
平樂工程師招聘
桂聘提供2025年9月平樂工程師最新招聘,平均工資約為5710元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工程師汽車質(zhì)量工程師體系工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品研發(fā)工程師
5000-10000元2025-08-28林女士人事經(jīng)理【我們是誰】?
專注金桔、柿子等廣西當(dāng)?shù)靥厣罴庸?,主營爆漿金桔、爆漿冰柿、果醬、果茸、金桔丁、金桔塊、原漿、果汁,柿子丁、柿子塊等產(chǎn)品。上海主營銷+上海/廣西研發(fā)中心 + 廣西生產(chǎn)基地,扁平化團隊無層級,直接對接核心工作,成長快不內(nèi)耗!
【你要做的】
?1、協(xié)助新原料研發(fā):配合團隊完成水果果干、果醬新原料的基礎(chǔ)實驗(如原料特性測試、小批量配方調(diào)試),適配烘焙、茶飲、餐飲、商超、休閑零食等場景需求?
2、參與產(chǎn)品改良:跟進市場趨勢與消費者反饋,協(xié)助優(yōu)化現(xiàn)有配方(如調(diào)整果干糖度、果醬稠度),記錄實驗數(shù)據(jù)?
3、輔助技術(shù)標(biāo)準化:整理新原料加工數(shù)據(jù),協(xié)助編制基礎(chǔ)技術(shù)文件(如原料檢測記錄表、簡單工藝步驟手冊)?
4、配合市場與法規(guī)工作:收集原料市場基礎(chǔ)信息,協(xié)助核對食品加工法規(guī)標(biāo)準,確保實驗合規(guī)?
5、支持上市后優(yōu)化:協(xié)助分析原料銷售反饋數(shù)據(jù),參與配方 / 工藝微調(diào)的基礎(chǔ)驗證實驗
6、輔助技術(shù)落地:負責(zé)產(chǎn)品小試、中試操作,整理小試中試數(shù)據(jù),協(xié)助編制《生產(chǎn)工藝指導(dǎo)卡》(含關(guān)鍵控制點),確保實驗成果可轉(zhuǎn)化
【我們希望你】
1、食品相關(guān)專業(yè)大專及以上,1-2 年原料研發(fā)經(jīng)驗(有水果加工經(jīng)驗優(yōu)先,應(yīng)屆生可培養(yǎng))?;
2、能協(xié)助完成基礎(chǔ)實驗操作(如測糖度、配溶液),具備工廠協(xié)作意識;
3、了解巴氏消毒工藝,有實驗室基礎(chǔ)設(shè)備(折光儀、天平)操作經(jīng)驗,有 HACCP 培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先?;
4、細心負責(zé),學(xué)習(xí)能力強,能承受基礎(chǔ)研發(fā)的重復(fù)實驗工作,有一定創(chuàng)新意識。 -
品質(zhì)工程師
8000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
2025-08-27楊先生人事崗位職責(zé)
1. 質(zhì)量策劃、控制和管理,熟悉電感器和變壓品產(chǎn)品物料特性和工藝流程; 運用ISO9001:2015/IATF16949:2016完善管理流程;合理采用品質(zhì)工具進行質(zhì)量提升。
2、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制
3、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓(xùn)
4、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故
福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉(zhuǎn)正后享有年假、婚假、生育假等假期
住宿條件:公寓樓宿舍配備空調(diào)、熱水、柜子,獨立沖涼房、廁所、洗手臺。
本公司采用先進和績效管理制度及靈活的合伙人參與機制,利益豐厚,前錦無量,歡迎加入。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,電子工程、質(zhì)量管理、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、有相關(guān)管理經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量體系流程優(yōu)先考慮。
3、責(zé)任心強,責(zé)任心強,細致認真,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神
約 2 個崗位
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平樂工程師招聘最新投遞
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桂林機械工程師招聘工資
¥
5710
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.3%2K
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18.1%3K
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28.7%4K
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18.1%5K
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18.1%6K-8K
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7.4%8K-1W
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14.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.9%
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初中2.8%
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高中1.9%
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中專5.7%
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大專14.2%
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本科21.7%
桂林機械工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.9%,初中占2.8%,高中占1.9%,中專占5.7%,大專占14.2%,本科占21.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗67%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.9%
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1-3年26.4%
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3-5年4.7%
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5-10年0.9%
桂林機械工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占67%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占26.4%,3-5年占4.7%,5-10年占0.9%。