玉林餐飲管理招聘 logo

玉林餐飲管理招聘

桂聘提供2025年4月玉林餐飲管理最新招聘,玉州區(qū)29條北流市18條,平均工資約為4240元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐飲管理餐飲管理餐飲管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-18
黃敬民
工作內(nèi)容
一般收銀工作內(nèi)容主要有:
1.收驗現(xiàn)金,辦理銀行卡、二維碼、移動支付及可支付類卡券支付消費(fèi)款業(yè)務(wù)
2. 甄別假幣,辨識銀行卡真?zhèn)?br /> 3. 提供銷售小票和發(fā)票
4. 分析處理個人或部門銷售收入核算,上繳銷售貨款,審核賬戶差異
5. 清點(diǎn)、清付商品,檢查包裝,進(jìn)行掃描、分類和交付
6. 審核處理優(yōu)惠銷售權(quán)限及退貨款批準(zhǔn)手續(xù)
7.使用與保養(yǎng)收款機(jī)、POS機(jī)、計算器、驗鈔機(jī)、計算機(jī)等工具
8、年齡18~40周歲
2025-04-14
劉晉業(yè)
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理和運(yùn)營工作
- 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
- 協(xié)調(diào)員工工作,保證前廳運(yùn)作順暢
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
- 對餐飲服務(wù)行業(yè)有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力
- 有較強(qiáng)的服務(wù)意識和顧客關(guān)系管理能力

服務(wù)員

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-04-14
賓武進(jìn)
不限經(jīng)驗,需要進(jìn)廚房做菜,賣熟菜,要求性格開朗,善于溝通、聽話照做,身體健康,誠實肯干,有餐飲經(jīng)驗著優(yōu)先。年齡18-38歲,
上班時間:7.00-13.00,15.00-19.00
工資:3000-3800,包吃住。
工作地點(diǎn)在南寧區(qū)門店,感興趣可以交換電話溝通了解,非誠勿擾,謝謝~
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-04-14
董慶波
負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理的全面協(xié)調(diào),包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等,確保景區(qū)運(yùn)營高效、有序。同時,不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營模式,提升運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量。 5. …… 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗。 2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗,其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗。 …… 熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營管理的各個環(huán)節(jié),具備成功運(yùn)營大型旅游項目的案例。 3. - 精通旅游景區(qū)運(yùn)營管理流程,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。 …… - 熟練掌握市場營銷、品牌建設(shè)、危機(jī)管理等專業(yè)技能,能夠獨(dú)立制定并實施有效的營銷策略和應(yīng)對方案。 - 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營效果評估和業(yè)務(wù)決策。 …… - 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng),提高工作效率和進(jìn)度。 4. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力,關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,以應(yīng)對快速變化的市場環(huán)境。 5.

洗碗工

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:72
2025-04-14
陳運(yùn)
【招聘】全職洗碗工,提供包食宿、年終獎及節(jié)假日福利 公司簡介:我們是一家專注于餐飲服務(wù)的企業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠聘一名有經(jīng)驗的洗碗工人加入我們的團(tuán)隊! 工作內(nèi)容: 1.

餐飲領(lǐng)班

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:40
2025-04-14
陳運(yùn)
1.會服務(wù)員的基本技能 2.有管理員工,安排工作的能力 3.聽安排,執(zhí)行力強(qiáng),有上進(jìn)心 同時招聘大量服務(wù)員,綜合薪資2600以上
2025-04-14
陳明鳳
安排衛(wèi)生工作:服務(wù)員工作流程,客人招呼,安排定包廂情況,樓面管理
2025-04-14
陳明鳳
崗位職責(zé): 檢查餐廳衛(wèi)生,安排工作,點(diǎn)菜,
2025-04-14
陳明鳳
工作:出品,協(xié)助廚出菜,廚房基本工作,搞衛(wèi)生等等
2025-04-14
譚芳
1、根據(jù)公司的年度預(yù)算制定可行性方案,并按要求完成公司預(yù)算目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)整個餐飲的運(yùn)營及規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)餐飲部全員的培訓(xùn)管理 4、負(fù)責(zé)公司餐飲部、后廚部協(xié)調(diào)工作 5、協(xié)助公司接待重要貴賓,建立良好的公共關(guān)系 …… 后廚部各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作計劃,并指導(dǎo)執(zhí)行 7、嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,對所轄各分部進(jìn)行控制,督導(dǎo)其為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 8、督導(dǎo)控制所轄部門成本,防止浪費(fèi) 9、對所屬部門經(jīng)營進(jìn)行重要決策,對各項管理制度、管理方案

出納

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:1
2025-04-14
譚芳
1、負(fù)責(zé)核對酒店和餐飲每日收支情況,確保準(zhǔn)確無誤 2、負(fù)責(zé)工資核算 3、負(fù)責(zé)編制收款憑證及時記賬,做到日清月結(jié) 4、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的報銷和審核,整理和登記工作 5、考勤管理 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

后廚

2000-3000元
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場 1人 餐飲
2025-04-14
榮波
1、飲品制作對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)服從公司安排

餐飲訓(xùn)練員

3000-4000元
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場 1人 餐飲
2025-04-14
榮波
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)流程的培訓(xùn)與指導(dǎo) - 確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客滿意度 - 監(jiān)督日常餐飲運(yùn)營,保障服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心

餐飲學(xué)徒

2000-3000元
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場 1人 餐飲
2025-04-14
榮波
任職要求 具備廚師相關(guān)經(jīng)驗,能夠熟練操作廚具 對工作有熱情,能夠承受工作壓力 具備良好的團(tuán)隊合作精神

餐飲前廳主管

3000-4000元
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場 1人 餐飲 瀏覽:5
2025-04-14
榮波
4.具有相關(guān)餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 48 個崗位
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玉林餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 20%
    3K
  • 41.3%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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