辦公室主任（南寧）

崗位職責(zé)： 1、懂些財務(wù)方面知識，會行政預(yù)算等，協(xié)助分管副總經(jīng)理和辦公室主任做好辦公室的全面工作； 2、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指令，履行上傳下達(dá)職能，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息，完善公司各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作； 3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制各項(xiàng)管理制度，跟進(jìn)執(zhí)行情況并逐步完善管理制度； 4、負(fù)責(zé)對公司會議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的出差安排、行程、機(jī)票、交通、住宿、接待等相關(guān)工作； 6、負(fù)責(zé)來賓來訪接待、公司接待、辦公室日常管理、飯?zhí)霉芾砗退奚峁芾淼南嚓P(guān)事務(wù)； 7、組織開展公司文化建設(shè)活動，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感； 8、服從公司安排，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)知識，高中及大專以上學(xué)歷； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力，懂得行政人力相關(guān)的管理工作； 3、有企業(yè)活動的策劃和組織能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞； 4、具備良好的文字功底，熟悉各種辦公軟件的運(yùn)用； 5、要求為人誠懇老實(shí)、精明能干、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德操守； 6、服從公司安排，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 7、有辦公室管理經(jīng)驗(yàn)或一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇： 1、包食宿、單雙休、國家法定節(jié)假日休息、社保等福利。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司行政管理工作的整體規(guī)劃與實(shí)施，確保各項(xiàng)行政事務(wù)有序進(jìn)行； 2、優(yōu)化行政管理流程，提升工作效率，降低運(yùn)營成本； 3、監(jiān)督日常行政管理，包括但不限于辦公環(huán)境、設(shè)施維護(hù)、安全衛(wèi)生等； 4、負(fù)責(zé)行政團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和工作效能； 5、處理公司突發(fā)事件，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保障公司正常運(yùn)營。 任職要求： 1、具備行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車行業(yè)行政運(yùn)作流程者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠高效推動項(xiàng)目落地； 3、出色的溝通技巧和服務(wù)意識，能夠與各部門建立良好的工作關(guān)系； 4、熟練使用辦公軟件，具備良好的文檔撰寫和數(shù)據(jù)處理能力； 5、抗壓能力強(qiáng)，具備快速響應(yīng)和解決問題的能力。

崗位職責(zé): 1、人事調(diào)配、社保管理、證照審領(lǐng); 2、會議活動組織、辦公環(huán)境管理、固定資產(chǎn)管理、倉庫管理; 3、采購統(tǒng)籌，管理固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品); 4、各部門盤點(diǎn)工作、檔案管理。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先考慮; 2、有一定財務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力; 4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。