梧州經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月梧州經(jīng)理最新招聘，長洲區(qū)102條萬秀區(qū)59條，平均工資約為5627元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多經(jīng)理IT經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經(jīng)理
3000-4000元
2025-10-20
謝女士崗位介紹：
1、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績；
2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶、拓寬客戶渠道；
3、負(fù)責(zé)客戶的后期跟進(jìn)與維護(hù)工作，定期定量對(duì)有效客戶進(jìn)行拜訪；
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 -
酒店前廳經(jīng)理
3000-5000元
2025-10-20
陳明航值班經(jīng)理崗位職責(zé)：
1）、檢查前臺(tái)接待日常工作；
2）、處理賓客對(duì)酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴；
3）、負(fù)責(zé)審核夜間員工的工作內(nèi)容以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作
4）、負(fù)責(zé)并協(xié)助有關(guān)酒店服務(wù)、實(shí)踐操作的員工培訓(xùn)；
5）、負(fù)責(zé)會(huì)員卡的銷售和推廣；
6）、協(xié)助店長日常管理工作；
職位要求：吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。有連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 -
總經(jīng)理助理
3000-6000元
2025-10-20
余長明1：協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行落實(shí)事項(xiàng)，
2：協(xié)助總經(jīng)理作會(huì)議記錄，
3：文檔及資料 -
酒店銷售經(jīng)理
4000-6000元
2025-10-20
歐婷工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的銷售工作，包括但不限于客房、餐飲、會(huì)議等服務(wù)。 2、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度。 3、分析市場動(dòng)態(tài)，制定有效的銷售策略。 任職要求： 1、能夠獨(dú)立處理和解決銷售過程中的問題。 2、對(duì)工作充滿熱情，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
采購經(jīng)理/主管
3000-5000元
2025-10-20
吳遠(yuǎn)陳有梧州本地資源，熟悉休閑、日化、快銷的客戶，有在商超做過采購的優(yōu)先 -
酒店店長
6000-10000元
2025-10-20
黃巧玲10、監(jiān)督各部門經(jīng)理主管工作。 11、負(fù)責(zé)酒店的安全和消防工作。 12、負(fù)責(zé)酒店各部門、酒店業(yè)務(wù)有關(guān)企業(yè)、公司、機(jī)構(gòu)的良好公共關(guān)系，以便保證酒店有一個(gè)寬松的經(jīng)營環(huán)境。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元
2025-10-20
唐愉開拓市場，具有管理團(tuán)隊(duì)的能力，有銷售過建材的優(yōu)先 -
電工
3000-4000元
2025-10-20
陳明航12、設(shè)備發(fā)生故障后服從經(jīng)理及主管領(lǐng)班的調(diào)動(dòng)，上級(jí)不在時(shí)服從中中控室的調(diào)動(dòng)，積極進(jìn)行搶修，緊急故障未處理完畢，人手緊缺時(shí)不得下班。 -
會(huì)計(jì)
4000-6000元
2025-10-20
婁生《麗楓酒店梧州店》招聘 酒店會(huì)計(jì)：2名 學(xué)歷：大專以上 年齡：25-50歲， 待遇：工資***，月休6天 有初級(jí)會(huì)計(jì)證及行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先 辦公地址：國龍財(cái)富中心或酒店 聯(lián)系人：郭經(jīng)理** -
銷售經(jīng)理
8000-13000元
2025-10-19
毛穎崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)市場分析及客戶需求調(diào)研，制定有效的銷售策略。 2.建立和維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和銷售建議。 3.參與銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，有效提升產(chǎn)品知名度和市場占有率。 4.定期收集市場動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手信息，為產(chǎn)品改進(jìn)和新產(chǎn)品開發(fā)提供參考。 5.與團(tuán)隊(duì)成員密切合作，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠有效地與客戶進(jìn)行互動(dòng)。 2.具有較強(qiáng)的市場分析能力和商業(yè)意識(shí)，能夠準(zhǔn)確把握市場動(dòng)態(tài)。 3.有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。 4.具備良好的組織能力和計(jì)劃能力，能夠合理安排工作計(jì)劃和銷售... -
城市經(jīng)理
6000-11000元
2025-10-19
毛穎職責(zé)： 1.在自己區(qū)域內(nèi)包括縣、鎮(zhèn)，負(fù)責(zé)公司課程產(chǎn)品的銷售渠道拓展，執(zhí)行并落實(shí)市場營銷推廣計(jì)劃。 2.扶持服務(wù)好當(dāng)?shù)匾押献鳈C(jī)構(gòu)，從而達(dá)到公司產(chǎn)品的口碑傳遞。 2.完成公司下達(dá)的推廣任務(wù)。收集市場信息和用戶意見，對(duì)公司的產(chǎn)品、營銷策略、售后服務(wù)等提出改進(jìn)意見。 特別要求： 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，講誠信。只要有一顆掙錢的心，來這里不會(huì)錯(cuò)。一般做，可能達(dá)標(biāo)都會(huì)有困難。認(rèn)真做，月薪過萬是最低標(biāo)準(zhǔn) 薪資詳情 薪資范圍：8000-13000元/月 職位底薪：6000元/月 社保類型：五險(xiǎn) 提成方式：銷售額提成； 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：交通補(bǔ)助、油電車不限，月3000公里，3000元報(bào)銷。 試用薪資：4... -
財(cái)務(wù)管理經(jīng)理(J10349)
4000-7000元
2025-10-18
覃經(jīng)理HR工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司憑證錄入、賬務(wù)處理等具體會(huì)計(jì)核算工作，并編制會(huì)計(jì)報(bào)表、月度預(yù)測快報(bào)等報(bào)表。 2.負(fù)責(zé)公司的發(fā)票管理、發(fā)票開具工作；負(fù)責(zé)公司應(yīng)交稅費(fèi)的申報(bào)，及時(shí)準(zhǔn)確上繳各種稅費(fèi)；負(fù)責(zé)開展日常稅務(wù)管理工作，識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測公司的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并提出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。 3.負(fù)責(zé)完工產(chǎn)品成本歸集、核算，及時(shí)提供產(chǎn)品成本信息；負(fù)責(zé)開展有關(guān)成本管理工作，進(jìn)行成本分析和控制，對(duì)成本異常情況進(jìn)行判斷和處理。 4.負(fù)責(zé)維護(hù)公司的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)，做好與IT對(duì)接，確保財(cái)務(wù)系統(tǒng)正常運(yùn)行；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)流程管理，確保流程設(shè)置按制度要求；指導(dǎo)各部門使用財(cái)務(wù)報(bào)銷系統(tǒng)，存貨系統(tǒng)等，并協(xié)調(diào)確保系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 5.負(fù)責(zé)財(cái)... -
