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職位描述

工藝員/技術(shù)員/研發(fā)/設(shè)計(jì)/制圖

公司簡介

                  
廣西新寶鋁鋁業(yè)發(fā)展有限公司簡介
      廣西新寶鋁鋁業(yè)發(fā)展有限公司是由廣西潤松投資集團(tuán)投資成立的全資子公司，總投資6億元，占地460畝，公司以生產(chǎn)和銷售各類鋁型材為盈利方式，達(dá)產(chǎn)年將擁有15萬噸的年生產(chǎn)能力，實(shí)現(xiàn)30億元的年產(chǎn)值，給當(dāng)?shù)靥峁?500個(gè)直接就業(yè)崗位，創(chuàng)利稅超過1億元。新寶鋁集熔鑄、擠壓、氧化、電泳、噴涂等各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)于一身，是一個(gè)生產(chǎn)設(shè)備齊全，生產(chǎn)手段完善的大型鋁型材加工企業(yè)。公司計(jì)劃安裝熔鑄鋁棒18萬噸的生產(chǎn)設(shè)備；裝配年擠壓15萬噸型材的生產(chǎn)線；產(chǎn)品的表面處理手段有粉末噴涂、氟碳噴涂、陽極氧化、氧化電泳等多種方式，能生產(chǎn)各種顏色、型號規(guī)格的鋁型材產(chǎn)品。產(chǎn)品結(jié)構(gòu)包括建筑型材和工業(yè)型材。公司的產(chǎn)品定位是以建筑型材保產(chǎn)量，以工業(yè)型材創(chuàng)利潤，以軍工及高科技術(shù)產(chǎn)品樹品牌，實(shí)現(xiàn)三者結(jié)合，打造國內(nèi)一流鋁型材加工企業(yè)。公司秉承“科技領(lǐng)先、管理進(jìn)步、綠色環(huán)保、服務(wù)社會”的經(jīng)驗(yàn)理念 ，利用廣西的原材料和人才優(yōu)勢，為市場提供物美價(jià)廉的產(chǎn)品，為社會創(chuàng)造強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)效益。      

廣西潤松集團(tuán)背景介紹：集團(tuán)創(chuàng)建于1999年，經(jīng)多年來不懈努力，已發(fā)展成擁有十幾家下屬公司，產(chǎn)業(yè)涉及房地產(chǎn)、建筑工程施工、建材貿(mào)易、鋁業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、進(jìn)出口貿(mào)易、裝潢裝修、物業(yè)服務(wù)、文化體育產(chǎn)業(yè)、旅游、酒店管理、傳統(tǒng)中醫(yī)保健等多種行業(yè)，并擁有一所科研基地——產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與人才發(fā)展戰(zhàn)略研究所，總注冊資本1.6億元的集團(tuán)化企業(yè)，目前擁有在職正式員工三百多人，大專以上學(xué)歷人員占86%，其中碩、博學(xué)歷員工占5%。   集團(tuán)代表作是投資十多億元大型島居養(yǎng)生休閑住宅區(qū)——“桂林漓江奧林苑”。
多年來，集團(tuán)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢，積極調(diào)整企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，朝著多元化經(jīng)濟(jì)模式前進(jìn)。先后與國家體育總局、廣西中醫(yī)學(xué)院、廣西師范大學(xué)、全州縣政府、臺灣賀喜科技股份有限公司、防城港市林業(yè)局等單位簽訂了經(jīng)濟(jì)合作協(xié)議，全面充實(shí)集團(tuán)內(nèi)涵，加大固定資產(chǎn)投入。并不斷向北海、防城港、柳州、南寧等城市拓展投資領(lǐng)域，發(fā)展項(xiàng)目有“防城港市金花茶珍稀植物示范基地”旅游休閑度假項(xiàng)目、廣西師范大學(xué)雁山校區(qū)教職工商品房項(xiàng)目、賀喜新能源LED生產(chǎn)基地、灌陽水電站開發(fā)項(xiàng)目、新寶鋁鋁業(yè)生產(chǎn)基地等。
潤松集團(tuán)將秉承前進(jìn)中發(fā)展，發(fā)展中完善的理念，邁向更輝煌的明天。
公司地址：廣西全州縣紹水鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 乳膠制品工藝工程師
5000-7000元

桂林-秀峰區(qū)
本科以上
3年以上
22-40歲

穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

全日制本科及以上學(xué)歷，高分子材料、橡膠工藝、化工等相關(guān)專業(yè)。 40歲以下，熟練掌握乳膠制品的工藝配方技術(shù)，具備乳膠制品成型技術(shù)方面三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

1小時(shí)內(nèi)

孔繁琦

人事專員; 機(jī)加工工藝工程師
6000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
3年以上
24-40歲

桂林福達(dá)股份有限公司

汽車及零配件

主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品來圖的技術(shù)可行性分析和評估，與客戶對接技術(shù)交流，探討圖紙的合理性和可批量制造性； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝路線開發(fā)和持續(xù)維護(hù)，制定詳細(xì)的工藝圖紙及刀夾檢輔具BOM清單，配合項(xiàng)目經(jīng)理完成新產(chǎn)品開發(fā)工作； 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，同客戶維持正向、友好的合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的原因分析和整改，支持解決產(chǎn)線出現(xiàn)的工藝、質(zhì)量問題，提出合理化建議，主導(dǎo)技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn)化形成技術(shù)沉淀； 5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)工藝技術(shù)創(chuàng)新和技改工作，收集了解同行業(yè)先進(jìn)制造技術(shù)，為企業(yè)降本增效； 6、MES系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)錄入及持續(xù)維護(hù)。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，五年以上乘用車變速箱/減速箱齒軸零件設(shè)計(jì)或機(jī)加工工藝專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 2、熟悉國內(nèi)主流汽車零部件廠齒軸類零件思路和圖紙； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），熟練使用CAD繪制二維圖紙，具備一定的非標(biāo)工裝夾具設(shè)計(jì)能力； 3、抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，邏輯思維清晰，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。

1小時(shí)前

楊女士

招聘專員; 工藝員/工藝技術(shù)員/工藝工程師
3000-5000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專以上
3年以上
22-40歲

桂林五環(huán)電器制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

主要工作： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝、工裝的設(shè)計(jì)制定，對現(xiàn)有工藝進(jìn)行跟進(jìn)、跟蹤、改進(jìn)與交接工作，并能根據(jù)現(xiàn)有設(shè)備、工裝對現(xiàn)有工藝提出改進(jìn)和設(shè)計(jì)工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品新品小批量試生產(chǎn)的跟蹤，做好試產(chǎn)工作記錄，對過程進(jìn)行分析總結(jié)，提出改善措施； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)流程、工藝文件的制定與確認(rèn)，并以提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量為原則，不定期完善和更新。要求： 1、能熟練使用CAD等繪圖軟件，具備機(jī)械或電氣圖紙識圖能力； 2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識強(qiáng)，善于溝通總結(jié)，有較強(qiáng)數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計(jì)分析意識； 3、工作細(xì)心，注意細(xì)節(jié)，能聽進(jìn)勸諫。

1小時(shí)前

劉小姐

人事專員; 熱處理技術(shù)員
5000-7000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上

桂林福達(dá)股份有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品熱處理現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)，協(xié)助生產(chǎn)過程異常的評審處置、不合格處置，工藝及過程質(zhì)量監(jiān)控，并提出糾正和預(yù)防措施。對熱處理工藝符合性監(jiān)察，提供培訓(xùn)和技術(shù)支持； 2、協(xié)助做好新產(chǎn)品開發(fā)試制熱處理技術(shù)服務(wù)。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，材料工程、金屬材料、材控等專業(yè)； 2、吃苦耐勞，具有良好的溝通表達(dá)能力。福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開放），不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 5000-7000/月

1小時(shí)前

楊女士

招聘專員; 產(chǎn)品/工藝工程師
5000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
2年以上

