商務(wù)顧問（平南公司）

行業(yè)經(jīng)驗: iT經(jīng)驗者 崗位經(jīng)驗: iT平臺經(jīng)驗者 崗位職責: 采購，詢單，接單

公司提供渠道資源和方向，通過應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)如抖音，社群，客戶名單等，通過電話和微信溝通聯(lián)系，電網(wǎng)結(jié)合，不外出，不出差。

崗位職責： 1、收集積累意向客戶，并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護動作，與老客戶保持良好的關(guān)系，增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源，銷售崗只負責產(chǎn)品銷售推廣，后期不需要對接，會由專業(yè)法律顧問團隊服務(wù)。 任職要求： 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細； 2、熱愛銷售，具備良好的溝通說服能力，思路清晰，喜歡挑戰(zhàn)性的工作； 3、具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力； 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 福利待遇： 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè)，全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】 2、【跟老板打交道，有助自己學(xué)習(xí)提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅，綜合5k-12k，上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期，晉升機制明確：顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團隊時刻在等待優(yōu)秀的你，你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同道合的人一起奮斗！幫助彼此得到結(jié)果，你主動，我們就有故事，有興趣撩一撩~8、【其他】五險、不定期團建、生日會及禮品、節(jié)日禮品、舒適的辦公環(huán)境等

工作周期：長期兼職 每周工期：5天及以上 工作時間：08:00-18:00 工作時段：不限 結(jié)算方式：月結(jié) 招聘截止時間：2025-08-01 1.負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣。 2.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售任務(wù)指標。 3.開拓發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。 4.負責轄區(qū)市場信息的收集及競品信息的分析。 5.管理維護客戶關(guān)系及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 崗位要求： 本科以上學(xué)歷，有銷售行業(yè)經(jīng)驗，溝通能力突出，有責任心，團隊協(xié)作精神，能適應(yīng)下鄉(xiāng)，服從管理調(diào)配。

崗位職責： 1，負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2，了解客戶需求，提供合適房源，陪同客戶看房； 3，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1，年齡18~48周歲，有無經(jīng)驗皆可，工作積極主動； 2，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3，溝通表達能力強，吃苦耐勞，有團隊合作精神； 福利： 1，公司內(nèi)部晉升機制，根據(jù)您的能力和成績進行每年的調(diào)升； 2，公司每個月免費提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會； 3，每個月公司提供至少一次員工團建 4，享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品 6，推薦新人獎； 7，開單獎。 上班時間：9:00-12:00 14:00-18:30 月休四天 底薪;2500-3500+提成70%-90%

【上班時間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00 【上班地點】港北區(qū) 天悅?cè)A庭（荷城路北） 【工作要求】年齡18歲以上 【工作待遇】:基本工資5000 無責底薪2200（含考核700）+提成40％ ＋開單獎＋超額獎＋冠軍獎＋年底分紅＋分股 職業(yè)生涯規(guī)劃： 總經(jīng)理： 業(yè)務(wù)部： 實習(xí)置業(yè)顧問——置業(yè)顧問——高級 置業(yè)顧問——儲備經(jīng)理——經(jīng)理——店長——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門： 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財務(wù)部： 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部： DJ——主持人——實習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師——授課講師——首席講師

工作內(nèi)容： 1、負責校園學(xué)生奶售貨機的運營、拓展，包含校園的日常商務(wù)工作對接、新網(wǎng)點開通、數(shù)據(jù)的監(jiān)測、數(shù)據(jù)優(yōu)化等綜合事務(wù)； 2、負責團隊的工作保障與支持，項目指標的推行與達成； 3、負責項目的日常行政工作及城市團隊的綜合事務(wù)； 4、認真執(zhí)行項目總下達的各項工作指標及運行過程的管控； 5、負責城市網(wǎng)點數(shù)據(jù)的總結(jié)及經(jīng)營分析形成有價值的工作報告。 6、倉庫出入庫進銷存管理，運營網(wǎng)點補貨線路派單工作。 工作地：桂平全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)， 周邊地市：桂平市、防城港城區(qū)、桂林全州縣、賀州富川各區(qū)縣市同步有招聘。 公司同類崗位招聘：城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、財會計主管、自助售貨機運營專員/主管、運維工程師、裝卸貨搬運工、貨運司機、電工、校園督導(dǎo)等崗位。 要求：能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作，能接受不定期的外派。全崗具有駕駛證（C1以上，能開手動貨車）、具有電工證、健康證，能適應(yīng)不定時工作制優(yōu)先考慮。

1、做好會議室物品管理。 2、做好會前準備。每次開會前，及時調(diào)試、擺放好會議室各種設(shè)備。 3、做好會議期間的各項服務(wù)工作，保證會議順暢、高效的開展。 4、做好會后事宜。每次會后，清點會議室物品，進行雜物清理。 5、做好設(shè)備維護，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時報修。 6、注意設(shè)施設(shè)備安全。每次開會完畢，關(guān)好門窗，關(guān)閉電源。 7、會議期間協(xié)助會議主持者完成會議的各項需要，做好各項輔助性工作，保證會議的高質(zhì)量完成。 8、協(xié)助做好各項接待工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 職位要求：中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，年齡20-35歲，身高1.60cm以上。形象良好，愛崗敬業(yè)，應(yīng)變能力強，熟悉辦公軟件。 工作時間：工作日周一至周五，行政班8小時，周末雙休

工作內(nèi)容：1、通過微信，電話等高效的市場推廣方式對指定范圍 的企業(yè)進行推廣代理記賬、公司注冊、變更、注銷業(yè) 務(wù)； 2、按照部門市場推廣規(guī)劃進度收集相關(guān)客戶線索，并 通過各種途徑開發(fā)新客戶； 3、能合理的從企業(yè)角度出發(fā)，結(jié)合公司產(chǎn)品，給出合 理避稅方案； 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略，建立和維護高端企業(yè)客戶； 5、做好后期維護動作，與老客戶保持良好的關(guān)系，增 強客戶黏性挖掘新客戶； 6，完成部門制定的業(yè)績目標。 福利待遇： 1、基本薪資：無責底薪+高提成+獎金+工齡獎+月獎金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（2000-上不封頂）； 2、周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假！正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利； 3、部門活動：公司為各部門調(diào)配有專項團建費用，K歌、 聚餐等等月月有驚喜 4、公司有專業(yè)帶薪培訓(xùn)，讓你的專業(yè)度不斷提升 5、晉升空間大：行業(yè)標桿企業(yè)，公司發(fā)展快，機會多晉升空間大。

工作內(nèi)容 1、負責個人客戶開發(fā)，擴大公司業(yè)務(wù)范圍 2、與商戶建立合作關(guān)系，提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù) 3、開發(fā)新的渠道和機構(gòu)客戶，增強公司市場競爭力 任職要求： 1、具備出色的銷售技巧和商務(wù)談判能力 2、能夠獨立進行客戶拜訪和電話溝通，有效推進銷售進程 3、有豐富的銷售經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊完成銷售目標