職位描述
崗位職責(zé)
1.根據(jù)預(yù)測、宴會預(yù)定、團體餐安排及重要賓客的人數(shù)來安排工作。
2.做好銷售,賓客投訴、解決辦法及相關(guān)員工、設(shè)備的記錄。
3.給領(lǐng)導(dǎo)提出建議,提高工作效率,促進銷售,并達到增源節(jié)支的目的。
4.建立收銀調(diào)節(jié)控制程序,在服務(wù)前后,要按此程序來工作。
5.參與菜單、酒水單的制定及定價。
崗位要求
1.、2年以上大型酒店同等工作經(jīng)驗;精通餐飲、酒吧的業(yè)務(wù)知識,熟練掌握本部門的技能技巧。
2.具有較強的社會活動能力、組織領(lǐng)導(dǎo)工作能力和實際工作能力。
3.具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產(chǎn)品配方、各種食品原材料出料率標準,控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗。
公司簡介
公司簡介:
平樂宏源農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司成立于1998年,位于山水甲天下的廣西桂林山區(qū)平樂縣源頭鎮(zhèn),占地面積27000㎡,是廣西唯一一家集種植、加工、銷售、出口一條龍,工農(nóng)貿(mào)一體化的馬蹄粉加工企業(yè),廣西區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)、廣西區(qū)AAA級標準化良好行為企業(yè)。公司產(chǎn)品榮獲中國綠色食品A級產(chǎn)品認證,無公害食品認證,廣西著名商標,廣西名牌產(chǎn)品等榮譽。公司現(xiàn)有粉馬蹄種植基地6,面積達15000多畝,帶動農(nóng)戶6000多戶,年產(chǎn)馬蹄粉2500多噸,是全國最大的粉馬蹄種植、加工、銷售企業(yè),公司產(chǎn)品遠銷世界各地,其中馬蹄粉出口占全國出口市場份額的70%。同時公司肉牛養(yǎng)殖基地已建成標準化欄舍9棟,占地60多畝,現(xiàn)有肉牛存欄1500多頭,是廣西最大的肉牛養(yǎng)殖基地之一。
公司主要依托“粉馬蹄—粉馬蹄渣—肉牛、雞、鵝—有機肥—粉馬蹄、水稻、果蔬”循環(huán)模式,即利用加工粉馬蹄時產(chǎn)生的馬蹄渣加工成混合飼料養(yǎng)殖肉牛,牛糞通過高效菌種發(fā)酵制作成有機肥來種植粉馬蹄、水稻、生態(tài)果蔬等農(nóng)作物,各類產(chǎn)品的種植全程按照綠色種植操作規(guī)程種植,過程中不使用化肥農(nóng)藥,肥料全部使用公司肉牛養(yǎng)殖場的牛糞有機肥,其中大棚蔬菜、玉米飼料子姜、蓮藕、葛根、淮山基地實現(xiàn)全沼液灌溉,種植出來的各類產(chǎn)品品質(zhì)上乘更安全、綠色健康。
2015年初,公司在平樂縣城、桂林市、柳州市開設(shè)了5家公司生態(tài)產(chǎn)品直營店及2家產(chǎn)品體驗中心,店內(nèi)銷售的產(chǎn)品皆為公司基地所產(chǎn),產(chǎn)品綠色、健康、安全、美味是各大酒樓、星級酒店、家庭用戶制作美味菜肴的首選食材,獲廣大消費者的一致好評!
這個企業(yè)沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
-
可能感興趣的職位
-
酒店前廳部經(jīng)理5000-6000元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 27-40歲陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司酒店/旅游1、全面負責(zé)前廳部的管理工作; 2、做好前廳部員工培訓(xùn),提升前臺服務(wù)及工作效率; 3、檢查前廳部員工儀容、儀表、儀態(tài)、禮貌禮節(jié)、工作程序&效率,保障以良好的精神面貌待客,提升賓客滿意度; 4、負責(zé)前廳部制度與流程的制定與梳理,根據(jù)市場情況、賓客需求,不斷的改善與提升服務(wù); 5、維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象; 6、負責(zé)處理賓客投訴,跟蹤落實客人投訴的補救措施,最終贏得客人的滿意和諒解。 相關(guān)要求: 1、男士身高172cm以上,女士160cm以上,形象氣質(zhì)佳; 2、具有3年以上高端酒店相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具備良好的銷售意識及帶團隊的能力; 4、有良好的親和力與優(yōu)秀的溝通能力,熱愛工作,對工作飽有熱忱; 5、流利國語、英語或其他外語。1小時前趙小姐招聘
-
酒店ota專員3000-5000元桂林-臨桂區(qū) 中專以上 2年以上 25-45歲桂林華鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象2小時前陳經(jīng)理
-
酒店營銷總監(jiān)5000-10000元桂林-象山區(qū)-百年薈城市廣場 大專以上 2年以上1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系2025-07-21曾經(jīng)理人事經(jīng)理
-
酒店餐飲部經(jīng)理5000-8000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上 30-42歲桂林印象漓水酒店管理有限公司酒店/旅游1.制定部門短期和長期的工作計劃,以及相應(yīng)的財務(wù)預(yù)算; 2.負責(zé)餐飲部的營銷策略和促銷計劃,吸引新客戶并保持老客戶忠誠度,以實現(xiàn)餐廳的銷售目標。 3.負責(zé)包括招聘、培訓(xùn)、考核以及激勵員工的各項工作,確保團隊能夠高效運作并提升服務(wù)質(zhì)量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法規(guī),確保食品安全無事故發(fā)生。 5.通過收集和處理客戶反饋,不斷改進服務(wù)流程和菜品質(zhì)量,以提高客戶滿意度和忠誠度。 6.監(jiān)督餐飲設(shè)備的維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn),減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的服務(wù)中斷。 7.確保餐飲部的日常運營符合酒店標準,在高峰時段進行現(xiàn)場管理和指導(dǎo)。 8.定期參加管理層會議并向上級匯報工作進展,同時制定改進措施和策略。2025-07-21黃小姐
-
市場經(jīng)理(酒店、暖通方向)4600-9600元桂林-象山區(qū) 本科以上桂林新奧燃氣有限公司能源相關(guān)工作內(nèi)容: 1、負責(zé)實施桂林酒店泛能市場調(diào)研、分析與預(yù)測,確定目標客戶; 2、負責(zé)制訂客戶發(fā)展計劃,編制項目建議書(方案設(shè)計、工程預(yù)算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、跟進合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關(guān)系維護; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、相關(guān)建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、心態(tài)放開,有好奇心,樂于接受新事物; 4、有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強; 5、性格外向,較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力。2025-07-21蔣先生人力資源部主任
-
酒店總經(jīng)理8000-15000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 大專以上 5年以上桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1、全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象2025-07-19杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理
-
酒店服務(wù)經(jīng)理4000-5000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 25-40歲桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1. 熟悉前廳板塊業(yè)務(wù) 2. 帶教新人;制定部門培訓(xùn)計劃,分解部門任務(wù),完成部門指標 3. 有相關(guān)管理經(jīng)驗,帶過團隊 4. 有良好的服務(wù)意識 5. 態(tài)度積極性格開朗 6. 有責(zé)任心,能有效處理客訴2025-07-19杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理
-
酒店水療中心經(jīng)理7000-9000元桂林-陽朔縣 大專以上 5年以上 30歲以上陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司酒店/旅游1.全面負責(zé)和管理中心的日常工作,貫徹落實中心各項規(guī)章制度,按照上級的工作指令保證各項工作順利進行。 2.指定中心工作計劃、培訓(xùn)計劃;健全中心管理制度、各崗位具體工作內(nèi)容、職責(zé)規(guī)范服務(wù)質(zhì)量標準,并監(jiān)督貫徹實施。 3.分析經(jīng)營情況及市場發(fā)展趨勢,組織各部門完成營業(yè)指標任務(wù),抓好財產(chǎn)管理及核算控制各項開支,提高經(jīng)濟效益。 4.檢查監(jiān)督各部門服務(wù)人員的工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量,不定期地抽查各崗位的工作情況,做到獎罰分明、職責(zé)分明。 5.抓好下屬的思想教育、制定培訓(xùn)計劃、安排對下屬進行各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),使之達到專業(yè)水平。 6.收集和征求客人意見,處理客人投訴,分析服務(wù)質(zhì)量管理中的問題,并提出整改措施。 7.參加公司例會及其他有關(guān)會議。 8.搞好與其它部門的協(xié)調(diào)工作。 任職要求: 有水療中心管理相關(guān)工作經(jīng)驗。2025-07-18張先生辦公室主任
-
酒店洗滌中心經(jīng)理7000-9000元桂林-陽朔縣 中專以上 5年以上陽朔心悅愛琴海旅游服務(wù)有限公司酒店/旅游一、保證客房、餐廳及賓館各部布草洗滌、地面保養(yǎng)地毯清洗等管理工作。 二、保證洗滌設(shè)備正常運轉(zhuǎn),管理好水、電、氣的日常消耗,勤檢查、勤督促,防患未然。 三、制定部門全年工作任務(wù)和工作目標,逐月落到實處。 四、負責(zé)新招員工的崗前培訓(xùn)工作。 五、每月不定時跟班工作,及時掌握布草洗滌、地面保養(yǎng)、地毯清洗等方面質(zhì)量信息,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 六、召開部門工作例會,總結(jié)經(jīng)驗和下達工作任務(wù)。 七、負責(zé)考核本部領(lǐng)班、員工的工作態(tài)度和業(yè)績。 八、在保證洗滌質(zhì)量的前提下,做好節(jié)能降耗工作。 九、控制洗滌成本,降低布草報損率,延長布草使用壽命。 十、開拓對外洗滌,保潔市場,降低運行成本,提高經(jīng)營利潤。 十一、加強內(nèi)部管理,嚴格按程序操作,杜絕事故發(fā)生。 十二、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。 任職要求: 有洗滌相關(guān)管理工作經(jīng)驗。2025-07-18張先生辦公室主任
-
酒店總經(jīng)理18000-20000元桂林-陽朔縣 本科以上 5年以上 35-50歲廣西相和里酒店管理有限公司酒店/旅游1、 全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理(包含但不限于客房、餐飲、文旅活動等)。 2、 建立、健全度假酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化運行。 3、執(zhí)行下達的各項決議,保證符合企業(yè)的服務(wù)標準和管理要求,提升客戶體驗度及品牌知名度。 4、負責(zé)制定酒店的經(jīng)營預(yù)算、銷售計劃,執(zhí)行收益管理,實現(xiàn)營業(yè)收入指標和利潤指標。 5、通過對市場變化的預(yù)測和計劃,最大程度的獲取收入及利潤。 6、確保策略性的拓展市場機會,以及制定戰(zhàn)略性的銷售方案。 7、負責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立度假酒店良好形象。 8、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì),提升員工滿意度和歸屬感。 任職條件: 有安縵、柏悅、文華東方、四季、瑰麗、阿麗拉、悅榕莊等奢華酒店工作經(jīng)歷。2025-07-15秦弦行政人事經(jīng)理

- 平樂宏源農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
- 成立時間 21年(2004年3月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --