陽朔民宿運營管理招聘

桂聘提供2025年4月陽朔民宿運營管理最新招聘，平均工資約為3735元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多民宿運營管理民宿管家助理民宿運營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銷售經(jīng)理

3500-10000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽朔縣 1人 3年以上大專以上酒店投遞:2人瀏覽:258

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-18

余女士

人事

崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
1. 制定并執(zhí)行民宿連鎖品牌的年度銷售計劃，完成營收目標（如客房、長租、活動場地等）。
2. 開拓B端客戶（企業(yè)差旅、旅行社、OTA平臺、異業(yè)合作等）和C端客戶（會員體系、私域流量等）。
3. 分析本地市場及競品動態(tài)，調(diào)整定價策略，提升入住率及RevPAR。
4. 維護并拓展線上渠道（如攜程、美團、途家、飛豬等），優(yōu)化房源展示及排名。
5. 開發(fā)線下渠道（在地旅行社、文化機構(gòu)、婚禮策劃等），設(shè)計定制化合作方案。
6. 策劃主題活動（如親子游、團建、節(jié)日套餐）提升非周末及淡季銷量。
7. 處理客戶投訴及售后問題，維護品牌口碑。
8. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)（入住率、客單價、渠道貢獻率），定期輸出分析報告。
9. 與運營、設(shè)計團隊協(xié)作，優(yōu)化房源包裝（如攝影、文案、短視頻推廣）。
10. 參與收益管理，動態(tài)調(diào)整房態(tài)和促銷策略（如早鳥價、連住優(yōu)惠）。
要求
1.經(jīng)驗：3年以上酒店/民宿/旅游行業(yè)銷售經(jīng)驗，有OTA背景優(yōu)先。
2.資源：具備企業(yè)客戶、旅行社、MICE團隊等B端資源，或本地生活類KOL資源。
3.技能：熟練使用PMS系統(tǒng)（如訂單來了）、Excel數(shù)據(jù)分析、OTA后臺操作。
4.大專以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理、旅游專業(yè)優(yōu)先。

民宿管家

5000-8000元

陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽朔縣 1人農(nóng)業(yè) 投資投遞:1人瀏覽:74

五險
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎

2025-04-17

蒙女士

人事經(jīng)理

職位描述
1、確保民宿的良好運營和提供卓越的客戶服務(wù)體驗。
2、管理和監(jiān)督所有與民宿相關(guān)的運營和管理工作，包括客房管理，預(yù)定管理和前臺工作。
3、負責(zé)處理客戶的投訴和問題，確保客戶得到滿意的解決方案。
4、確保民宿的財務(wù)管理、預(yù)算和賬目清晰透明。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、有良好的個人儀容儀表，有較強的表達與溝通能力，邏輯思維清晰，有較強的服務(wù)管理意識;
2、有過1-3年民宿/酒店經(jīng)營管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

民宿店長

6000-10000元

廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司

桂林-陽朔縣 1人 3年以上 25歲以上大專以上安防計算機投遞:3人瀏覽:264

五險
年終獎
項目提成

2025-04-16

賽聯(lián)辦公室

店長職責(zé)：
1、年齡要求：25-45歲（男女不限）；
2、具有主人翁精神、親和力強、工作細致，具備民宿運營管理能力；
3、根據(jù)市場需求、競爭等因素，制訂民宿價格策略、優(yōu)惠政策等；
4、熟練掌握民宿運營操作流程，能培訓(xùn)、帶領(lǐng)團隊做好服務(wù)，做好內(nèi)部品控管理等。
崗位要求：
1、具備全過程運營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先；
2、能獨立管理團隊，具備人員培訓(xùn)及團隊管理經(jīng)驗；
3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理的能力；
4、善于處理客情關(guān)系，有協(xié)調(diào)溝通能力；
5、具有星級民宿運營實操管理2年以上經(jīng)驗；
6、熟悉陽朔文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài)，有激情有目標地做好酒店配套旅游服務(wù)；
7、有攝影特長或新媒體經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點：陽朔縣
薪資待遇：
6000—10000元/月+五險+提成+年終獎。具體薪酬面談。