永福保險(xiǎn)管理招聘 logo

永福保險(xiǎn)管理招聘

桂聘提供2025年10月永福保險(xiǎn)管理最新招聘,平均工資約為3908元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政專員

4000-6000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 2年以上 25-38歲 大專以上 化學(xué) 進(jìn)出口 材料 投遞:3人 瀏覽:181
  • 五險(xiǎn)
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2025-10-10
李女士
HR
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司行政管理工作,確保行政流程和系統(tǒng)的順暢運(yùn)行;
2.監(jiān)督和管理行政團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的組織能力和工作效率;
3.組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的會(huì)議和活動(dòng),保證會(huì)議的順利進(jìn)行;
4.處理公司日常行政事務(wù),包括文件管理、資料整理等;
5.與政府機(jī)構(gòu)及其他第三方機(jī)構(gòu)保持良好溝通,推進(jìn)項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,行政管理,漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門有效溝通。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 中專以上 化學(xué) 批發(fā) 食品 瀏覽:597
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-10-09
曹歡燕
行政人事
1、具有一定的化學(xué)合成理論基礎(chǔ)和化藥分析檢測(cè)理論基礎(chǔ)
2、協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品工藝流程和工藝參數(shù),降低原輔料消耗量及成本
3、熟悉生產(chǎn)操作和管理流程,完成產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的日常監(jiān)督和質(zhì)量檢查工作,確保中間控制環(huán)節(jié)(包括中間體質(zhì)量檢測(cè))符合標(biāo)準(zhǔn)要求
4、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的自學(xué)能力、溝通能力和環(huán)境適應(yīng)能力,服從工作安排和崗位調(diào)動(dòng),以及協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作
5、具有藥學(xué)相關(guān)專業(yè)中?;蛞陨蠈W(xué)歷,以及具有化工、食品或醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作(研發(fā)、生產(chǎn)、檢測(cè)或質(zhì)量管理)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

銷售經(jīng)理

5000-10000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:214
  • 五險(xiǎn)
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2025-10-09
恒保防護(hù)
HR
主要職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)銷售團(tuán)隊(duì),確保實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)并提供員工培訓(xùn)和支持;
2、 制定和實(shí)施銷售策略,以實(shí)現(xiàn)公司銷售目標(biāo);
3、制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃,包括制定銷售目標(biāo)、銷售策略、銷售計(jì)劃和銷售預(yù)測(cè)等;
4、指導(dǎo)和支持銷售團(tuán)隊(duì),以確保團(tuán)隊(duì)成員有效地實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
5、監(jiān)控和評(píng)估銷售表現(xiàn),提供反饋和指導(dǎo)以改進(jìn)銷售表現(xiàn);
6、維護(hù)公司的銷售預(yù)算和價(jià)格策略;
7、與其他部門的團(tuán)隊(duì)成員合作,以確保公司的整體銷售目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn)。
職位要求:
1、至少3年銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的知識(shí)和技能;
2、熟悉銷售技巧和銷售項(xiàng)目管理方法;
3、具有出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力;
4、對(duì)銷售行業(yè)和市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力;
5、 能夠管理和領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、具體薪資 面 議
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 本科以上 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:190
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  • 接受畢業(yè)生
  • 公司通勤車
2025-10-09
恒保防護(hù)
HR
8、對(duì)產(chǎn)品的注冊(cè)資料進(jìn)行有效的管理和維護(hù),建立產(chǎn)品注冊(cè)的相關(guān)文檔資料庫。 9、負(fù)責(zé)公司不良事件信息的收集、調(diào)查、分析、評(píng)價(jià)和報(bào)告、控制。 10、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系管理。

脫模操作工

3000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 7人 18-45歲 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:285
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  • 歡迎殘疾人
2025-10-09
恒保防護(hù)
HR
工作內(nèi)容:識(shí)別、檢查產(chǎn)品,5S管理,按規(guī)定分類存放產(chǎn)品 工作要求:女工,工作12小時(shí),兩班倒,45歲以下,身體健康、吃苦耐勞、服從安排

后處理操作工

3000-6000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 7人 防護(hù)用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:2121
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2025-10-09
恒保防護(hù)
HR
工作內(nèi)容:完成后處理的生產(chǎn)計(jì)劃,嚴(yán)格按后硫化操作流程,保質(zhì)保量的完成產(chǎn)品的后處理工作,并且執(zhí)行5S管理要求,每天硫化的產(chǎn)品按規(guī)定分類存放指定點(diǎn)。

