職位描述
一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營創(chuàng)效目標(biāo),進(jìn)行年度、季度及月度經(jīng)營創(chuàng)效計劃的制訂、分解及落實;
2、建立及完善公司銷售產(chǎn)品系統(tǒng),包含產(chǎn)品策劃設(shè)計、包裝推廣、價格制定、銷售培訓(xùn);
3、建立及完善運營管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,確保公司品牌形象、服務(wù)品質(zhì)及運營效益提升;
4、建立運營管理信息、數(shù)據(jù)收集管理系統(tǒng),完善信息、數(shù)據(jù)溝通反饋機(jī)制,為公司進(jìn)行經(jīng)營分析及政策制定提供真實、有效決策依據(jù);
5、根據(jù)市場需求及變化,及時制定措施做出必要的調(diào)整與改進(jìn),組織落實執(zhí)行方案,確保目標(biāo)結(jié)果達(dá)成;
6、根據(jù)年度運營各項費用預(yù)算,嚴(yán)格控制開支,健全內(nèi)控機(jī)制;
7、關(guān)注國家政策、行業(yè)政策、市場信息,提出建設(shè)性的戰(zhàn)略發(fā)展意見和建議;
8、組建、管理運營團(tuán)隊,實現(xiàn)人效最大化;
二、崗位要求:
1、具有敏銳的市場眼光,獨立工作能力及現(xiàn)代企業(yè)管理理念;
2、具備洞查、分析及解決問題的能力;
3、具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理,團(tuán)隊管理,自我管理,時間管理的能力;
4、善于組織協(xié)調(diào),傾聽溝通;
5、具有較強(qiáng)的表達(dá)、理解和團(tuán)隊合作精神;
6、積極主動、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)。
三、銷售獎勵、項目獲得獎勵、項目生產(chǎn)團(tuán)隊分紅、管理股份,以上獎勵另行簽訂合同。
公司簡介
《廣西永焱環(huán)境治理有限公司招聘介紹書》
致可以成功的你:
???????眾所周知,環(huán)境治理產(chǎn)業(yè)是中國當(dāng)下的朝陽產(chǎn)業(yè),不僅順應(yīng)了民意和時勢,更是借了國家政策扶植的“東風(fēng)”。近年來,當(dāng)傳統(tǒng)主流行業(yè)(地產(chǎn)、金融、工程等) ,競爭飽和的時候,新能源產(chǎn)業(yè)及環(huán)保產(chǎn)業(yè)卻順勢而為,利國利民。
???????廣西永焱環(huán)境治理有限公司作為一家專注于環(huán)境治理和再生利用技術(shù)開發(fā)、環(huán)境治理應(yīng)用與服務(wù)的高科技企業(yè)。一直秉承著“人才和技術(shù)都是第一生產(chǎn)力”的發(fā)展理念,默默無聞的在當(dāng)前不溫不火的總體經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,獨闖天地,逆流而上,目前自有設(shè)備生產(chǎn)廠和回收治理項目。
本公司的核心競爭力技術(shù)是:錫微細(xì)粒富集選礦技術(shù)。多金屬排放廢物富集選礦技術(shù)的研發(fā)和投入生產(chǎn),積極響應(yīng)了國務(wù)院《固廢回收利用綜合性工作方案》、《關(guān)于加快循環(huán)經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)的若干意見》等等一系列政策的號召,治理中排除砷、硫、鉛等環(huán)境污染有害之素,對重金屬的治理同時針對尾礦庫土地進(jìn)行復(fù)墾,交回國家。
人才匹配和團(tuán)隊建設(shè)是公司發(fā)展戰(zhàn)略中的重中之重,同時也遵循著“打造團(tuán)隊成鐵板一塊為止”的原則,挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存。
我們公司歡迎以下人才加入組建團(tuán)隊:
?1.想創(chuàng)業(yè)、當(dāng)老板愿望強(qiáng)烈者,并具備先天、后天潛質(zhì)的人,公司進(jìn)行分類培訓(xùn)。
2.有可塑性、感恩之心、忠誠度、追隨度、愿意打造出綜合型、復(fù)合型、素質(zhì)型人才。
3.勇于奮斗、不屈不撓、吃苦堅韌、敢想敢干、并愿意干,在有舍得、擔(dān)當(dāng)、智慧創(chuàng)業(yè)共享未來者。
部門自行當(dāng)家做主按工作推進(jìn)表執(zhí)行運營,支持給予創(chuàng)業(yè)的機(jī)會與平臺。公司通過資金扶持、項目策劃指導(dǎo)、方*培訓(xùn)、人性本質(zhì)論培訓(xùn)、宏觀思維培訓(xùn)、逆向思維培訓(xùn)等方式,培養(yǎng)多個獨當(dāng)一面綜合型、復(fù)合型人才。
???????如果你現(xiàn)在才看到我這封招聘介紹書,那么恭喜你,為時不晚!千里馬常有,永焱公司有發(fā)現(xiàn)您展示的平臺,歡迎加入!
