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梧州資料管理招聘

桂聘提供2025年9月梧州資料管理最新招聘,萬秀區(qū)13條長洲區(qū)9條,平均工資約為4148元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多資料管理裝修資料員建筑工程資料員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-01
1根據(jù)公司項目發(fā)展經(jīng)營目標(biāo)及營銷規(guī)劃,制訂年度整合營銷活動計劃,并落實(shí)到季度、月度的營銷推廣計劃實(shí)施當(dāng)中,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的各項部門考核目標(biāo);
2參與公司項目整體宣傳推廣及整體業(yè)態(tài)規(guī)劃會議,并提出合理化建議;
3組織相關(guān)部門對年度、季度營銷活動和單項大、中型活動方案及預(yù)算進(jìn)行會議提報,通過后安排實(shí)施;
4負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成項目的全年商業(yè)任務(wù);
5參與擬定招商宣傳推廣費(fèi)用、營銷推廣費(fèi)用等標(biāo)準(zhǔn),包括品牌推廣所發(fā)生的其它費(fèi)用及不可預(yù)見費(fèi)用報公司審批后實(shí)施;
6負(fù)責(zé)整合公司宣傳媒介、新媒體矩陣,并合理使用新媒體資源;
7完善及維護(hù)公司形象,建立、培養(yǎng)與策劃推廣關(guān)系相關(guān)的對外公共關(guān)系,協(xié)調(diào)與外界媒體的聯(lián)系,監(jiān)督對外宣傳資料的內(nèi)容及出品質(zhì)量;
8負(fù)責(zé)部門人員管理、培訓(xùn)及考核工作;
9依托項目旅游與文化資源,拓展以內(nèi)容為核心競爭力的業(yè)務(wù)活動。
2025-09-01
曹雪梅
財務(wù)主管任職要求
工作目標(biāo):負(fù)責(zé)公司的財務(wù)會計工作
薪資:***
權(quán)力與責(zé)任:
1.服從分配,聽從指揮,并嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;
2.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)會計劃;
3.組織制定本公司的財務(wù)計劃,銀行借款計劃,并組織實(shí)施;
4.組織編制本公司的財務(wù)計劃,銀行借款計劃,并組織實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作;
6.負(fù)責(zé)按國家規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查各類有關(guān)財務(wù)方面的事項,并督促辦理解交手續(xù);
7.負(fù)責(zé)審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件;
8.負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)和董事會報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,審查對外提供的會計資料;
9.定期或不定期地向公司領(lǐng)導(dǎo)、董事會,報告各項財務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策;?
10.負(fù)責(zé)組織會計人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù);
11.負(fù)責(zé)會計人員考核,參與會計人員的任用和調(diào)配;
12.參加生產(chǎn)經(jīng)營會議,參與經(jīng)營決策;
崗位要求:
1.具有大專以上文化程度和會計專業(yè)技術(shù)資格;
2.熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策;
3.有較強(qiáng)的組織能力和工作責(zé)任感、事業(yè)心。
4.7意識:管理意識、服務(wù)意識、法制意識、監(jiān)督意識、清廉意識、保密意識、素質(zhì)意識

教務(wù)老師

3000-5000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-09-01
陳金海
教務(wù)老師(實(shí)習(xí)生、假期工勿擾)
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)家長及學(xué)生接待,招生宣傳推廣工作;
2、負(fù)責(zé)對外洽談合作及相關(guān)活動策劃;
3、日常學(xué)生管理、上課資料準(zhǔn)備、整理等教學(xué)輔助工作;
3、各類學(xué)生資料文件整理、撰寫、歸類等;
4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)物品采購、發(fā)放、登記管理等相關(guān)工作;
二、任職資格:
1、有較好的表達(dá)能力及溝通能力、能積極主動解決問題;
2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、富有正能量;
3、能夠熟練運(yùn)用WORD等辦公軟件;
三、福利待遇(薪資范圍3000-5000)
1、無責(zé)任底薪加提成,底薪2500元至4000元不等,具體底薪在入職前根據(jù)能力進(jìn)行評級,每半年可申請調(diào)級,根據(jù)相應(yīng)級別薪資對應(yīng)調(diào)整;
2、入職后帶薪培訓(xùn),有豐厚的轉(zhuǎn)化提成、團(tuán)隊獎金等;
3、可享受每月正向激勵紅包、每季度項目獎金、年底年終獎(老板想想就發(fā)紅包);
4、設(shè)定春節(jié),端午節(jié),中秋等節(jié)日禮金,并可享受特定生日禮品;
5、月休6天,大小周輪休,上班時間:9:30-12:00,下午14:30-19:00(上班時間根據(jù)實(shí)際情況安排輪休)
(女性每月額外多休息半天,男性家人生病可每月多休息半天帶家人看病)
6、工作滿一年享受帶薪年假及司齡工資,并為員工提供免費(fèi)體檢;
7、公司每年會舉辦戶外團(tuán)建活動;
8、可根據(jù)需求購買保險及提供住宿安排;
9、入職1-2年后,可成為核心管理層員工,將獲得機(jī)構(gòu)的收益分紅權(quán)獎勵,還有機(jī)會成為機(jī)構(gòu)合伙人;
說明:每位誠心面試候選人會獲得獨(dú)家小禮物一份,現(xiàn)場面試后給予相關(guān)面試補(bǔ)貼。

行政專員/助理

3000-4000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-01
簡暖棠
一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銷售管控流程,銷售數(shù)據(jù)管理及監(jiān)控,為銷售前線提供數(shù)據(jù)支持,合同、按揭、客戶信息及資料管理等。
2025-09-01
李經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計公司Amazon各站點(diǎn)平臺賬務(wù),出具亞馬遜平臺運(yùn)營財務(wù)報表;做好流水匯集,正確、及時、完整地記帳; 2、平臺成本、物流費(fèi)用的管理,分析各環(huán)節(jié)運(yùn)營成本并能提出有效的成本控制方案 …… ; 3、財務(wù)資料規(guī)章制度編制和歸檔管理;編制公司月、季、年度財務(wù)報表,整理進(jìn)行各種維度的分析數(shù)據(jù),財務(wù)會計憑證,賬簿,報表,報稅資料等財務(wù)檔案的分類和歸檔管理; 4、根據(jù)后臺數(shù)據(jù)報表,負(fù)責(zé)電商銷售平臺的利潤成本核算 …… 、處理公司全盤賬務(wù)工作,上級交辦的其他工作事項 任職資格: 1、會計、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,有初級會計職稱優(yōu)先,1年以上跨境電商公司同崗位工作經(jīng)驗(硬性要求),了解亞馬遜公司運(yùn)營、財務(wù)、管理流程

主辦會計

3000-5000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-09-01
潘紹勇
研究制定會計政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計準(zhǔn)則; 3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務(wù)月報、季報和年報; 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定 …… ,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險,解決存在問題; 8、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。
2025-09-01
柯亞活
1、負(fù)責(zé)商品房買賣合同的網(wǎng)上錄入及打??; 2、負(fù)責(zé)銷售認(rèn)購書及其他營銷文件資料管理、歸類、建檔和保管工作; 3、負(fù)責(zé)客戶來訪登記及每日來訪 數(shù)據(jù)統(tǒng)計并整理表格匯總; 4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)系統(tǒng)的錄入操作及走相關(guān)流程
2025-09-01
安佰才
資料員(鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部日常資料收集簽發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)部門會議紀(jì)要整理及簽發(fā); 3、負(fù)責(zé)工程部項目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 4、通過對設(shè)計資料的規(guī)范管理
2025-09-01
唐小姐
協(xié)助各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施; 4.協(xié)助公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù),開展戰(zhàn)略業(yè)務(wù)的各項工作; 5.協(xié)助上級參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報告和文件; 6.協(xié)助上級建立融資數(shù)據(jù)庫,融資資料管理
2025-09-01
江先生
崗位職責(zé): 1.參與編制安全管理制度、細(xì)則; 2.針對公司生產(chǎn)及建設(shè)安全工作進(jìn)行監(jiān)督管理; 3.協(xié)助部門總監(jiān)確定項目的安全管理目標(biāo),編制安全管理計劃書及各項管理規(guī)定; 4.負(fù)責(zé)組織或參加生產(chǎn)車間或項目公司的 …… HSE檢查,能有效的發(fā)現(xiàn)問題并及時提出處理意見; 5.負(fù)責(zé)完成安全綜合月報中有關(guān)部門HSE管理的內(nèi)容等; 6.審核總包單位上報施工組織總設(shè)計中的安全條款及措施,審查總包單位對施工現(xiàn)場危險因素的辨識及重大危險源的控制措施 …… ,審核總包單位的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等資料; 7.組織公司內(nèi)部各級生產(chǎn)管理人員安全教育培訓(xùn)。 …… 職位要求: 1.安全工程或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.3年以上大型制造業(yè)安全管理工作經(jīng)驗,不銹鋼冶煉軋鋼行業(yè)優(yōu)先; 3.熟悉HSE管理程序和方法;熟悉相關(guān)法律、政策及行業(yè)管理規(guī)范; 4.誠信穩(wěn)重認(rèn)真
梧州-龍圩區(qū) 1人 燈具 進(jìn)出口 投遞:1人 瀏覽:329
2025-09-01
王小姐
2.建立完善設(shè)備臺賬與各類設(shè)備資料工作。 3.按照設(shè)備資料管理規(guī)定統(tǒng)計核實(shí)公司所有生產(chǎn)設(shè)備及其他設(shè)備情況。 4.建立設(shè)備檔案,及時進(jìn)行設(shè)備資料整理及歸檔。 5.參與設(shè)備事故調(diào)查分析。

工程部資料員

5000-8000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:15
2025-09-01
徐志謙
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理施工現(xiàn)場的各種文件資料、施工圖紙等,建立項目工程資料檔案; 2、負(fù)責(zé)與項目監(jiān)理單位、施工單位及公司有關(guān)部門的資料收發(fā)、借閱,并辦理簽收手續(xù); 3、及時處理項目往來的工程函件 …… ,經(jīng)審批后按項目類別進(jìn)行整理歸檔; 3、收集、建立工程建設(shè)有關(guān)的文件、建筑材料、設(shè)備等資料,做好分類、整理、建檔,便于保管和利用; 4、按建設(shè)主管部門和城建檔案館的有關(guān)規(guī)定,收集、檢查、核對建設(shè)工程竣工資料
崗位職責(zé): 1.發(fā)票開具、登記、管理 2.憑證整理、裝訂 3.資料打印、整理,文件歸檔 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求: 1.熟練使用辦公軟件,認(rèn)真仔細(xì)、虛心好學(xué)是、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干,保守公司秘密
2025-08-27
1 協(xié)助主管制定、完善各項物業(yè)管理制度及工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn); 2 協(xié)助主管做好巡查街區(qū)秩序管理,保障項目經(jīng)營秩序不受干擾; 3 協(xié)助主管建立各公共設(shè)備設(shè)施的承包商、相關(guān)維修保養(yǎng)的供應(yīng)商、安保及保潔相關(guān)合作公司的資源庫 …… 協(xié)助主管參與制定項目園區(qū)公共設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)、維修更新改造工作,編制年度工作計劃,中大維修計劃,并安排承包商實(shí)施月度、季度、年度公共設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)計劃; 5 協(xié)助主管完成物業(yè)的接管驗收、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、檢驗狀態(tài)的標(biāo)識管理及檢測儀表的使用管理 …… 協(xié)助主管制定商鋪裝修的要求和標(biāo)準(zhǔn),與招商部協(xié)調(diào)處理商鋪裝修過程中出現(xiàn)的問題,并組織進(jìn)行裝修工程監(jiān)管及驗收工作; 7 協(xié)助主管制定各系統(tǒng)的設(shè)備檔案建立要求,包括有關(guān)故障情況、維修項目、更換零件更新等資料 …… ,并督促下屬完成記錄、整理、歸檔工作; 8 協(xié)助主管制定和完善各崗位工作規(guī)范及操作規(guī)程,檢查下屬的工作情況,做到文明管理,文明維修,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正,保證服務(wù)質(zhì)量并維護(hù)公司的良好形象。
約 29 個崗位

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梧州資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 4.3%
    2K
  • 47.8%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 26.1%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 8.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州資料員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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