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  13*******87 2022-04-25
  大學(xué)生的個(gè)人簡(jiǎn)歷普遍都太長(zhǎng)。有的簡(jiǎn)歷長(zhǎng)達(dá)17頁(yè)，其實(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容過(guò)多反而會(huì)淹沒(méi)一些有價(jià)值的閃光點(diǎn)。而且，每到招聘的時(shí)候，一個(gè)企業(yè)，尤其是大企業(yè)會(huì)收到很多份簡(jiǎn)歷，工作人員不可能每個(gè)都仔細(xì)研讀，1份簡(jiǎn)歷一般只用1分鐘就看完了，再長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷也超不過(guò)3分鐘。所以，簡(jiǎn)歷盡量要短，建議簡(jiǎn)歷只要1頁(yè)紙就足夠了。
  簡(jiǎn)歷過(guò)長(zhǎng)的一個(gè)重要原因是有的人把中學(xué)經(jīng)歷都寫(xiě)了上去，這完全沒(méi)有必要，除非你中學(xué)時(shí)代有特殊成就，比如在奧林匹克競(jìng)賽中獲過(guò)獎(jiǎng)，一般來(lái)說(shuō)，學(xué)習(xí)經(jīng)歷應(yīng)該從大學(xué)開(kāi)始寫(xiě)起。
  很多學(xué)生的大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷都附了厚厚一摞成績(jī)單、榮譽(yù)證書(shū)的復(fù)印件，簡(jiǎn)歷上可以不要這些東西，只需要在簡(jiǎn)歷上列出所獲得的比較重要的榮譽(yù)。如果企業(yè)對(duì)此感興趣，會(huì)要求求職者在面試時(shí)把這些帶去。
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  13*******32 2022-04-25
  個(gè)人簡(jiǎn)歷中可以描述的獲獎(jiǎng)經(jīng)歷大體上分為兩個(gè)范圍：
  
  一個(gè)是在學(xué)校里獲得的獎(jiǎng)勵(lì)；
  
  另一個(gè)就是在工作當(dāng)中獲得的獎(jiǎng)勵(lì)。只有先在大體上做好劃分工作，而后再針對(duì)具體方面進(jìn)行研究分析，才能找出最具有份量度的獎(jiǎng)勵(lì)，并且將那些份量度小的獎(jiǎng)勵(lì)直接帶過(guò)或者干脆不提。因?yàn)橹鞔蜗群笥肋h(yuǎn)是做簡(jiǎn)歷的最基本要求；
  
  若獲獎(jiǎng)經(jīng)歷少則要如實(shí)填寫(xiě)，不過(guò)，可以將你參加過(guò)的活動(dòng)寫(xiě)上，比如說(shuō)參加什么團(tuán)委活動(dòng)、什么獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)等等。另外，可以將你的特長(zhǎng)放大來(lái)寫(xiě)，比如會(huì)開(kāi)車(chē)、英語(yǔ)多少級(jí)之類(lèi)的。
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  18*******09 2022-04-25
  榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)是加分項(xiàng)，有的話寫(xiě)上肯定有好穿，但大多數(shù)應(yīng)屆生其實(shí)沒(méi)有，那就可以多寫(xiě)寫(xiě)自己的經(jīng)歷，優(yōu)點(diǎn)，和對(duì)這份工作的認(rèn)識(shí)以及優(yōu)勢(shì)。
  
  人簡(jiǎn)歷中對(duì)獲獎(jiǎng)經(jīng)歷的描述，對(duì)于增加用人單位的信任具有很大作用，每個(gè)人的具體獲獎(jiǎng)情況、獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)有很多種類(lèi)、范圍、期限，求職者應(yīng)結(jié)合應(yīng)聘崗位感興趣的獎(jiǎng)項(xiàng)，要有所著重和強(qiáng)調(diào)，并且一定要實(shí)事求是、千萬(wàn)不可以弄虛作假。