職位描述
一、崗位職責(zé):
1、向總經(jīng)理匯報(bào)工作,對(duì)銷售業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、根據(jù)總經(jīng)理的要求確定銷售部的經(jīng)營方針,建立銷售部門的經(jīng)營管理體系并組織實(shí)施和改進(jìn),為銷售體系運(yùn)行提供足夠的資源;
3、主持銷售部的日常各項(xiàng)管理工作,組織實(shí)施銷售部門年度經(jīng)營計(jì)劃;
4、召集和主持銷售辦公會(huì)議,協(xié)調(diào)、檢查和督促銷售各職能的工作;
5、根據(jù)公司要求,細(xì)化并落實(shí)銷售戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo);
6、擬定銷售管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、基本管理制度、具體規(guī)章等并監(jiān)督落實(shí),引導(dǎo)銷售部門規(guī)范化運(yùn)營管理。
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,工商管理,電子商務(wù),市場營銷管理相關(guān)專業(yè);
2、擁有3年以上食品行業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉商貿(mào)、食品及相關(guān)行業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r及相關(guān)行業(yè)規(guī)定,有豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn)及行業(yè)資源,具備良好的企業(yè)經(jīng)營管理能力;
4、為人正直、誠信,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具備良好的個(gè)人品行和執(zhí)業(yè)操守;
5、身體健康,能勝任崗位工作要求,能承受工作壓力,能熟練運(yùn)用辦公軟件,有較強(qiáng)的文字綜合能力。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):食品/飲料/煙酒·辦公用品及設(shè)備·新零售
公司簡介
廣西桂泰豐實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,成立于2022年9月23日,注冊(cè)資金5000萬元,業(yè)務(wù)涉及巴馬融投集團(tuán)旗下50多個(gè)項(xiàng)目基礎(chǔ)材的招標(biāo)與采購,巴馬政府辦公用品和進(jìn)出巴馬所有農(nóng)副產(chǎn)品采購與營銷,服務(wù)于整個(gè)政府配套類采購。
廣西桂泰豐實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司是廣西巴馬融合振興投資集團(tuán)有限公司旗下平臺(tái)。
廣西巴馬融合振興投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱巴馬融投集團(tuán))是巴馬瑤族自治縣推動(dòng)巴馬鄉(xiāng)村振興建設(shè)籌資平臺(tái)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展金融服務(wù)平臺(tái)。
巴馬融投集團(tuán)以“融合資源、振興巴馬”為己任,以巴馬長壽品牌與文旅產(chǎn)業(yè)資源為依托,向內(nèi)生長向外拓展,把巴馬融投打造成為世界健康長壽理論/方法論/標(biāo)準(zhǔn)研究中心、健康長壽品牌運(yùn)營商、健康長壽產(chǎn)業(yè)融合大平臺(tái)和健康長壽產(chǎn)業(yè)投資新高地,把巴馬打造成為世界健康和長壽文化示范區(qū)。
公司根據(jù)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署,以財(cái)政資金為引導(dǎo),引入社會(huì)資本,不斷提高自身信用價(jià)值優(yōu)勢(shì),推動(dòng)鄉(xiāng)村振興設(shè)施及配套建設(shè)、發(fā)展旅游重點(diǎn)項(xiàng)目、特色產(chǎn)業(yè),打造國際旅游區(qū)長壽康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)鏈。以市場化運(yùn)營方式,盤活縣政府授權(quán)經(jīng)營的國有資產(chǎn),充分發(fā)揮國有平臺(tái)的政策優(yōu)勢(shì)和巴馬國際長壽帶的區(qū)位優(yōu)勢(shì),調(diào)動(dòng)金融機(jī)構(gòu)、國際機(jī)構(gòu)、信托基金、保險(xiǎn)基金、私營企業(yè)等多種社會(huì)資本的投融資積極性,以公私混改、“PPP”項(xiàng)目投資、創(chuàng)設(shè)產(chǎn)業(yè)投資基金等多種模式引入各類社會(huì)資本參與巴馬各項(xiàng)建設(shè)。同時(shí)發(fā)揮"重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投融資平臺(tái)、國有產(chǎn)權(quán)交易平臺(tái)、不良資產(chǎn)處置平臺(tái)"的作用,積極推進(jìn)企業(yè)改革重組和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,實(shí)現(xiàn)國有資本的保值增值,加強(qiáng)與多層次、多渠道的社會(huì)資本合作,打通資金渠道,擴(kuò)寬資金來源,加快巴馬城市建設(shè)和鄉(xiāng)村振興事業(yè)的高質(zhì)量同步發(fā)展。
巴馬融投集團(tuán)成立短短半年以來,各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展極其迅速,已經(jīng)建立起以巴馬為核心的世界健康長壽示范區(qū)規(guī)劃布局,包括長壽康養(yǎng)旅游度假帶和世界長壽健康產(chǎn)業(yè)帶。其中長壽康養(yǎng)旅游度假帶包括多個(gè)綜合體(賜福湖國家田園綜合體、乾坤國家田園綜合體、壽源國家田園綜合體、命河國家田園綜合體)、賜福湖國際健康長壽旅游度假區(qū)、盤陽河國際旅游度假區(qū)、盤龍灣鄉(xiāng)村振興文旅綜合項(xiàng)目、定金山健康長壽文化傳承基地;世界健康長壽產(chǎn)業(yè)帶則包括健康長壽食品工業(yè)景區(qū)、健康生態(tài)產(chǎn)業(yè)、健康生態(tài)工業(yè)景區(qū)、東巴鳳一體化國際貿(mào)易中心、屠宰冷鏈倉儲(chǔ)物流中心、巴馬國際健康長壽交流中心、巴馬健康教育產(chǎn)業(yè)園、巴馬健康醫(yī)療服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、干冰氣體產(chǎn)業(yè)園、健康長壽帶核心區(qū)綜合體驗(yàn)觀光火車等,整體包含將近50個(gè)項(xiàng)目。計(jì)劃打造國際健康長壽旅游路線圖,規(guī)劃投資金額達(dá)780億元以上。
