定期組織檢查落實(shí)情況,整理分析后向總經(jīng)理匯報(bào); 4、公司行政、人力、經(jīng)營方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作; 5、指導(dǎo)公司人力資源管理工作與企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。 6、負(fù)責(zé)公司對外合作合同或協(xié)議的擬稿修訂,并與公司律師顧問進(jìn)行商討后定稿。 7、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)分享管理課程與專業(yè)課程,檢查培訓(xùn)落實(shí)情況與成果。 8、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系; 9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督南寧公司各辦公室及各地市分公司人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好公司人員的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作; 10、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)采購,嚴(yán)格按照公司固定資產(chǎn)購買流程申請—詢價(jià)—對比—簽署合同—請款—采購—驗(yàn)收入庫。 11、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,管理學(xué)及相關(guān)專業(yè) 2、有駕駛證者優(yōu)先考慮 3、1年以上及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、會(huì)申辦工程資質(zhì)證的優(yōu)先
19小時(shí)前
鐘經(jīng)理
行政專員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
任職要求: 1. 熟悉行政日常工作,能獨(dú)立處理事務(wù),靈活。 2.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,作風(fēng)穩(wěn)重、工作細(xì)心。 3.語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),熟悉使用辦公軟件。 4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,懂禮儀有親和力,性格開朗,踏實(shí)勤快。 5.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)與考勤管理 2.負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè) 3.協(xié)助完成人員招聘、員工入離職辦理,員工檔案管理4.協(xié)助完成公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善及落實(shí) 5.協(xié)助完成其他相關(guān)工作 上班時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:00-18: 00。 單休
19小時(shí)前
章老師
行政專員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級協(xié)調(diào)各部門工作,催辦、查辦會(huì)議布置及上級交辦的各項(xiàng)工作,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù); 2、組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放,負(fù)責(zé)行政庫房管理工作。 3、負(fù)責(zé)做好各類會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)安排、接待及會(huì)場布置等工作; 4、負(fù)責(zé)安排商務(wù)旅行,做好預(yù)訂報(bào)銷等工作; 5、負(fù)責(zé)來客接待,協(xié)助上級做好與外部單位的外聯(lián)工作; 6、負(fù)責(zé)各類通知、公文的起草與執(zhí)行; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,管理類、語言類相關(guān)專業(yè); 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心;熟悉行政工作流程。 3、有較強(qiáng)的公文寫作功底及表達(dá)溝通能力。 4、表格制作熟練,函數(shù)公式運(yùn)用熟練,懂得數(shù)據(jù)分析。
2025-09-04
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事管理運(yùn)作; 2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理; 4、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 5、協(xié)助人事經(jīng)理落實(shí)招聘工作。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 任職資格: 1、表達(dá)能力較強(qiáng),具有親和力; 2、辦公軟件word、excel; 3、性格開朗,工作熱情認(rèn)真,做事主動(dòng)性強(qiáng); 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達(dá)能力; 5、踏實(shí)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。 6、本崗位也可招收實(shí)習(xí)生(需按正式員工出勤,且實(shí)習(xí)至少9個(gè)月以上)
2025-09-04
滕女士
行政專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、大學(xué)大專以上學(xué)歷; 2、行政文秘、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、性格開朗活潑、形象氣質(zhì)佳、有親和力,身高165CM及以上; 4、有行政接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、有較好溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 6、公司提供有市場競爭力的薪酬待遇,同時(shí)少量招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)起草、編輯和打印各類行政文件、通知、報(bào)告等; 2、建立和維護(hù)各類行政檔案(包括紙質(zhì)和電子檔案); 3、協(xié)助策劃和組織公司內(nèi)部活動(dòng); 4、協(xié)調(diào)辦公室設(shè)備的維護(hù)、報(bào)修; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性行政工作。 公司福利:單休,一個(gè)月原則調(diào)休2天。五險(xiǎn)、年休假、出差補(bǔ)貼、工地補(bǔ)貼、證書補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等,公司提供宿舍。
2025-09-04
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫存盤點(diǎn)及倉庫物品收發(fā); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查; 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況; 5、按要求制作各類表格; 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作; 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè),對小朋友有耐心; 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有責(zé)任心,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、能接受彈性工作時(shí)間(做五休二,工作日休息)
2025-09-04
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫存盤點(diǎn)及倉庫物品收發(fā); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查; 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況; 5、按要求制作各類表格; 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作; 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè),對小朋友有耐心; 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有責(zé)任心,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、能接受彈性工作時(shí)間(做五休二,工作日休息)
2025-09-04
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助前臺(tái)值班及行政工作; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)庫存盤點(diǎn)及倉庫物品收發(fā); 3、負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境維護(hù)與設(shè)施檢查; 4、負(fù)責(zé)查詢并反饋業(yè)務(wù)合同到賬及收款情況; 5、按要求制作各類表格; 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政文案工作; 7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、喜歡青少兒培訓(xùn)行業(yè),對小朋友有耐心; 2、具有基本的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有責(zé)任心,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、能接受彈性工作時(shí)間(做五休二,工作日休息)
2025-09-04
廣西南寧華富達(dá)電梯工程有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧華富達(dá)電梯工程有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 電梯
成立時(shí)間 28年(1997年4月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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