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玉林餐廳管理招聘

桂聘提供2025年4月玉林餐廳管理最新招聘,福綿區(qū)6條玉州區(qū)5條,平均工資約為4240元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐廳管理餐廳管理餐飲管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
玉林-福綿區(qū) 1人 食品 瀏覽:15
2025-04-17
潘友莉
1、培訓項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。
2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等;
3、完善員工的個人培訓檔案。
4、負責分析培訓反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。
5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓及管理技能培訓
玉林-福綿區(qū) 1人 食品 瀏覽:1
2025-04-17
潘友莉
1、負責外賣平臺的日常維護,數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理
2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理
3、負責外賣平臺的維護與日常管理,及時溝通營運部、市場部更新線上設置與素材
4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案
5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持
6、完成上級領導安排的其他工作任務
2025-04-17
潘友莉
1、培訓項目的實施與追蹤 ,并持續(xù)改善。
2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等;
3、完善員工的個人培訓檔案。
4、負責分析培訓反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。
5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓及管理技能培訓

營運督導

4000-8000元
玉林-福綿區(qū) 1人 食品 瀏覽:10
2025-04-17
潘友莉
管理10家以上餐廳的運營,制定目標達成目標。管理餐廳在廣西各大城市。
2025-04-17
潘友莉
餓了么線上運營經(jīng)驗 1、負責外賣平臺的日常維護,數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負責外賣平臺的維護與日常管理 …… ,及時溝通營運部、市場部更新線上設置與素材 4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領導安排的其他工作任務
2025-04-17
潘友莉
1、負責外賣平臺的日常維護,數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負責外賣平臺的維護與日常管理,及時溝通營運部、市場部更新線上設置與素材 …… 4、負責對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領導安排的其他工作任務

地喱主管

3000-4000元
2025-04-14
梁坤
崗位職責: 餐廳地喱主管崗位職責 1.?物料管理與供應:精確掌控餐廳食材與物資的庫存狀況,依據(jù)營業(yè)數(shù)據(jù)和預訂信息,精準制定采購計劃,保障食材新鮮度與物資充足。 …… 團隊建設與管理:招聘與培訓地喱崗位員工,使其熟練掌握崗位技能與流程,提升團隊整體素質(zhì)。合理編排地喱人員班次與工作任務,充分考慮餐廳營業(yè)高峰與低谷,確保人力利用最大化。

前廳主管

3000-5000元
2025-04-14
梁坤
崗位職責: 一、運營管理。要合理安排員工的工作崗位和職責,像在就餐高峰期合理分配服務員負責的區(qū)域。同時,負責監(jiān)督餐廳的清潔和衛(wèi)生情況,包括用餐區(qū)域、收銀臺等各個角落,確保環(huán)境整潔舒適。 …… 并且要做好物資管理,定期盤點餐具、桌布等用品,及時補充缺少的物品。 二、員工培訓。對前廳員工進行培訓,內(nèi)容涵蓋服務禮儀、溝通技巧等方面。 …… 協(xié)助財務部門進行收銀管理,確保收款準確無誤,還要監(jiān)督每日營業(yè)款的結算和上交。

餐飲主管

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:9
2025-04-14
譚芳
1、督導完成餐廳的日常經(jīng)營工作,檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強現(xiàn)場管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決服務中出現(xiàn)的問題 3、完成部門經(jīng)理下達的工作任務,并對部門經(jīng)理負責 4、檢查餐廳設備情況,建立物資管理制度,

餐廳領班

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:8
2025-04-14
譚芳
1、督導完成餐廳的日常經(jīng)營工作,檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強現(xiàn)場管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決服務中出現(xiàn)的問題 3、負責樓面對客服務

廚房水臺

3000-4000元
玉林-北流市-玉林北萬達廣場 1人 餐飲 瀏覽:1
2025-04-14
榮波
該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點:1.負責餐廳中餐具、炊具等物品的管理;2.協(xié)助主廚進行菜品制作;3.維護食品衛(wèi)生和安全;4.協(xié)調(diào)與客戶之間的溝通交流等工作。

餐飲店長

4000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-04-14
賓武進
1、負責本店的經(jīng)營管理工作,保證餐廳經(jīng)營業(yè)務的正常進行; 2、代表本店向公司做工作匯報,并提出相應業(yè)務和管理咨詢; 3、營業(yè)高峰期的巡視,檢查服務質(zhì)量、出品質(zhì)量、衛(wèi)生環(huán)境,并及時采取措施解決; 4 …… 、檢查和督導員工嚴格按照餐廳服務規(guī)程和質(zhì)量要求做好各項工作,確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效; 6、嚴格實施有效的成本控制及對財務工作的監(jiān)控,落實本店經(jīng)營范圍內(nèi)合同的執(zhí)行,控制本店的各項開支及成本消耗; 7、日盤
2025-04-14
龐志
協(xié)助經(jīng)理做好餐廳的日常管理與運營 2. 確保前廳服務質(zhì)量,提升顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)員工工作,優(yōu)化服務流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. …… 能夠有效管理前廳運營,保證服務質(zhì)量 3. 對工作充滿熱情,有能力處理突發(fā)狀況
2025-04-14
黃敬民
正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生 …… ,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導服務員認真落實部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓工作。 …… 任職資格: 1、初中以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能
約 14 個崗位
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玉林餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 20%
    3K
  • 41.3%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林餐飲店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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