職位描述
工作職責:
1. 負責南寧地區(qū)招行信用卡的推廣工作
2. 積極宣傳產(chǎn)品及服務(wù),樹立銀行良好形象;
3. 開發(fā),營建并維護客戶資源;
4. 完成銀行交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1. 全日制大專以上學歷(條件優(yōu)秀的可適當放寬),有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 善于與人溝通,積極樂觀,能承受工作壓力;
3. 做事積極主動,認真負責,計劃性強;
4. 良好的語言表達能力,說服力強,有感染力。
職業(yè)發(fā)展:
股份制銀行超大平臺,大量的職業(yè)能力培訓和內(nèi)部崗位競聘機會,為強者提供寬廣的晉升發(fā)展空間,提供多方位的職業(yè)發(fā)展通道,表現(xiàn)優(yōu)秀者可有機會轉(zhuǎn)為我行行員編制員工。
其他福利:
(1)年度健康體檢、取暖降溫費、帶薪年假、月度活動、生日福利、行服等;
(2)建檔立卡的貧困家庭的畢業(yè)生將享受住宿補貼。
公司簡介
????中國國際技術(shù)智力合作有限公司(簡稱中智,英文縮寫CIIC)成立于1987年,是中央管理的國有重點骨干企業(yè)。中智總部設(shè)在北京,在境內(nèi)外設(shè)立119家分支機構(gòu),在76個國家和地區(qū)開展經(jīng)濟技術(shù)人才合作。
????中智廣州經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司(簡稱中智廣州公司)成立于1993年4月,是中智公司在華南地區(qū)經(jīng)營規(guī)模最大的全資子公司,廣州地區(qū)由中央國資委管轄的專業(yè)人力資源外包服務(wù)機構(gòu)。中智廣州公司以廣州為中心,依托中智集團全國性服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為世界500強、大型國企、民企提供跨地區(qū)、一站式的人力資源外包服務(wù)。
2015年,中智榮膺“2015大中華區(qū)人力資源服務(wù)機構(gòu)品牌100強”前三位
2015年,中智進入中國企業(yè)500強列第281位,同列2015中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強第98位,連續(xù)10年領(lǐng)航中國人力資源服務(wù)行業(yè)
2015年,中智連續(xù)6年蟬聯(lián)“HROOT全球人力資源服務(wù)機構(gòu)50強”,是前10強中唯一入選的中國公司
2015年,中智廣州公司蟬聯(lián)廣東省企業(yè)500強,廣東省服務(wù)業(yè)100強
上班地點

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可能感興趣的職位
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銀行信用卡催收專員5000-12000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 中專以上 18-30歲注:本崗不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源;有求職意向可直接致電。 1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收,幫助和引導信用卡逾期客戶及時還款,挽回逾期客戶的信用記錄,降低銀行信用風險。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標,不斷提升催收質(zhì)量和催收效果,完成既定工作目標及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排,對接公安機關(guān)及法院,對信用卡逾期客戶進行報案及訴訟處理。 任職要求:? ?1、中專及以上學歷(男女不限,專業(yè)不限,年齡20-35周歲),能熟練操作計算機,;有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當放寬學歷限制。 ?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗會開車者優(yōu)先: ?3、普通話流利、具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì),語言交流有較強的溝通談判能力; ?4、工作認真負責,性格開朗,愛崗敬業(yè),具有良好的團隊合作精神,積極樂觀,能承受一定的工作壓力; ? ?薪資待遇: 無責底薪2800?加班工資?提成?職級工資(1000-5000)?獎金?五險?生日福利等 享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假,每月旅游團建 季度海外游 高額獎勵(律所+ 銀行) 高額業(yè)績提成(稅后收入合計6000- -15000元/月,業(yè)績優(yōu)秀員工年收入可達15萬,上不封頂);薪酬待遇高于同行水平; 培訓提升: 1、完善的在職員工培訓,律所專業(yè)法律知識培訓 、入職培訓、 業(yè)務(wù)培訓、 職業(yè)發(fā)展培訓,2025-10-10馮女士主管
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銀行信用卡資產(chǎn)保全專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 大專以上 18-33歲職位描述 一、崗位職責: 1、接受銀行的委托,通過入職培訓掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識,為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜; 二、任職資格: 1、專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過電話客服經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗的也可以,具備基本的電腦運用知識,可接收應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維清晰。 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構(gòu)成: 試用期:無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業(yè)提成+個人績效+獎金+工齡; 試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上; 2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人輔導; 3、其他福利: 人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團隊和敬業(yè)負責的管理層; 帶薪培訓、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎; 每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞; 有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 五、晉升渠道:催收員-催收組長-主管-分公司經(jīng)理 注:工資待遇高于同行2025-10-10馮女士主管
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信用卡分期專員2000-7000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責: 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格: 1、學歷不限,專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先,具備基本的電腦運用知識。 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維獨立,頭腦靈活; 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、18-40歲(有經(jīng)驗可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構(gòu)成: 試用期:無責任底薪2000+高于同行業(yè)提成2025-10-09朱*士
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- 中智廣州經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 人力資源/網(wǎng)絡(luò)
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --