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梧州人力專員招聘

桂聘提供2025年10月梧州人力專員最新招聘,萬秀區(qū)3條龍圩區(qū)1條,平均工資約為4055元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力專員人力專員人力專員/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
負責員工的招聘、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案
2025-10-16
英萸
職責要求
1.協(xié)助各部門辦理人事招聘,聘用及解聘手續(xù)。
2.負責管理公司人事檔案資料。
3.負責公司人事管理制度的建立、實施和修訂。
4.組織公司平時考核及年終考核工作。
5.協(xié)助各部門辦理公司職員的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等人事手續(xù)。
6.負責公司各項保險、福利制度的辦理。
7.根據(jù)公司的經(jīng)營目標、崗位設置制定人力資源規(guī)劃。
8.負責勞動合同的簽定及勞工關系的處理。
9.負責其他有關于行政的工作。
10.完成上級領導安排的其他工作。
任職資格
1、大專以上學歷,人力資源管理及相關專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源各大模塊工作流程,熟悉相關勞動法律、法規(guī);
3、擅長招聘、績效模塊、薪酬、員工關系,有豐富實際操作經(jīng)驗;
4、具有良好的書面、口頭表達能力,熟練操作office辦公軟件;

人力行政專員

3000-5000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 服裝 瀏覽:59
2025-10-16
蘇生
崗位職責:
1.負責公司人員的招聘工作,以及新員工的入職培訓,確保人才引進和員工融入。
2.負責全廠員工的考勤管理,制作和提交考勤報表,操作和維護考勤系統(tǒng),處理打卡記錄異常,以及曠工和自動離職人員的通告處理。
3.員工調(diào)職、離職等相關事務,包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計,以及每月匯總調(diào)職報表,
4.負責員工報餐、餐費報表統(tǒng)計,檢查食堂設施和衛(wèi)生,確保餐飲服務質(zhì)量。
5.及時完成領導安排的臨時性工作,
任職要求:
1.大專及以上學歷,人力資源管理或工商管理專業(yè)者優(yōu)先。
2.具備2年以上相關工作經(jīng)驗、良好的溝通表達能力。
3.熟悉人力資源管理基礎知識,了解國家和地方的法律法規(guī)。
4.具備一定的英語閱讀能力,精通電腦辦公軟件,尤其是EXCEL函數(shù)的應用。

人力資源專員

3000-6000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:48
2025-10-16
張立
協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規(guī)章制度和工作流程
約 4 個崗位
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梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 45.2%
    3K
  • 25.8%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 6.5%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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