職位描述
職責描述:
工作職責:
1、部門管理:建立健全總經辦各項管理制度及工作流程并督導執(zhí)行;
2、經營計劃:協(xié)助基地總經理開展基地的年度目標制定,并負責監(jiān)督實施;
3、業(yè)務督辦:完成各業(yè)務線條、會議決策、專項問題的督辦;建立督辦體系和標準流程,結合年度計劃對各部門月度計劃完成情況進行跟蹤、統(tǒng)計、分析。
4、外聯(lián)工作:
4.1、負責與各級政府關系的建立和維護,促進信息溝通,確保及時反饋和解決問題;
4.2、負責跟蹤、分析和研究行政機構的相關政策,結合企業(yè)的發(fā)展和政策,制定落實;
4.3、參與政府會議,磋商和活動,與政府相關部門溝通并協(xié)調為企業(yè)爭取支持、資源和政策環(huán)境;
4.4、負責監(jiān)督和推動企業(yè)社會責任,確保企業(yè)符合相關法律法規(guī)和政府要求;
4.5、識別潛在的政策風險和政府關系危機,制定并執(zhí)行相關危機管理和風險管理方案。
任職要求:
1、本科及以上學歷,管理類專業(yè)優(yōu)先
2、在大型制造業(yè)或規(guī)模型企業(yè)同崗位工作經驗5年及以上
3、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力、綜合分析能力、判斷能力、抗壓能力。
公司簡介
中偉新材料股份有限公司成立于2014年,是湖南中偉控股集團有限公司旗下控股子公司、擬上市主體,是國家高新技術企業(yè),國家智能制造、綠色制造工廠等示范項目。公司是專業(yè)的鋰電池正極材料前驅體與新能源循環(huán)材料綜合服務商,屬于國家戰(zhàn)略性新興產業(yè)中的新材料、新能源領域。
中偉新材料已與國內外數十家知名企業(yè)達成戰(zhàn)略合作,公司自主開發(fā)的4.47V高電壓四氧化三鈷、NCM811等核心產品成功躋身中國、歐美、日韓地區(qū)世界500強企業(yè)高端供應鏈,被廣泛應用于各大3C數碼領域、動力領域及儲能領域。目前,公司已在貴州銅仁、湖南寧鄉(xiāng)分別建立西部、中部產業(yè)基地,現在欽州中馬工業(yè)園建立中偉工業(yè)園。
中偉新材料始終以研發(fā)創(chuàng)新為核心,持續(xù)加大研發(fā)投入,沿著高鎳低鈷化三元前驅體、高電壓四氧化三鈷、多元化產品、綜合循環(huán)利用的研發(fā)方向,打造多樣化、定制化、快速開發(fā)與量產的技術服務能力,融入全球產業(yè)鏈,引領行業(yè)發(fā)展。
未來,中偉新材料將始終致力于新能源發(fā)展,依托技術、立足品質,源源不斷為社會輸送綠色能源、肩負起能源循環(huán)的社會責任,矢志成為全球最具價值的新能源材料綜合服務商。
上班地點
工作地址:
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行政經理/主管3000-6000元欽州-欽南區(qū)欽州市樂行汽車銷售有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責公司行政管理工作的整體規(guī)劃與實施,確保各項行政事務有序進行; 2、優(yōu)化行政管理流程,提升工作效率,降低運營成本; 3、監(jiān)督日常行政管理,包括但不限于辦公環(huán)境、設施維護、安全衛(wèi)生等; 4、負責行政團隊的管理與培訓,提升團隊的專業(yè)能力和工作效能; 5、處理公司突發(fā)事件,協(xié)調內外部資源,保障公司正常運營。 任職要求: 1、具備行政管理相關經驗,熟悉汽車行業(yè)行政運作流程者優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的組織協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠高效推動項目落地; 3、出色的溝通技巧和服務意識,能夠與各部門建立良好的工作關系; 4、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔撰寫和數據處理能力; 5、抗壓能力強,具備快速響應和解決問題的能力。2025-08-29林家濱
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行政人事經理3000-4000元欽州-欽南區(qū)崗位職責: 1、人事調配、社保管理、證照審領; 2、會議活動組織、辦公環(huán)境管理、固定資產管理、倉庫管理; 3、采購統(tǒng)籌,管理固定資產與低值易耗品(非辦公用品); 4、各部門盤點工作、檔案管理。 任職資格: 1、大專以上學歷,企業(yè)行政經理工作經驗1年以上優(yōu)先考慮; 2、有一定財務經驗; 3、較強的責任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力; 4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。2025-08-29馬紅志
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- 中偉新材料股份有限公司
- 所在行業(yè) 電池/法律/材料
- 成立時間 10年(2014年9月15日)
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --