職位描述

崗位職責:
1、負責醫(yī)院中醫(yī)康復的經(jīng)營管理工作,根據(jù)科室發(fā)展階段制定業(yè)務(wù)運營方案,并主導實施,制定科室的經(jīng)營策略和計劃,確??剖夷軌?qū)崿F(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展和盈利。
2、配合康復醫(yī)師、治療師,根據(jù)臨床需求調(diào)整設(shè)備配置。組織醫(yī)護人員及患者進行設(shè)備操作培訓與安全指導,以提高醫(yī)院整體運營效率和服務(wù)質(zhì)量;
3、協(xié)調(diào)設(shè)備使用預約,優(yōu)化資源配置,提高設(shè)備利用率。處理突發(fā)設(shè)備故障,聯(lián)系供應(yīng)商或技術(shù)人員及時修復,保障臨床治療需求;
4、對科室的營業(yè)額負責,推動科室執(zhí)行,定期參與經(jīng)營會議,進行經(jīng)營狀況和投訴等現(xiàn)狀分析,推動營業(yè)收入達成;
5、配合市場運營部的線上和線下推廣,積極做好宣傳工作,擴大科室影響力,有效提高患者滿意度及市場份額;
6、協(xié)調(diào)醫(yī)療團隊和管理團隊的工作,對科室日常運營進行指導、檢查、上傳下達,能獨立解決科室在運營中出現(xiàn)的日常問題及妥善處理醫(yī)療糾紛;
7、收集、整理和分析市場數(shù)據(jù)及診療科室數(shù)據(jù),為市場策略和制定及調(diào)整提供依據(jù),運用數(shù)據(jù)分析工具評估市場推廣活動的效果,并運用數(shù)據(jù)分析診療科室與市場的結(jié)合效果。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,康復治療技術(shù)專業(yè),有康復師/士職稱證。生物醫(yī)學工程、醫(yī)療器械、康復治療學、臨床醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上醫(yī)療設(shè)備管理或康復科相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉康復類設(shè)備,具備基礎(chǔ)設(shè)備維護能力,能處理簡單故障(如線路檢查、參數(shù)調(diào)試)。

公司簡介

廣西通和醫(yī)療器械有限公司,專業(yè)從事銷售醫(yī)療器械等產(chǎn)品。公司堅持以人為本,注重知識管理,從而實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
誠信和信任是公司取得發(fā)展的基石,使我們能夠提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù),與客戶和供應(yīng)商建立坦誠的關(guān)系,并在競爭中不斷取勝。

上班地點

工作地址: 南寧市大學東路9號瀚林御景6-119號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責投運能源項目的運營管理工作,包括但不限于運營狀況、數(shù)據(jù)分析、運營提效,為運營問題解決與效率提升提供依據(jù); 2.負責運營項目的安全生產(chǎn)、運行監(jiān)控、設(shè)備故障處理、客戶訴求處理,保障運營穩(wěn)定; 3.負責年度運維費用預算及控制,審核運營項目合同、結(jié)算單據(jù)、各類工作表單,培訓指導公司運營崗位新員工。 任職要求: 1.全日制本科及以上學歷,電力相關(guān)專業(yè),專業(yè)知識掌握扎實; 2.具備較強的邏輯思考能力和溝通表達能力,具備較強的學習能力,有一定的文字編輯能力。 3.有電站相關(guān)運營管理工作經(jīng)驗,能適應(yīng)短期出差。
11小時前
gaolana@enn.cn
南寧-江南區(qū)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃; 2、負責各地市政環(huán)衛(wèi)清潔項目的市場開發(fā)及客戶關(guān)系的建立、維護; 3、負責項目的實施與運營管理,制定運營項目的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營管理計劃,構(gòu)建高效可行的環(huán)衛(wèi)項目運營管控體系; 5、根據(jù)公司的運營狀況,及時提出工作改進方案,提高管理水平與工作效率; 7、負責項目團隊的組建,參與所轄部門人員的聘任、培訓、考核工作,指導所轄部門員工工作,提高業(yè)務(wù)技能水平,協(xié)調(diào)、安排所轄部門的工作,保證各項工作的順利開展; 8、推動運營系統(tǒng)各項管理規(guī)章、制度的建設(shè)與完善; 9、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門的關(guān)系; 10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。 應(yīng)聘條件: 1、全日制大專及以上學歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、工作認真負責,能承擔較強工作壓力,接受經(jīng)常出差; 3、年齡30-45歲,身體健康,無不良嗜好; 4、良好的語言表達能力,有政府對接工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
11小時前
羅主管
南寧-興寧區(qū)
職責描述: 1、負責職業(yè)裝的日常經(jīng)營、管理工作; 2、負責職業(yè)裝客戶公共關(guān)系的開發(fā)與維護,如:客戶關(guān)系的溝通、洽談、合同簽訂; 3、關(guān)注市場變化,挖掘市場潛力客戶,擴大市場份額,完成公司下達的銷售任務(wù)。 任職要求: 1、年齡:45歲以下,大專以上學歷,營銷專業(yè)為佳; 2、具有1-3年職業(yè)裝工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備組織開拓能力、溝通談判能力、有較強的應(yīng)變能力和社會活動能力; 4、善于學習、有責任心,工作態(tài)度端正,客戶服務(wù)意識強,能吃苦耐勞。 薪酬與福利 1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成+話費補助+項目獎勵,底薪4000元起,8000-12000元; 2、工作時間:行政班,月休6天,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假; 工作地點:廣西省南寧市興寧區(qū)昆侖大道169號
11小時前
張女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責店鋪運營工作,店鋪日常運營、活動策劃及執(zhí)行、推廣投流、費用規(guī)劃等工作; 2.對店鋪進行策劃及執(zhí)行推動工作給出有效建議,提升店鋪營流量以及營業(yè)額; 3.團隊人員培訓指導工作,跟進店鋪運營,指導選品上架等工作; 4.實時關(guān)注行業(yè)動向,及時、準確地研究、統(tǒng)計及監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù),并提出相應(yīng)對策。 崗位要求: 1.熟悉shopee網(wǎng)店鋪運營; 2.有帶領(lǐng)團隊新店運營案例的優(yōu)先; 3.熟悉東南亞市,了解海外用戶習慣; 4.工作細心負責、具備良好的服務(wù)意識及團隊精神; 6.底薪+銷售提成.底薪6000+提成,店鋪未來運營盈利之前10000保底工資。
11小時前
人事部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責:(短期出差越南) 1. 制定與執(zhí)行經(jīng)營計劃,監(jiān)控業(yè)績完成情況,分析銷售數(shù)據(jù)并調(diào)整策略。 2. 優(yōu)化產(chǎn)品組合,根據(jù)市場趨勢或季節(jié)變化推出新品,確保產(chǎn)品品質(zhì)和標準化流程。 3. 負責店鋪衛(wèi)生、設(shè)備維護、原料庫存管理,確保食品安全及原料新鮮度。 4. 監(jiān)督店面陳列與環(huán)境,提升顧客體驗,如調(diào)整布局、燈光、音樂等細節(jié)。 5. 監(jiān)控原材料采購與庫存,避免浪費;定期審核財務(wù)報表,控制人力、能源等運營成本,提高利潤率。 6. 負責員工招聘、崗前培訓及技能提升,定期組織產(chǎn)品知識、服務(wù)標準等培訓課程。 7. 評估員工表現(xiàn),實施獎懲機制,通過表彰優(yōu)秀員工或調(diào)整薪資激發(fā)團隊積極性。 8. 處理客戶關(guān)系,直接處理顧客投訴,確保問題快速解決,維護品牌形象;建立客戶檔案,提升復購率。 9. 策劃并執(zhí)行促銷活動,提升店鋪知名度和銷售額。 10. 分析競爭對手動態(tài),調(diào)整營銷策略,增強品牌競爭力。 11. 定期參與行業(yè)培訓,引入新技術(shù)或管理模式,提升店鋪競爭力。 12. 維護與供應(yīng)商、商場物業(yè)等外部合作關(guān)系,確保資源供應(yīng)穩(wěn)定。 13. 高效處理突發(fā)事件,分析運營問題根源,提出改進建議,優(yōu)化流程。 任職要求: 1. 具備強烈的領(lǐng)導力,擅長團隊激勵與沖突管理。 2. 對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠靈活調(diào)整策略。 3. 具備優(yōu)秀的溝通能力,能夠有效地與團隊成員及客戶建立良好關(guān)系。 4. 有高效的應(yīng)變能力,能夠在突發(fā)情況下快速制定并實施解決方案。 5. 對行業(yè)有濃厚的興趣,愿意不斷學習和接受新知識。
11小時前
李女士
南寧-青秀區(qū)
廣西人和投資有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
任職資格: 1、有開業(yè)項目運營經(jīng)驗的,商業(yè)項目在5萬方以上; 2、運營經(jīng)理經(jīng)驗3年以上; 3、有知名商業(yè)項目運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 工作地點:高新大道萊茵鷺湖小區(qū)
11小時前
招聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.負責南寧商業(yè)項目,營運及現(xiàn)場管理工作。包括不限于補商、調(diào)商,日常費用催繳、商戶關(guān)系維系、項目物業(yè)管理等。質(zhì)。 2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項目租金收益。 3、具備招商、營運方面專業(yè)知識,具備敏銳的市場觀察、分析判斷能力及良好的溝通和商務(wù)談判技巧; 3.負責與主力商戶、次主力商戶建立良好合作關(guān)系; 4、組織招商部人員業(yè)務(wù)及管理制度培訓,進行日常工作考核; 5、負責項目的運營管理,確保商場/市場的有序經(jīng)營。 崗位要求: 1、2年以上商業(yè)、商超或商場運營管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力; 3、具備招商專業(yè)知識,能夠制定高水平的招商方案、招商策略; 4、 具備帶領(lǐng)團隊的組織管理能力; 5、具備商場、、商超運營管理經(jīng)驗。 上班時間:09:00-18:00,月休4天+法定節(jié)假日+生日假+帶薪年假+節(jié)日福利+五險 各位應(yīng)聘者,在投簡歷前先仔細閱讀崗位要求、上班地址、上班時間哦,如有介意之處,謹慎投遞。
2025-08-01
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責: 1、負責線上平臺推廣、活動宣傳,流量運營管理工作(提高店鋪點擊率及瀏覽量,以及后臺程序流量運維工作); 2、負責品牌對接,跟進合作洽談及線上商城商品的運營管理工作; 3、負責線上的產(chǎn)品分析(確定主推商品、分析銷售情況)、產(chǎn)品促銷(策劃活動方案、執(zhí)行促銷活動、協(xié)助促銷宣傳); 4、根據(jù)公司新零售總體目標,制定年度線上營銷計劃;負責新零售年度、季度、月度指標分解; 5、負責部門員工的日常工作的督導及檢查,傳達指導公司的各項規(guī)定,并監(jiān)督指導部門員工落實。 任職要求: 1、本科及以上學歷,5年以上線上/線下零售運營經(jīng)驗; 2、有以下平臺策劃與運營經(jīng)驗優(yōu)先,品牌小程序商城(如驛氪、有贊、微盟小程序等)、消費品行業(yè)品牌方小程序商城、即時達零售平臺(如京東到家、美團、抖音小時達); 3、有新零售運營策劃工作經(jīng)驗,熟悉線上線下營銷玩法,關(guān)注行業(yè)銷售玩法趨勢; 4、具備良好的團隊管理能力、統(tǒng)籌組織能力、學習能力和抗壓能力; 5、可接受異地調(diào)派優(yōu)先。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
2025-08-01
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.負責項目的運營及開發(fā)工作,貨物應(yīng)收應(yīng)付款項的計劃制定、跟進溝通及落實。 2.負責貨物的全過程監(jiān)控與跟進。 3.負責應(yīng)收款項管理催收工作 4.負責客戶日常維護,保證客戶的長期合作,關(guān)注客戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)影響客戶經(jīng)營的重大風險信號,完成公司規(guī)定的重大事項報告。 任職要求: 1.本科及以上學歷,工商管理學、金融學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理等管理類專業(yè)。 2.1年及以上相關(guān)市場開發(fā)工作經(jīng)驗,有客戶資源或特別優(yōu)秀者可放寬。 3.1年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,有客戶資源或特別優(yōu)秀者可放寬。 4.有從事供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、貿(mào)易、金融、物流等相關(guān)工作經(jīng)驗,有相關(guān)業(yè)務(wù)和客戶資源,具備業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗,了解業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、政策以及知識等。 5.熟悉辦公軟件,寫作能力強。
2025-08-01
邱女士
南寧-江南區(qū)
廣西壹品慧電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位核心職責 1、人網(wǎng)建設(shè): 統(tǒng)籌管理省區(qū)內(nèi)的私域運營板塊,提升省區(qū)用戶運營效率,為零售轉(zhuǎn)型升級提供 強有力保障: 1)統(tǒng)籌管理下屬各分子公司企微運營工作,完成企微用戶數(shù)、任務(wù)數(shù)、曝光量、 成交額等指標; 2)推動各分子公司樓宇字典及客資系統(tǒng)建設(shè),通過營銷系統(tǒng),提升銷售效率, 完成集團下發(fā)的客資跟進、追蹤最終銷售轉(zhuǎn)化; 3)推動集團搭建的會員體系落地,完成積分兌換工作,促進產(chǎn)品銷售; 4)推動集團布置的私域通道建設(shè),打通公眾號、短信、外呼等用戶觸達方式, 完成私域直播目標。 2、天網(wǎng)建設(shè) 統(tǒng)籌管理省區(qū)內(nèi)的公域渠道建設(shè),幫助分子公司搭建公域體系,實現(xiàn)品牌曝光、 公域獲客: 1)統(tǒng)籌管理各分子公司賬號的運營,完成直播間搭建、團隊招募,實現(xiàn)直播業(yè) 績指標; 2)統(tǒng)籌管理各分子公司的門店賬號(城市大店/家庭幫/營業(yè)廳),為門店增加到 店客流,追蹤線上流量到店成交轉(zhuǎn)化; 3)推動省區(qū)員工達人賬號建設(shè),制定有效激勵措施,推動員工達人帶貨,完成 帶貨指標。 3、地網(wǎng)建設(shè) 1) 統(tǒng)籌管理各分子公司城市大店、營業(yè)廳、家庭幫門店的數(shù)字化經(jīng)營: 2) 通過推廣培訓“慧幫手”,管理門店銷售 3) 通過推廣培訓“客資系統(tǒng)”,提升客資轉(zhuǎn)化 4) 通過推廣培訓“素材中心”,提升線上轉(zhuǎn)化 5) 通過推廣培訓“會員積分”,提升會員消費頻次 崗位要求 1. 5 年以上直播電商/互聯(lián)網(wǎng)/新零售運營經(jīng)驗,3 年以上團隊管理經(jīng)驗,有流 量運營思維,直播電商/新零售/本地生活行業(yè)背景優(yōu)先。 2. 強數(shù)據(jù)敏感度、跨部門協(xié)作能力、資源整合與執(zhí)行力。 3. 熟悉抖音、視頻號、小紅書等平臺運營規(guī)則,具備賬號矩陣搭建、直播帶貨、 私域流量運營成功經(jīng)驗優(yōu)先。 4. 有較強的營銷方案策劃能力,能夠獨立制定省區(qū)三網(wǎng)建設(shè)營銷方案,并推進 實施。
2025-08-01
廣西通和醫(yī)療器械有限公司招聘:公司標志 logo
廣西通和醫(yī)療器械有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)療器械
成立時間 9年(2015年8月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

行政司機

¥3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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