融投集團(tuán)在創(chuàng)新管理模式上積極探索,并取得了顯著成效:以巴馬為本部、以南寧為總部,以健康長壽體驗(yàn)中心為載體成立六個(gè)分部,健康長壽體驗(yàn)中心包括世界健康長壽博物館、世界健康長壽成果展、智慧健康長壽體驗(yàn)、招商引資引才交流吧、健康長壽美食餐廳。融投
集團(tuán)以專家委員會(huì)為引領(lǐng)開展經(jīng)營管理,對(duì)外廣泛整合資源,以全民招商引資模式,成功與深圳華僑城、阿里巴巴、攜程等國內(nèi)行業(yè)頭部企業(yè)達(dá)成合作項(xiàng)目落地,并與兄弟縣市平臺(tái)公司開展合作,助力融投集團(tuán)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展;對(duì)內(nèi)治理方面,打破傳統(tǒng)國有企業(yè)效率低下桎
梏,以專家委員會(huì)為載體,靈活引進(jìn)高端管理人才,規(guī)范并創(chuàng)新管理機(jī)制,建立以結(jié)果為導(dǎo)向的運(yùn)營管控體系和激勵(lì)機(jī)制,員工士氣高昂,確保企業(yè)安全、有序、高效運(yùn)行。
當(dāng)前,融投集團(tuán)已經(jīng)成為廣西文旅產(chǎn)業(yè)投資新興力量,未來必將實(shí)現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo),真正成長為世界級(jí)健康長壽產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)者和康養(yǎng)度假旅游城市生態(tài)運(yùn)營商。
核心文化
核心價(jià)值觀:專業(yè)、創(chuàng)新、高效、團(tuán)結(jié)、健康、誠信、擔(dān)當(dāng)、共贏
公司宗旨:高效完成政府政治任務(wù),實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值,專業(yè)經(jīng)營項(xiàng)目投融資,打造全球長壽康養(yǎng)品牌。
公司理念:政府放心、統(tǒng)一管理、專業(yè)運(yùn)營、客戶滿意、員工受益。
歷史使命:打造巴馬長壽健康新模式,為人類健康事業(yè)努力奮斗。
發(fā)展愿景:成為長壽健康的理論高地、技術(shù)高地、文化高地,產(chǎn)業(yè)高地。
發(fā)展戰(zhàn)略:公司以"讓政府放心,出資人安心、工作者樂心、合作者悅心、服務(wù)人開心"為宗旨,緊扣“長壽健康”主線,為人類長壽健康事業(yè)做出巴馬貢獻(xiàn)。聚焦國家、自治區(qū)、市委市政府、縣委縣政府的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,圍繞巴馬瑤族自治縣建設(shè)“四百四帶”鄉(xiāng)村振興目標(biāo)。充分利用國有平臺(tái)資源與力量,金融與實(shí)業(yè)同時(shí)驅(qū)動(dòng),投資與運(yùn)營并重。著力強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)培育、資本運(yùn)營、投融資管理、科學(xué)決策和風(fēng)險(xiǎn)管控五大能力,以建立科學(xué)的人力資源體系、高效的組織運(yùn)營體系、卓越的企業(yè)文化體系為突破口,繼續(xù)做大做活國有資本運(yùn)營平臺(tái),真正做優(yōu)做實(shí)產(chǎn)業(yè)投資融資平臺(tái),切實(shí)做好做穩(wěn)深化改革服務(wù)平臺(tái)。引領(lǐng)綠色、健康、智慧、人文、長壽城鄉(xiāng)發(fā)展,引領(lǐng)巴馬成果走向世界。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)東葛路118號(hào)萬達(dá)銀座34層3423號(hào) 查看上班路線
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雅斯菲爾酒店總經(jīng)理-雅斯特集團(tuán)高端品牌15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng); 4、 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。2025-10-11胡競選
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連鎖酒店總經(jīng)理-雅斯菲爾高端品牌15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng); 4、 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。2025-10-11胡競選
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酒店總經(jīng)理(廣西區(qū)域)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括: - 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財(cái)務(wù)狀況,確保酒店的正常運(yùn)營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運(yùn)營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對(duì)行業(yè)趨勢(shì)的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強(qiáng),能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運(yùn)營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。2025-10-11胡競選
