
欽州區(qū)域管理招聘
桂聘提供2025年4月欽州區(qū)域管理最新招聘,欽南區(qū)34條欽北區(qū)4條,平均工資約為6472元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多區(qū)域管理區(qū)域管理區(qū)域管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
資質(zhì)顧問(柳南)
3000-8000元2025-04-17付女士人事經(jīng)理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務(wù)。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關(guān)于待遇】
薪酬:無責(zé)任底薪+高提成=生活有保障福利:按國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,超長年假;
發(fā)展:管理崗位虛位以待;每個季度都有一次晉升機會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
【公司氛圍】人性化管理,拒絕做咸魚,尋找一群有理想的人。
崗位職責(zé):
1、努力完成個人銷售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息;
3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)整個廣西區(qū)域的推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹公司的業(yè)務(wù);
8、對客戶業(yè)務(wù)的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
崗位要求:
1、愿從基層崗位做起;
2、電銷的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、基本薪資:底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(3000-12000)上不封頂;
2、培訓(xùn)內(nèi)容:代理記賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維;
3、公平的晉升空間:銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經(jīng)理-無限可能;4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;
5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
證書顧問
3000-6000元2025-04-17付女士人事經(jīng)理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務(wù)。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關(guān)于待遇】
薪酬:無責(zé)任底薪+高提成=生活有保障福利:按國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,超長年假;
發(fā)展:管理崗位虛位以待;每個季度都有一次晉升機會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
【公司氛圍】人性化管理,拒絕做咸魚,尋找一群有理想的人。
崗位職責(zé):
1、努力完成個人銷售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息;
3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)整個廣西區(qū)域的推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹公司的業(yè)務(wù);
8、對客戶業(yè)務(wù)的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
崗位要求:
1、愿從基層崗位做起;
2、性格開朗,溝通能力較強。
3、有網(wǎng)絡(luò)平臺推廣經(jīng)驗的有限考慮
福利待遇:
1、基本薪資:底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(3000-12000)上不封頂;
2、培訓(xùn)內(nèi)容:業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維;
3、公平的晉升空間:銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經(jīng)理-無限可能;4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;
5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
資質(zhì)顧問(桂林象山區(qū))
4000-8000元2025-04-17付女士人事經(jīng)理廣西天燦會計有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報稅、工商注冊、注銷、營業(yè)證件代辦等服務(wù)。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。
【關(guān)于待遇】
薪酬:無責(zé)任底薪+高提成=生活有保障福利:按國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,超長年假;
發(fā)展:管理崗位虛位以待;每個季度都有一次晉升機會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
【公司氛圍】人性化管理,拒絕做咸魚,尋找一群有理想的人。
崗位職責(zé):
1、努力完成個人銷售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息;
3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)整個廣西區(qū)域的推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹公司的業(yè)務(wù);
8、對客戶業(yè)務(wù)的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。
崗位要求:
1、愿從基層崗位做起;
2、電銷的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、基本薪資:底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(3000-12000)上不封頂;
2、培訓(xùn)內(nèi)容:代理記賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、銷售面談流程、銷售技巧、銷售心態(tài)的突破性思維;
3、公平的晉升空間:銷售專員-銷售組長-銷售主管-分公司經(jīng)理-無限可能;4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;
5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
資質(zhì)顧問(欽州)
3000-8000元2025-04-17付女士人事經(jīng)理【關(guān)于待遇】 薪酬:無責(zé)任底薪+高提成=生活有保障福利:按國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,超長年假; 發(fā)展:管理崗位虛位以待;每個季度都有一次晉升機會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。 …… 【公司氛圍】人性化管理,拒絕做咸魚,尋找一群有理想的人。 …… 5、負(fù)責(zé)整個廣西區(qū)域的推廣; 6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過電話、微信、等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹公司的業(yè)務(wù); 8、對客戶業(yè)務(wù)的講解 -
區(qū)域物業(yè)總監(jiān)
10000-12000元2025-04-15李萬得崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域物業(yè)公司日常管理工作,完成年度經(jīng)營和管理指標(biāo)。 2、制定區(qū)域物業(yè)公司管理編制、管理方案、費用測算等工作。 3、完成物業(yè)項目服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)標(biāo)。 …… 5、負(fù)責(zé)區(qū)域物業(yè)公司外拓項目,負(fù)責(zé)處理業(yè)主關(guān)系,實現(xiàn)客戶滿意度目標(biāo)。 6、保持與所屬區(qū)域政府相關(guān)部門良好業(yè)務(wù)關(guān)系。 …… 任職要求: 1、30歲以上,??埔陨蠈W(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?2、五年以上大中型房地產(chǎn)、物業(yè)管理經(jīng)驗,有高端案場物業(yè)管理經(jīng)驗; 3、熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例; …… 4、熟知物業(yè)項目管理,具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環(huán)境管理運行的基本知識;?5、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計劃領(lǐng)導(dǎo)及溝通能力、有效解決問題以及團(tuán)隊管理能力。 -
成本副經(jīng)理
15000-18000元2025-04-15盧建君崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項目的施工圖預(yù)算的編制,定期或分段分析施工圖紙工程量和實際完成工程量的差異,發(fā)現(xiàn)問題及時向成本主管反映情況,并給出解決問題的合理化建議。 …… 按期完成已完工程的總、分包報量工作; 2、 指導(dǎo)項目建立完善的各類管理臺賬及目錄,隨時能提供清晰、明了的各類臺賬及目錄明細(xì); 3、 主導(dǎo)項目預(yù)算工作及時完成簽證補償、總/分包結(jié)算、簽證、索賠、零星洽談等工作 -
民宿管家
3000-6000元2025-04-15勞運慶4、抖音、小紅書、微信朋友圈、視頻號的圖片、視頻更新以及訂單管理。 5、線下獲客及客情維護(hù)。 6、客棧保潔人員的管理及工作安排。 7、客棧營收核算,易耗品的進(jìn)銷存及日常經(jīng)營成本管理。 …… 8、整個客棧公共區(qū)域的衛(wèi)生檢查及客房保潔后的復(fù)查。 9、客棧設(shè)施和設(shè)備和檢查維護(hù)和維修安排。 10、按時完成老板交代的任務(wù)并隨時保持高效的溝通匯報。 -
配送中心主管/店長
5000-8000元2025-04-15譚凌峰2、職位要求:年齡不限,男女不限 三、崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成店面管理工作; 2、店員培訓(xùn)督導(dǎo)工作; 3、懂運用office等辦公軟件 4、帶領(lǐng)門店完成當(dāng)月績效指標(biāo); 5、(上班區(qū)域為欽州市等各門店 …… ,原則上就近安排上班門店) 6、負(fù)責(zé)門店商品管理:商品調(diào)配、根據(jù)商品動銷情況對商品結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化; 7、負(fù)責(zé)門店活動管理:根據(jù)運營目的完成各類活動執(zhí)行,線上線上下用戶維護(hù)等; 8、負(fù)責(zé)門店推廣管理; …… 熟練掌握信息流投放、推廣框架等賦能及管理; 9、負(fù)責(zé)門店數(shù)據(jù)管理:每日經(jīng)營數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)分析等; 10、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、溝通能力強、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力; 11、退伍軍人 或 大專學(xué)歷以上 -
樓面部長
3000-6000元2025-04-15黃超負(fù)責(zé)為顧客點菜、樓面區(qū)域的管理,帶領(lǐng)服務(wù)員做好顧客體驗,性格開朗,熱愛餐飲業(yè),能吃苦耐勞,執(zhí)行各類標(biāo)準(zhǔn),具有餐飲管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)
3000-8000元2025-04-15李修東負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)擴(kuò)展,項目推動工作 客戶關(guān)系管理,建立長效合作關(guān)系 具備渠道洽談能力和組織管理能力 -
餐飲學(xué)徒
3000-4000元2025-04-15任祖欽工作內(nèi)容: 1.上牛排 2.負(fù)責(zé)原料的切配加工半成品及成品工作 3.廚房衛(wèi)生清潔,負(fù)責(zé)本崗位區(qū)域的衛(wèi)生清理工作 工作要求: 1.五官端正,工作態(tài)度端正積極,能吃苦耐勞,有責(zé)任心上進(jìn)心 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 3.服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善 4.學(xué)歷不限,年齡要求滿18周歲以上 -
餐廳/食堂經(jīng)理
7000-10000元2025-04-15劉耀武事業(yè)心強,積極主動,目標(biāo)清晰,結(jié)果導(dǎo)向,勇于承擔(dān),情緒管理,勤奮好學(xué),團(tuán)隊協(xié)作。 3,優(yōu)秀的經(jīng)營意識及能力,效益意識強。對餐飲小型美食廣場經(jīng)營品類熟悉為佳。 …… 5,具備發(fā)展為區(qū)域負(fù)責(zé)人的潛力和意愿。 -
市場經(jīng)理
6000-10000元2025-04-15寧延瓊崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)市場開發(fā)、 團(tuán)隊建設(shè)與管理等方面的工作; 2、負(fù)責(zé)各類區(qū)域和渠道的市場調(diào)研,并能寫成詳盡的市場報告; 3、帶領(lǐng)市場部全體員工確保完成機構(gòu)下達(dá)的年度和月度銷售計劃; 4、美容院渠道的建立和不斷拓展 -
餐飲見習(xí)經(jīng)理
4000-6000元2025-04-15黃創(chuàng)tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先 工作職責(zé): 1.學(xué)習(xí)崗位知識、區(qū)域管理、值班管理、基本餐廳營運知識; 2.全面執(zhí)行餐廳的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及參與餐廳的活動推廣; 3.確保員工和顧客 -
高級銷售經(jīng)理/總監(jiān)
8000-13000元2025-04-15魯靖崗位職責(zé): 1、管理 指導(dǎo)并執(zhí)行酒店的銷售規(guī)劃: 1)協(xié)助酒店銷售總監(jiān)/副總監(jiān)建立各個市場領(lǐng)域的規(guī)劃來達(dá)到團(tuán)隊和散客入住目標(biāo),并持續(xù)發(fā)展與指定市場顧客的相互關(guān)系。 …… 5)經(jīng)營和更新酒店客戶管理系統(tǒng)。 6)在銷售總監(jiān)或副總監(jiān)未到崗期間,負(fù)責(zé)部門日常管理及運營,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成預(yù)算指標(biāo)。 7)在銷售總監(jiān)或副總監(jiān)未到崗期間。負(fù)責(zé)實習(xí)生/銷售協(xié)調(diào)員培訓(xùn)、督導(dǎo)等工作。 …… 2)鑒定來自特定的不同市場區(qū)域的商業(yè)機會來源來發(fā)展與客戶的關(guān)系,從而促進(jìn)推銷生意。 3)參與市場計劃和預(yù)算的開發(fā)及執(zhí)行。 4)參與執(zhí)行定期地競爭對手對比以確保在市場競爭力下的全面知名度。 …… 3)認(rèn)定目標(biāo)客戶、區(qū)域或職責(zé),并與銷售總監(jiān)/副總監(jiān)獲得最大機遇的策略行動。 4)進(jìn)行銷售回訪及實地調(diào)查,預(yù)期并擴(kuò)大業(yè)務(wù)計劃。 5)通過各種銷售活動,保持與現(xiàn)有客戶及潛在客戶的緊密關(guān)系。
欽州相關(guān)熱門崗位
欽州區(qū)域管理招聘最新投遞
-
董小姐投遞了 廣西天燦會計服務(wù)有限公司欽州分公司 的 資質(zhì)顧問(欽州) 職位2025-04-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

欽州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資
¥
6472
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
-
2.8%3K
-
25%4K
-
33.3%5K
-
11.1%6K-8K
-
13.9%8K-1W
-
13.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
欽州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
欽州區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。