興安品質管理招聘
桂聘提供2025年6月興安品質管理最新招聘，平均工資約為4798元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多品質管理品質管理質量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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興安縣操作工組長班長LC
3500-4000元
2025-05-31
李女士總經(jīng)理職責：
1.負責產線各段人員調配,并合理安排,
2.日常質量管控,提升效率及品質率,減少報廢率。
3.隨時掌握生產過程當中質量及效率狀態(tài),與各相關部門,尤其是品質及工程的工作協(xié)調,處理產線問題
4.幫助及督促各領班做好員工管理及內部溝通協(xié)調,控制員工流失率。
5.監(jiān)督日常設備機臺點檢與維護保養(yǎng),以及設備是否正常生產, 指導監(jiān)管檢查所屬下級各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)
月薪：3500—4000元，包餐。
工作時間：長白班8:00-20:30，偶爾有夜班。
招聘要求：22—45歲，有電子廠車間組長工作經(jīng)驗 -
興安新廠班組長
3500-4000元
2025-05-24
李總總經(jīng)理職責：
1.負責產線各段人員調配,并合理安排,
2.日常質量管控,提升效率及品質率,減少報廢率。
3.隨時掌握生產過程當中質量及效率狀態(tài),與各相關部門,尤其是品質及工程的工作協(xié)調,處理產線問題
4.幫助及督促各領班做好員工管理及內部溝通協(xié)調,控制員工流失率。
5.監(jiān)督日常設備機臺點檢與維護保養(yǎng),以及設備是否正常生產, 指導監(jiān)管檢查所屬下級各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)
月薪：3500—4000元，包餐，住宿免費，水電平攤。
工作時間：長白班8:00-20:30，偶爾有夜班。
招聘人數(shù)：4—5人。
招聘要求：22—45歲，有電子廠車間組長工作經(jīng)驗
約 2 個崗位
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桂林質量管理/測試工程師招聘工資
￥
4798
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：4K
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0.6%小于2K
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1.3%2K
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25.3%3K
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27.8%4K
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20.9%5K
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14.6%6K-8K
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7.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷41.8%
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初中0.6%
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高中8.5%
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中專4.2%
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大專30.3%
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本科14.5%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷？不限學歷占41.8%，初中占0.6%，高中占8.5%，中專占4.2%，大專占30.3%，本科占14.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗46.3%
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1-3年43.1%
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3-5年10%
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5-10年0.6%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占46.3%，1-3年占43.1%，3-5年占10%，5-10年占0.6%。
相關企業(yè)
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培訓/培訓學校/外語培訓
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管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢
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中介
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一般項目：從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；中小學生校外托管服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；招生輔助服務；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；教育教學檢測和評價活動；圖書管理服務；組織文化藝術交流活動；體驗式拓展活動及策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;網(wǎng)絡技術服務;軟件開發(fā);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務;市場營銷策劃;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物聯(lián)網(wǎng)技術服務;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;會議及展覽服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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管理咨詢/咨詢
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網(wǎng)絡
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全國黨政企事業(yè)單位團體定制各類黨性熔煉培訓、紅色教育拓展、團建、夏令營、周末營、青少年研學旅行等
