
梧州管理招聘
桂聘提供2025年9月梧州管理最新招聘,長洲區(qū)244條萬秀區(qū)175條,有五險等,更多管理招聘經理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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駐場運維工程師
5000-7000元2025-09-09洪繼群崗位職責:
1、負責醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺的部署運維、系統(tǒng)升級、故障排查、日常巡檢、數據備份等工作。
2、負責醫(yī)療衛(wèi)生信息平臺數據統(tǒng)計、業(yè)務監(jiān)測、數據治理、項目匯報等工作。
3、負責日常的操作問題處理、業(yè)務需求調研、系統(tǒng)操作培訓、客戶使用問題支持等工作。
4、負責系統(tǒng)安全防護、系統(tǒng)漏洞修復、數據安全管理等工作。
任職資格
1、熟悉linux系統(tǒng)的安裝部署、運維管理、安全防護、漏洞修復等操作。
2、熟悉tomcat、nginx等中間件的部署和運維管理操作。
3、具備基本的網絡故障檢測能力,掌握網絡的連通檢測、端口探測、路由跟蹤、網絡質量檢測的工具和技術,能夠快速排查常見網絡故障。
4、具備oracle、mysql等數據庫的操作能力,能夠獨立完成數據的安裝、配置、數據導入導出、數據備份與恢復、數據的增刪改查、數據的聯合查詢和聯合更新等操作。
5、具備良好的溝通表達能力,能夠滿足日常的技術溝通和技術培訓要求。
6、具備較強的自學能力,能夠適應新產品、新技術的學習要求。 -
會籍顧問
3000-5000元2025-09-09張琪昀健身房招聘銷售顧問,有無經驗者均可,只要你有一顆積極向上拼搏進取的熱忱之心。我們會給于充分的鍛煉機會和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,只要努力,就有收獲! -
前臺運營
3000-5000元2025-09-09張琪昀職位描述
一、崗位職責
1、接待來訪會員并及時通知值班經理做好來訪登記;
2、負責前臺區(qū)域的環(huán)境,維護保證設備安全及正常運營包括打印機空調刷卡機);
3、負責收錢,做賬;
4、會員卡資料錄入;
5、服從上級領導的工作安排。
二、任職資格
1、形象好,氣質佳,年齡18-28歲,身高158及以上;
2、中專以上的學歷,文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、較強的服務意識、熟練基礎辦公軟件;
4、具有良好的協調能力、溝通能力,有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、普通話標準;
三、公司福利:
1、包吃住
2、底薪+全勤+獎金+提成
3、下班可免費健身游泳瑜伽
4、公司聚餐、團建活動、生日會等活動 -
銷售經理
8000-12000元2025-09-09張琪昀管理、指導和協調下屬員工的工作任務及工作進度; 3. 開拓新客戶資源并進行維護與管理; 4. 完成上級領導安排的其他相關工作; -
救生員
3000-5000元2025-09-09張琪昀負責泳池救生工作,一定得有救生員證 -
英語外貿業(yè)務員
5000-10000元2025-09-09謝小燕崗位職責: 1、通過公司分配的詢盤,積極和客戶聯系溝通,直至訂單完成; 2、通過facebook,google,YouTube,linkedin等國際交流平臺進行業(yè)務宣傳; 3、跟進和管理公司阿里巴巴國際站平臺的客戶 -
國內電商運營
5000-8000元2025-09-09郭龍崗位職責: 1.負責電商平臺的日常運營管理 2.分析市場動態(tài),制定并執(zhí)行營銷策略 3.優(yōu)化產品列表,提升產品銷量和顧客滿意度 任職要求: 1.熟悉電商行業(yè)運作,具備2-3年運營經驗 2.具有較強的數據分析能力和市場洞察力 -
直播運營
4000-9000元2025-09-09譚女士崗位職責: 1、負責公司直播間直播、活動規(guī)劃、數據運營、數據監(jiān)控和數據分析,了解直播規(guī)則結合公司活動、熱門話題,支撐粉絲增長; 2、負責行業(yè)相關數據的分析、總結; 3、負責主播的日常管理、活動講解 -
新能源汽車產品專家
3000-8000元2025-09-09張志恒通過專業(yè)講解新能源汽車技術優(yōu)勢(如續(xù)航、充電服務、智能配置等)促進成交? 主導試駕服務,解答車輛使用問題,消除客戶顧慮并推動簽約? 參與市場推廣活動(如外展、車展),挖掘潛在客戶并建立長期聯系? 業(yè)務流程管理 …… 節(jié)假日排班及短期出差? ? 福利待遇 薪資結構:無責任底薪 + 階梯式提成(最高可達銷售額15%)+ 超額獎金 基礎保障:五險、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利 成長支持:新能源技術培訓、銷售技巧培訓、管理崗晉升通道 -
新能源汽車主播
4000-8000元2025-09-09張志恒有個人直播賬號且粉絲量超1萬 - 熟悉方言 --- 福利待遇 - 薪資結構:無責底薪 + 階梯提成(單場線索超額獎勵)+ 季度績效獎金 - 成長體系:新能源技術專項培訓 + 頭部主播1V1帶教 + 管理崗晉升通道 -
銷售經理/主管
3000-8000元2025-09-09張志恒崗位職責 團隊管理與目標達成 負責門店銷售團隊日常管理,輔助店長完成月度/季度銷售目標? 獨立制定小組銷售計劃,通過數據分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉化率(如試駕率、成交率)? 定期組織團隊復盤,針對性輔導組員提升銷售能力 …… 產品技術等),提供創(chuàng)新解決方案? 維護高價值客戶關系,推動老客戶轉介紹及復購? 業(yè)務流程與資源協調 優(yōu)化門店銷售流程標準,協調跨部門資源確保車輛交付與服務滿意度? 管控門店運營成本,包括人員配置、庫存管理及營銷費用 …… 適應新零售工作模式(如周末/節(jié)假日排班)? 福利待遇 薪資結構:底薪(3K-6K)+ 高額提成 + 績效獎金 + 年終獎? 福利保障:五險、餐補/交通補、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道:銷售團隊管理崗 -
新能源汽車銷售顧問
2000-7000元2025-09-09張志恒通過專業(yè)講解新能源汽車技術優(yōu)勢(如續(xù)航、充電服務、智能配置等)促進成交 主導試駕服務,解答車輛使用問題,消除客戶顧慮并推動簽約 參與市場推廣活動(如外展、車展),挖掘潛在客戶并建立長期聯系 業(yè)務流程管理 …… 適應周末/節(jié)假日排班及短期出差 福利待遇 薪資結構:無責任底薪 + 階梯式提成(最高可達銷售額15%)+ 超額獎金 基礎保障:五險、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利 成長支持:新能源技術培訓、銷售技巧培訓、管理崗晉升通道 -
國內電商運營
4000-7000元2025-09-09盧金麗**我們提供:** - 90后年輕團隊,扁平化管理,結果導向; - 薪資結構:底薪+提成+目標達成獎金; - 工作時間:9:00-18:00(大小周),目標達成即可雙休加額外獎勵 **期待你:* -
跨境電商運營
5000-8000元2025-09-09盧金麗5.會簡單的ps **薪資福利:** - 底薪+階梯提成(行業(yè)TOP級比例)+ 目標達成現金獎勵; - 能力突出者可提前轉正,大小周工作制(完成目標享雙休); - 90后女性主導團隊,扁平化管理 -
儲備干部
6000-8000元2025-09-09張老師崗位職責: 1.根據各業(yè)務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓及考核; 3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學習計劃
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