
全州其他崗位招聘
桂聘提供2025年9月全州其他崗位最新招聘,平均工資約為3307元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多其他崗位其他崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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執(zhí)業(yè)藥師(全州、桂林)
4500-8000元2025-09-03王麗梅部長(zhǎng)負(fù)責(zé)藥店處方審核,門店藥品銷售與指導(dǎo),為有需求客戶提供健康咨詢,完善門店日常工作。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-03龍工職員1.在公司領(lǐng)導(dǎo)下,會(huì)同有關(guān)部門協(xié)商組建項(xiàng)目經(jīng)理部。
2.對(duì)項(xiàng)目施工生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作全面負(fù)責(zé)。
3.貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)本工程項(xiàng)目進(jìn)行策劃,制定項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)和項(xiàng)目經(jīng)理部管理職責(zé),確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4.負(fù)責(zé)組織各種資源完成本次項(xiàng)目施工合同,對(duì)工程質(zhì)量、施工進(jìn)度、安全文明施工狀況予以控制。
5.主持召開(kāi)項(xiàng)目例會(huì),對(duì)項(xiàng)目的整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行組織、指揮、監(jiān)督和調(diào)節(jié)。 -
經(jīng)營(yíng)部科員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03龍工職員1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)承攬工作,根據(jù)公司下達(dá)的年度指標(biāo),完成市場(chǎng)開(kāi)拓目標(biāo)。。
2、負(fù)責(zé)對(duì)接各地區(qū)域招標(biāo)辦、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)、咨詢公司。
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目投標(biāo)全過(guò)程:包含招標(biāo)文件購(gòu)買、評(píng)審、定標(biāo)、封標(biāo)、送標(biāo)、投標(biāo)總結(jié)、中標(biāo)手續(xù)辦理,協(xié)助合同簽訂等相關(guān)工作。
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
施工員
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-03龍工職員1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工調(diào)度管理工作,檢查組織落實(shí)情況,及時(shí)掌握工程進(jìn)度,物資、機(jī)械、運(yùn)輸、勞動(dòng)力情況及存在問(wèn)題及時(shí)處理解決。 2.認(rèn)真參加并執(zhí)行經(jīng)理部生產(chǎn)計(jì)劃的編制和安排,下達(dá)班組旬日作業(yè)計(jì)劃。 3.確保施工過(guò)程按照質(zhì)量體系文件要求進(jìn)行。 4.負(fù)責(zé)工程施工、工程質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)文明施工的控制。 5.負(fù)責(zé)對(duì)工人進(jìn)行技能、安全、質(zhì)量的教育和培訓(xùn)。 6.負(fù)責(zé)對(duì)被列為特殊過(guò)程和關(guān)鍵工序的過(guò)程實(shí)施施工全過(guò)程的監(jiān)控。 -
16歲貼標(biāo)簽打包可蓋實(shí)習(xí)章
4800-6000元2025-09-03尤主管主管正式工薪資大幅上調(diào):綜合底薪2300-2820元/月(新增崗位星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月?。。?…… ; 小時(shí)工19/小時(shí),年齡16-46歲 男女不限,兩班倒 月綜合工資4800-6000 每月20號(hào)發(fā)上個(gè)月工資,離職3-5個(gè)工作日結(jié)清工資 【崗位】手機(jī)組裝,包裝,預(yù)加工,smt 。 -
物業(yè)主任
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-03鄧主任辦公室主任1、通過(guò)微信社群、在線或電話溝通的方式,及時(shí)解決客戶問(wèn)題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計(jì)管理方案,制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修,對(duì)公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理 4、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系,催收物業(yè)費(fèi)、管理保安保潔 上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4天 每月都有員工生日會(huì) -
顯示器包吃住
4500-6000元2025-09-03盧女士人事專員包吃包住 1、男女不限,16-45歲 2、空調(diào)車間,穿普通工衣 3、空調(diào)宿舍,熱水獨(dú)衛(wèi)一應(yīng)俱全,水電費(fèi)平攤 4、入職即可憑飯卡吃飯,不用自己掏錢,吃起從工資里扣 -
中國(guó)移動(dòng)客戶經(jīng)理
2800-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-08-29王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn) -
裝維工程師
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-08-29王經(jīng)理人事崗位要求: 1.年齡:18至45周歲,學(xué)歷不限,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能耐心對(duì)待客戶。 2.工作地點(diǎn):全州東山,鳳凰、咸水,要求家住本地的員工 薪資福利: 工資按計(jì)件核算,有達(dá)量獎(jiǎng)勵(lì)。 -
區(qū)域經(jīng)理(桂林市全州縣)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐補(bǔ)
- 油補(bǔ)
2025-08-29莫女士人事1. 本縣或長(zhǎng)期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開(kāi)發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。無(wú)經(jīng)驗(yàn)也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠(chéng)信可靠。 3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。 4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。 工作內(nèi)容: 1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。 2. B端代... -
月入6500+坐班+可預(yù)支+人走賬清
6500-7500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-28龍主管主管【工作內(nèi)容】生產(chǎn)手機(jī)配件,藍(lán)牙耳機(jī),充電器,等,工作簡(jiǎn)單好操作,工作節(jié)奏慢。 【工資待遇】工資23-25元/小時(shí),綜合工資6500-7500元 每月15號(hào)-20號(hào)發(fā)上月工資 ,滿7天可以預(yù)支《每個(gè)星期可預(yù)支500-1000元》 【吃住】住宿免費(fèi),水電平攤,吃住在廠區(qū) -
社會(huì)工作者
3000-5000元2025-08-27遲老師總經(jīng)理崗位要求: 1、遵守國(guó)家法律法規(guī),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德品行,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從安排、聽(tīng)從指揮; 2、熱愛(ài)社會(huì)工作事業(yè),具備履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); 3、持社工資格證 -
帶電作業(yè)工程師(配網(wǎng)10kv)
10000-15000元2025-08-27王頌鋒二、崗位要求 : 1、具有配電線路不停電作業(yè)1年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有帶電作業(yè)一二類或三四類證書(shū); 3、能接受在全國(guó)各省市項(xiàng)目駐地(包括但不限于湖北、廣西、江蘇、安徽、云南、貴州等地)。 -
鏟車工
4500-6000元2025-08-26唐女士人事主管/總經(jīng)辦1、負(fù)責(zé)鏟車的日常維護(hù)、車輛加油、清潔衛(wèi)生工作,配合檢修人員進(jìn)行檢查維修 2、開(kāi)車前檢查整機(jī)外觀是否正常,機(jī)油,柴油及冷卻水是否足量 3、駕駛鏟車進(jìn)行鏟、裝、運(yùn)、卸作業(yè)和施工工作 4、嚴(yán)格遵守“鏟車管理制度”持證上崗。 5、底薪4500元,加提成。 6、服從公司安排與調(diào)配。 -
海外銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-08-23李愛(ài)貞廠長(zhǎng)1.海外區(qū)域客戶對(duì)接與服務(wù); 2.國(guó)內(nèi)外相關(guān)展會(huì)組織和接待; 3.不出差期間,本公司會(huì)根公司需要安排相應(yīng)生產(chǎn)崗位實(shí)習(xí)與培訓(xùn); 4.其他本公司需要的要求。
全州相關(guān)熱門崗位
全州其他崗位招聘最新投遞
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王先生投遞了 廣西筑云建設(shè)有限公司 的 項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-09-03
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石先生投遞了 廣西鼎固經(jīng)緯新材料科技有限公司 的 鏟車工 職位2025-09-03
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胡先生2025-09-03
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鄭先生2025-09-03
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易小姐投遞了 桂林市博愛(ài)青少年社工服務(wù)中心 的 社會(huì)工作者 職位2025-09-03
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王小姐投遞了 桂林市博愛(ài)青少年社工服務(wù)中心 的 社會(huì)工作者 職位2025-09-03
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桂林其他職位招聘工資
¥
3307
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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61.5%3K
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3.8%4K
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15.4%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.1%
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初中11.1%
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高中7.4%
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中專7.4%
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大專11.1%
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本科14.8%
桂林其他職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.1%,初中占11.1%,高中占7.4%,中專占7.4%,大專占11.1%,本科占14.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81.5%
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1-3年14.8%
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3-5年3.7%
桂林其他職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.5%,1-3年占14.8%,3-5年占3.7%。