物業(yè)經(jīng)理
6000-7000元
2025-10-16
顏雅瑤崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的管理與指導(dǎo)，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 2、制定并優(yōu)化物業(yè)管理流程，提升業(yè)主滿意度和服務(wù)效率； 3、處理突發(fā)事件，包括安全、維修等服務(wù)中的緊急問題，保障社區(qū)穩(wěn)定； 4、建立與維護(hù)良好的業(yè)主關(guān)系，收集并反饋業(yè)主意見以改進(jìn)服務(wù)。 5、配合公司其他部門辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。 任職要求： 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源； 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，擁有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)； 3、具有強(qiáng)烈責(zé)任心，能夠在壓力下保持冷靜，作出迅速?zèng)Q策； 4、能夠處理復(fù)雜的客戶投訴，具有良好的問題解決能力。 -
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
10000-11000元
2025-10-16
謝夢琳管理帶領(lǐng)房地產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì) 有責(zé)任心，勇?lián)?dāng) -
銷售經(jīng)理
11000-12000元
2025-10-16
朱木佳有獨(dú)立工作能力，能獨(dú)立開拓市場。
梧州相關(guān)熱門崗位
IT經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理經(jīng)理安全經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理總經(jīng)理公司經(jīng)理主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理安全管理經(jīng)理人事經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管服務(wù)經(jīng)理人事經(jīng)理/主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管it服務(wù)經(jīng)理人資經(jīng)理人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管營銷經(jīng)理專業(yè)經(jīng)理安全專業(yè)經(jīng)理需求經(jīng)理公司總經(jīng)理薪資績效薪酬績效管理薪酬管理薪酬績效主管薪酬績效專員社保專員薪資經(jīng)理薪資主管薪酬績效績效主管薪酬主管薪酬績效專員/主管績效管理主管薪酬經(jīng)理績效經(jīng)理薪酬主管/經(jīng)理薪資績效主管績效管理經(jīng)理績效管理崗社保主管薪資專員薪酬崗培訓(xùn)績效主管高級(jí)績效經(jīng)理績效經(jīng)理/主管薪資績效經(jīng)理績效主管/經(jīng)理高級(jí)績效主管薪酬專員薪酬助理薪酬員工關(guān)系專員薪酬社保專員組織績效經(jīng)理員工專員薪酬管理崗
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梧州薪酬績效招聘工資
￥
5627
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：6K-8K
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9.8%2K
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22%3K
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14.6%4K
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12.2%5K
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24.4%6K-8K
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9.8%8K-1W
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12.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù)；以自有資金從事投資活動(dòng)；物業(yè)管理；土地使用權(quán)租賃；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；柜臺(tái)、攤位出租；酒店管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；家政服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；日用品銷售；針紡織品銷售；日用百貨銷售；日用化學(xué)產(chǎn)品銷售；辦公用品銷售；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：通訊設(shè)備銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；家用電器銷售；照相機(jī)及器材銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；銷售代理；通訊設(shè)備修理；信息技術(shù)咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)；會(huì)計(jì)服務(wù)；稅務(wù)服務(wù)；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)；工商登記代理代辦服務(wù)；企業(yè)管理咨詢服務(wù)；商務(wù)信息咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；酒類經(jīng)營；食品經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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醫(yī)療器械、日用品批發(fā)零售;生物技術(shù)研發(fā)及服務(wù);對(duì)酒店業(yè)的投資;酒店管理;住宿服務(wù);餐飲服務(wù)。
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食品加工、生產(chǎn)、銷售；餐飲管理；餐飲服務(wù)；廚房設(shè)備銷售及安裝；農(nóng)產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用品銷售；城市廢棄食用油處理服務(wù)；城市配送；普通貨物道路運(yùn)輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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酒店管理;會(huì)議、展覽及相關(guān)服務(wù);停車場服務(wù);旅游信息咨詢;物業(yè)服務(wù);洗浴服務(wù);保健按摩服務(wù);住宿服務(wù);餐飲服務(wù);場地租賃、房屋租賃;對(duì)酒店、旅游業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)的投資;煙草制品零售;食品、酒店用品、日用品、農(nóng)產(chǎn)品銷售;藝術(shù)品經(jīng)營(除象牙及其制品)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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一般項(xiàng)目:憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動(dòng)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
