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坐標(biāo)興業(yè)企業(yè)物業(yè)經(jīng)理和物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理有什么區(qū)別
13*******09 2022-01-01 3個(gè)回答 93人關(guān)注
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13*******18 2022-01-01兩者的概述有所不同:
1、物業(yè)經(jīng)理概述:物業(yè)經(jīng)理是從事物業(yè)管理的專業(yè)人士。
2、物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理概述:是指企業(yè)以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系,設(shè)立的重要管理崗位,全面提高項(xiàng)目管理水平 -
18*******41 2022-01-01物業(yè)經(jīng)理:物業(yè)管理企業(yè)的發(fā)展前景歸根結(jié)底取決于管理團(tuán)隊(duì)的發(fā)展趨勢(shì)和方向。鑒于上述原因,管理者必須具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通和控制能力,并具備職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
同時(shí),作為整個(gè)行業(yè),我們也必須嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)經(jīng)理人的績(jī)效考核制度。對(duì)于一些道德差、缺乏績(jī)效或管理不善的人,應(yīng)予以淘汰,以確保管理團(tuán)隊(duì)的水平 -
18*******71 2022-01-01兩者的能力要求不同:
1、物業(yè)經(jīng)理能力要求:良好的溝通和社交能力;嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男畔⑻幚砟芰?;敏銳的觀察和思考能力;較強(qiáng)的組織策劃能力;良好的操作協(xié)調(diào)能力;合理的監(jiān)督管理能力。
2、物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理能力要求:具有申訴能力;效應(yīng);溝通能力;適應(yīng)性
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