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梧州it培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年10月梧州it培訓(xùn)最新招聘,長洲區(qū)100條萬秀區(qū)66條,有項(xiàng)目提成等,更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)it培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-03
梁經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);
5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;
6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;
7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題;
8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料。
任職資格:
1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
2、有會(huì)計(jì)證或注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
工作時(shí)間:9:00-18:00
2025-10-03
李達(dá)樂
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)客戶見診、開處方等相關(guān)工作;
2、提供高水平的醫(yī)療服務(wù),確保準(zhǔn)確做出診斷;
3、做好臨時(shí)應(yīng)急事項(xiàng)處理,如輸液反應(yīng)等。
【任職要求】
1、大專及以上,具備醫(yī)師資格證書、中西醫(yī)執(zhí)業(yè)范圍;
2、自驅(qū)力強(qiáng),擁有健康生活理念,有運(yùn)動(dòng)或健身愛好者優(yōu)先;
3、熟悉醫(yī)學(xué)最新技術(shù)和治療方法,了解相關(guān)的研究和進(jìn)展;
4、具備良好的溝通能力,性格堅(jiān)韌樂觀;
5、有創(chuàng)新醫(yī)學(xué)思維,善于接受新鮮事物。
【崗位福利】
1、薪資10k-15k+入職五險(xiǎn)一金;
2、月休8天,無夜班,提供成都總部醫(yī)院培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

電工 兼職

2500元/月
2025-10-03
陳思渝
驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月,是“智能無人洗車領(lǐng)跑者”。
公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機(jī)器人,已得到了市場的充分認(rèn)可和青睞。驛公里在全國已經(jīng)布局3000多家門店,遍布全國各個(gè)省市。合作伙伴包括中國石化、中國石油、中國海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國電網(wǎng)等大型能源企業(yè),以及碧桂園、保利地產(chǎn)、綠地集團(tuán)等大型房企。
伴隨著全國業(yè)務(wù)快速發(fā)展,驛公里組建遍布全國各地的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),驛公里希望與您攜手,通過提高售后服務(wù)質(zhì)量來給用戶提供更好的體驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.地區(qū)售后保養(yǎng)、維修工作,負(fù)責(zé)公司落成站點(diǎn)的搶修
2.地區(qū)客戶方要求的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)服務(wù)
任職基本條件:
1.持有電工證,駕駛證,熟練運(yùn)用手機(jī)軟件
2.具備機(jī)電設(shè)備維修、水電工作經(jīng)驗(yàn),持有焊工證優(yōu)先
3.自備車輛(轎車、面包車均可),自備標(biāo)準(zhǔn)化維修工具
4.好學(xué)上進(jìn),客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有一定的溝通能力
5.身體健康,吃苦耐勞,適應(yīng)公司委派區(qū)域的跑動(dòng)型、高強(qiáng)度、機(jī)動(dòng)型搶修工作
6. 有一定管理意識(shí)或基礎(chǔ),能夠管理高效、強(qiáng)有力的維保團(tuán)隊(duì)。
培訓(xùn)考核過程:
1.通過驛公里組織的常識(shí)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)的相關(guān)考核
2.通過進(jìn)網(wǎng)電工操作證
工作地點(diǎn)及薪資待遇:
1.保底不低于2500-4000
2.工作地點(diǎn) 岑溪6臺(tái)設(shè)備,目前該地區(qū)已有洗車機(jī)設(shè)備2臺(tái),每月還在不斷增加。
公司資源:
1、提供專業(yè)的遠(yuǎn)程技術(shù)咨詢和技術(shù)指導(dǎo),幫助維保人員解決現(xiàn)場疑難故障。
2、提供24小時(shí)在線監(jiān)控平臺(tái)及客服服務(wù),實(shí)時(shí)監(jiān)控全國洗車機(jī)運(yùn)行狀態(tài),異常告警立即觸達(dá)全國各地維保團(tuán)隊(duì)。
3、提供智能售后運(yùn)維系統(tǒng),智能派發(fā)搶修工單、保養(yǎng)工單,維保人員根據(jù)工單,合理規(guī)劃時(shí)間和路線,提高維保效率。
4、提供完善的備件供應(yīng)鏈體系,智能監(jiān)控各地備件需求及庫存,動(dòng)態(tài)調(diào)整庫存,確保備件供應(yīng)。
5、提供強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),持續(xù)進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)與升級(jí),確保后臺(tái)服務(wù)器和現(xiàn)場設(shè)備的穩(wěn)定性。
2025-10-03
楊嘯
工作職責(zé): 1、根據(jù)每月銷售任務(wù)達(dá)成銷售目標(biāo); 2、為了能熟練介紹產(chǎn)品,積極參加公司銷售與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn); 3、為了拓展自身客戶資源,積極參加公司各項(xiàng)推廣活動(dòng)和按公司要求完成獲客要求。
2025-10-03
劉慶林
2、培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供定期的專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。 3、休假制度:享受國家法定節(jié)假日,以及帶薪年假、病假、產(chǎn)假、喪假等。
2025-10-03
劉慶林
2.培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供定期的專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。 3.休假制度:大小周休,享受國家法定節(jié)假日,以及帶薪年假、病假、產(chǎn)假、喪假等。

城市經(jīng)理

4000-7000元
梧州-長洲區(qū)-梧州兩廣批發(fā)市場 1人 瀏覽:28
2025-10-03
譚光輝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場開拓與業(yè)務(wù)拓展,制定并執(zhí)行銷售策略,完成公司設(shè)定的業(yè)績目標(biāo); 2、建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,深度挖掘客戶需求,提供個(gè)性化解決方案; 3、管理并培訓(xùn)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績和專業(yè)能力
2025-10-03
楊水金
負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等工作,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。 6. 負(fù)責(zé)搭建房地產(chǎn)銷售體系。 7、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展,提出改進(jìn)意見和建議。

銷售經(jīng)理

5000-8000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-10-03
胡華東
4.提供完善的培訓(xùn)體系,快捷高效的營銷策劃 均衡的晉升空間和平臺(tái)。

少兒編程老師

3000-8000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-10-03
陳金海
三、福利待遇(薪資范圍3000-8000) 1、無責(zé)任底薪加提成,底薪3000元至4000元不等,具體底薪在入職前根據(jù)能力進(jìn)行評(píng)級(jí),每半年可申請調(diào)級(jí),根據(jù)相應(yīng)級(jí)別薪資對(duì)應(yīng)調(diào)整; 2、入職后帶薪培訓(xùn), …… 可享受專業(yè)教學(xué)技能、專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)指導(dǎo),可使自己的能力得到不斷增值,成為業(yè)界稀缺人才; 3、有豐厚的課時(shí)提成、轉(zhuǎn)化提成、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金等; 4、可享受每月正向激勵(lì)紅包、每季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年底年終獎(jiǎng)(老板想想就發(fā)紅包

幼兒編程老師

3000-8000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:55
2025-10-03
陳金海
三、福利待遇(薪資范圍3000-8000) 1、無責(zé)任底薪加提成,底薪3000元至4000元不等,具體底薪在入職前根據(jù)能力進(jìn)行評(píng)級(jí),每半年可申請調(diào)級(jí),根據(jù)相應(yīng)級(jí)別薪資對(duì)應(yīng)調(diào)整; 2、入職后帶薪培訓(xùn), …… 可享受專業(yè)教學(xué)技能、專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)指導(dǎo),可使自己的能力得到不斷增值,成為業(yè)界稀缺人才; 3、有豐厚的課時(shí)提成、轉(zhuǎn)化提成、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金等; 4、可享受每月正向激勵(lì)紅包、每季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年底年終獎(jiǎng)(老板想想就發(fā)紅包
2025-10-03
楊嘯
工作職責(zé): 1、根據(jù)每月銷售任務(wù)達(dá)成銷售目標(biāo); 2、為了能數(shù)量介紹產(chǎn)品,積極參加公司銷售與產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn); 3、為了拓展自身客戶資源,積極參加公司各項(xiàng)推廣活動(dòng)和按公司要求完成獲客要求。
2025-10-03
黃老師
啟思園在梧州辦學(xué)自2005年至今,是梧州市教學(xué)項(xiàng)目最多元化的民辦培訓(xùn)學(xué)校。 …… 3.按時(shí)參加教師的教研活動(dòng)和員工培訓(xùn),提高教學(xué)教研能力。 4.需要配合市場部組織的宣傳活動(dòng)。 任職要求: 1.熱愛教育,有愛心。教育或語文類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 3.有教學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或在培訓(xùn)學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.普通話二級(jí)甲等以上,表達(dá)能力佳,能與學(xué)生和家長良好溝通。
2025-10-03
黃老師
負(fù)責(zé)學(xué)生AI智習(xí)室督學(xué)和家長溝通等,帶薪培訓(xùn),有能力可升為店長/合伙人。 22-38歲,大專及以上學(xué)歷,性格開朗,有親和力,有一定溝通能力,學(xué)習(xí)能力。面向有責(zé)任心、有執(zhí)行力的人士發(fā)出邀請。短期勿擾!
2025-10-03
鄧曉生
負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品統(tǒng)計(jì); 5.維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序及環(huán)境秩序,聽從領(lǐng)導(dǎo)正確的指揮,服從管理,嚴(yán)格遵守管理規(guī)范的要 求 7、掌握各崗位工序操作技能和技巧并對(duì)各崗位新員工和轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行崗位職責(zé)、操作技能、作業(yè)規(guī)范的培訓(xùn)
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