職位描述

崗位職責:
1、了解成人教育的函授流程。
2、了解學生概況,常與學生聯(lián)系利用各種資源招收學生并引導報名。
3、在企業(yè)官網(wǎng)上對咨詢的生源進行回訪,負責協(xié)助學生報名、學籍情況的統(tǒng)計和學生的遺留問題等。
4、做好學生的原始記錄,確保無誤全面。
5、熟悉合作學校辦學性質(zhì)、各種收費標準、招生對象、專業(yè)設置、計劃性質(zhì)等等。
任職資格:
1、熟悉計算機辦公軟件。
2、普通話標準,性格外向,有較強的語言表達能力,邏輯思維清晰,反應敏捷,善于與人溝通;
3、具有良好的客戶服務意識,有耐心和親和力,為人熱情大方;
4、有較強的學習能力,做事認真負責、有上進心,能夠吃苦耐勞。
工作地:桂林市象山區(qū)翠竹路31號雅斯特酒店10樓
工作時間:08:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 超長春節(jié)假期 帶薪年假 享有法定節(jié)假日
薪資待遇:無責底薪+全勤+高提成+各種獎金(新人獎 達標獎 個人排名獎)+五險

公司簡介

勁舟教育為寰疆集團旗下教育服務品牌,總校坐落于風景如畫的廣西首府南寧,是一家面向各行業(yè)領域個人和企業(yè)提供教育服務的職業(yè)教育機構。在深厚的品牌積淀中,我們先后在全國廣東、四川、廣西等省市開設多家直營分校,深度涵蓋廣西10個地級市,并正向全國各大城市擴張分校,致力于打造一個面向全國的教育培訓綜合服務平臺。主營業(yè)務涉及學歷教育,職業(yè)能力培訓等多項業(yè)務板塊。提供自考成考、網(wǎng)絡教育、建設工程、健康管理師、教師資格等多個品類的綜合職業(yè)就業(yè)培訓服務。已經(jīng)形成了“考試培訓、繼續(xù)教育”綜合服務為一體的完整教育體系。

勁舟教育擁有完整的綜合運營管理經(jīng)驗,積極開拓教育服務全新模式,采用線下面授和線上網(wǎng)絡教育相結合的模式,依托各大高校及社會優(yōu)質(zhì)雄厚的教育資源辦學,教學。 我們始終秉承“ 幫助行業(yè)人才成長,幫助企業(yè)單位培養(yǎng)人才”的發(fā)展理念,面向社會開展高質(zhì)量、高水平、高層次的教育服務,致力于培養(yǎng)高等人才及技能型人才。我們著眼于每個學員的長遠發(fā)展,始終把服務質(zhì)量作為生存與發(fā)展的生命線,堅持以學生為本,探索出了一套行之有效的教育品牌發(fā)展模式,實現(xiàn)體系的規(guī)?;l(fā)展,并與廣西大學、桂林理工大學、桂林電子科技大學、南寧師范大學等多所高校共建戰(zhàn)略長期合作關系,探索行業(yè)更多可能性。目前,累計培養(yǎng)和輸送了數(shù)十萬高等教育人才和職業(yè)化人才,得到了獲得了廣大學員的一致稱贊和社會各界認可。

面對著新時代高等教育的發(fā)展要求,勁舟教育勇?lián)姑ㄟ^不斷革新服務,持續(xù)推動創(chuàng)新和迭代,分別就社會優(yōu)質(zhì)人才培養(yǎng)和個人職業(yè)技能提升,提供強有力的支持,讓每個需要成長機會的人都能獲得最信賴的教育服務。在未來的發(fā)展戰(zhàn)略中,勁舟教育將在教育行業(yè)進行持續(xù)深耕并實現(xiàn)多元發(fā)展,擴大服務范圍,面向更廣泛人群,以期成為,更為優(yōu)質(zhì)的教育服務品牌。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際4407號 查看上班路線

可能感興趣的職位

招生顧問
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
廣西一片葉戶外用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標學員的相關信息 2、接待到訪學員,分析潛在需求,制定學習計劃,推介教學課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務 3、根據(jù)學員需要促成簽單,達成銷售目標跟進課程費用的支付流程,與學員建立良好的關系 4、與學員戶探討課程計劃,設置合理的短期目標,幫助其完成學習目標 5、定期回訪,收集學員反饋,提高滿意度,爭取學員續(xù)讀
2025-10-29
祖開創(chuàng)
法人
招生老師
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等專科學校
崗位職責 1位學歷提供專業(yè)的學歷咨詢服務 2幫助學生更詳細了解公司的服務模式,促成學生報名學習 3出外勤對意向客戶進行陌生拜訪,引導學生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學歷 2市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗,具有外勤業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4有較強的溝通能力
2025-10-28
高老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責 招生目標與執(zhí)行 制定區(qū)域招生計劃,完成季度/年度招生指標。 獨立或團隊協(xié)作開展線下線上招生活動,包括宣講會、咨詢會等。 渠道拓展與合作 開發(fā)并維護學校、社區(qū)、企業(yè)等合作渠道,拓展?jié)撛谏础?協(xié)調(diào)第三方機構(如教育平臺、中介機構)資源,擴大招生覆蓋面。 宣傳策劃與執(zhí)行 參與課程推廣方案設計,協(xié)助制作宣傳物料(海報、短視頻等)。 運營社交媒體賬號(如微信、抖音),精準觸達目標群體。 客戶維護與轉(zhuǎn)化 一對一跟進意向客戶,解答課程疑問,促成報名。 建立長期客戶關系,挖掘復購及轉(zhuǎn)介紹機會。 數(shù)據(jù)反饋與優(yōu)化 定期提交招生數(shù)據(jù)報告,分析轉(zhuǎn)化率、渠道效果等核心指標。 根據(jù)市場反饋優(yōu)化招生策略,提升效率。 二、任職要求 教育背景與經(jīng)驗 大專及以上學歷,市場營銷、教育相關專業(yè)優(yōu)先。 2年以上招生/銷售經(jīng)驗,熟悉職業(yè)培訓行業(yè)者優(yōu)先。 核心能力 強溝通能力與抗壓性,擅長談判與客戶關系管理。 熟練使用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、CRM系統(tǒng))。 職業(yè)素養(yǎng) 誠信守紀,認同教育行業(yè)價值觀。 具備團隊協(xié)作精神,能適應階段性高強度工作。 三、合作模式 靈活選擇 全職:簽訂勞動合同,享受公司福利及晉升體系。 兼職/代理:按招生成果階梯提成,無固定坐班要求。 資源支持 免費獲取課程資料、招生話術庫及培訓指導。 底薪(5k-8k)+ 高額提成(單客提成10%-20%)。 季度超額獎勵及年度優(yōu)秀合作人獎金。 四、福利待遇 薪資結構 綜合月薪8k-20k(根據(jù)業(yè)績浮動),無上限封頂。 職業(yè)發(fā)展 定期晉升通道(如晉升區(qū)域經(jīng)理、培訓主管)。 補貼:交通、通訊、節(jié)日福利等。 其他支持 彈性工作時間,支持遠程辦公(兼職/代理)。
2025-10-28
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園
一、崗位職責 1.主要通過公司提供的資源,在定點高校收集考研學生名單,為學生提供考研相關的咨詢答疑服務,完成銷售目標(不需要舉牌、發(fā)傳單); 2.負責各種招生活動營銷策劃的執(zhí)行工作; 3.負責校園代理的招聘、培訓和管理。 二、任職要求 1.20-30歲,大專以上學歷,專業(yè)不限,男女不限,可接受應屆生; 2.熱愛教育培訓事業(yè),喜歡銷售,喜歡挑戰(zhàn)高薪,向往自由和金錢; 3. 有親和力,具備良好的溝通表達能力; 4. 有一定的抗壓能力,有高度責任感; 5.工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00;年假長,20天左右。 工作地點:桂林疊彩區(qū)桂林文登寄宿考研村桂林市七星區(qū)東二環(huán)路輔路
2025-10-28
張老師
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等??茖W校
崗位職責 1位學歷提供專業(yè)的學歷咨詢服務 2幫助學生更詳細了解公司的服務模式,促成學生報名學習 3出外勤對意向客戶進行陌生拜訪,引導學生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學歷 2市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗,具有外勤業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2025-10-28
高老師
招生主管
4000-8000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
中專以上 18歲以上
職位要求: 1、具有一定的相關銷售經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,執(zhí)行力好,服從上級領導的工作安排和管理。 3、溝通表達能力強,組織協(xié)調(diào)能力和應變能力強。 4、具有高度的團隊合作精神和責任感及敬業(yè)精神。 崗位職責: 1、主要負責招生工作與市場推廣和建立與管理招生團隊,對團隊負責,做好團隊的管理工作。 2、根據(jù)團隊的業(yè)績指標,負責制定招生方案、帶領和實施計劃,完成預定指標。 3、負責培訓組員業(yè)務技能,指導組員完成個人目標。 4、與客戶保持聯(lián)系,維護與客戶之間的良好關系,進一步挖掘潛在生源。 5、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場及客戶資源。 6、保持工作熱情,協(xié)助團隊業(yè)績增長,協(xié)助團隊處理問題單,并做好后續(xù)回訪跟蹤及服務工作。 7、完成公司領導及部門主管交予的其他工作。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:績效獎金、年終獎、全勤獎、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘,系統(tǒng)培訓
2025-10-27
黃老師
人事主管
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
任職要求: 1.學歷:大專及以上; 2.專業(yè):教育類及相關或管理專業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗:3年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗及銷售或咨詢類相關工作經(jīng)驗,教育培訓行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗; 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的管理能力、溝通能力、團隊領導能力。 崗位職責: 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關系、市場營銷等各項活動管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學的行政版塊、人事版塊管理機制,保障幼兒園正常、良性運行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動關系管理、團隊建設開展及企業(yè)文化傳播等各項人力資源事務,合理把控人力資源風險; 3. 行政后勤 3.1 負責園所對外公文函件、對內(nèi)通知發(fā)文及會議紀要等行政類文案的撰寫、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書及檔案,按照制度做到完整、及時、有序分類歸檔; 3.3 負責園所園林綠化設計、種植及維護,提升園所環(huán)境品質(zhì); 3.4 建立健全幼兒包括門崗安全、校車安全、設施設備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng),隨時排查主客觀安全隱患;定期組織設施設備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實施全園安全教育,提升應對突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負責分園非標配用品及臨時性、緊急性用品的采購工作; 4. 協(xié)助園長建立和維護對外公共關系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負責招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標; 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費; 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標客戶群體; 8.負責區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略; 9.完成領導交辦的其他工作事項及突發(fā)狀況。
2025-10-27
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
招生老師
3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)
要求:年齡18-40歲,對學歷教育感興趣,有經(jīng)驗者優(yōu)先,服從工作安排。 工資待遇:底薪2000至5000,另外有業(yè)績提成、獎金補貼,綜合月收入5000-20000,上不封頂,多勞多得。 工作內(nèi)容:負責招生工作,本公司配有手機電腦,空調(diào),辦公環(huán)境優(yōu)美。主做教育升學,對口單招高考,幫助更多學生考上大學,報考證件,提升學歷等。 上班時間: 9:00到12:00 14:00到18:00 一天上班7小時 每周休息一天 1,招生旺季單休,淡季雙休 2,招生結束后統(tǒng)一安排連休15天以上 3,過年放假20天以上 1,老板非常友好,工作氛圍輕松,工作環(huán)境舒適。 2,良好的晉升機會,升職加薪。職員、主管、主任、副總。 3,有公司團建活動,公司聚餐,表彰獎勵活動等。 4,公司平臺大,足夠穩(wěn)定,歡迎有才能,有理想的你們加入!
2025-10-27
唐冬冬
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責: 1.負責函授宣傳招生跟進整理材料工作; 2.負責管理學生群,跟進服務學員; 3.負責其他教務工作事項。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.性格開朗,思維活躍,溝通表達能力良好,具有親和力; 3.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、嚴謹細致、有責任心、條理性強,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務提成+年終獎金; 四、工作時間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點:梧州市日報社9樓遠航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過年無憂; 4.周五下午組織員工運動,保持健康的身體,增強團隊凝聚力; 5.員工活動(年度旅游、定期團建,節(jié)假日聚餐等);
2025-10-26
韋老師
招生老師
2000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責: 1.負責函授宣傳招生跟進整理材料工作; 2.負責管理學生群,跟進服務學員; 3.負責其他教務工作事項。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.性格開朗,思維活躍,溝通表達能力良好,具有親和力; 3.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、嚴謹細致、有責任心、條理性強,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務提成+年終獎金; 四、工作時間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點:梧州市日報社9樓遠航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過年無憂; 4.周五下午組織員工運動,保持健康的身體,增強團隊凝聚力; 5.員工活動(年度旅游、定期團建,節(jié)假日聚餐等);
2025-10-26
韋老師
廣西勁舟教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西勁舟教育科技有限公司
所在行業(yè) 培訓/批發(fā)/教育
成立時間 5年(2020年4月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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