
梧州技術崗招聘
桂聘提供2025年9月梧州技術崗最新招聘,長洲區(qū)7條,有五險等,更多技術崗技術崗位技術崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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SPA技師
10000-15000元2025-09-09徐麗梅任職資格:
1、年齡18-35歲,(技術好的可放寬年齡限制),形象好、氣質(zhì)佳;
2、技師形象好,踏實有責任心,敬崗愛業(yè),人品好;
3、親和力強,具有良好的的服務意識;
4、一年以上工作經(jīng)驗,身體健康無不良嗜好,服從公司安排 -
數(shù)據(jù)分析師
4000-6000元2025-09-09易立明崗位職責:
1.掌握數(shù)據(jù)分析方法和業(yè)務中的應用場景,根據(jù)不同的數(shù)據(jù)需求通過數(shù)據(jù)分析平臺、EXCEL等工具進行數(shù)據(jù)處理;
2.協(xié)助操作數(shù)據(jù)分析和應用相關的數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng);
3.輔助技術、服務團隊,熟練各項業(yè)務運作流程,配合項目工作需要協(xié)同團隊完成相應任務和數(shù)據(jù)需求;
4.完成上級領導交代的其它工作。
崗位要求:
1.大學本科及以上學歷,大數(shù)據(jù)、計算機、統(tǒng)計、數(shù)學等相關專業(yè)較佳,經(jīng)驗不限,跨行投遞簡歷前務必斟酌本崗位其它勝任能力;
2.能熟練使用部分EXCEL函數(shù)公式,有大數(shù)據(jù)融合分析、建模能力的優(yōu)先考慮;
3.對數(shù)據(jù)數(shù)字敏感,有一定的綜合分析能力、推理能力;對問題有自己的看法,能夠較深入的分析事物的各種特征,并做出判斷;
4.有一定的團隊合作意識,能與團隊成員配合好,能在自己的范圍承擔起責任;
5.愛崗敬業(yè),兢兢業(yè)業(yè),有較高的工作責任心,對企業(yè)有強烈的認同感與歸屬感;
6.接受加班,服從安排,住宿距離較遠的不考慮。工作時間:8:30-12:00,14:30-18:00;
7.退伍軍人優(yōu)先考慮。
*本崗位需要盡快到崗* -
新能源汽車主播
4000-8000元2025-09-09張志恒職位名稱:新能源汽車主播
薪資范圍:4K-8K(底薪4K + 績效提成)
崗位職責
1. 直播執(zhí)行與轉(zhuǎn)化
- 負責抖音、視頻號等平臺日常直播,通過專業(yè)講解新能源汽車性能參數(shù)(如續(xù)航里程、充電效率、智能駕駛功能等)吸引觀眾關注
- 完成每月直播場次、時長及線索收集目標,通過試駕引導、金融方案解析等方式推動留資轉(zhuǎn)化
- 把控直播節(jié)奏,實時互動解答用戶疑問,處理突發(fā)情況(如技術故障、負面評論)
2. 內(nèi)容創(chuàng)作與運營
- 策劃并執(zhí)行短視頻腳本,參與拍攝、剪輯及發(fā)布,提升賬號活躍度與粉絲粘性
- 結(jié)合行業(yè)熱點(如補貼政策、新車型發(fā)布)策劃專題直播,增強品牌曝光
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 定期復盤直播數(shù)據(jù)(觀看量、互動率、留資轉(zhuǎn)化率),調(diào)整話術策略及內(nèi)容形式
- 協(xié)同運營團隊優(yōu)化投放策略,提升ROI及線索質(zhì)量
4. 跨部門協(xié)作
- 聯(lián)動市場部開展線上線下活動(如車展、外展),參與品牌宣傳視頻拍攝
- 協(xié)助培訓新人主播,輸出標準化直播流程及話術模板
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任職要求
- 大專及以上學歷,1年以上直播經(jīng)驗(汽車/科技類優(yōu)先),持有C1/C2駕照
- 熟悉主流新能源汽車品牌及技術特點(如電池類型、智能座艙等)
核心能力
- 鏡頭感強,具備感染力與即興發(fā)揮能力,能適應快節(jié)奏直播(如連續(xù)3小時直播)
- 熟練使用剪映、Premiere等工具完成基礎視頻剪輯
- 對數(shù)據(jù)敏感,擅長通過粉絲畫像調(diào)整直播策略
加分項
- 有個人直播賬號且粉絲量超1萬
- 熟悉方言
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福利待遇
- 薪資結(jié)構(gòu):無責底薪 + 階梯提成(單場線索超額獎勵)+ 季度績效獎金
- 成長體系:新能源技術專項培訓 + 頭部主播1V1帶教 + 管理崗晉升通道
- 福利保障:六險一金、交通/住房補貼、帶薪年假、購車優(yōu)惠 -
銷售經(jīng)理/主管
3000-8000元2025-09-09張志恒? 定期組織團隊復盤,針對性輔導組員提升銷售能力,培養(yǎng)儲備干部? 客戶服務與市場拓展 統(tǒng)籌展廳運營及外展活動執(zhí)行,提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導客戶異議處理(涉及金融方案、充電服務、產(chǎn)品技術等 …… 協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務滿意度? 管控門店運營成本,包括人員配置、庫存管理及營銷費用? 任職要求 大專及以上學歷,3年以上新能源汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(1年以上管理經(jīng)驗)? 持有駕照并能熟練駕駛,熟悉主流新能源車型技術特點 …… 適應新零售工作模式(如周末/節(jié)假日排班)? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu):底薪(3K-6K)+ 高額提成 + 績效獎金 + 年終獎? 福利保障:五險、餐補/交通補、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道:銷售團隊管理崗/ …… 區(qū)域運營崗晉升機會,定期專業(yè)培訓? -
普工/操作工(廣西專場,包吃?。?/a>
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04倪國華經(jīng)理轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術崗 …… /管理崗晉升通道及定期技能培訓?。 -
普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04倪國華經(jīng)理轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術崗 …… /管理崗晉升通道及定期技能培訓?。 ? -
普工/操作工(包吃?。?/a>
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04倪國華經(jīng)理轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術崗 …… /管理崗晉升通道及定期技能培訓?。 ?
約 7 個崗位
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