造紙部經(jīng)理

10000-20000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 5年以上 28-52歲 大專以上 包裝 印刷 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:344
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  • 年終獎(jiǎng)
2025-10-08
韋小姐
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)部門職能與制度建設(shè),部門日常事物的統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)運(yùn)營管理體系的建設(shè),包含質(zhì)量控制、設(shè)備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等; 3、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 2人 高中以上 能源 投遞:17人 瀏覽:1227
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-08
楊先生
機(jī)修工
檢測(cè)實(shí)驗(yàn)員: 1、負(fù)責(zé)原料來料、生產(chǎn)過程料檢測(cè); 2、操作實(shí)驗(yàn),完成化學(xué)、物理相關(guān)實(shí)驗(yàn)和測(cè)試; 3、對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理,撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告; 4、管理實(shí)驗(yàn)室日常運(yùn)行,確保安全操作得到遵守; 5、

銷售內(nèi)勤

3000-5000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 22-35歲 大專以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:840
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-08
呂先生
人力主管
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計(jì)、分析及跟蹤處理,相關(guān)銷售報(bào)表處理;2、購銷合同的存檔登記;3、協(xié)助銷售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報(bào)關(guān)等事務(wù)處理;5、客戶業(yè)務(wù)往來的登記管理,協(xié)助銷售員對(duì)客戶檔案的分類建立和保管

儲(chǔ)備店長

3000-4000元
桂林-永??h 1人 農(nóng)業(yè) 投遞:2人 瀏覽:458
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-03
袁先生
總經(jīng)理
工作地點(diǎn):永福(三皇) 崗位職責(zé): 協(xié)助店長進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售開單錄單,維系客戶關(guān)系,提升店面銷售業(yè)績。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 電子 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:136
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-03
周明
人資主管
1、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; 2、對(duì)公司原有客戶和渠道進(jìn)行維護(hù),增進(jìn)已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售、測(cè)試; 3、收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求

機(jī)修/電工

4000-5000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 生物科技 健康 制造業(yè) 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1120
2025-10-03
周小艷
行政
,監(jiān)控設(shè)備,辦公設(shè)備,多媒體設(shè)備等弱電項(xiàng)目的安裝, 調(diào)試及維護(hù) 3、排除線路和設(shè)備常見故障,處理和解決施工技術(shù)或工藝難題 4、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修故障 5、例行保養(yǎng)施工工機(jī)具和儀表,管理維修質(zhì)量

車身工程師

4000-5000元
桂林-永??h 1人 客車 汽車 投遞:1人 瀏覽:133
2025-10-03
招聘專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、質(zhì)量改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評(píng)審、指令編制與發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)技術(shù)接口管理及對(duì)部門外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評(píng)審
2025-10-03
招聘專員
專業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械類、汽車工程類,具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上 22-40歲 本科以上 防護(hù)用品 投遞:3人 瀏覽:668
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-30
莫女士
HR
1、執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)程; 2、按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)操作規(guī)程,正確地進(jìn)行物料、成品、半成品的微生物相關(guān)檢測(cè),及時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù),填寫檢驗(yàn)記錄; 3、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)要求檢查復(fù)核,并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 4、按照檢驗(yàn)操作規(guī)程進(jìn)行各項(xiàng)檢驗(yàn)準(zhǔn)備工作 …… ,以保證各檢驗(yàn)項(xiàng)目在規(guī)定的條件下進(jìn)行操作,確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性; 5、書寫檢驗(yàn)報(bào)告單并復(fù)核; 6、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器的正確使用、管理和養(yǎng)護(hù)工作; 7、醫(yī)藥、微生物相關(guān)專業(yè) 8、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),懂得微生物檢驗(yàn)
約 19 個(gè)崗位
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桂林保險(xiǎn)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
  • 3.2%
    小于2K
  • 6.5%
    2K
  • 45.2%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 3.2%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    36.4%
  • 高中
    27.3%
  • 中專
    6.1%
  • 大專
    30.3%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.4%,高中占27.3%,中專占6.1%,大專占30.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    60.6%
  • 1-3年
    39.4%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.6%,1-3年占39.4%。
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