職位描述
崗位職責:
1. 在物業(yè)經(jīng)理指導(dǎo)下,負責組織、安排物業(yè)的各項品質(zhì)檢查,提出品質(zhì)問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2. 不定期巡視物業(yè)管理各區(qū)域,并對公共設(shè)施、設(shè)備之維修和治安等有關(guān)部門提出改進意見。
3. 負責指導(dǎo)、監(jiān)督下屬員工的工作,并向領(lǐng)導(dǎo)提出下屬員工職位的升、降建議。
4. 跟進、落實領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。
5. 定期向經(jīng)理匯報管理處工作情況。
公司簡介
廣西景佑物業(yè)服務(wù)有限公司(簡稱景佑物業(yè))成立于2017年,公司位于廣西南寧市,是一家致力于打造高品質(zhì)、高規(guī)格、專業(yè)化服務(wù)的物業(yè)管理公司,目前聚集了一大批具有高專業(yè)水準和高素質(zhì)的優(yōu)秀物業(yè)管理人員,努力打造成為物業(yè)行業(yè)標桿的企業(yè)。
景佑物業(yè)是開源集團旗下的一家專業(yè)化物業(yè)服務(wù)公司,景佑品牌文化溯源,取自北宋年號“景祐”,以盛世昌平之氣象,寄予品牌對中華禮義文化的深刻傳承與不懈踐行。景佑物業(yè)目前所服務(wù)的華夏院子項目是南寧最高端的文化品質(zhì)豪宅,景佑為業(yè)主提供高品質(zhì)、高規(guī)格的國院級物業(yè)管理服務(wù),將依循中國禮制,貼心打造高端體制和尊崇服務(wù)的24小時管家服務(wù)。景佑物業(yè)的使命是讓品質(zhì)服務(wù)成為永恒經(jīng)典!
景佑物業(yè)以“相伴一生幸?!睘榉?wù)理念,堅持真誠、善意、精致、創(chuàng)新的核心價值,弘揚以匠心鑄就品質(zhì),以服務(wù)構(gòu)建和諧,以專業(yè)締造價值的企業(yè)精神,瞄準國際先進水平,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,以嚴謹?shù)墓芾砗蛢?yōu)質(zhì)的服務(wù),營造安全、優(yōu)美、舒適、方便的社區(qū)環(huán)境,致力為高凈值人士及其家庭,呈映“中國式美好生活”的全生命周期服務(wù),打造中國最具價值的資產(chǎn)管理服務(wù)集成商,成為引領(lǐng)生活的物業(yè)管理企業(yè)。
上班地點
工作地址:
南寧市興寧區(qū)昆侖大道499號華夏院子 查看上班路線
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質(zhì)量管理/測試4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西福銳達科技有限公司計算機硬件要求: 1、25-38歲 2、對電動車裝配及零配件有全面了解 3、善于觀察與分析問題并解決問題,有品質(zhì)意識。6小時前黃主管
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檢驗員4500-6700元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西鯨海信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 本地上班,不用外出 1、招聘長期工、臨時工,月綜合工資【4500-6500】,包吃包住,無需經(jīng)驗 2.每個月準時發(fā)工資,坐班提供吃住工作輕松,入職帶薪培訓(xùn) 3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費住宿2-4人一間,公寓式宿舍,配備空調(diào),熱水器,洗衣機,衣柜齊全; 4、面試通過當天安排宿舍,需要住宿的帶上行李過來 【任職 】 1、無夸張紋身和染發(fā) 2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認真負責; 工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機揚聲器、喇叭、耳塞、手機振動馬達 檢查外觀、檢查成品、掃碼,貼標簽、倉庫產(chǎn)品出貨,入庫,掃描等等 【車間環(huán)境】 1、車間配有:飲水機,休息間。 2、坐班工作輕松,免費工衣 3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無異味 4、工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無異味,無危害性氣體,無身體傷害2025-09-24胡主管招聘主管
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質(zhì)量總監(jiān)(部長)12000-24000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧燎旺車燈股份有限公司貿(mào)易/進出口質(zhì)量總監(jiān)(部長) 主要工作職責: 1.負責組織制定并實施公司的質(zhì)量方針、目標及質(zhì)量標準體系,確保符合國家質(zhì)量政策與法規(guī)要求,并推動全員宣傳貫徹; 2.組織新產(chǎn)品試制及試產(chǎn)階段的質(zhì)量監(jiān)測與評估,確保產(chǎn)品質(zhì)量從開發(fā)初期即得到有效控制; 3.全面負責處理企業(yè)內(nèi)部及外部的質(zhì)量事故、產(chǎn)品質(zhì)量異議與糾紛,組織調(diào)查并提出改進措施; 4.主持月度質(zhì)量例會,總結(jié)質(zhì)量績效,分析典型問題,推動跨部門協(xié)同改進; 5.統(tǒng)籌各類質(zhì)量信息反饋及不合格品處理流程,確保問題閉環(huán)管理; 6.負責產(chǎn)品送第三方實驗室檢測,組織協(xié)調(diào)ECE、TAC等產(chǎn)品認證工作; 7.負責部門員工管理,包括招聘、績效考核、團隊配置與激勵,打造高素質(zhì)質(zhì)量團隊; 8.組織部門內(nèi)部培訓(xùn),提升團隊專業(yè)能力和質(zhì)量意識; 9.審批部門相關(guān)質(zhì)量文件、報告及流程規(guī)范,確保文檔準確性與合規(guī)性; 10.召開部門會議,保障內(nèi)部流程順暢、信息及時傳達與執(zhí)行; 11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1.具備5年以上質(zhì)量相關(guān)管理工作經(jīng)驗,其中至少3年擔任同等崗位職務(wù)。具備大型制造企業(yè)或相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.熟悉國家產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、政策及標準,掌握質(zhì)量檢測、品質(zhì)保證、質(zhì)量認證與監(jiān)督管理的系統(tǒng)知識; 3.熟練運用QC七大手法,掌握APQP、MSA、SPC、PPAP、FMEA等質(zhì)量工具與方法; 4.具備較強的質(zhì)量數(shù)據(jù)分析能力,可獨立編制8D報告、質(zhì)量分析PPT等文檔; 5.熟練操作Office辦公軟件。 6.具備高度責任心和嚴謹細致的工作態(tài)度,善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并果斷處理; 7.具有較強的組織與指揮能力,能夠科學(xué)部署工作、有效推動執(zhí)行; 8.擅長跨部門溝通協(xié)調(diào),能夠妥善處理上下級關(guān)系,具備良好的團隊指導(dǎo)和培訓(xùn)能力; 9.講求效率,思維敏捷,應(yīng)對及時,具備較強抗壓能力和沖突處理能力。 10.身體健康,體檢合格,能夠承受較高工作壓力,心理素質(zhì)穩(wěn)定,可理性面對工作中各類抱怨與不同意見。2025-09-24陸經(jīng)理
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IQC質(zhì)量工程師3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府南寧宇立儀器有限公司機械/設(shè)備/重工崗位要求: 1、1年及以上電子制造行業(yè)IQC檢驗工作經(jīng)驗。 2、熟悉電子元器件(如PCB、芯片、接插件)的檢驗標準、方法及工藝?。 3、能看懂技術(shù)圖紙和規(guī)格書,了解基本電路知識。 4、了解ISO9001等質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識者優(yōu)先。 任職要求: 1、工作責任心強,原則性強,能及時發(fā)現(xiàn)細微缺陷。 2、能夠清晰、有效地與供應(yīng)商、內(nèi)部生產(chǎn)、采購等部門溝通質(zhì)量問題。 3、勤懇好學(xué),能不斷學(xué)習(xí)新物料和新標準,適應(yīng)生產(chǎn)節(jié)奏和壓力。 4、具備良好的團隊意識,積極配合團隊工作。2025-09-23吳經(jīng)理
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西建樹建筑工程集團有限公司建筑與工程1、熟悉標準規(guī)范:需掌握鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)的國家標準(如《鋼結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收標準》)、行業(yè)規(guī)范及設(shè)計圖紙要求,能依據(jù)這些標準對產(chǎn)品質(zhì)量進行判斷。 ?2、了解工藝流程:清楚鋼結(jié)構(gòu)從原材料采購、加工制作(如切割、焊接、涂裝等)到成品檢驗的整個生產(chǎn)流程,知曉每個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題及控制要點。 3、具備檢測能力:熟練使用各種質(zhì)量檢測工具(如游標卡尺、水準儀、焊縫檢測設(shè)備等),能對鋼結(jié)構(gòu)的尺寸、形狀、焊縫質(zhì)量、涂層厚度等進行準確檢測。 ?4、掌握質(zhì)量控制方法:了解質(zhì)量管理體系(如ISO9001)的運作,能運用質(zhì)量控制手段(如巡檢、抽檢、全檢等)對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題。 5、工作經(jīng)驗 (1)通常要求有一定年限的鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)或相關(guān)制造業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗,熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量特性和常見缺陷。 6、職業(yè)素養(yǎng) (1)責任心強:對產(chǎn)品質(zhì)量嚴格把關(guān),確保不合格產(chǎn)品不流入下一道工序或交付給客戶。 (2)細致認真:在檢測和檢驗過程中,能細致觀察每一個細節(jié),不遺漏任何可能影響質(zhì)量的問題。 (3)溝通協(xié)調(diào)能力:與生產(chǎn)部門、技術(shù)部門等溝通協(xié)作,及時反饋質(zhì)量問題,推動問題的解決;同時,也可能需要與客戶溝通質(zhì)量相關(guān)事宜。 (4)學(xué)習(xí)能力:關(guān)注行業(yè)新技術(shù)、新標準的發(fā)展,不斷學(xué)習(xí)和更新知識,以適應(yīng)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的發(fā)展需求。2025-09-23楊小姐
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)桂之?。◤V西)健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位招 質(zhì)量負責人, 質(zhì)量經(jīng)理,質(zhì)量主管,現(xiàn)場QA(10人) 質(zhì)量主管崗位內(nèi)容: 1. 負責醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理、質(zhì)量監(jiān)督等相關(guān)工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成生產(chǎn)任務(wù); 2. 跟蹤、分析市場需求變化和客戶反饋,根據(jù)實際情況修正生產(chǎn)質(zhì)量管理流程。 現(xiàn)場qa崗位內(nèi)容: 1.生產(chǎn)過程監(jiān)控; 2.產(chǎn)品放行控制; 3.異常處理及改善跟蹤; 4.改善/驗證項目。 任職要求: 1.食品、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè); 2.愿意從事藥品/保健品GMP車間現(xiàn)場管理工作,了解車間生產(chǎn)的管控節(jié)點; 3.具有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 綜合薪資4k-1.5w 加年終獎2025-09-23張波
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-8000元南寧廣西創(chuàng)學(xué)教育信息咨詢有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責: 1.質(zhì)量檢查和驗收 2.質(zhì)量問題處理 3.質(zhì)量文件與記錄管理 4.協(xié)助項目經(jīng)理開張質(zhì)量培訓(xùn)工作,提高施工人員質(zhì)量意思和操作技能,參與工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)活動,能提出合理化建議促進工程質(zhì)量提升。 任職要求: 1.中專大專及以上學(xué)歷,(要求工程類相關(guān)專業(yè),如土木工程、機械工程、電氣工程、建筑工程、質(zhì)量管理等)。 2.1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,具備質(zhì)量管理或質(zhì)量檢測經(jīng)驗者優(yōu)先。 (- 有現(xiàn)場質(zhì)檢或質(zhì)量監(jiān)督經(jīng)驗者優(yōu)先,尤其是在建筑、制造、化工等行業(yè)。) 3. - 熟悉質(zhì)量管理體系(如ISO 9001、ISO 14001等)及相關(guān)標準。 - 掌握質(zhì)量檢測工具和方法**,能夠使用常見的檢測儀器和設(shè)備。 - 熟悉相關(guān)行業(yè)的**技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標準(如建筑規(guī)范、產(chǎn)品標準等)。 4. - 能夠進行原材料、半成品和成品的質(zhì)量檢測,確保符合標準。 - 具備質(zhì)量問題分析能力,能夠識別問題并提出改進建議。 - 能夠編寫質(zhì)檢報告,并跟蹤問題整改情況。 5.- 良好的溝通能力,能夠與生產(chǎn)部門、供應(yīng)商、客戶等進行有效溝通。 - 能夠協(xié)調(diào)各部門解決質(zhì)量問題,確保生產(chǎn)流程順暢。 6.- 質(zhì)量工程師證書(如注冊質(zhì)量工程師、六西格瑪綠帶/黑帶等)優(yōu)先。 - 其他相關(guān)證書(如ISO內(nèi)審員證書、行業(yè)特定認證等)也可能被要求。 7. - 細致認真:能夠發(fā)現(xiàn)細微的質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品符合標準。 - 責任心強:對質(zhì)量管理工作有高度的責任感。 - 抗壓能力:能夠在高強度工作環(huán)境下保持高效。2025-09-23李*師
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質(zhì)量管理/測試6000-8000元南寧-江南區(qū)1.貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針、目標、計劃,制定、實施并監(jiān)督相關(guān)的檢驗管理制度。 2.分解公司質(zhì)量目標為具體任務(wù),跟蹤、監(jiān)督和推動任務(wù)的完成,確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。 3.進行內(nèi)部審核及協(xié)助外部審核,審查各項質(zhì)量管理文件、程序和實際操作,以確保其與公司政策、國際標準和法規(guī)相符,并推動問題的解決和質(zhì)量體系的不斷改進。 4.協(xié)調(diào)、安排品質(zhì)團隊的工作任務(wù),確保團隊成員的職責明確,工作高效。 5.參與品質(zhì)人員的招聘,提供培訓(xùn)和指導(dǎo),不斷培養(yǎng)員工的質(zhì)量意識和技能,促進團隊發(fā)展和提升。 6.制定并執(zhí)行品質(zhì)團隊成員的日??冃Э己擞媱潱鶕?jù)考核結(jié)果提供反饋。 7.參與供應(yīng)商的評審和審核,確保供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準和合規(guī)要求得以滿足。 8.對產(chǎn)品質(zhì)量問題進行評審、分析、處置,確保在問題得到解決之前不放行,協(xié)助確定原因并制定糾正和預(yù)防措施,并進行效果確認,保障產(chǎn)品質(zhì)量。 9.負責產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、統(tǒng)計,分析產(chǎn)品質(zhì)量問題,制作質(zhì)量月報,匯總并呈現(xiàn)質(zhì)量績效和趨勢,為管理層決策提供依據(jù)。并建立產(chǎn)品質(zhì)量信息檔案,確保隨時可查閱。 10.與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門緊密合作,確保質(zhì)量管理在整個價值鏈中得到充分落實。 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。2025-09-23雷曉兵
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質(zhì)量/品控副經(jīng)理6000-10000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)廣西鳴鳴果業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、協(xié)助部門經(jīng)理建立有效的質(zhì)量管理模式,負責生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,對生產(chǎn)質(zhì)量體系進行監(jiān)督、指導(dǎo)、控制與執(zhí)行; 2、對產(chǎn)品質(zhì)量指標進行控制,發(fā)現(xiàn)不合格及時反饋給生產(chǎn)部,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格; 3、負責協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品品質(zhì)爭議,對不合格品進行評審,跟進不合格產(chǎn)品、且制訂預(yù)防和糾正預(yù)防措施; 4、質(zhì)量管理理念的培訓(xùn),質(zhì)量認證、質(zhì)量分析會、質(zhì)量管理人員培訓(xùn)、提供咨詢,指導(dǎo)并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題; 5.定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對在線檢驗、成品檢驗等方面的工作進行匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具有一定的產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗。 3、具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,具備良好的溝能協(xié)調(diào)能力,有責任心、原則性強、嚴謹自律。 薪資待遇:薪酬結(jié)構(gòu)(基本工資+績效工資+年終獎金),綜合年薪8-12萬/年,具體視能力和潛質(zhì)而定,免費提供住宿。2025-09-23曾女士
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質(zhì)量管理/測試8000-10000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)廣西鳴鳴果業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)大專及以上學(xué)歷; 5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具備產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗; 具備質(zhì)量管理體系實操經(jīng)驗,能編寫擬訂相關(guān)管理制度及流程; 具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;有責任心、選擇性強、嚴謹自律,服從性高。 工作地點:廣西東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(武鳴區(qū)里建)。2025-09-23曾女士
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- 廣西景佑物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/物業(yè)
- 成立時間 8年(2017年9月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 50-100人