
欽州技術(shù)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月欽州技術(shù)經(jīng)理最新招聘,欽南區(qū)13條欽北區(qū)1條,更多技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)經(jīng)理工藝技術(shù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
項目經(jīng)理
7000-8000元2025-08-12從事消防維護(hù)保養(yǎng)項目管理,有一定管理經(jīng)驗,熟悉電廠系統(tǒng)消防設(shè)施維護(hù),有相關(guān)資格證,從事相關(guān)行業(yè)5年以上。 -
土建項目經(jīng)理
15000-18000元2025-08-12廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號華誼基地職位描述:化工廠房、工業(yè)廠房、房建工程
1.全面負(fù)責(zé)施工項目的組織管理和團(tuán)隊建設(shè),貫徹國家有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,對項目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實現(xiàn)負(fù)總責(zé);
2.建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度,與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機制,解決工地重大協(xié)調(diào)問題;
3.主持項目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計的審定;
4.科學(xué)組織人、材、機等各生產(chǎn)要素,嚴(yán)格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定;
5.嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度,加強項目預(yù)算、成本管理;
6.督導(dǎo)預(yù)算人員及時辦理工程分包、各種簽證、工程款項結(jié)算,以及索賠事宜;
7.接受地方主管部門對工程項目的監(jiān)督、檢查,接受相關(guān)部門的審計,定期公司報告工作;
任職需求
資格證書:二、一級建造師或者施工現(xiàn)場場管理能力強的可談
1.熟悉制作施工工藝和項目管理流程,對工程的安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度有全面的掌握能力;
2.熟悉工程驗收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī);
3.熟悉工程項目現(xiàn)場的施工管理,能解決項目現(xiàn)場的技術(shù)問題專業(yè):
4、能力素質(zhì):責(zé)任心強,自律性好,有上進(jìn)心,能吃苦耐勞,具有良好溝通能力和語言表達(dá)能力。 -
審計項目經(jīng)理
7000-12000元2025-08-12付女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、執(zhí)行審計任務(wù),確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性
2、參與會計服務(wù)項目,提供專業(yè)審計和會計支持
3、與客戶保持良好溝通,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度
任職要求:
1、具備出色的溝通技巧,能夠高效完成任務(wù)
2、能夠在團(tuán)隊環(huán)境中迅速適應(yīng)并貢獻(xiàn)力量
3、具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力
4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和理解能力,配合經(jīng)理完成任務(wù)
5、能接受出差
薪資福利:底薪:7000元/月+全勤200元+工齡獎:50元/年(滿則計算)500元封頂 +團(tuán)隊分配提成
上班時間:上午8:30-12:00 下午 13: 30- 18: 00 周末雙休 享受國家法定節(jié)假日 -
項目經(jīng)理
5000-7000元2025-08-12趙小龍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)弱電智能化系統(tǒng)工程項目的現(xiàn)場技術(shù)管理(技術(shù)涵蓋:網(wǎng)絡(luò)工程、視頻監(jiān)控、綜合布線、門禁系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、停車場管理系統(tǒng)、周界報警、樓宇自動控制系統(tǒng)、智能照明等等) 2、熟悉施工圖紙的深化和優(yōu)化、編制施工組織設(shè)計方案,編制及審核工程進(jìn)度計劃。 3、負(fù)責(zé)項目成本、費用控制,達(dá)成項目的經(jīng)營目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)對工程項目施工進(jìn)行有效監(jiān)督管理,確保相關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)在工程中有效地落實,負(fù)責(zé)推廣應(yīng)用新技術(shù),確保工程質(zhì)量、安全和和工期目標(biāo)順利實現(xiàn),并組織驗收工作。 5、負(fù)責(zé)項目風(fēng)險防范,參與項目技術(shù)評估,甄別相關(guān)技術(shù)參數(shù),合理規(guī)避技術(shù)風(fēng)險。 6、負(fù)責(zé)預(yù)付款、進(jìn)度款、結(jié)... -
充電樁項目經(jīng)理
5000-8000元2025-08-12陳泉均充電樁項目經(jīng)理 職位描述 1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的充電樁產(chǎn)地開拓和充電站投資; 2、負(fù)責(zé)提升所在區(qū)域的充電量運營; 3、負(fù)責(zé)充電場站的標(biāo)準(zhǔn)方案出具,制定、推進(jìn)汽車充電方案的標(biāo)準(zhǔn)化; 4、負(fù)責(zé)合作模式的洽談和合同簽訂,跟進(jìn)項目實施的全過程; 5、考察現(xiàn)場情況,制定負(fù)責(zé)所屬區(qū)域充電樁建設(shè)的具體執(zhí)行方案; 任職要求: 1、有2年以上市場開發(fā)或銷售經(jīng)驗,有當(dāng)?shù)卣Y源/政府對接或者電力系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、普通話流利,溝通能力強,工作積極主動,有良好的市場開拓能力和商務(wù)談判能力; 3、新能源行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電力工程項目經(jīng)理
9000-10000元2025-08-08徐建峰工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)工程項目的全面管理,確保項目按計劃順利進(jìn)行。 2、監(jiān)督項目進(jìn)度,保證工程質(zhì)量和進(jìn)度符合要求。 3、協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員,解決項目實施過程中的技術(shù)和管理問題。 任職要求 1、具備出色的項目管理能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。 2、能夠有效地解決項目中出現(xiàn)的問題,保證項目目標(biāo)的實現(xiàn)。 3、具有良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊和客戶保持良好的工作關(guān)系。4,具有電氣專業(yè)。 -
餐飲項目經(jīng)理
7000-8000元2025-08-08劉耀武1、負(fù)責(zé)團(tuán)餐項目的運營管理,落實公司經(jīng)營決策、計劃、保證日常工作有序進(jìn)行,完成營業(yè)目標(biāo); 2、制定并執(zhí)行食堂運營相關(guān)的規(guī)章制度和運作流程; 3、了解項目運營、食材及人工成本并合理控制,對食物進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)管控,確保為甲方提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù); 4、負(fù)責(zé)項目人員管理,安排班次、合理分工,抓好員工隊伍的建設(shè),確保項目正常運營; 5、與甲方保持溝通,督導(dǎo)、檢查現(xiàn)場工作,保 證就餐環(huán)境、服務(wù)質(zhì)量,提高顧客及甲方滿意 度; 6、保持工作區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生水準(zhǔn),加強部門安全服 務(wù)管理工作,落實食品、衛(wèi)生及消防安全工作; 7、指導(dǎo)餐飲服務(wù)設(shè)備得到適當(dāng)?shù)氖褂?,維護(hù)及 更換,對項目管理提出建設(shè)性意見,為食堂... -
環(huán)衛(wèi)項目經(jīng)理
7000-10000元2025-08-08崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)政府環(huán)衛(wèi)項目的進(jìn)場準(zhǔn)備、具體運營管理; 2.負(fù)責(zé)與政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運行; 3.制定環(huán)衛(wèi)項目運營目標(biāo)及運營計劃,并貫徹執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊建設(shè)、人員招聘、績效考核和績效改善工作; 5.負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)和人才培養(yǎng)工作,為公司發(fā)展輸出所需的人才; 6.建立和完善環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目運營管理制度流程,并貫徹落實; 7.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項目成本控制,對環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目效益負(fù)責(zé); 8.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關(guān)運作,拓展環(huán)衛(wèi)服務(wù)面積; 9.負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項目運營調(diào)度及作業(yè)管理工作,確保環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量達(dá)到政府要求; 10.負(fù)... -
工藝技術(shù)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-08晏三明任職要求: 1、28-45歲,大專以上學(xué)歷,身體健康; 2、具有海、陸風(fēng)塔技術(shù)同崗位5年以上工作經(jīng)驗; 3、熟悉國內(nèi)國外風(fēng)力發(fā)電整機設(shè)計圖紙。 工作職責(zé):? 1、統(tǒng)籌項目技術(shù)方面工作安排,制定工作計劃; 2、優(yōu)化技術(shù)方面業(yè)務(wù)流程; 3、制訂培訓(xùn)和培養(yǎng)發(fā)展計劃,定期組織員工專業(yè)知識和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),加強工作交流; 4、建立健全的技術(shù)工藝相關(guān)制度和流程,確保技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝文件的正確性、有效性、指導(dǎo)性; 5、合理分析、優(yōu)化客戶技術(shù)資料,發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險,提出問題清單,確保技術(shù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和完整,參與技術(shù)談判和對外技術(shù)交流。 待遇:年薪15-24萬+績效+股權(quán)激勵 -
項目經(jīng)理(湖南)
8000-10000元2025-08-08周子權(quán)統(tǒng)籌技術(shù)部全面工作: 崗位描述: 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定、審核公司技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施,確保技術(shù)的超前性、競爭性; 3、負(fù)責(zé)組織編制公司技術(shù)開發(fā)計劃和公司技術(shù)發(fā)展長遠(yuǎn)規(guī)劃; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題保證項目的正常進(jìn)行,確保公司項目計劃按時完成; 5、負(fù)責(zé)組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的專業(yè)評價工作; 6、負(fù)責(zé)對技術(shù)方案的評審工作。 任職資格: 1、計算機網(wǎng)絡(luò)、工程管理、自動控制、電子技術(shù)、智能建筑類等跟弱電相關(guān)的專業(yè); 2、從事行業(yè)工作8年; 3、相關(guān)技術(shù)管理崗位5年以上經(jīng)驗;有管理工作經(jīng)驗者、... -
項目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-08周子權(quán)統(tǒng)籌技術(shù)部全面工作: 崗位描述: 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定、審核公司技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施,確保技術(shù)的超前性、競爭性; 3、負(fù)責(zé)組織編制公司技術(shù)開發(fā)計劃和公司技術(shù)發(fā)展長遠(yuǎn)規(guī)劃; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題保證項目的正常進(jìn)行,確保公司項目計劃按時完成; 5、負(fù)責(zé)組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的專業(yè)評價工作; 6、負(fù)責(zé)對技術(shù)方案的評審工作。 任職資格: 1、計算機網(wǎng)絡(luò)、工程管理、自動控制、電子技術(shù)、智能建筑類等跟弱電相關(guān)的專業(yè); 2、從事行業(yè)工作8年; 3、相關(guān)技術(shù)管理崗位5年以上經(jīng)驗;有管理工作經(jīng)驗者、... -
融合項目主管/經(jīng)理
4000-9000元2025-08-08施少杰招聘人數(shù):5人,男女不限; 崗位要求:3年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗、通訊行業(yè)優(yōu)先; 薪酬待遇:底薪+社保+績效+提成+分紅; 工作范圍:負(fù)責(zé)移動終端融合配件產(chǎn)品銷售及管理工作,方案宣貫,制定業(yè)績提升方案等。 -
融合項目經(jīng)理
4000-8000元2025-08-08施少杰招聘人數(shù):5人,男女不限; 崗位要求:3年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗、通訊行業(yè)優(yōu)先; 薪酬待遇:底薪+社保+績效+提成+分紅; 工作范圍:負(fù)責(zé)移動終端融合配件產(chǎn)品銷售及管理工作,方案宣貫,制定業(yè)績提升方案等。 -
項目主管經(jīng)理
10000-15000元2025-08-08姜曉雨1.設(shè)備租賃項目生產(chǎn)管理對接 2.售后人員管理調(diào)配,租賃計劃制定 3.制定有效的售后人員管理辦法 -
物業(yè)項目主管
4000-5000元2025-08-07劉經(jīng)理任職要求: 1、25-45歲,大專以上學(xué)歷,有親和力; 2、對物業(yè)法律法規(guī)有一定了解,能獨立處理業(yè)主各類投訴,具備團(tuán)隊培訓(xùn)能力; 3、有良好的語言表達(dá)能力及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,有物業(yè)或酒店同職2年以上物業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。任職要求: 4、工作熱情認(rèn)真積極,具備良好的服務(wù)意識,責(zé)任心強。 5、熟悉電腦操作知識。 6、有決策及領(lǐng)導(dǎo)指揮、協(xié)調(diào)控制、計劃組織等能力;敬業(yè)、情緒穩(wěn)定、能夠抗壓 上班時間:8:00-12:00,15:00-18:00,周末、法定節(jié)假日休息 福利:工齡+五險 工作地點:恒基廣場、恒基國際城、城市經(jīng)典、恒基華府、恒信幸福里
約 15 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
