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職位描述

崗位職責(zé):

1.協(xié)助分部連鎖開(kāi)發(fā)部總監(jiān)進(jìn)行日常外出選址工作.

2.嚴(yán)格按總部制定的工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查.分析.整理.統(tǒng)計(jì)各類(lèi)市場(chǎng)信息.

3.根據(jù)跟蹤調(diào)查.洽談結(jié)果定期修改各類(lèi)圖表檔案并上報(bào)到大區(qū)連鎖開(kāi)發(fā)部.

4.對(duì)于“馬上可租用賣(mài)場(chǎng)”進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查分析.做出完整的項(xiàng)目分析報(bào)告并上報(bào)直接領(lǐng)導(dǎo).

5.對(duì)于“在建賣(mài)場(chǎng)”.“在用賣(mài)場(chǎng)”進(jìn)行跟蹤.定期回訪與洽談.掌握與業(yè)主洽談的競(jìng)爭(zhēng)方情況.維護(hù)與業(yè)主的關(guān)系.并及時(shí)上報(bào)直接領(lǐng)導(dǎo).

6.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在談的賣(mài)場(chǎng)積極參與競(jìng)投.增加對(duì)手交易成本.打擊其產(chǎn)品零售價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)力.

7.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手最好和最差的賣(mài)場(chǎng)調(diào)查.分析其形成優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)的原因.

8.根據(jù)分部的發(fā)展需求及選址評(píng)估程序提報(bào)“新門(mén)店開(kāi)發(fā)申請(qǐng)表”.并附項(xiàng)目分析報(bào)告.

9.協(xié)助經(jīng)理對(duì)業(yè)主進(jìn)行合同談判.申報(bào).審批.簽訂.將合同歸檔管理.并上報(bào)總部連鎖開(kāi)發(fā)部.

崗位任職要求:

要求性格活潑開(kāi)朗.工作認(rèn)真負(fù)責(zé).做事有條理性.吃苦耐勞.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng).能出差.

公司福利:簽訂勞動(dòng)合同.五險(xiǎn)一金,按法律規(guī)定享受帶薪年假,傳統(tǒng)節(jié)假日有過(guò)節(jié)費(fèi)或福利品發(fā)放,有廣闊的成長(zhǎng)晉升空間.

工作地點(diǎn):南寧市人民東路73號(hào)金朝陽(yáng)大廈4樓

聯(lián)系電話:0771-****259

公司簡(jiǎn)介

國(guó)美零售成立于1987年元月一日，以“信”文化作為企業(yè)之魂、生存之本、指引企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理。

    依托30年來(lái)對(duì)于家電零售行業(yè)的持續(xù)深耕，國(guó)美零售已經(jīng)成為了中國(guó)最大的家電及消費(fèi)電子產(chǎn)品零售連鎖企業(yè)，2004年在香港聯(lián)交所上市，年銷(xiāo)售額超千億元。中國(guó)四大知名家電連鎖專業(yè)賣(mài)場(chǎng)品牌中，有三大品牌均屬于國(guó)美零售旗下。

    國(guó)美零售在中國(guó)擁有超過(guò)1600多家線下門(mén)店，覆蓋400多個(gè)城市，并建立了以大區(qū)域倉(cāng)、城市倉(cāng)和全國(guó)終端配送覆蓋的立體物流網(wǎng)絡(luò)，成為中國(guó)最大的家電類(lèi)社會(huì)化物流網(wǎng)絡(luò)之一。截止2015年底，國(guó)美的物流網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)600多個(gè)地/縣級(jí)市、2500多個(gè)區(qū)縣、45000多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

    2015年9月，國(guó)美零售以750億元的品牌價(jià)值，上榜“2015中國(guó)品牌價(jià)值100強(qiáng)榜單” ，連續(xù)九年蟬聯(lián)零售行業(yè)第一；2016年4月，被譽(yù)為“零售界奧斯卡”的2016年世界零售大會(huì)在迪拜召開(kāi)，來(lái)自全世界的39個(gè)入圍零售公司對(duì)6個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)展開(kāi)激烈爭(zhēng)奪。國(guó)美憑借自身的創(chuàng)新發(fā)展以及全渠道優(yōu)勢(shì)，榮膺“2016年世界零售大會(huì)最佳全渠道消費(fèi)者體驗(yàn)”大獎(jiǎng)。2016年8月，國(guó)美零售有限公司憑借雄厚的綜合實(shí)力、銳意進(jìn)取的開(kāi)放姿態(tài)，在2004年至2016年間，連續(xù)13年蟬聯(lián)“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”。2017年1月，在世界環(huán)保（經(jīng)濟(jì)與環(huán)境）大會(huì)組委會(huì)主辦的“2016綠色低碳發(fā)展變革力領(lǐng)導(dǎo)者年會(huì)”上，憑借可持續(xù)發(fā)展方面的突出貢獻(xiàn)，國(guó)美電器成功摘得“國(guó)際碳金獎(jiǎng)”之“創(chuàng)新價(jià)值獎(jiǎng)”。

多年來(lái)，國(guó)美零售始終履行著企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，從捐資助學(xué)到災(zāi)后重建，從倡導(dǎo)環(huán)保消費(fèi)到促進(jìn)行業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型，國(guó)美始終走在行業(yè)前列。

在時(shí)代變遷的大背景下，國(guó)美順應(yīng)時(shí)代潮流，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，已經(jīng)從單一的家電商品經(jīng)營(yíng)向全零售戰(zhàn)略快速轉(zhuǎn)變，開(kāi)啟了前端的場(chǎng)景化改造和后端服務(wù)強(qiáng)鏈接，為消費(fèi)者提供了多樣化的購(gòu)物及服務(wù)體驗(yàn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市人民東路73號(hào)金朝陽(yáng)大廈4樓前臺(tái) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 拓展專員（底薪3500，包吃住)
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧勝駿商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

薪資待遇: 1、底薪3000-4000+提成績(jī)效(30%~60%)+獎(jiǎng)金(200-1000)+包吃住+購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、帶薪培訓(xùn)+當(dāng)天業(yè)績(jī)突出者有現(xiàn)金紅包獎(jiǎng)勵(lì) （公司小伙伴人均月工資在8K-20K徘徊，絕對(duì)不是忽悠發(fā)工資那天你就知道了) 2.工作時(shí)間8:30-12.00，14:30-1 8.30,中午休息2個(gè)小時(shí)。每個(gè)星期日休息。節(jié)假日正常放假。 3.公司不定期舉辦聯(lián)誼，戶外旅游等活動(dòng)，擁有愉快活躍的工作氣氛。 4.公司定期的培訓(xùn)，主管手把手教到位，讓你快速進(jìn)入工作正軌。崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣； 2、維護(hù)老客戶關(guān)系，做好客情； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；崗位要求： 1.18-30歲，男女不限。 2.吃苦耐勞表達(dá)能力強(qiáng)、有激情、有夢(mèng)想、有責(zé)任心、能承受較大的壓力有團(tuán)隊(duì) 精神喜歡挑戰(zhàn)。

2025-10-23

李梅先; 開(kāi)發(fā)專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西派寧蘇樂(lè)戶外國(guó)際旅行社有限公司

[公司簡(jiǎn)介：] 半島戶外學(xué)校（Peninsula Outdoor School）是專注于提供國(guó)際化、體驗(yàn)式戶外教育項(xiàng)目的知名機(jī)構(gòu)。我們致力于為青少年創(chuàng)造在自然中學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)和探索的機(jī)會(huì)，幫助他們培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作精神和環(huán)境意識(shí)。我們擁有充滿活力的國(guó)際化團(tuán)隊(duì)和創(chuàng)新開(kāi)放的學(xué)習(xí)文化。誠(chéng)邀有志之士加入，共創(chuàng)未來(lái)！ [職位名稱]：開(kāi)發(fā)專員 [工作地點(diǎn)]：南寧 [崗位職責(zé)]： 1、潛在客戶開(kāi)發(fā)：運(yùn)用電子郵件及領(lǐng)英等在線工具渠道主動(dòng)識(shí)別、篩選并開(kāi)發(fā)全球符合公司定位的高價(jià)值潛在學(xué)?？蛻糍Y源。 2、線索管理：系統(tǒng)化收集、整理潛在客戶信息，并進(jìn)行初步評(píng)估與分級(jí)，建立高質(zhì)量線索庫(kù)。 3、客戶關(guān)系系統(tǒng)維護(hù)：熟練使用并維護(hù)客戶關(guān)系管理軟件（CRM），確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)更新，并利用系統(tǒng)功能支持公司流程優(yōu)化。 4、初始溝通與培育：通過(guò)專業(yè)的英文電子郵件等方式進(jìn)行初步客戶接觸，傳遞學(xué)校價(jià)值，解答基本咨詢，激發(fā)興趣，并有效地將培育成熟的線索移交至公司相關(guān)人員。 5、市場(chǎng)與客戶分析：協(xié)助收集目標(biāo)市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及客戶反饋，為銷(xiāo)售策略調(diào)整和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供支持。 6、過(guò)程優(yōu)化與總結(jié)：持續(xù)追蹤、分析公司開(kāi)發(fā)流程效果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出可行的效率提升與策略優(yōu)化建議。 [任職要求]：必備經(jīng)驗(yàn)： 1、2年以上（不含實(shí)習(xí)）全職相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)（開(kāi)發(fā)支持、市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)、CRM管理等）。核心能力： 2、英語(yǔ)讀寫(xiě)能力：具備出色的英語(yǔ)書(shū)面表達(dá)與閱讀理解能力，可獨(dú)立撰寫(xiě)專業(yè)的英文郵件、處理英文文檔、理解復(fù)雜的英文商業(yè)信息。 3、熱愛(ài)英語(yǔ)學(xué)習(xí)：對(duì)英語(yǔ)語(yǔ)言與文化有濃厚興趣，樂(lè)于持續(xù)學(xué)習(xí)和提升語(yǔ)言應(yīng)用能力。 4、適應(yīng)英文軟件環(huán)境：能夠高效、無(wú)障礙地在全英文的操作系統(tǒng)、CRM軟件及辦公軟件環(huán)境中工作。 5、強(qiáng)大的自學(xué)能力：具備快速學(xué)習(xí)新工具、新方法、新行業(yè)知識(shí)的能力，善于在短時(shí)間內(nèi)掌握新技能。 6、關(guān)鍵素質(zhì)：（1）高度自驅(qū)力：積極主動(dòng)，目標(biāo)導(dǎo)向，能在有限監(jiān)督下獨(dú)立推進(jìn)工作，有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)。（2）善于總結(jié)反思：工作條理清晰，善于歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和流程，并能持續(xù)優(yōu)化。（3）靈活變通：面對(duì)市場(chǎng)變化和不同客戶需求，能靈活調(diào)整溝通策略和工作方法，積極尋找解決方案。 7、優(yōu)先考慮條件：（1）有海外工作、生活或?qū)W習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。 (2) 熟悉或?qū)η嗌倌杲逃?、戶外活?dòng)、營(yíng)地教育行業(yè)感興趣者優(yōu)先。 [我們提供]： 1、廣闊平臺(tái)：加入一個(gè)充滿活力和使命感的國(guó)際化團(tuán)隊(duì)，參與影響青少年未來(lái)的有意義事業(yè)。 2、持續(xù)發(fā)展：提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利（具體***）和完善的培訓(xùn)發(fā)展體系。 3、開(kāi)放文化：鼓勵(lì)創(chuàng)新與自主決策的工作氛圍，為優(yōu)秀人才提供施展才華的舞臺(tái)。 4、學(xué)習(xí)環(huán)境：沉浸式英語(yǔ)工作環(huán)境，助你快速提升語(yǔ)言及跨文化交流能力。 5、多元福利：社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假等 [應(yīng)聘方式] 半島戶外學(xué)校（Peninsula Outdoor School）期待你的加入，與我們共同探索陽(yáng)光下的無(wú)限可能！（截止日期：招滿即止）

2025-10-19

熊曉軍; 餐飲選址專員
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目的選址評(píng)估與分析 2.與物業(yè)進(jìn)行洽談，確保選址符合企業(yè)需求 3.協(xié)助完成選址方案的制定與執(zhí)行任職要求： 1.具備餐飲行業(yè)選址經(jīng)驗(yàn) 2.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3.能夠獨(dú)立完成選址任務(wù)，具有較強(qiáng)的分析能力

2025-10-18

張黎明; 酒店選址開(kāi)發(fā)
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

職位描述: 1、按公司時(shí)效與政策要求正常推進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)展; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)物業(yè)信息，包括其地理位置、周邊市場(chǎng)條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、改造條件、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)狀況等，并調(diào)研周邊酒店相關(guān)經(jīng)營(yíng)信息，出具項(xiàng)目報(bào)告 3、負(fù)責(zé)與業(yè)主和投資人談判，把控物業(yè)租金，匹配合適的投資人;并能積極協(xié)調(diào)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、經(jīng)營(yíng)考察和引導(dǎo)對(duì)接融資需求，按流程要求推進(jìn)項(xiàng)目簽約;對(duì)接業(yè)主，完成簽約后項(xiàng)目付款、進(jìn)場(chǎng)等后續(xù)事宜;對(duì)特殊項(xiàng)目的及時(shí)反饋需求與溝通，尋求支持 4、熟練使用辦公及工作軟件,及時(shí)完成項(xiàng)目信息錄入、立項(xiàng)及跟簽約、按時(shí)匯報(bào); 5、維護(hù)和投資人的關(guān)系;保持與投資人的粘性，針對(duì)已落地項(xiàng)目，幫助投資人協(xié)調(diào)在施，在營(yíng)工作中的問(wèn)題;針對(duì)短期未落地項(xiàng)目,積極聯(lián)系,掌握實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)。 6、主動(dòng)參與培訓(xùn)，及時(shí)學(xué)習(xí)更新并熟連掌握業(yè)務(wù)知識(shí)與公司政策。任職要求: 1、具備至少一年的招商、物業(yè)中介、酒店開(kāi)發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn)，有成功簽約酒店項(xiàng)目者優(yōu)先、帶項(xiàng)目入職條件者可匹配更好待遇; 2、良好的表達(dá)溝通能力與問(wèn)題解決能力; 3、能夠吃苦耐勞,適應(yīng)出差,具備廣泛的地點(diǎn)適應(yīng)性， 4、富有激情，勇于挑戰(zhàn)壓力和高薪。職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、良好晉升平臺(tái) 職位亮點(diǎn):新品牌事業(yè)部重點(diǎn)項(xiàng)目，向上發(fā)展空間大

2025-10-17; 選址開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人
20000-28000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

四川茶姬企業(yè)管理有限公司

職位描述： 1、對(duì)集團(tuán)及子公司月度和年度的選址開(kāi)發(fā)目標(biāo)負(fù)責(zé)，按時(shí)完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，確保新店的開(kāi)發(fā)進(jìn)度； 2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研，為新店開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供策略依據(jù)，撰寫(xiě)項(xiàng)目評(píng)估分析報(bào)告，確保開(kāi)發(fā)出符合公司要求的新址，建立目標(biāo)地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項(xiàng)目信息庫(kù)； 3、負(fù)責(zé)意向客戶的開(kāi)發(fā)和承接，完成對(duì)接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對(duì)接； 4、和招商部門(mén)進(jìn)行緊密配合，不定期的保持與客戶的溝通維護(hù)，建立良好的客情關(guān)系； 5、配合相關(guān)部門(mén)工作，確保新店順利開(kāi)設(shè)； 6、負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門(mén)的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上連鎖品牌選址開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源，商場(chǎng)資源，熟悉選址開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程； 3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓能力。

2025-10-17

尚向民; 開(kāi)發(fā)專員
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)-DK國(guó)際

南寧鋼之泰風(fēng)力發(fā)電有限公司

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助完成項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)工作的協(xié)調(diào)跟進(jìn)和組織管理，每周針對(duì)項(xiàng)目完成情況與分公司進(jìn)行相應(yīng)溝通協(xié)調(diào)，下發(fā)有關(guān)工作要求并盯辦執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)匯總、整理與記錄各項(xiàng)目基礎(chǔ)信息與執(zhí)行情況，及時(shí)進(jìn)行工作預(yù)警； 3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)溝通協(xié)調(diào)工作，與部門(mén)內(nèi)及公司其它部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目信息溝通與相關(guān)工作協(xié)調(diào)； 4、關(guān)注行業(yè)動(dòng)向，協(xié)助完成每周政策收集與分析解讀； 5、協(xié)助完成公司、部門(mén)專項(xiàng)工作； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格： 1、年齡要求 30-35歲； 2、學(xué)歷要求全日制本科及以上學(xué)歷； 3、專業(yè)要求新能源、電氣工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4、知識(shí)要求掌握電力、新能源行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，并對(duì)行業(yè)相關(guān)發(fā)展政策有一定了解； 5、經(jīng)驗(yàn)要求3-5年工作經(jīng)驗(yàn)； 6、能力要求具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與組織能力，邏輯整合與分析能力； 7、其它方面熟練使用Office基礎(chǔ)辦公軟件。

2025-10-14