職位描述
1、具有大型小區(qū)物業(yè)負責人的管理經驗(二級服務標準)。
2、具有5年以上工作經驗。
3、其他物業(yè)管理經理必備素質。
公司簡介
我公司成立于2007年,注冊資金800逾萬元。目前于桂林永??h有2個在建項目,開發(fā)面積逾50000平米。已于柳州市、合山市開發(fā)數(shù)個樓盤,具有較豐富項目開發(fā)經驗。
上班地點

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物業(yè)環(huán)境經理8000-9000元·13薪桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專以上 5年以上 28-45歲深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述 : 1、負責項目環(huán)境管理部門管理工作; 2、根據部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計劃并組織實施; 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實施,做好項目品質管控; 4、組織實施工作計劃等相關日常指導工作; 6、組織實施部門培訓及工作考核。 相關要求 : 1、相關專業(yè)大專以上學歷; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經驗,2年以上同崗位任職經歷,能獨立處理工程類事務; 3、熟悉物業(yè)保潔綠化管理; 4、具有較強抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調能力,有團隊精神,遵紀守法。2025-10-11鄧女士人事
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物業(yè)秩序主管3500-4000元桂林-象山區(qū)-潤鴻·水尚 高中以上 2年以上 28-50歲桂林市潤家物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1. 秩序維護管理:負責轄區(qū)內的治安、消防、交通及車輛管理工作,確保秩序維護工作高效運行。 2. 培訓與考核:組織秩序員的崗位培訓、軍體訓練,并進行考核,提升團隊專業(yè)能力。 3. 突發(fā)事件處理:具備處理突發(fā)事件的能力,及時調解糾紛,處理違章行為。 4. 安全檢查與記錄:監(jiān)督轄區(qū)內的安全防護設施,定期檢查并記錄治安、消防工作情況。 5. 客戶服務:處理業(yè)主投訴,提升客戶滿意度,協(xié)調與政府部門的關系。 6、需要有相關的工作經驗。2025-10-09藍婷單位人事
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片區(qū)主管(桂林)4000-4500元桂林-七星區(qū)廣西東原盛康后勤管理服務有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯(lián)絡,及時處理客戶的需求及投訴; ? 負責定期走訪科室開展?jié)M意度調查,跟進科室的要求并分析問題完成持續(xù)改進; ? 負責銜接公司內部各流程做好溝通管理工作; ? 負責所管項目點收發(fā)員工的管理、培訓、考核、招聘及工作安排等; ? 負責監(jiān)管收發(fā)工作效率和質量; ? 負責公司資產、配送醫(yī)用織物、買賣商品的管理; ? 負責協(xié)助運營部開拓醫(yī)院的其他潛在業(yè)務; ? 完成上級安排的其他事情。2025-10-08行政部
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水電工(綜合維修)3500-4500元桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 高中以上 2年以上 25-45歲桂林海吉星建設開發(fā)有限公司交通/運輸/物流1、具有專業(yè)水電工等技工類及其它管理類專業(yè),持有技術資格上崗證(電工)。 2、熟悉強電、弱電和機電,熟悉管理工作內容和工作流程,管理基本知識。 3、具有良好的溝通、協(xié)調能力,責任心強,具有較強的分析、解決問題能力。 相關要求: 1、 高中以上學歷,有物業(yè)綜合維修工作經驗優(yōu)先;2025-10-07秦先生人事經理

- 桂林永福浙桂房地產開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/房地產開發(fā)
- 成立時間 17年(2008年1月9日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --