
梧州公司負(fù)責(zé)人招聘
桂聘提供2025年4月梧州公司負(fù)責(zé)人最新招聘,長洲區(qū)6條萬秀區(qū)5條,更多公司負(fù)責(zé)人公司負(fù)責(zé)人公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備干部
6000-8000元2025-04-17張老師崗位職責(zé):
1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核;
3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo);
4.因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員,獨(dú)立開展各項工作。
任職資格:
1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè);
2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi));
3.經(jīng)驗:有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級、學(xué)生會、協(xié)會等主要負(fù)責(zé)人;
4.要求:能夠接受全國派遣。
培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長、項目負(fù)責(zé)人
培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制
職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展
專業(yè)要求:市場營銷、管理學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 -
小紅書運(yùn)營專員
3000-4000元2025-04-17徐玉娟**職位名稱**:小紅書運(yùn)營專員
**工作地點(diǎn)**:廣西梧州
**薪資待遇**:2.8K-4K(具體***,能力越高薪資越高?。?br /> **工作時間**:單休
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**我們是誰?**
我們是一家專注于年輕消費(fèi)市場的食品品牌公司,致力于通過小紅書等社交平臺打造爆款產(chǎn)品,引領(lǐng)潮流生活方式。團(tuán)隊氛圍輕松活潑,創(chuàng)意無限,期待你的加入!
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**崗位職責(zé):**
1. 負(fù)責(zé)小紅書/公眾號為主的賬號的日常運(yùn)營,包括內(nèi)容策劃、文案撰寫、圖片編輯等;
2. 分析用戶需求,制定精準(zhǔn)的種草策略,提升品牌曝光和粉絲互動;
3. 跟蹤平臺熱點(diǎn),結(jié)合品牌調(diào)性,策劃爆款筆記和活動;
4. 與KOL、KOC合作,拓展品牌影響力;
5. 定期分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,提升賬號轉(zhuǎn)化率。
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**我們希望你:**
1. 熱愛小紅書,熟悉平臺規(guī)則和用戶喜好;
2. 有1年以上小紅書運(yùn)營經(jīng)驗,或有相關(guān)自媒體運(yùn)營經(jīng)驗;
3. 具備優(yōu)秀的文案能力,能寫出讓人“種草”的內(nèi)容;
4. 對數(shù)據(jù)敏感,擅長分析用戶行為和平臺趨勢;
5. 有創(chuàng)意、有想法,能獨(dú)立完成內(nèi)容策劃和執(zhí)行;
6. 有美食、時尚、生活方式等領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先。
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**我們提供:**
1. 有競爭力的薪資+績效獎金;
2. 輕松愉快的工作氛圍,扁平化管理;
3. 定期團(tuán)隊培訓(xùn)和行業(yè)交流機(jī)會;
4. 快速成長空間,優(yōu)秀者有機(jī)會晉升為團(tuán)隊負(fù)責(zé)人。
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**如何加入我們?**
如果你對小紅書運(yùn)營充滿熱情,想要在一個充滿活力的團(tuán)隊中實(shí)現(xiàn)自我價值,快來投遞簡歷吧! -
辦公室內(nèi)勤文員
2000-3000元2025-04-17崗位要求
1、中專及以上學(xué)歷;
2、性別不限,年齡22~40歲;
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、倉管工作經(jīng)驗(ERP),熟練運(yùn)用 EXCEL 、 WORD 等辦公軟件 ;
5、工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。
工作內(nèi)容
1.處理客戶訂單,了解公司庫存,準(zhǔn)確下單;
2.負(fù)責(zé)開銷售單及發(fā)票并登記相關(guān)信息;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客戶有關(guān)資料的保管及維護(hù);及時做好首營企業(yè)、首營品種的登記工作;合同的管理等;
4.月末匯總相關(guān)票據(jù)、報表等交給相關(guān)負(fù)責(zé)人
5.負(fù)責(zé)辦公室其他的文秘工作,做好檔案收集、整理工作;
6.負(fù)責(zé)辦公室的衛(wèi)生清潔工作。
8.接受其他臨時安排的工作。
上班時間:上午:8:00-12:00,下午14:00-18:00,包午餐,周末雙休,其他節(jié)假日按實(shí)際情況安排;入職滿3個月參保(即第4個月開始參保),試用期一至3個月,轉(zhuǎn)正后薪資調(diào)整 -
管理培訓(xùn)生
8000-10000元2025-04-17張老師崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學(xué)習(xí)計劃 …… : 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗:有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級、學(xué)生會、協(xié)會等主要負(fù)責(zé)人 …… 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長、項目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制 職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專業(yè)要求 -
雙休商務(wù)顧問
2000-6000元2025-04-12潘鏡宇需要你做的事: 1、通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成部門經(jīng)理要求的工作; 2、電話和市場開發(fā)客戶、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,并進(jìn)行客戶拜訪; 3、熱情對客戶推廣服務(wù),進(jìn)行銷售談判,簽訂合同 …… 我們在尋找這樣的你: 1、25~36歲,口齒清晰,普通話流利,有銷售經(jīng)驗,會基本電腦操作 2、認(rèn)可行業(yè)認(rèn)可公司; 3、能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn),具有優(yōu)秀的溝通能力; 4、做事主動,仔細(xì)認(rèn)真 5 …… 我們能給你的: 1、底薪按階梯式,跟業(yè)績掛鉤; 2、完善的福利待遇:節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假等(不定期團(tuán)隊燒烤唱歌活動+公司福利(如端午節(jié)發(fā)粽子、中秋發(fā)月餅等)) 3、底薪(2500)+績效工資 …… +提成(10-25個點(diǎn))+工齡獎+全勤,平均工資5000+,工齡和全勤不包含在底薪內(nèi) 4、完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制,有負(fù)責(zé)人一對一指導(dǎo)和帶領(lǐng)。 -
在線客服
2000-6000元2025-04-12潘鏡宇需要你做的事: 1、通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成部門經(jīng)理要求的工作; 2、電話和市場開發(fā)客戶、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,并進(jìn)行客戶拜訪; 3、熱情對客戶推廣服務(wù),進(jìn)行銷售談判,簽訂合同 …… 我們在尋找這樣的你: 1、25~36歲,口齒清晰,普通話流利,有銷售經(jīng)驗,會基本電腦操作 2、認(rèn)可行業(yè)認(rèn)可公司; 3、能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn),具有優(yōu)秀的溝通能力; 4、做事主動,仔細(xì)認(rèn)真 5 …… 我們能給你的: 1、底薪按階梯式,跟業(yè)績掛鉤; 2、完善的福利待遇:節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假等(不定期團(tuán)隊燒烤唱歌活動+公司福利(如端午節(jié)發(fā)粽子、中秋發(fā)月餅等)) 3、底薪(2500)+績效工資 …… +提成(10-25個點(diǎn))+工齡獎+全勤,平均工資5000+,工齡和全勤不包含在底薪內(nèi) 4、完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制,有負(fù)責(zé)人一對一指導(dǎo)和帶領(lǐng)。 -
雙休商務(wù)專員
2000-6000元2025-04-12潘鏡宇需要你做的事: 1、通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成部門經(jīng)理要求的工作; 2、電話和市場開發(fā)客戶、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,并進(jìn)行客戶拜訪; 3、熱情對客戶推廣服務(wù),進(jìn)行銷售談判,簽訂合同 …… 我們在尋找這樣的你: 1、25~36歲,口齒清晰,普通話流利,有銷售經(jīng)驗,會基本電腦操作 2、認(rèn)可行業(yè)認(rèn)可公司; 3、能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn),具有優(yōu)秀的溝通能力; 4、做事主動,仔細(xì)認(rèn)真 5 …… 我們能給你的: 1、底薪按階梯式,跟業(yè)績掛鉤; 2、完善的福利待遇:節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假等(不定期團(tuán)隊燒烤唱歌活動+公司福利(如端午節(jié)發(fā)粽子、中秋發(fā)月餅等)) 3、底薪(2500)+績效工資 …… +提成(10-25個點(diǎn))+工齡獎+全勤,平均工資5000+,工齡和全勤不包含在底薪內(nèi) 4、完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制,有負(fù)責(zé)人一對一指導(dǎo)和帶領(lǐng)。 -
廠長/廠長助理
6000-12000元2025-04-12人力資源部職責(zé):作為核心生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,統(tǒng)籌管理人造板生產(chǎn)線,帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)安全、高效、低碳生產(chǎn),打造行業(yè)智能制造標(biāo)桿工廠。 …… 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)營管理,制定年度生產(chǎn)計劃并分解落實(shí)、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)體系建立精益生產(chǎn)體系并監(jiān)督執(zhí)行。 2、落實(shí)成本與質(zhì)量管控,主導(dǎo)生產(chǎn)成本分析(原料/能耗/人工占比優(yōu)化),提升產(chǎn)品質(zhì)量降低質(zhì)量缺陷率。 …… 3、貫徹落實(shí)公司清潔和安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保現(xiàn)場整潔,保障生產(chǎn)安全高效。 4、推進(jìn)工廠設(shè)備預(yù)測性維護(hù)系統(tǒng)落地,積極開展設(shè)備技術(shù)升級改造,配合推進(jìn)工廠數(shù)字化、智能化升級。 -
平臺區(qū)域經(jīng)理
8000-13000元2025-04-11姚磊職位要求 1、熟悉二手車市場環(huán)境狀況,具備汽車修理,汽車鈑金,汽車油漆,車輛評估相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熱愛汽車行業(yè),為人正直,能吃苦耐勞,目標(biāo)感強(qiáng),能夠按照公司制定的流程標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)并提出改進(jìn)建議; 3 …… 額外補(bǔ)貼: 如果可以選拔擔(dān)任儲備區(qū)域?qū)?em>負(fù)責(zé)人,享受額外4000元/月補(bǔ)貼 -
外貿(mào)專員
5000-8000元2025-04-111、利用阿里巴巴國際站、速賣通、ebay等電商平臺進(jìn)行公司產(chǎn)品銷售及推廣,及時處理分配的客戶詢盤,完成部門月度、季度銷售目標(biāo)。 2、外地訪客,國內(nèi)外參展布展,英語較好,可以正常溝通交流。 …… 3、會電商相關(guān)平臺基本操作 4、會有負(fù)責(zé)人培訓(xùn)你,只要你想做,我們都教! -
國內(nèi)電商運(yùn)營
4000-8000元2025-04-11彭小姐職位要求: 1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定運(yùn)營戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo)和品牌推廣; 2、熟悉淘寶店鋪規(guī)則,對網(wǎng)絡(luò)營銷有自己的獨(dú)特的見解。 -
辦公室主任
6000-8000元2025-04-081.負(fù)責(zé)制定和完善公司內(nèi)部制度體系,梳理人力行政管理流程; 2.負(fù)責(zé)公司的行政文書工作; 3.負(fù)責(zé)公司與外界公共關(guān)系的維護(hù); 4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類臨時工作。
約 12 個崗位
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