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職位描述

崗位職責(zé)：根據(jù)運(yùn)營(yíng)的需求和指示開展相應(yīng)工作，店鋪維護(hù)，資料整理等
任職資格：有電商經(jīng)驗(yàn)活動(dòng)電商專業(yè)優(yōu)先，不管你有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，只要你肯學(xué)，我們就敢把你培養(yǎng)成電商大神，電商是屬于年輕人的，陽(yáng)光、蓬勃的你將在這里開拓出一片天地??！
工作時(shí)間：上午9：00-12:00 13:30-18:00

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧市韓太食品責(zé)任有限公司是以生產(chǎn)和銷售方便面及波紋面（非油炸風(fēng)干面）為一體的食品企業(yè)，占地面積50多畝，坐落于美麗的壯鄉(xiāng)首府南寧市東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。 公司前身為南寧勤得勝食品廠，正式創(chuàng)立于2002年。公司主要產(chǎn)品有“韓太”牌、“勤得勝”牌、“麥天下”系列方便面、風(fēng)干面以及“邕州老街”泡菜系列等產(chǎn)品,其中“韓太”、”勤得勝“、“麥天下”產(chǎn)品已是家喻戶曉的廣西知名品牌。公司現(xiàn)有4條方便面生產(chǎn)線，可年產(chǎn)2.5億包；4條波紋面生產(chǎn)線可年產(chǎn)2萬(wàn)噸面粉；年產(chǎn)值可達(dá)3億元，是目前廣西最大的面制品生產(chǎn)企業(yè)。產(chǎn)品暢銷廣西、云南、廣東、貴州、海南、湖南等國(guó)內(nèi)市場(chǎng)；外銷緬甸、越南等國(guó)外市場(chǎng)。公司目前已開發(fā)“好友仔”品牌系列休閑、膨化食品。擁有先進(jìn)的膨化、休閑產(chǎn)品全自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備及包裝設(shè)備。韓太企業(yè)文化　致力于提供健康食品，共享快樂(lè)生活?！　∽隽夹拿?，為消費(fèi)者提供安全食品是我們追求的原則?！　∥覀?yōu)閱T工提供快樂(lè)工作和成長(zhǎng)的環(huán)境，并分享企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果?！　∥覀兣c合作伙伴同心協(xié)力，共創(chuàng)價(jià)值、共享成功 。韓太價(jià)值觀 ---- 超越 共享 誠(chéng)信 務(wù)實(shí) 尊重　　超越 --　勇于挑戰(zhàn)，做出超出消費(fèi)者、客戶滿意的產(chǎn)品；持續(xù)創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)?！　」蚕?-- 與消費(fèi)者、員工、合作伙伴分享成功?！　≌\(chéng)信 -- 正直、品質(zhì)、坦誠(chéng)、信譽(yù)至上?！　?wù)實(shí) -- 注重實(shí)效、貼近市場(chǎng)、崇尚實(shí)干、不事張揚(yáng)?！　∽鹬?-- 平等相待、謙和有禮、尊重個(gè)性、相互關(guān)懷。韓太愿景　成為深受社會(huì)信賴的食品企業(yè)?！　　〕蔀橄M(fèi)者心目中的優(yōu)選品牌?！　閱T工提供良好的事業(yè)平臺(tái)，成為員工心目中的理想企業(yè)?！　∨c合作伙伴共同成長(zhǎng)、共創(chuàng)未來(lái)、共享財(cái)富，成為可信賴的事業(yè)伙伴。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 企業(yè)運(yùn)營(yíng)助理
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

數(shù)絲科技集團(tuán)有限責(zé)任公司

崗位職責(zé)： 1.企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況、運(yùn)行數(shù)據(jù)收集，統(tǒng)計(jì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵指標(biāo)完成情況； 2.研究分析行業(yè)政策、文件，配合調(diào)研（走訪）經(jīng)營(yíng)主體、市場(chǎng)，編寫企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況分析報(bào)告； 3.跟進(jìn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)績(jī)效完成進(jìn)度，了解績(jī)效工作過(guò)程中的困難和問(wèn)題，及時(shí)報(bào)告、跟進(jìn)處理； 4.配合做好經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)分析會(huì)議、活動(dòng)相關(guān)事項(xiàng)，確保會(huì)議、活動(dòng)順利開展； 5.配合做好運(yùn)營(yíng)管理工作中的專項(xiàng)工作任務(wù)推進(jìn)落實(shí)；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 1.本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)； 2.良好的溝通表達(dá)能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力、報(bào)告撰寫能力; 3.熟練掌握Word、Excel等辦公技能，熟悉會(huì)議、活動(dòng)相關(guān)流程； 4.中共黨員優(yōu)先，有社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

14小時(shí)前; 市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)專員（門店運(yùn)營(yíng)）
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城

絕味食品股份有限公司

目標(biāo)分解：? 1、負(fù)責(zé)制定月度工作計(jì)劃，分解門店每天的銷售目標(biāo)，督促門店達(dá)成目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出解決方案。 ?層級(jí)檢核：? 1、負(fù)責(zé)檢查區(qū)域內(nèi)門店標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；? 2、負(fù)責(zé)按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作； ?3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。 ?門店運(yùn)營(yíng)：? 1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)門店店員的培訓(xùn)；? 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)問(wèn)題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，提高店面單店?duì)I收；? 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域內(nèi)門店常規(guī)促銷方案；? 4、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)關(guān)注區(qū)域內(nèi)競(jìng)品銷售、產(chǎn)品、促銷活動(dòng)等情況； ?5、負(fù)責(zé)與加盟商、店長(zhǎng)店員建立通暢的溝通渠道，實(shí)時(shí)了解需求并解決問(wèn)題； ?6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)可開發(fā)新店點(diǎn)位進(jìn)行了解和信息收集。其他事項(xiàng):?1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。? 任職要求：? 教育程度：本科及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，但需要對(duì)市場(chǎng)/門店運(yùn)營(yíng)有一定的見解基礎(chǔ)素質(zhì)：愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂(lè)觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守公司規(guī)章制度員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補(bǔ)貼、生日節(jié)日福利、不定期團(tuán)建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶?上班時(shí)間：冬：9:00-12:00 13:30-17:30 夏：9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）?工作地點(diǎn)：南寧市航洋國(guó)際

2025-09-16

戴文軍; 運(yùn)營(yíng)助理（3000-5000）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西德為科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

你關(guān)心的薪資待遇： 1、底薪3000+高提成+獎(jiǎng)金，提成、獎(jiǎng)金上不封頂 2、公司免費(fèi)提供住宿（小區(qū)住宿：空調(diào)，洗衣機(jī)，無(wú)線設(shè)備齊全） 3、五險(xiǎn)社保，節(jié)日福利，生日福利 4、公司有專業(yè)的培訓(xùn)和優(yōu)秀的主管一對(duì)一帶教 5、不定時(shí)公司聚餐、K歌、團(tuán)建，戶外拓展活動(dòng) ? 工作時(shí)間：8:30——12:00，14:00——18:00，周日單休，國(guó)家節(jié)假日正常帶薪放假你需要做的事： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信APP售后的維護(hù) 2、協(xié)助主管與服務(wù)商、代理商談判，及其他相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作的協(xié)助 3、歸檔和更新目標(biāo)商戶的合同、協(xié)議、服務(wù)條款等相關(guān)文件你需要具備： 1、22-26歲，歡迎肯學(xué)肯干的人加入我們的團(tuán)隊(duì) 2、有責(zé)任心、有良好溝通能力、問(wèn)題歸納能力 3、可立即到崗。晉升制度：運(yùn)營(yíng)助理---運(yùn)營(yíng)主管---運(yùn)營(yíng)經(jīng)理---運(yùn)營(yíng)總監(jiān)---公司合伙人

2025-09-16

菊菊; 運(yùn)營(yíng)助理/專員
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)

南寧市欣程科技有限公司

小語(yǔ)種客服運(yùn)營(yíng) 一、招聘條件 1、能夠?qū)崟r(shí)溝通翻譯優(yōu)先； 2、愿意主動(dòng)去學(xué)習(xí)與熟悉公司產(chǎn)品； 3、越南語(yǔ)，泰語(yǔ)，會(huì)其中一種語(yǔ)言；二、薪資待遇 1、南寧薪資：底薪3-4K+提成+績(jī)效購(gòu)買社保 2、上班時(shí)間：9:00-12:00,13:30-18:00；單雙周休息 3、其他法定節(jié)假日廣西節(jié)假日休息， 4、不定期團(tuán)建、旅游。三、崗位職責(zé) 1、初期學(xué)習(xí)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)知識(shí)，積累業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 2、主要負(fù)責(zé)外銷業(yè)務(wù)過(guò)程中翻譯工作； 3、聯(lián)系達(dá)人，發(fā)樣品給達(dá)人進(jìn)行帶貨邀約， 4、商城產(chǎn)品上架，回復(fù)客戶問(wèn)詢。 5、與倉(cāng)庫(kù)配合庫(kù)存消耗與備貨上班地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)西路88號(hào)中關(guān)村創(chuàng)新示范基地(相思湖區(qū))B座702號(hào) 地鐵：一號(hào)線鵬飛路站D出口300米注：地址并非高新區(qū)創(chuàng)新路歐洲小鎮(zhèn)的中關(guān)村。切勿定位錯(cuò)誤導(dǎo)致錯(cuò)過(guò)面試。

2025-09-12

趙明清; 支付寶運(yùn)營(yíng)專員（包住+無(wú)責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)支付寶用戶的日常運(yùn)營(yíng)和管理，包括但不限于用戶活動(dòng)策劃與執(zhí)行； 2.通過(guò)多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗(yàn)； 3.收集和分析用戶反饋和需求，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 4.協(xié)調(diào)資源，有效地推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施和優(yōu)化； 5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)與公司目標(biāo)一致。任職要求： 1.具備良好的用戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣，能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境； 3.具有獨(dú)立策劃和組織線上活動(dòng)的能力； 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)方向； 5.愿意接受挑戰(zhàn)，對(duì)新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費(fèi)培訓(xùn)，上崗后有主管一對(duì)一帶領(lǐng)，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可 7.年齡18-35歲，男女不限

2025-09-11; 5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)公司基層市場(chǎng)的產(chǎn)品推廣與銷售；根據(jù)公司的規(guī)劃，開拓新市場(chǎng)、維護(hù)老客戶資源； 2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)劃運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)；協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊(duì)既定銷售目標(biāo)任務(wù) 3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門或分公司的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)及管理相關(guān)事務(wù)。任職要求： 1.性別、籍貫不限，年齡20-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2.有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可；性格樂(lè)觀開朗，熱愛銷售行業(yè)，有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想； 3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心，有一定的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)； 4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作，具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃，端正的目標(biāo)計(jì)劃和吃苦耐勞精神。 5.有良好的人際交往及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。 6.有市場(chǎng)營(yíng)銷和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇從優(yōu)。 7.請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝注：非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類；非電商、非新媒體、非文職類。重要事情說(shuō)三遍 !!! 【我們將為您提供】試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金1500+團(tuán)隊(duì)績(jī)效提成+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng)+包住 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——分公司總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 6、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室

2025-09-11

TK 運(yùn)營(yíng)助理

4000-5000元

南寧

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

公司優(yōu)勢(shì)： 1.類目top賣家； 2.業(yè)績(jī)每年都在翻倍增長(zhǎng)，有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā)，全力打造差異化專利產(chǎn)品； 4.運(yùn)營(yíng)策劃能力強(qiáng)，長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向，自有電商學(xué)院，內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運(yùn)營(yíng)機(jī)制； 5.團(tuán)隊(duì)年輕，完善的晉升機(jī)制和培養(yǎng)體系，有能力的均有機(jī)會(huì)。【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪所有運(yùn)營(yíng)方面的事務(wù)，同時(shí)學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)知識(shí)； 2、負(fù)責(zé)店鋪及競(jìng)店數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并及時(shí)反饋給部門負(fù)責(zé)人； 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪鏈接維護(hù)。協(xié)助完成店鋪日常管理及營(yíng)銷工作； 4、店鋪日常更新、銷量管理、評(píng)價(jià)管理、關(guān)鍵詞優(yōu)化、寶貝上下架、編輯修改、監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的站內(nèi)外推廣，排名關(guān)鍵詞優(yōu)化，店鋪活動(dòng)申報(bào)，提高店鋪的流量及產(chǎn)品點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)換率。【任職要求】 1、全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限，可招聘小白培養(yǎng)，接受25屆，有跨境實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)TK有一定了解； 2、學(xué)習(xí)效率高，公司自有電商商學(xué)院，提供帶薪培訓(xùn)； 3、有較強(qiáng)的邏輯思考、學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力；【晉升空間】運(yùn)營(yíng)助理-高級(jí)運(yùn)營(yíng)專員-守品運(yùn)營(yíng)-高級(jí)守品運(yùn)營(yíng)-單品運(yùn)營(yíng)-品類運(yùn)營(yíng)，半年評(píng)估晉升漲薪【上班時(shí)間】8:30-12:30,14:00-18:00 【薪資待遇】4000元/月（211/985優(yōu)秀畢業(yè)生有學(xué)歷補(bǔ)貼）（實(shí)習(xí)生2500）

2025-09-11

鄧琳薏

運(yùn)營(yíng)助理（包住+接受實(shí)習(xí)生+無(wú)責(zé)底薪）

5000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.此崗位不是電商方向，是管理運(yùn)營(yíng)方向的的崗位，為公司儲(chǔ)備綜合運(yùn)營(yíng)型人才。 2.1-3個(gè)月熟悉支付寶線下活動(dòng)落地的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的業(yè)務(wù)能力、綜合能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問(wèn)題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的能力后開始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理）。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司提供公平、公開、公正的晉升平臺(tái)。運(yùn)營(yíng)助理——>運(yùn)營(yíng)專員——>部門運(yùn)營(yíng)主管——>部門/團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）年齡20歲以上，有企圖心（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；（4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。（5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+1500績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+管理獎(jiǎng)金（平均月薪6000～8000收入上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一指導(dǎo)培訓(xùn)，簡(jiǎn)單易學(xué)可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 4、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 5、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 7、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室交通線路：地鐵2號(hào)線亭洪路站下車C出口往前100米即到

2025-09-11

醫(yī)院運(yùn)營(yíng)助理

4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧醫(yī)博中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)要求: 1、在醫(yī)院做過(guò)運(yùn)營(yíng)助理。強(qiáng)制要求：在醫(yī)院做過(guò)，有經(jīng)驗(yàn)。有經(jīng)驗(yàn)。（非有勿擾） 2.醫(yī)學(xué)專業(yè)更佳。 3.3年以上經(jīng)歷，并有強(qiáng)烈的責(zé)任心； 4.熟悉掌握制定和建立科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，并熟悉各種醫(yī)療法律法規(guī)； 5、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)及溝通能力，具有處理、緩和醫(yī)療糾紛等能力； 4、負(fù)責(zé)院感業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)院感規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 5、年齡40至60歲。薪資***。

2025-09-08

人事部

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