職位描述
崗位職責：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2、執(zhí)行總部下達的各項任務；
3、做好門店各個部門的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識；
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負責對員工的培訓教育。
任職資格：
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗；
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
5、年齡45歲以下。
公司簡介
本公司現(xiàn)代理有紅袖、菀草壹、紫涵、海貝、曼茜沙等品牌。
上班地點
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店長3000-6000元欽州-靈山縣崗位職責： 1. 獨立完成門店的日常運營管理工作，包括但不限于門店運營流程、庫存管理、成本控制。 2. 負責客戶服務，確?？蛻魸M意度，提升客戶服務質(zhì)量。 3. 帶領(lǐng)團隊完成銷售目標，提升門店銷售業(yè)績。 4. 負責團隊的日常管理和培訓，提升團隊的專業(yè)技能和服務水平。 任職要求： 1. 有一定的行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備店長或管理崗位的經(jīng)驗。 2. 熟悉門店運營流程、庫存管理、成本控制、客戶服務等專業(yè)技能。 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力、抗壓能力等個人素質(zhì)。 【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行總部下達的各項任務； 3.做好門店各個部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負責對員工的培訓教育。 【薪資福利】 固定工資+提成工資+年終獎+員工內(nèi)購 【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行總部下達的各項任務； 3.做好門店各個部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負責對員工的培訓教育。 【薪資福利】 固定工資+提成工資+五險一金+年終獎2025-10-09
徐建鴻 -
直營店店長6000-10000元欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場職位描述： 1. 全面主持店面的管理工作。配合總部的各項營銷策略的制定于實施，確保業(yè)績目標的完成。 2. 負責與門店所在區(qū)域的合作商、相關(guān)主管部門的溝通及銜接。 3. 負責門店運營指導工作。包括的定期不定期進行產(chǎn)品的庫存管理、陳列優(yōu)化、入庫驗收、店員銷售技巧培訓等工作。 4. 負責數(shù)據(jù)分析工作。在總部的指導下，按數(shù)據(jù)分析表單模板定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，配合總部進行數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作。 5. 負責門店人員管理工作。根據(jù)公司下達的業(yè)績考核指標，結(jié)合門店銷售人員的實際情況完成各銷售人員的業(yè)績目標拆分，并指導、協(xié)助店員完成業(yè)績目標。優(yōu)化整合店鋪人員配備，提升團隊工作能力與激情。 6. 整合公司內(nèi)外部資源，有較強的打單能力，敢于積極拓展市場。 7. 公司交辦的其他事項。 8. 工作時間：吾悅商場正常營業(yè)時間 9. 工作地點：欽州市 吾悅廣場 任職要求： 1. 大專學歷以上，28-40歲 2. 有5年以上珠寶首飾、化妝品、服裝銷售經(jīng)驗，擔任2年以上銷售主管、門店督導、店長等管理崗位。 3. 有責任心上進心，溝通能力強，能吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)領(lǐng)導崗位。有親和力強、性格開朗，有團隊意識。 4. 熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件。 薪資待遇： 1. 年薪6-10萬（基本工資+銷售提成）。 2. 職業(yè)發(fā)展空間大：店長—區(qū)域經(jīng)理—總公司管理崗位。 3. 月休4天，日常加班2倍基本工資，國家法定節(jié)假日加班3倍基本工資。 4. 員工購買店內(nèi)產(chǎn)品5折優(yōu)惠（每月僅一次）2025-10-09
劉驥
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2025-10-09
譚凌峰
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門店店長10000-15000元欽州-靈山縣1.晉升店長后，保底年薪12萬 2.公司發(fā)展迅速，有良好的晉升通道，店長、大店長、督導 3.只要你有能力、肯吃苦，我們一定能滿足你的工資待遇，我們只談錢 4.一年服裝店長經(jīng)驗2025-10-08
萬福珍
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餐吧店長6000-7000元欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場崗位職責: 1.負責餐廳日常管理工作，確保服務質(zhì)量和菜品質(zhì)量。 2.協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部工作，確保流程順暢。 3.監(jiān)督和指導員工，提升團隊工作效率和服務水平。 4.參與制定銷售策略，推廣菜品，提高銷售業(yè)績。 5.管理餐廳物資，確保設(shè)備和用具的清潔與維護。 任職要求： 1.具有良好的團隊協(xié)作精神和領(lǐng)導能力。 2.對餐飲服務行業(yè)有熱情，具備良好的客戶服務意識。 3.能夠有效管理時間，確保任務按時完成。 4.具備良好的溝通技巧和問題解決能力。 5.愿意接受挑戰(zhàn)，具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。2025-10-04
韋延海
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店長/銷售經(jīng)理5000-6000元欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城欽州市欽南區(qū)益隆門窗經(jīng)營部計算機軟件工作內(nèi)容 1、負責店內(nèi)銷售管理工作，提升銷售業(yè)績 2、與客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，維護客戶滿意度 任職要求： 1、具備出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力 2、能夠有效管理店鋪運營，具有較強的市場洞察力 3、對工作充滿熱情，有強烈的責任心和進取心2025-10-04
施麗娟 -
店長助理3000-8000元欽州-欽南區(qū)廣西港房房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 1、協(xié)助店長進行門店日常管理，確保運營順暢； 2、參與客戶接待與服務，提升客戶滿意度； 3、協(xié)助處理客戶咨詢、投訴及售后跟進工作； 4、支持銷售團隊，協(xié)助完成銷售目標； 5、參與市場調(diào)研，收集并分析市場信息。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和服務意識； 2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神； 3、能夠承受工作壓力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境； 4、有房地產(chǎn)或客戶服務相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。2025-10-04
蔡兆豐
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店長助理/店面內(nèi)勤3000-4000元欽州-欽南區(qū)廣西港房房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 1. 協(xié)助店長管理店面日常運營，確保業(yè)務流程順暢； 2. 負責客戶接待與咨詢，提供專業(yè)的房地產(chǎn)信息和服務； 3. 維護客戶關(guān)系，跟進客戶需求，促進交易達成； 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，支持團隊完成銷售目標； 5. 負責店面環(huán)境維護，確保展示區(qū)整潔有序。 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和服務意識，能夠與客戶建立良好關(guān)系； 2. 熟練使用辦公軟件，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力； 3. 對房地產(chǎn)市場有一定了解，有房地產(chǎn)銷售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先； 4. 責任心強，能夠承受工作壓力，具備良好的團隊合作精神； 5. 形象氣質(zhì)佳，具有親和力，能夠代表公司專業(yè)形象。2025-10-04
蔡兆豐
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急聘店長/店助+月薪6000+月休四天3000-8000元欽州-欽南區(qū)欽州市欽南區(qū)歐廷服裝銷售店服裝/紡織/皮革崗位職責: 1.負責店鋪日常運營管理，確保銷售環(huán)境的良好運作 2.協(xié)助制定銷售策略，提升店鋪銷售業(yè)績 3.監(jiān)督商品陳列，保持店鋪整潔有序 任職要求： 1.具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠有效處理顧客咨詢，提供優(yōu)質(zhì)服務 3.對時尚潮流有一定了解，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境2025-10-04
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一般項目:服裝服飾零售;服裝服飾批發(fā)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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