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酒店總經(jīng)理(桂東北區(qū)域)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)(服從區(qū)域調(diào)配)梧州 賀州 玉林 河池 柳州等廣西桂東北區(qū)域城市 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括: - 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財(cái)務(wù)狀況,確保酒店的正常運(yùn)營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運(yùn)營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對(duì)行業(yè)趨勢(shì)的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強(qiáng),能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運(yùn)營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。2025-10-11胡競選
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汽車4s店總經(jīng)理(秀廂店)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成; 2、對(duì)公司經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé),從銷售部指標(biāo)(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(biāo)(進(jìn)廠臺(tái)次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實(shí)執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位; 4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 5、執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程,確保各項(xiàng)管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6、按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)營,并做好核心員工及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè); 7、對(duì)公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險(xiǎn); 8、對(duì)公司各項(xiàng)安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作; 10、及時(shí)處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上耐用消費(fèi)品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2、良好的職業(yè)操守、極強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和高度的工作責(zé)任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營模式,熟悉現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn); 4、有汽車相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場2025-10-11黃凡
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4s店總經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件本集團(tuán)經(jīng)營6個(gè)品牌:凱迪拉克、別克、雪佛蘭、零跑、問界、智己 備注:獨(dú)立品牌獨(dú)立公司 1、負(fù)責(zé)品牌汽車4S店全面管理工作; 2、負(fù)責(zé)經(jīng)營管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn); 3、有汽車銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考濾;2025-10-11黃凡
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汽車4s店總經(jīng)理(新能源)20000-30000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成; 2、對(duì)公司經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé),從銷售部指標(biāo)(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(biāo)(進(jìn)廠臺(tái)次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面, 抓好落實(shí)執(zhí)行工作; 3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位; 4、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 5、執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程,確保各項(xiàng)管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6、按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)營,并做好核心員工及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè); 7、對(duì)公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險(xiǎn); 8、對(duì)公司各項(xiàng)安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作; 10、及時(shí)處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上耐用消費(fèi)品(紡織/服裝/皮革/家具/家電等)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2、良好的職業(yè)操守、極強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和高度的工作責(zé)任心; 3、精通現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營模式,熟悉現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗(yàn); 4、有汽車相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場2025-10-11黃凡
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2025-10-11姚忠
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家裝監(jiān)理5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西齊家典尚建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材工作職責(zé)(底薪3000+提成+獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資5000+) 1、接受公司工程主管的工作安排,熟悉施工圖,負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的裝修 2、對(duì)承建方實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄; 3、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)取證,匯總匯報(bào)工程經(jīng)理; 4、檢查施工是否按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),工藝、施工工序; 5、在施工過程中認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié),嚴(yán)把原材料及施工質(zhì)量關(guān),保證質(zhì)量,不留問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題; 我們的優(yōu)勢(shì) 6、公司提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)合作資源,客戶轉(zhuǎn)換率高。 7、目前公司在擴(kuò)大發(fā)展階段,對(duì)人才的培養(yǎng)非常的重視,入職后有一系列的專業(yè)培訓(xùn)。 8、公司在五象基地有3000平的辦公場所,內(nèi)設(shè)高端的家裝展廳,高大上的辦公環(huán)境等。 9、晉升發(fā)展途徑:工程監(jiān)理-工程主管-工程經(jīng)理-工程總監(jiān)-分店總經(jīng)理 崗位要求 1、有家裝經(jīng)驗(yàn)2年及以上,否則勿投簡歷; 2、年齡要求23~30歲,學(xué)歷大專以上; 3、有良好的客戶服務(wù)意識(shí),看好家裝行業(yè)目前市場趨勢(shì); 4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有一定的應(yīng)變能力; 5、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,樂于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有奉獻(xiàn)精神。 5、薪資福利 國家節(jié)假日,節(jié)日福利,生日福利,員工活動(dòng) 上班時(shí)間8:50~18:002025-10-10張女士
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行政經(jīng)理(兼總經(jīng)理助理)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、會(huì)議組織與管理:會(huì)議組織與管理:主持每周例會(huì),每月月會(huì)、經(jīng)營會(huì),推動(dòng)會(huì)議執(zhí)行,根據(jù)事件提出的解決方案和解決時(shí)間節(jié)點(diǎn)跟進(jìn),并做匯報(bào); 2、高層協(xié)助:協(xié)助企業(yè)高層處理日常事務(wù),執(zhí)行企業(yè)高層的專項(xiàng)工作指示; 3、制度管理:建立企業(yè)規(guī)章制度實(shí)施規(guī)范,配合并督辦各部門規(guī)章制度的落實(shí)與修訂; 4、負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)管理、組織店長團(tuán)建活動(dòng); 5、統(tǒng)籌其他行政事務(wù)管理(接待、宿舍、環(huán)境等)工作。 任職要求: 1、90后,大專及以上全日制學(xué)歷(文秘、工商、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)); 2、3 年及以上同崗位經(jīng)驗(yàn),具備多任務(wù)處理能力,零售快消品行業(yè)優(yōu)先; 3、熟練掌握日程安排、會(huì)議體系管理、項(xiàng)目跟進(jìn)、行程規(guī)劃等技能,能高效協(xié)調(diào)各方資源; 4、具備較強(qiáng)的信息篩選和分析能力,溝通表達(dá)能力,具備優(yōu)秀的文字功底,能獨(dú)立起草各類重要文件。 福利待遇、工作時(shí)間及工作地點(diǎn): 1、福利待遇:12-15K 繳納社保、法定假日、節(jié)日禮品、半年度獎(jiǎng)金等福利; 2、工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00 (大小休); 3、工作地點(diǎn):南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈。2025-10-10韋女士
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- 廣西桂泰豐實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電子/電氣
- 成立時(shí)間 3年(2022年9月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --