職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全面監(jiān)控公司的金融、保險(xiǎn)產(chǎn)品開發(fā)和理賠管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)產(chǎn)品采購計(jì)劃的制定并監(jiān)督組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)并進(jìn)行產(chǎn)品的市場推廣;
4、負(fù)責(zé)建設(shè)團(tuán)隊(duì),進(jìn)行培訓(xùn)管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展客戶完成銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)制定營銷策略及銷售政策,并進(jìn)行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)下屬部門進(jìn)行金融、保險(xiǎn)產(chǎn)品市場詢價(jià)和比價(jià)以及對外采購洽談;
7、負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商信息庫,為公司重大銷售業(yè)務(wù)提供技術(shù)協(xié)助;
8、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴的的關(guān)系并進(jìn)行客戶管理。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡在23至45歲之間;
2、具有3年以上保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有保險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、對保險(xiǎn)業(yè)及保險(xiǎn)中介行業(yè)的發(fā)展及情況有一定的了解;
4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判和公關(guān)能力,能承受一定的工作壓力;
5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,良好的邏輯思維能力和行動(dòng)力;
6、有強(qiáng)烈的進(jìn)取意識,有熱情,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識;
7、具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力和良好的人際關(guān)系。
公司簡介
1992年正月春節(jié),有一位老人站在蓮花山上,遠(yuǎn)眺前方畫了一個(gè)圈,它就是今天深圳特區(qū)中的特區(qū)—前海科技創(chuàng)意園。在這片充滿創(chuàng)意的熱土,深圳市前海深海油新能源互聯(lián)網(wǎng)投資控股有限公司厚積薄發(fā),橫空出世,她開創(chuàng)了新能源產(chǎn)業(yè)十互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的先河,并將引擎中國新能源產(chǎn)業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,惠澤全國億萬百姓。
深海油公司秉承誠實(shí)守信,為人民服務(wù)的經(jīng)營理念,創(chuàng)新經(jīng)營思路,創(chuàng)造活力模式,創(chuàng)意幸福生活,為實(shí)現(xiàn)中國夢潻磚加瓦!為此,深海油公司高瞻遠(yuǎn)矚,深謀遠(yuǎn)慮制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)深海油在美國納斯達(dá)克成功上市,奠定強(qiáng)大基礎(chǔ)。
一、創(chuàng)建深海油系統(tǒng)交易大數(shù)據(jù)平臺,匯聚各方資源為我所用。
二、衍生深海油高附加值產(chǎn)品與項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)鏈延伸,提升產(chǎn)業(yè)鏈價(jià)值。
三、建設(shè)深海油保險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,創(chuàng)新保險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)思路,增加財(cái)富積累。
四、開發(fā)人、車、生活產(chǎn)業(yè)化系統(tǒng),讓分享經(jīng)濟(jì)成為深海油公司的一大亮點(diǎn)。
五、通過跨界整合,資源配置,激活產(chǎn)能的方式實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)與物聯(lián)網(wǎng)無縫鏈接,
創(chuàng)造社會與公司效益最大化。
為快速發(fā)展深海油集團(tuán)公司制訂的戰(zhàn)略規(guī)劃與奮斗目標(biāo),深海油公司借助全國人大,政協(xié)兩會正在北京隆重召開的東風(fēng),緊鑼密鼓制訂了《深海油公司第一個(gè)五年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要》。將重點(diǎn)實(shí)施全國代理商《十百千萬創(chuàng)富工程》計(jì)劃。
第1、 用五年左右的時(shí)間,產(chǎn)生出10位杰出代理商登上億萬富豪榜。
第2、 用五年左右的時(shí)間,培養(yǎng)出100名優(yōu)秀代理商邁入千萬富翁行列。
第3、 用五年左右的時(shí)間,培育1000個(gè)誠信代理商跨進(jìn)千萬富翁的隊(duì)伍。
第4、 用五年左右的時(shí)間,打造10000名品德優(yōu)良的代理商財(cái)富存量達(dá)到五百萬元以上。
第5、 為實(shí)現(xiàn)上述發(fā)展目標(biāo),深海油公司將采取不同尋常的布局,強(qiáng)勢彎道超車,創(chuàng)新思維思路,以時(shí)間換空間,用資源換資產(chǎn),采用跳躍式發(fā)展模式,并采取以下強(qiáng)力措施:
1、2016年10月30日完成全國1500個(gè)縣市區(qū)加盟網(wǎng)點(diǎn)的戰(zhàn)略布局。
2、2016年11月3日完成全國20000個(gè)代理商渠道建設(shè)。
3、2016年12月30日完成全國100萬會員注冊。
4、2017年12月30日全國完成加油充值、汽車銷售額突破100個(gè)億。
5、2018年12月9日,在美國納斯達(dá)克成功上市,全部實(shí)現(xiàn)深海油人夢寐以求的光榮與夢想!
為一定實(shí)現(xiàn)深海油公司這個(gè)偉大的夢想,宏偉的藍(lán)圖,深海油公司將全面實(shí)施強(qiáng)強(qiáng)合作大戰(zhàn)略聯(lián)盟,與中國工商銀行、光大銀行,桂林銀行,北部灣銀行,中石化、中石油,深圳港澳通資本資產(chǎn)運(yùn)營管理有限公司、聯(lián)銀金融珠寶國際投資理財(cái)中國有限公司,深圳市康泰昌保險(xiǎn)代理有限公司,廣西前海金融技術(shù)服務(wù)有限公司,廣西巴馬天程養(yǎng)生食品有限公司,達(dá)到戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,共同鑄造深海油這艘互聯(lián)網(wǎng)新能源航空母艦!
同志們、朋友們、讓我們以最熱烈的掌聲,祝福深海油這艘互聯(lián)網(wǎng)新能源航空母艦,乘風(fēng)破浪,駕向美國納斯達(dá)克上市的彼岸。
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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技術(shù)服務(wù)部經(jīng)理9000-11000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的全面工作。 2、負(fù)責(zé)制定具體措施,以落實(shí)和完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),及時(shí)協(xié)調(diào)各部門之間工作。 3、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶的開發(fā)、穩(wěn)定養(yǎng)戶的發(fā)展,監(jiān)控養(yǎng)戶的生產(chǎn)情況,及時(shí)解決養(yǎng)戶在飼養(yǎng)過程中出現(xiàn)的重要問題和突發(fā)事件。 4、負(fù)責(zé)審核豬苗排放、藥物、飼料等計(jì)劃并上報(bào)。 5、負(fù)責(zé)落實(shí)肉豬飼養(yǎng)環(huán)節(jié)中各項(xiàng)管理規(guī)定和技術(shù)指標(biāo)。 6、負(fù)責(zé)完成肉豬委托養(yǎng)殖合同簽訂的相關(guān)事宜。 7、負(fù)責(zé)對損害公司利益行為的養(yǎng)戶進(jìn)行跟蹤處理。 8、負(fù)責(zé)肉豬的回收,階段性對養(yǎng)戶毛利進(jìn)行預(yù)測和評估,并提出合理建議。 9、負(fù)責(zé)制定整個(gè)服務(wù)部的培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況。 10、做好服務(wù)部員工的思想工作,及時(shí)向上級反映、解決員工的意見和建議。 11、做好部門與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門及豬場的溝通工作。 崗位要求 1、動(dòng)物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉規(guī)?;i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上; 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守; 5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作;2025-09-09曾先生
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職業(yè)經(jīng)理人10000-20000元南寧-興寧區(qū)廣西本草坊保健品有限公司美容/保健我們是一家深耕于大健康領(lǐng)域的創(chuàng)新型公司,旗下?lián)碛幸粋€(gè)擁有 145萬 忠實(shí)粉絲的養(yǎng)生新媒體矩陣,以及承載我們服務(wù)落地的線下中醫(yī)館。 我們不僅傳播“知其然”的養(yǎng)生知識,更致力于提供“知其所以然”的專業(yè)中醫(yī)解決方案?,F(xiàn)在,我們正處在從“優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者”向“行業(yè)標(biāo)桿品牌”升級的關(guān)鍵階段。 我們尋找的,不僅僅是一位管理者,更是一位聯(lián)合創(chuàng)始人般的同行者。您將肩負(fù)起將我們的影響力轉(zhuǎn)化為可持續(xù)的商業(yè)成功和廣泛社會價(jià)值的重任,全面負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和運(yùn)營管理。 一、崗位核心職責(zé): 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策: 制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。 深度整合線上新媒體流量與線下中醫(yī)館服務(wù),構(gòu)建“內(nèi)容-粉絲-客戶-口碑”的閉環(huán)商業(yè)模式,對公司的整體營收和利潤目標(biāo)負(fù)責(zé)。 新媒體板塊運(yùn)營: 領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)容與運(yùn)營團(tuán)隊(duì),制定整體內(nèi)容戰(zhàn)略,確保高質(zhì)量、高粘性的養(yǎng)生垂類內(nèi)容持續(xù)輸出,負(fù)責(zé)粉絲增長、活躍度及變現(xiàn)效率的提升。 拓展多元化的商業(yè)變現(xiàn)路徑,包括但不限于知識付費(fèi)、內(nèi)容電商、廣告合作、品牌會員等。 團(tuán)隊(duì)與體系建設(shè): 搭建、培養(yǎng)和管理一支高效協(xié)同的跨部門團(tuán)隊(duì)(內(nèi)容、運(yùn)營、電商、醫(yī)療、客服等)。 建立、優(yōu)化并標(biāo)準(zhǔn)化公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程和管理制度,提升組織效率。 品牌與資源整合: 主導(dǎo)公司品牌形象的整體提升,將新媒體IP與醫(yī)館專業(yè)品牌進(jìn)行深度融合。 拓展并維護(hù)與行業(yè)KOL、專家名醫(yī)、供應(yīng)商及潛在合作伙伴的戰(zhàn)略關(guān)系。 二、任職資格要求: 我們期望您具備: 硬性條件: 本科及以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上全面運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有P&L(損益)管理經(jīng)驗(yàn)。 具備“新媒體+實(shí)體”雙重業(yè)態(tài)的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,如有成功的大健康、消費(fèi)服務(wù)、文化傳媒等行業(yè)跨界管理經(jīng)驗(yàn)尤為青睞。 具備出色的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力,能基于數(shù)據(jù)做出精準(zhǔn)的戰(zhàn)略和運(yùn)營決策。 核心能力: 戰(zhàn)略眼光與商業(yè)變現(xiàn)能力: 不止于運(yùn)營,更精通商業(yè),能清晰規(guī)劃并實(shí)現(xiàn)流量與服務(wù)的多重變現(xiàn)。 卓越的領(lǐng)導(dǎo)力: 能激發(fā)團(tuán)隊(duì)斗志,吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,具備強(qiáng)大的跨部門協(xié)調(diào)和資源整合能力。 超強(qiáng)的執(zhí)行力: 能將戰(zhàn)略分解為可執(zhí)行的動(dòng)作,并驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)拿到結(jié)果,能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司的節(jié)奏與壓力。 對行業(yè)的深刻理解: 對中醫(yī)養(yǎng)生文化有濃厚興趣和基本認(rèn)知,對新媒體內(nèi)容生態(tài)和用戶心理有敏銳的洞察力。 品質(zhì)特質(zhì): 極強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,能將公司事業(yè)視為自身事業(yè)。 出色的溝通能力、解決問題的能力和抗壓能力。 誠信、正直的價(jià)值觀,與我們的養(yǎng)生健康理念高度契合。2025-09-09黃小姐
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軟件經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-星島國際廣西昊華科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司總體軟件研發(fā)項(xiàng)目技術(shù)支持及管理工作,制定和完善售前、售中、售后技術(shù)支持的規(guī)劃和流程;制訂并組織部門年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的開發(fā)管理工作,包括需求分析、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、編程等,評估開發(fā)周期,完成需求評審;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的技術(shù)需求; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的審核以及組織安排技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的編寫、講解和答辯;承擔(dān)咨詢和設(shè)計(jì)類及政府申報(bào)項(xiàng)目的調(diào)研、文件編寫和項(xiàng)目交付; 4、負(fù)責(zé)軟件研發(fā)產(chǎn)品、項(xiàng)目的實(shí)施及運(yùn)維管理工作,配合公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行需求調(diào)研工作,并對生成的需求調(diào)研報(bào)告進(jìn)行審核評定; 5、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實(shí)現(xiàn),指導(dǎo)開發(fā)人員嚴(yán)格參照已確定需求實(shí)施開發(fā); 6、充分了解當(dāng)前產(chǎn)品涉及的前后端框架、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)代碼抽象邏輯等,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)展,負(fù)責(zé)代碼的重構(gòu)和性能優(yōu)化; 7、協(xié)助技術(shù)中心總經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才引進(jìn)、團(tuán)隊(duì)能力提升、工作績效的管理工作; 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)應(yīng)用、軟件研發(fā)等相關(guān)專業(yè),2年以上的系統(tǒng)集成或IT服務(wù)軟件技術(shù)支持管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、掌握J(rèn)ava、HTML、CSS、uniapp等程序開發(fā)者優(yōu)先; 3、掌握MyBatis、spring、spring boot、vue、springcloud等開發(fā)技術(shù),掌握SQL語言,了解Mysql數(shù)據(jù)庫,對國產(chǎn)數(shù)據(jù)庫有一定的了解; 4、熟悉大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫以及MongoDB等NoSql非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)與SQL編程; 5、熟悉分布式系統(tǒng)架構(gòu),熟悉分布式、微服務(wù)系統(tǒng)開發(fā);會使用IDEA、Git、maven等常用開發(fā)工具; 6、對項(xiàng)目實(shí)施難點(diǎn)和應(yīng)用難點(diǎn)有充分的預(yù)見和計(jì)劃能力,順利提出解決方案,滿足項(xiàng)目驗(yàn)收需要和客戶需求; 7、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、項(xiàng)目控制和推動(dòng)能力,能夠合理制定計(jì)劃,協(xié)調(diào)及安排資源使用,跟進(jìn)工作進(jìn)展,合理調(diào)配安排和監(jiān)督項(xiàng)目組內(nèi)員工的工作效率與工作質(zhì)量,確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時(shí)完成; 8、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,良好的語言和書面表達(dá)能力,較強(qiáng)的溝通交流能力,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神。 【薪資福利】 薪資10-15K:基本工資(8000-10000)+年終績效+社保公積金+過節(jié)費(fèi) 周末雙休、食堂(工作日午餐免費(fèi))、停車券、生日禮金、過節(jié)福利、體檢、帶薪年假(12-14天)、帶薪考試假、兒童節(jié)公假、團(tuán)建2025-09-08莫女士、廖女士
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菁英人才(購物中心)15000-20000元南寧-青秀區(qū)萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司計(jì)算機(jī)硬件一、工作職責(zé) 職責(zé)描述: 中層后備干部, 入職6個(gè)月-1年后可競聘廣場中層干部候選人; 二、任職要求 1、TOP10商業(yè)企業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的管培生; 2、相關(guān)行業(yè)排名前三企業(yè)2年以上管培生; 3、年齡24歲-28歲(93年-98年出生)優(yōu)先; 4、統(tǒng)招本科及以上; 5、績效優(yōu)、綜合素質(zhì)高。 三、辦公地點(diǎn): 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、海南海口、海南東方等,要求至少可接受一到兩個(gè)市內(nèi)派遣2025-09-07王志彬
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Andriod開發(fā)工程師7000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西尊文智慧教育圖書有限公司教育/培訓(xùn)職位信息 1、負(fù)責(zé)Android系統(tǒng)產(chǎn)品應(yīng)用開發(fā);負(fù)責(zé)公司Android端軟件、基礎(chǔ)模塊和組件的開發(fā)和維護(hù)、更新; 2、獨(dú)立完成Android客戶端的設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù);按照產(chǎn)品、UI、項(xiàng)目計(jì)劃,按時(shí)提交高質(zhì)量代碼,完成開發(fā)任務(wù); 3、跟進(jìn)Android的新技術(shù)發(fā)展;根據(jù)產(chǎn)品功能新增需求設(shè)計(jì)并形成相關(guān)技術(shù)文檔;規(guī)范文檔的編寫、維護(hù)以及其他與項(xiàng)目相關(guān)工作; 4、使用藍(lán)牙與設(shè)備進(jìn)行數(shù)據(jù)交互,按功能要求定義交互協(xié)議。 5、根據(jù)產(chǎn)品、項(xiàng)目需要快速學(xué)習(xí)并掌握新技術(shù); 6、有iOS工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮. 職位要求 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、具備2年以上Android移動(dòng)終端應(yīng)用軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 熟悉Android平臺并能獨(dú)立完成相關(guān)開發(fā)、測試及發(fā)布; 3、了解并能熟練使用Android開發(fā)工具以及其他開發(fā)工具;熟練掌握J(rèn)ava,UI界面代碼布局開發(fā),熟練掌握Android SDK常用API、熟悉Kotlin、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)和Android性能優(yōu)化、熟悉Android內(nèi)存相關(guān)、構(gòu)建流程、Gradle,熟悉Android系統(tǒng)各版本變化與相關(guān)適配; 4、掌握常用設(shè)計(jì)模式MVP、MVC,深刻理解面向?qū)ο笏枷耄?5、具有良好的編程技巧和文檔編寫能力2025-09-06
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2025-09-05歐小平
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廣西興宇水務(wù)發(fā)展有限公司業(yè)務(wù)專員6000-9000元南寧-興寧區(qū)廣西興工投資集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目資料的收集、整理、歸檔及保管工作,確保資料完整、準(zhǔn)確、規(guī)范; 2.編制、報(bào)審項(xiàng)目相關(guān)文件,配合項(xiàng)目驗(yàn)收及備案; 3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃報(bào)送,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)撰寫各類報(bào)告、總結(jié)、計(jì)劃等; 4.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等臺賬的記錄與更新; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他文書類或協(xié)調(diào)性工作,更新公司資質(zhì)證書、管理公司項(xiàng)目合同; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位基本要求: 1.負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目資料的收集、整理、歸檔及保管工作,確保資料完整、準(zhǔn)確、規(guī)范; 2.編制、報(bào)審項(xiàng)目相關(guān)文件,配合項(xiàng)目驗(yàn)收及備案; 3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃報(bào)送,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)撰寫各類報(bào)告、總結(jié)、計(jì)劃等; 4.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等臺賬的記錄與更新; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他文書類或協(xié)調(diào)性工作,更新公司資質(zhì)證書、管理公司項(xiàng)目合同; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-09-04徐女士
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人才發(fā)展經(jīng)理7000-9000元南寧-江南區(qū)廣西叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、設(shè)計(jì)并實(shí)施公司人才發(fā)展戰(zhàn)略,確保與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致; 2、構(gòu)建和完善人才發(fā)展體系,包括領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、繼任者計(jì)劃及關(guān)鍵崗位人才儲備; 3、評估人才需求,與業(yè)務(wù)部門緊密合作,制定個(gè)性化的人才發(fā)展方案; 4、建立和維護(hù)內(nèi)外部培訓(xùn)資源,推動(dòng)內(nèi)部知識共享與能力提升; 5、監(jiān)控人才發(fā)展項(xiàng)目的執(zhí)行效果,進(jìn)行定期評估與優(yōu)化。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè); 2、5年以上人才發(fā)展或人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)背景者優(yōu)先; 3、精通人才發(fā)展理論及實(shí)踐,具備優(yōu)秀的市場洞察力和創(chuàng)新思維; 4、具有出色的項(xiàng)目管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)并推動(dòng)變革; 5、熟悉使用人才評估工具,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學(xué)決策。2025-08-30李先生
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