上班地點
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南寧市青秀區(qū)林業(yè)新村-一區(qū) 查看上班路線
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新媒體電商創(chuàng)業(yè)孵化(國內(nèi)+跨境)8000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西天祥文化傳媒有限公司廣告?目前公司經(jīng)營電商平臺覆蓋有國內(nèi)+跨境 ??國內(nèi)電商平臺經(jīng)營有:(拼多多/淘寶/抖音小店/京東/天貓)等主流平臺,公司有自己的供應(yīng)鏈貨源,主打日用百貨等,貨盤不定時更新 ??跨境電商平臺經(jīng)營有:Facebook(臉書)公司有自己倉庫在迪拜,主要銷往中東地區(qū)國家,產(chǎn)品主要以情趣用品為主(后期會引入Tiktok平臺同步做) ?1.目前在招一群廣西當(dāng)?shù)氐幕锇橐黄鸨F(tuán)做電商,只要對互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)感興趣的伙伴就可以加入我們一起做 ?2.公司提供“貨源+技術(shù)+陪跑”三合一的創(chuàng)業(yè)孵化支持。無需經(jīng)驗、無需囤貨,小白也可以做,一周上手,一周破零 ?3.核心優(yōu)勢:公司有平臺+技術(shù)賦能+供應(yīng)鏈貨源,從0到1全程技術(shù)指導(dǎo),全年賦能陪跑,(新媒體電商更新迭代太快,唯有抱團(tuán)共贏才是出路) ?4.我們做爆什么產(chǎn)品,就跟我們賣什么產(chǎn)品,當(dāng)然自己有產(chǎn)品也可以賣自己的 ?5.合作期間,店鋪盈利后凈利潤2/8分,網(wǎng)店是自己的,盈利后資金提現(xiàn)是回到個人賬上,由個人自由提現(xiàn)后分20%利潤給公司,80%利潤是自己的 ?6.開店是需要啟動資金與合作門檻的,當(dāng)然為保障合作共贏,我們簽訂的是對賭合作協(xié)議,實打?qū)嵔桓?,以結(jié)果為重,(拿不到結(jié)果,我們按未交付比例退還) ?7.可當(dāng)主業(yè)或者副業(yè)做,電商運營時間比較靈活自由,適合群體(寶媽/學(xué)生/自由職業(yè)者/上班族等)注明:該模式屬于創(chuàng)業(yè)合作模式,不是勞務(wù)關(guān)系 ?8.合作為確保高效對接,公司有現(xiàn)場一對一指導(dǎo)+線上單群多對一服務(wù),建議有空多過來線下現(xiàn)場交流更高效, ?9.合作是一年起,從開店到破零到穩(wěn)定盈利到突破,全年賦能,全年陪跑,直到合作結(jié)束為止(國內(nèi)/跨境可同步做) ?10.公司創(chuàng)業(yè)已有10周年,也看好該行業(yè)未來的發(fā)展趨勢,具備持續(xù)性及爆發(fā)性,希望聚攏一群同頻的伙伴一起并肩作戰(zhàn),強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手 ?公司地址:廣西南寧青秀區(qū)東葛長園路22號賺米電商(1到2樓)2025-09-30胡祖東老板
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2025-09-30覃建鋒銷售總監(jiān)
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新媒體運營專員4700-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城廣西森浪新型材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材工作地點:西鄉(xiāng)塘大商匯 工作時間:早九晚六,午休2個小時,周末雙休 工作內(nèi)容:網(wǎng)絡(luò)開發(fā)與維護(hù)客戶,轉(zhuǎn)線下成交 工作要求:性格開朗,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的溝通能力和責(zé)任心,有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先 薪資待遇:底薪3000,加提成2025-09-30蔣經(jīng)理總經(jīng)理
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新媒體運營負(fù)責(zé)人4000-6000元南寧-江南區(qū)南寧君成包裝有限公司計算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)運營公司微信公眾號、微博、小紅書、抖音等新媒體平臺; 2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日?;顒蛹案櫨S護(hù),根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動; 5、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運營模式; 6、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求; 7、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、活動; 8、深入了解互聯(lián)網(wǎng),尤其是微信特點及資源,有效運用相關(guān)資源; 9、負(fù)責(zé)傳播計劃的執(zhí)行,能夠與公司其他部門及團(tuán)隊融洽合作,順利推進(jìn)整體項目進(jìn)程。 1、大專以上學(xué)歷,廣告、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉新媒體的運作和推廣; 3、具備優(yōu)秀的文字功底,善于策劃線上推廣活動,善于把握網(wǎng)民的閱讀喜好,尋找關(guān)注熱點; 4、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營,對微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉,對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意; 5、具有良好的理解、溝通和學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的洞察力和社會交往能力;知識儲備廣泛,文字表達(dá)能力強(qiáng)。 6、對工作極具熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神、積極主動,創(chuàng)造性強(qiáng)。2025-09-30陳廣清
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新媒體運營專員3000-4000元南寧廣西恒誠物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé) 1、活動策劃.軟文推廣、創(chuàng)意策劃、公眾號營業(yè)、自媒體推廣等 2、負(fù)責(zé)參與新媒體平臺(微信、微博、公眾號、視頻號、網(wǎng)站)日常內(nèi)容撰寫、編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理.互動等工作內(nèi)容選題、日常宣傳、策劃設(shè)計制作、企業(yè)宣傳資料等執(zhí)行。 3、圖片PS處理海報制作,短視頻的拍攝及后期運維等工作,根據(jù)項目需求設(shè)計撰寫內(nèi)容文案及活動文案。 4、針對不同自媒體平臺的特色,有效進(jìn)行視頻投放、負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行微信線上及線下活動。 5、負(fù)責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索。 6、跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,撰寫總結(jié)報告,分析新媒體平臺項目的運營情況等。 7、緊跟微博.微信等社交媒體發(fā)展趨勢,深入了解微信特點及資源,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,探索微信運營模式。 任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,新聞.廣告.編導(dǎo).傳媒.傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,有較強(qiáng)的文字功底,能結(jié)合公司項目撰寫出符合市場需要的文案。 2.擅長PR.AI.PS等軟件為佳.有新媒體運營(媒體工作)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉新媒體平臺的各種運營方式和推廣手段,有自己獨立思考和主動策劃的能力,能夠根據(jù)公司的需求獨立策劃平臺項目的推廣方案并執(zhí)行。 3.有一定文字功底和創(chuàng)意策劃能力.具備對互聯(lián)網(wǎng)文化高度敏感性,能夠準(zhǔn)確把握網(wǎng)民心態(tài),新聞熱點的判斷和標(biāo)題等文的把控能力。 4.熟悉抖音、快手、頭條、微視等小視頻平臺、思想活躍,善于溝通,性格開朗,執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊合作精神。 5.一年以上自媒體運營管理經(jīng)驗,熟練掌握office辦公軟件,熟悉PS操作優(yōu)先考慮。 6.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作意識。2025-09-30范主任
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南寧-青秀區(qū)-鳳嶺春天廣西暢力會計服務(wù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、社交媒體管理:管理各種社交媒體賬號,如抖音、微信公眾號、微博、抖音、小紅書等,確保賬號信息完整、吸引人,并與目標(biāo)用戶建立聯(lián)系,積極與用戶互動,回復(fù)評論、私信,處理用戶問題和反饋,建立良好的用戶關(guān)系和口碑; 2、職人號內(nèi)容策劃和創(chuàng)作:根據(jù)目標(biāo)受眾的需求和興趣進(jìn)行創(chuàng)作,獨立完成文案、腳本、拍攝、剪輯輸出原創(chuàng)圖片、視頻等,以吸引用戶關(guān)注和互動; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,新媒體相關(guān)專業(yè),2025/2026年畢業(yè)應(yīng)屆生; 2、從基層做起、需吃苦耐勞,有較好的學(xué)習(xí)能力,能承受較大工作壓力; 3、活潑開朗,思維敏捷,責(zé)任心及執(zhí)行力強(qiáng); 4、擅長拍攝、剪輯、文案方面新媒體工作。。 實習(xí)時間:至少實習(xí)工作日30天以上,實習(xí)結(jié)束可以提供實習(xí)證明 工資:無薪酬,不能接受勿投遞 工作地點:南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬豐新新大廈21樓(地鐵1號線鳳嶺站C口) 上班時間:上班時間:夏季: 08:30---12:00;14:00---18:00 (冬季:08:30----12:00;13:30---17:30) 福利:法定假、周末雙休、過節(jié)禮品2025-09-30人資部
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新媒體運營策劃4000-6000元南寧-興寧區(qū)2025-09-29
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vivo新媒體運營(廣西各城市分公司)4000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)承接廣西總部新媒體運營中心項目在地市的落地執(zhí)行工作; 2、負(fù)責(zé)分公司新媒體平臺運營制定抖音快手、小紅書、微信視頻號等新媒體平臺的運營策略,提升品牌曝光與用戶粘性; 3、負(fù)責(zé)分公司新媒體平臺流量獲客?,引流私域流量池(社群、企微),設(shè)計用戶分層運營機(jī)制,提升復(fù)購率; 4、日常內(nèi)容策劃,并能夠根據(jù)當(dāng)前熱點、熱門話題結(jié)合業(yè)務(wù)需求,策劃優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,提升媒體賬號的影響力、曝光度、知名度、美譽度; 5、熟悉各大新媒體渠道,能獨立負(fù)責(zé)項目新媒體矩陣的搭建,并能根據(jù)數(shù)據(jù)主動優(yōu)化、改進(jìn)和創(chuàng)新; ?二、任職要求? ?1、本科及以上學(xué)歷,新聞、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年左右新媒體運營經(jīng)驗,熟悉抖音、小紅書等平臺規(guī)則,有成功案例者優(yōu)先;接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; ?3、具備熱點敏感度與創(chuàng)意策劃能力,擅長結(jié)合品牌調(diào)性輸出差異化內(nèi)容; 4、熟悉平臺運營邏輯,擅長內(nèi)容輸出和流量獲取。 三、招聘城市 南寧、賀州、百色、河池、來賓、玉林、崇左、柳縣、柳市、桂林,根據(jù)意向城市調(diào)整2025-09-29南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
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新媒體運營+活動(百色)4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、新媒體運營: 1、負(fù)責(zé)承接省級公司新媒體獲客項目在地市的落地執(zhí)行工作,針對銷售團(tuán)隊在抖音、快手、小紅書的能力的進(jìn)一步提升,包括但不限于視頻的剪輯能力,賬號培育能力,讓銷售團(tuán)隊具備抖音、快手、小紅書等線上獲客能力; 2、帶教及幫扶分公司構(gòu)建自己的視頻賬號,對于賬號整體視頻號的質(zhì)量,內(nèi)容做提升; 二、活動運營: 3、負(fù)責(zé)分公司圈層活動,開拓并深耕高端圈層資源(如企業(yè)家協(xié)會、行業(yè)協(xié)會、商會、俱樂部等),建立長期合作關(guān)系; 4、通過圈層活動、社群運營、口碑傳播等方式觸達(dá)目標(biāo)客戶,提升品牌影響力和轉(zhuǎn)化率; 任職要求: 1、具備1年以上新媒體運營經(jīng)驗/活動運營經(jīng)驗,熟悉抖快紅平臺運營規(guī)則,可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、對平臺流行趨勢敏感,擅長捕捉熱點; 3、性格開朗,溝通能力強(qiáng),有基礎(chǔ)的拍攝剪輯技能;2025-09-29南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
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新媒體經(jīng)理6000-10000元南寧-邕寧區(qū)(一)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)夜校、戶外、自由教練、公司、創(chuàng)業(yè)、情懷學(xué)院等賬號在抖音、小紅書、視頻號、公眾號等自媒體平臺宣傳,同時轉(zhuǎn)化到小程序或社群。 2.宣傳圈子內(nèi)容所辦活動。 3.分銷商推廣合作。 (二)任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上的工作經(jīng)驗,能獨立開展工作。 2.有一定的抗壓能力,對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體的初創(chuàng)企業(yè)有一定的了解,有0-1發(fā)展的成功案例。2025-09-28
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘

- 廣西永焱環(huán)境治理有限公司
- 所在行業(yè) 法律/環(huán)保/進(jìn)出口
- 成立時間 5年(2020年4月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --