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職位描述

工作簡(jiǎn)介：1、需要了解所推廣產(chǎn)品的相關(guān)信息及賣點(diǎn)  2、按省辦要求匯報(bào)、總結(jié)工作進(jìn)展?fàn)顩r  3、做到誠(chéng)信、守時(shí)，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)  4、配合省辦的培訓(xùn)、推廣方案等銷售措施的執(zhí)行   5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

公司簡(jiǎn)介

通化金馬藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司成立于1990年，注冊(cè)資本4.49億元。通過(guò)股份制改造，于1997年公司股票在深交所上市?，F(xiàn)資產(chǎn)總額8.63億元，占地面積8.53萬(wàn)平方米，建筑面積3.15萬(wàn)平方米，現(xiàn)有員工795人，是集藥品生產(chǎn)、銷售、研發(fā)為一體的綜合性制藥企業(yè)。
　　公司于2002年通過(guò)國(guó)家GMP認(rèn)證，共有16條生產(chǎn)線，擁有國(guó)內(nèi)一流的標(biāo)準(zhǔn)廠房和GMP生產(chǎn)線及檢測(cè)系統(tǒng)，有針劑、固體制劑、生化提取、中藥提取等生產(chǎn)車間，可以生產(chǎn)注射劑、片劑、膠囊劑、顆粒劑、栓劑、口服液、濃縮丸、糊丸、糖丸、糖漿劑等10多個(gè)劑型。公司所有生產(chǎn)設(shè)備已實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化控制，達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。年生產(chǎn)能力超過(guò)千噸。公司與北京大學(xué)生命科學(xué)院、長(zhǎng)春中醫(yī)藥大學(xué)、天津藥物研究院等20余家院校和科研單位，建立了技術(shù)協(xié)作關(guān)系，初步構(gòu)筑了公司的產(chǎn)品框架。
　　通化金馬藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司曾多次被評(píng)為國(guó)內(nèi)百?gòu)?qiáng)中藥制藥企業(yè)，產(chǎn)品先后被吉林省人民政府發(fā)展研究中心、吉林省質(zhì)量管理協(xié)會(huì)、吉林省藥品質(zhì)量監(jiān)督管理局多次評(píng)為“知名品牌”稱號(hào)。公司曾被國(guó)家藥監(jiān)局授予全國(guó)醫(yī)藥系統(tǒng)先進(jìn)集體，被省政府命名為省高新技術(shù)企業(yè)、被省科委和省藥監(jiān)局評(píng)為醫(yī)藥行業(yè)知名制藥企業(yè)等稱號(hào)。
　　公司產(chǎn)品主要集中在風(fēng)濕骨病、消化、腫瘤、婦科等領(lǐng)域，現(xiàn)有品種109個(gè)，其中處方藥80個(gè)、OTC?29個(gè);列入國(guó)家醫(yī)保目錄品種49個(gè);列入國(guó)家基本藥物目錄品種11個(gè)、獨(dú)家品種15個(gè);有壯骨伸筋膠囊、風(fēng)濕祛痛膠囊、龍骨頸椎膠囊、治糜康栓、清熱通淋膠囊、熄風(fēng)通絡(luò)頭痛片、清肝祛黃膠囊等8個(gè)專利品種。公司的主導(dǎo)產(chǎn)品主要包括壯骨伸筋膠囊、風(fēng)濕祛痛膠囊、消癌平注射液、治糜康栓、乳酸亞鐵口服液、清熱通淋膠囊、腦心舒口服液、復(fù)方嗜酸乳桿菌片等。
　　公司始終堅(jiān)持“完善人品，打造極品”的企業(yè)精神，依靠科技增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，重點(diǎn)圍繞推進(jìn)“強(qiáng)營(yíng)銷、保質(zhì)量、降成本、挖潛能、抓管理、樹(shù)品牌”六項(xiàng)核心工作，以打造產(chǎn)品特色鮮明、管理健康規(guī)范、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)突出、發(fā)展持續(xù)領(lǐng)先的現(xiàn)代化綜合性醫(yī)藥企業(yè)作為不懈追求的目標(biāo)，全力打造“新金馬、新形象”，努力實(shí)現(xiàn)公司的“新發(fā)展、新跨越”!

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可能感興趣的職位: 運(yùn)營(yíng)專員（接受暑假工）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧瀚銘教育投資有限公司

教育/培訓(xùn)

【崗位職責(zé)】（無(wú)需打電話） 1、公司提供客戶資源，線上服務(wù)需求客戶； 2、與客戶進(jìn)行有效溝通，充分了解學(xué)生、家長(zhǎng)需求，為其提供咨詢解答服務(wù)； 3、做好客戶管理和服務(wù)跟蹤，建立良好互動(dòng)的客情關(guān)系； 4、積極參與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)，及時(shí)做好專業(yè)技術(shù)知識(shí)的補(bǔ)充與更新。【任職要求】 1、大專學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力、思維活躍。

2025-10-01

陳女士; 運(yùn)營(yíng)助理（包住+接受實(shí)習(xí)生+無(wú)責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.此崗位不是電商方向，是管理運(yùn)營(yíng)方向的的崗位，為公司儲(chǔ)備綜合運(yùn)營(yíng)型人才。 2.1-3個(gè)月熟悉支付寶線下活動(dòng)落地的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開(kāi)始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問(wèn)題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的能力后開(kāi)始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理）。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司提供公平、公開(kāi)、公正的晉升平臺(tái)。運(yùn)營(yíng)助理——>運(yùn)營(yíng)專員——>部門運(yùn)營(yíng)主管——>部門/團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）年齡20歲以上，有企圖心（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；（4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+1500績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一指導(dǎo)培訓(xùn)，簡(jiǎn)單易學(xué)可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 4、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 5、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 7、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室交通線路：地鐵2號(hào)線亭洪路站下車C出口往前100米即到

2025-10-01; 支付寶運(yùn)營(yíng)專員（包住+無(wú)責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)支付寶用戶的日常運(yùn)營(yíng)和管理，包括但不限于用戶活動(dòng)策劃與執(zhí)行； 2.通過(guò)多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗(yàn)； 3.收集和分析用戶反饋和需求，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 4.協(xié)調(diào)資源，有效地推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施和優(yōu)化； 5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)與公司目標(biāo)一致。任職要求： 1.具備良好的用戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣，能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境； 3.具有獨(dú)立策劃和組織線上活動(dòng)的能力； 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向； 5.愿意接受挑戰(zhàn)，對(duì)新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費(fèi)培訓(xùn)，上崗后有主管一對(duì)一帶領(lǐng)，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可 7.年齡18-35歲，男女不限

2025-09-27; 5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)公司基層市場(chǎng)的產(chǎn)品推廣與銷售；根據(jù)公司的規(guī)劃，開(kāi)拓新市場(chǎng)、維護(hù)老客戶資源； 2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)劃運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)；協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊(duì)既定銷售目標(biāo)任務(wù) 3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門或分公司的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)及管理相關(guān)事務(wù)。任職要求： 1.性別、籍貫不限，年齡20-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2.有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可；性格樂(lè)觀開(kāi)朗，熱愛(ài)銷售行業(yè)，有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想； 3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心，有一定的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)； 4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作，具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃，端正的目標(biāo)計(jì)劃和吃苦耐勞精神。 5.有良好的人際交往及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。 6.有市場(chǎng)營(yíng)銷和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇從優(yōu)。 7.請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝注：非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類。重要事情說(shuō)三遍 !!! 【我們將為您提供】試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金1500+團(tuán)隊(duì)績(jī)效提成+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng)+包住 3、晉升：公開(kāi)透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——分公司總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 6、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室

2025-09-27

TK 運(yùn)營(yíng)助理

4000-5000元

南寧

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

公司優(yōu)勢(shì)： 1.類目top賣家； 2.業(yè)績(jī)每年都在翻倍增長(zhǎng)，有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開(kāi)發(fā)，全力打造差異化專利產(chǎn)品； 4.運(yùn)營(yíng)策劃能力強(qiáng)，長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向，自有電商學(xué)院，內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運(yùn)營(yíng)機(jī)制； 5.團(tuán)隊(duì)年輕，完善的晉升機(jī)制和培養(yǎng)體系，有能力的均有機(jī)會(huì)。【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪所有運(yùn)營(yíng)方面的事務(wù)，同時(shí)學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)知識(shí)； 2、負(fù)責(zé)店鋪及競(jìng)店數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并及時(shí)反饋給部門負(fù)責(zé)人； 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪鏈接維護(hù)。協(xié)助完成店鋪日常管理及營(yíng)銷工作； 4、店鋪日常更新、銷量管理、評(píng)價(jià)管理、關(guān)鍵詞優(yōu)化、寶貝上下架、編輯修改、監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的站內(nèi)外推廣，排名關(guān)鍵詞優(yōu)化，店鋪活動(dòng)申報(bào)，提高店鋪的流量及產(chǎn)品點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)換率。【任職要求】 1、全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限，可招聘小白培養(yǎng)，接受25屆，有跨境實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)TK有一定了解； 2、學(xué)習(xí)效率高，公司自有電商商學(xué)院，提供帶薪培訓(xùn)； 3、有較強(qiáng)的邏輯思考、學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力；【晉升空間】運(yùn)營(yíng)助理-高級(jí)運(yùn)營(yíng)專員-守品運(yùn)營(yíng)-高級(jí)守品運(yùn)營(yíng)-單品運(yùn)營(yíng)-品類運(yùn)營(yíng)，半年評(píng)估晉升漲薪【上班時(shí)間】8:30-12:30,14:00-18:00 【薪資待遇】4000元/月（211/985優(yōu)秀畢業(yè)生有學(xué)歷補(bǔ)貼）（實(shí)習(xí)生2500）

2025-09-27

鄧琳薏

市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)專員（門店運(yùn)營(yíng)）

4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城

絕味食品股份有限公司

目標(biāo)分解：? 1、負(fù)責(zé)制定月度工作計(jì)劃，分解門店每天的銷售目標(biāo)，督促門店達(dá)成目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出解決方案。 ?層級(jí)檢核：? 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；? 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作； ?3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。 ?門店運(yùn)營(yíng)：? 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn)；? 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)問(wèn)題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，提高店面單店?duì)I收；? 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案；? 4、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注區(qū)域內(nèi)競(jìng)品銷售、產(chǎn)品、促銷活動(dòng)等情況； ?5、負(fù)責(zé)與加盟商、店長(zhǎng)店員建立通暢的溝通渠道，實(shí)時(shí)了解需求并解決問(wèn)題； ?6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)可開(kāi)發(fā)新店點(diǎn)位進(jìn)行了解和信息收集。其他事項(xiàng):?1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。? 任職要求：? 教育程度：本科及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，但需要對(duì)市場(chǎng)/門店運(yùn)營(yíng)有一定的見(jiàn)解基礎(chǔ)素質(zhì)：愛(ài)崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂(lè)觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守公司規(guī)章制度員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補(bǔ)貼、生日節(jié)日福利、不定期團(tuán)建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶?上班時(shí)間：冬：9:00-12:00 13:30-17:30 夏：9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）?工作地點(diǎn)：南寧市航洋國(guó)際

2025-09-27

戴文軍

運(yùn)營(yíng)助理（3000-5000）

3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西德為科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

你關(guān)心的薪資待遇： 1、底薪3000+高提成+獎(jiǎng)金，提成、獎(jiǎng)金上不封頂 2、公司免費(fèi)提供住宿（小區(qū)住宿：空調(diào)，洗衣機(jī)，無(wú)線設(shè)備齊全） 3、五險(xiǎn)社保，節(jié)日福利，生日福利 4、公司有專業(yè)的培訓(xùn)和優(yōu)秀的主管一對(duì)一帶教 5、不定時(shí)公司聚餐、K歌、團(tuán)建，戶外拓展活動(dòng) ? 工作時(shí)間：8:30——12:00，14:00——18:00，周日單休，國(guó)家節(jié)假日正常帶薪放假你需要做的事： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信APP售后的維護(hù) 2、協(xié)助主管與服務(wù)商、代理商談判，及其他相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作的協(xié)助 3、歸檔和更新目標(biāo)商戶的合同、協(xié)議、服務(wù)條款等相關(guān)文件你需要具備： 1、22-26歲，歡迎肯學(xué)肯干的人加入我們的團(tuán)隊(duì) 2、有責(zé)任心、有良好溝通能力、問(wèn)題歸納能力 3、可立即到崗。晉升制度：運(yùn)營(yíng)助理---運(yùn)營(yíng)主管---運(yùn)營(yíng)經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---公司合伙人

2025-09-27

菊菊

運(yùn)營(yíng)助理（小白也可）

5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際

廣西星藝傳媒有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營(yíng)助理工作，配合主管工作策劃、制定運(yùn)營(yíng)方案并實(shí)施完成。待遇： 1、無(wú)責(zé)底薪5000+提成！ 2、能者多得；業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)！ 3、一經(jīng)錄用，公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)； 4、、公司給員工提供完善系統(tǒng)化培訓(xùn)及廣闊的晉升空間（主持一運(yùn)營(yíng)助理一運(yùn)營(yíng)一總監(jiān)）要求：年齡20-35歲、性格開(kāi)朗外向、上班時(shí)間：12-17 18-22點(diǎn) 公司福利：每月不定時(shí)組織團(tuán)建聚餐、下午奶茶咖啡零食、崗位福利: 交通補(bǔ)貼、房補(bǔ)、食補(bǔ)

2025-09-26

黃炳輝

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