桂林福達(dá)股份有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝、技術(shù)圖紙的設(shè)計(jì)，對主管產(chǎn)品工藝及文件進(jìn)行完善； 2、參與工藝改進(jìn)項(xiàng)目，對主管的產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品工藝的改進(jìn)、工藝研究及技術(shù)創(chuàng)新，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的分析整改等事項(xiàng)，提出合理化建議。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，兩年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），有CATIA三維設(shè)計(jì)軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE模擬仿真軟件等優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。福利待遇 1、六險(xiǎn)一金：繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金，另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費(fèi)開放），不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 5000-10000/月

1小時(shí)前

楊女士

招聘專員; 工藝員
5000-6000元

桂林-象山區(qū)
本科以上
2年以上
24-35歲

桂林溢達(dá)紡織有限公司

服裝/紡織/皮革

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)車間的日常質(zhì)量測試與監(jiān)控； 2、負(fù)責(zé)車間的日常質(zhì)量、可紡性問題處理和訂單工藝執(zhí)行與落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品質(zhì)量與損耗的平衡。 4、部門項(xiàng)目跟進(jìn)，相關(guān)數(shù)據(jù)分析崗位要求： 1、本科（紡織工程） 2、2年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn) 3、8小時(shí)工作制，2班倒，白班8:30-17:00，中班16:00-24:00 4、無色盲、色弱、聽力損傷、肺功能障礙 5、應(yīng)屆生無掛科

5小時(shí)前

蔣先生

招聘主管; 工藝工程師
6000-9000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園

桂林星辰科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝參數(shù)的設(shè)計(jì)、調(diào)整和修改，以及工藝文件的編制、更改、補(bǔ)充完善； 2.負(fù)責(zé)所屬產(chǎn)品的制造工藝的設(shè)計(jì)及優(yōu)化； 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)線的工藝技術(shù)應(yīng)用，工藝治理及現(xiàn)場指導(dǎo)； 4.負(fù)責(zé)所屬產(chǎn)品制造過程中的出現(xiàn)的問題的解決、反饋、預(yù)防； 5.參與評審新產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)，以及產(chǎn)品的制造要求，編寫產(chǎn)品的作業(yè)指導(dǎo)書； 6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工程的工藝裝備的改進(jìn)和提出，使其適應(yīng)和推進(jìn)公司生產(chǎn)效率的提高； 7.零部件設(shè)計(jì)、圖紙繪制及工藝文件，產(chǎn)品資料的編制。

7小時(shí)前

陽先生

人資專員; PE工程師
4500-5500元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝的設(shè)備維護(hù)和工藝優(yōu)化； 2、優(yōu)化工藝流程和工藝參數(shù)，分析異常問題，尋找解決措施和預(yù)防措施； 3、產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)，生產(chǎn)工藝的改善。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè)及其它相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上有設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，動手能力強(qiáng)，有芯片制造相關(guān)設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的主動學(xué)習(xí)能力和解決問題能力。

2025-10-30

閔女士

人事主管; 工藝工程師
4000-5500元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間工序及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定，執(zhí)行公司已認(rèn)定的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工藝培訓(xùn)及技能鑒定考核；督促、檢查崗位操作工執(zhí)行的工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)； 3、優(yōu)化工藝流程，解決生產(chǎn)現(xiàn)場存在的工藝，技術(shù)問題； 4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄，對現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行必要的研究并提出建議； 5、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的試產(chǎn)報(bào)告和工藝分析報(bào)告。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，通迅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉電路，了解生產(chǎn)工藝流程，產(chǎn)品性能及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)； 3、有PE、IE等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，動手能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

2025-10-30

閔女士

人事主管; 機(jī)械工藝工程師
6000-8000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園 10年以上

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé)： 1. 機(jī)械加工及裝配標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP)編制； 2. 參與小批量試產(chǎn)過程，檢查、評估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝，使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性，提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率，根據(jù)裝配圖制作標(biāo)準(zhǔn)裝配工藝流程；產(chǎn)品制造過程中工藝問題處理； 3. 機(jī)械裝配作業(yè)工藝培訓(xùn)； 4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行； 5.對各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢； 6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢； 7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。 8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問題

2025-10-30

鮑先生

人力資源部經(jīng)理