市政項(xiàng)目經(jīng)理

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,對內(nèi)協(xié)調(diào)各專業(yè)設(shè)計(jì)，對外與甲方和相關(guān)部門溝通對接; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的圖紙校對、審核等工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對接施工過程中的設(shè)計(jì)修改、問題處理。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同簽訂、請款跟進(jìn)等工作。 任職資格: 1、建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè); 2、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富、現(xiàn)場處理問題能力強(qiáng); 3、具有較強(qiáng)的決策能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,以及較好的親和力,能夠承受較強(qiáng)工作壓力。

化工物料包裝項(xiàng)目經(jīng)理 學(xué)歷要求：全曰制?？埔陨蠈W(xué)歷 專業(yè)要求：機(jī)電一體化、自動(dòng)化、機(jī)電機(jī)械相關(guān)專業(yè) 工作年限：5年以上包裝維保服務(wù)業(yè)（全自動(dòng)包裝線）工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目管理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。必須同行業(yè)包裝經(jīng)驗(yàn) 任職要求： 1、具有項(xiàng)目管理知識(shí)和能力，項(xiàng)目計(jì)劃能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)； 2、能根據(jù)項(xiàng)目要求制訂項(xiàng)目計(jì)劃并跟蹤實(shí)施，對項(xiàng)目進(jìn)度負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目問題的收集，跟蹤問題閉環(huán)； 4、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，卓越領(lǐng)導(dǎo)力，特別是在跨部門工作小組中的領(lǐng)導(dǎo)能力； 5、良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有自信、積極主動(dòng)的工作精神； 6、能清晰說明或解釋問題，具有一定的文字表達(dá)能力，邏輯思維強(qiáng)，有責(zé)任心、吃苦耐勞； 7、能熟練使用Office等辦公軟件； 8、有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 有意者直接聯(lián)系電話，投遞簡歷或聊天詢問無法及時(shí)回復(fù)。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工·儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化·化工

兼職周期:長期兼職 全職周期:一年 每周工期:無要求 兼職時(shí)間:不限 兼職時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 任職要求： 兼職、全職均可，愛學(xué)習(xí)，想月收入晉升4千～1萬以上的優(yōu)先 崗位職責(zé)：面談

任職條件： 1、年齡18-24周歲，工作一年以上 2、?？埔陨蠈W(xué)歷，熟練操作辦公軟件 3、從事一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、具備較強(qiáng)的溝通能力，能承受一定的工作壓力 5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí) 6、能接受廣西區(qū)內(nèi)短期出差 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)收集相關(guān)惠企政策并進(jìn)行解讀，為客戶提供項(xiàng)目申報(bào)方案 2、收集客戶有關(guān)項(xiàng)目申報(bào)所需材料的編寫、整理和材料上報(bào)工作 3、為客戶提供項(xiàng)目策劃、評估、跟進(jìn)和驗(yàn)收工作 4、協(xié)助相關(guān)部門答復(fù)客戶有關(guān)項(xiàng)目的答疑等工作 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)客戶的業(yè)務(wù)跟單和公司微信群的維護(hù)管理 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 薪酬：基本工資+績效工資+全勤獎(jiǎng)金+午餐補(bǔ)助+交通補(bǔ)助。綜合收入上不封頂，基本待遇面談。 經(jīng)驗(yàn)豐富者可發(fā)展為代理人、合伙人，無需坐班，時(shí)間自由。 上班時(shí)間為每周一至周五，每天7小時(shí)工作制（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00），享受國家法定節(jié)假日。

1.設(shè)備租賃項(xiàng)目生產(chǎn)管理對接 2.售后人員管理調(diào)配，租賃計(jì)劃制定 3.制定有效的售后人員管理辦法

招聘人數(shù)：5人，男女不限； 崗位要求：3年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、通訊行業(yè)優(yōu)先； 薪酬待遇：底薪+社保+績效+提成+分紅； 工作范圍：負(fù)責(zé)移動(dòng)終端融合配件產(chǎn)品銷售及管理工作，方案宣貫，制定業(yè)績提升方案等。

職位描述：化工廠房、工業(yè)廠房、房建工程 1.全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，貫徹國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，對項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)負(fù)總責(zé)； 2.建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度，與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機(jī)制,解決工地重大協(xié)調(diào)問題； 3.主持項(xiàng)目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)的審定； 4.科學(xué)組織人、材、機(jī)等各生產(chǎn)要素，嚴(yán)格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定；　 5.嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、成本管理； 6.督導(dǎo)預(yù)算人員及時(shí)辦理工程分包、各種簽證、工程款項(xiàng)結(jié)算，以及索賠事宜； 7.接受地方主管部門對工程項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查，接受相關(guān)部門的審計(jì)，定期公司報(bào)告工作； 任職需求 資格證書：二、一級建造師或者施工現(xiàn)場場管理能力強(qiáng)的可談 1.熟悉制作施工工藝和項(xiàng)目管理流程，對工程的安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度有全面的掌握能力； 2.熟悉工程驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)； 3.熟悉工程項(xiàng)目現(xiàn)場的施工管理，能解決項(xiàng)目現(xiàn)場的技術(shù)問題專業(yè)： 4、能力素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，自律性好，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，具有良好溝通能力和語言表達(dá)能力。

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目內(nèi)外公文編寫、提報(bào)審批流程等工作； 2.協(xié)助完成項(xiàng)目投前、投后管理各項(xiàng)工作； 3.負(fù)責(zé)投后項(xiàng)目相關(guān)資料的整理和歸檔； 4.協(xié)助完成資料搜索、數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計(jì)、行業(yè)分析等工作； 5.配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目推進(jìn)、過程管理、文檔整理、報(bào)告撰寫、紀(jì)要撰寫等工作。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)； 二、任職資格 1.商科理工科復(fù)合背景、工商管理相關(guān)專業(yè)在校生優(yōu)先。 2.有一定公文編寫能力，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力及書面寫作能力。 3.溝通表達(dá)能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、具備優(yōu)秀的邏輯思維和獨(dú)立思考能力、學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力，積極主動(dòng)解決問題。 4.認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任心和主觀能動(dòng)性，做事踏實(shí)高效。 5.實(shí)習(xí)時(shí)間3-6個(gè)月（可選），3個(gè)月以上優(yōu)先。 三、福利待遇 1.崗位補(bǔ)貼1200元/月； 2.餐飲補(bǔ)貼600元/月； 3.公司免費(fèi)購買員工人身意外險(xiǎn)； 4.節(jié)日福利、生日福利、其他補(bǔ)貼按照相關(guān)制度或相關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 5.雙休，行政班，按國家法定節(jié)假日放假； 6.提供午休間、宿舍、餐飲服務(wù)、通勤車服務(wù)等，具體按照實(shí)際需求申請。