梧州營銷管理崗招聘

崗位職責：
1、 在總公司的授權下，全面負責分公司的籌建、運營與管理等一切事務，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和營銷中心任務目標，制定銷售計劃和達成策略，帶領團隊完成各項業(yè)務考核和銷售指標；
2、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定月、季、年度銷售計劃和銷售預算；
3、搭建銷售隊伍，配合相關部門優(yōu)化完善各項規(guī)章制度，規(guī)范銷售流程；
4、帶領團隊積極探索潛在市場和新客戶，以及大客戶關系的維護；
5、負責團隊核心管理崗的指導、監(jiān)督、管理和業(yè)績考評工作，增強團隊的凝聚力及合作精神；
6、協(xié)助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地；
7、結合銷售實際情況，對銷售人員進行產(chǎn)品培訓和銷售技巧培訓指導，提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力；
8、負責考核分公司各人員的工作績效和工作能力；
任職要求
1、大學?？苹蛞陨蠈W歷，有管理分支機構或分公司經(jīng)驗；
2、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗；
3、具有優(yōu)秀的溝通能力，團隊協(xié)調(diào)能力，勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn)；
4、具有強烈的進取心，精力充沛，樂觀積極；
5、1年以上銷售總監(jiān)及以上管理經(jīng)驗，具有較強的激勵能力；
6、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
7、有駕駛證C2及以上，有車會開車優(yōu)先考慮
薪資待遇及公司福利：
1、責任底薪+高額提成+團隊提成+獎金+年終分紅
2、五險+帶薪年假+帶薪培訓
3、公司有完善的培訓制度
4、按國家法定節(jié)假日休假，月休6天

崗位職責 團隊管理與目標達成 負責門店銷售團隊日常管理，輔助店長完成月度/季度銷售目標? 獨立制定小組銷售計劃，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率（如試駕率、成交率）? 定期組織團隊復盤，針對性輔導組員提升銷售能力 …… 產(chǎn)品技術等），提供創(chuàng)新解決方案? 維護高價值客戶關系，推動老客戶轉(zhuǎn)介紹及復購? 業(yè)務流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門店銷售流程標準，協(xié)調(diào)跨部門資源確保車輛交付與服務滿意度? 管控門店運營成本，包括人員配置、庫存管理及營銷費用 …… 適應新零售工作模式（如周末/節(jié)假日排班）? 福利待遇 薪資結構：底薪（3K-6K）+ 高額提成 + 績效獎金 + 年終獎? 福利保障：五險、餐補/交通補、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道：銷售團隊管理崗 …… /區(qū)域運營崗晉升機會，定期專業(yè)培訓?