玉林客戶協(xié)調招聘 logo

玉林客戶協(xié)調招聘

桂聘提供2025年9月玉林客戶協(xié)調最新招聘,玉州區(qū)43條北流市7條,有五險等,更多客戶協(xié)調廣告客戶執(zhí)行aeae廣告客戶執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責:
1、開發(fā)新客戶。通過電話、網(wǎng)絡、拜訪等多種方式,全面了解客戶信息,建立客戶檔案,跟進客戶需求,并持續(xù)開拓新客戶。
2、維護老客戶。了解客戶現(xiàn)狀及需求,提供有效的售前和售后服務,為客戶提供滿意的解決方案,維護良好的客戶關系,促進客戶忠誠度。
3、制定市場拓展計劃。根據(jù)公司銷售策略和市場需求,制定區(qū)域性銷售業(yè)務計劃和推廣計劃,并不斷更新和完善。
4、實施銷售計劃。把銷售計劃轉化為實際銷售行動,不斷挖掘新客戶和新業(yè)務,通過有效的銷售策略和技術,在規(guī)定時間內完成銷售任務。
5、收集市場信息。定期收集和整理市場信息,包括競爭對手的信息和客戶需求及反饋等,及時向上級領導反饋和提出改進建議。
6、協(xié)調內外部關系。與公司內部其他部門、上下級領導等進行良好的溝通和協(xié)調,維護良好的內外部關系。
7、參加培訓和會議。積極參加公司組織的銷售培訓和會議,學習新的銷售技能和知識,不斷提升自身業(yè)務水平。
8、舉辦學術會議。根據(jù)工作進度不定期開展學術交流、參觀等活動。
職位要求:
適應長期出差在駐地居住,能外派,有房補、差旅、餐補等
1.統(tǒng)招大專學歷,應屆畢業(yè)生優(yōu)先;(政府扶貧子女可放寬條件)
2.思路清晰,具備良好的分析和應變能力;
3.有較好的協(xié)調和執(zhí)行能力,團隊協(xié)作強;
4.形象氣質佳,職業(yè)素養(yǎng)高,對銷售工作充滿激情;
5.熟悉Office辦公軟件;
6.有醫(yī)學/營銷學歷者優(yōu)先。
工作地點:玉林、貴港、梧州,按需分配。
工作時間:上午8:30-12:00;下午14:30-17:30,周末雙休,享法定節(jié)假日。
南寧公司面試地址:南寧市青秀區(qū)桂雅路11號麒麟商務大廈B1601房
玉林公司面試地址:玉林市玉州區(qū)中港路206號銀豐總部小鎮(zhèn)22棟01號
為您準備:
1.崗前培訓
2.不定期漲知識培訓
3.駐地住房補貼
4.出差餐補
5.差旅費標準內實報
6.周末雙休
7.法定節(jié)假日
8.不定期團建
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-14
戚石川
崗位職責:
1、按照公司的遠景規(guī)劃及銷售政策規(guī)劃省級市場的產(chǎn)品銷售工作及團隊建設與培養(yǎng)工作、客戶網(wǎng)絡開發(fā)建設工作、渠道網(wǎng)絡開發(fā)建設工作等;
2、省級市場規(guī)劃:全程參與客戶的開發(fā)與篩選工作
A 、產(chǎn)品的規(guī)劃與銷售
B 、經(jīng)銷客戶開發(fā)與管理 C 、渠道客戶的開發(fā)與管理 D 、團隊的建設與管理等;
3、嚴格執(zhí)行公司的銷售政策及產(chǎn)品價格體系;
4、促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控與后期評估,節(jié)日主題促銷活動的策劃、上報、審批、執(zhí)行;
5、月度、季度、年度銷售目標達成;
6、市場費用的使用與統(tǒng)籌,合理的掌控、分配、使用市場費用,提前做好工作計劃,有策略性的進行工作,盡可能的使渠道費用最低化;
7、指導、協(xié)助全省各個區(qū)域主管做好新品上市推廣工作;
8、指導各個區(qū)域主管做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、新老客戶優(yōu)化工作、業(yè)務團隊管理協(xié)調工作;經(jīng)銷商和渠道商開發(fā)與管理;
9、根據(jù)市場的特點及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點合理的對市場進行調整,以保證銷售目標的達成及客戶、團隊的穩(wěn)定并充滿工作激情;
10、完成本團隊的工作考核,注重團隊合作,注重團隊合作精神的培養(yǎng);
崗位要求:
1、從事快消品特別飲料酒水銷售崗位5年以上,有團隊管理和區(qū)域規(guī)劃經(jīng)驗,較強的渠道運作經(jīng)驗;
2、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力強,有良好的計劃性及較好的市場開拓、客戶開發(fā)能力;
3、團隊意識、統(tǒng)籌能力強,能帶領團隊完成各項任務指標;
4、接受和認同公司的企業(yè)文化和發(fā)展規(guī)劃,為人誠信,能承受較大的壓力;
5、食品飲料酒水行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷和豐富的經(jīng)銷商客戶資源。
如果100%達標,年薪20萬,超100%部分另外計算。

汽車服務顧問sa

5000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-09-14
李清倫
一、崗位職責:
1、為客戶提供全方位的汽車服務咨詢,包括但不限于車輛保養(yǎng)、維修、配件更換等;
2、協(xié)調內部資源,確??蛻魡栴}得到及時解決,提升客戶滿意度;
3、維護客戶關系,定期跟進客戶反饋,主動了解客戶需求,提供個性化服務方案;
4、參與服務流程的優(yōu)化,基于客戶反饋提出改進建議,提升服務效率和質量。
二、任職要求:
1、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識,能夠耐心傾聽并有效解決客戶問題;
2、對汽車行業(yè)有濃厚興趣,了解汽車基礎知識,能夠快速掌握產(chǎn)品特性;
3、具有較強的團隊合作精神,能夠與同事有效協(xié)作,共同提升服務質量;
4、能夠承受工作壓力,具備良好的情緒管理和問題解決能力。

總經(jīng)理

6000-11000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:4
2025-09-14
劉浩東
崗位職責: 1、領導公司戰(zhàn)略方向,制定并執(zhí)行長期發(fā)展規(guī)劃; 2、監(jiān)督管理公司日常運營,確保高效運作; 3、建立并維護與重要客戶、合作伙伴及投資者的關系,拓展業(yè)務機會; 4、激勵團隊,推動企業(yè)文化建設和組織發(fā)展 …… 任職要求: 1、具備卓越的領導力和決策能力,能夠引領團隊達成目標; 2、擁有深厚的商業(yè)洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠把握市場趨勢; 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能夠在復雜環(huán)境中有效推動項目進展; 4、具有高度的責任心和事業(yè)心
2025-09-14
閔湘華
崗位要求: 1.具備團隊合作精神,能與銷售團隊的技術專家,售后工程師,生產(chǎn)工藝工程師,高級主管共同協(xié)調推進項目進度,實現(xiàn)設備銷售及安裝調試,回收資金。 …… 3.良好溝通能力,能夠準確發(fā)現(xiàn)客戶需求并根據(jù)需求制訂選型及供貨方案,實現(xiàn)客戶價值。 …… 崗位職責: 1.負責區(qū)域廣西區(qū)域專業(yè)水利市場的客戶拜訪宣傳及維護,有政府、水利、市政系統(tǒng)資源者優(yōu)先。 2.負責該市場的設計院對接溝通及宣傳。組織設計院與公司技術專家之間的交流會。 …… 3.負責市場的銷售,送貨,收款,并協(xié)調配合專業(yè)售后人員安裝指導及調試驗收。 4.負責市場的同行信息匯總及反饋,并制訂有效的銷售方案和目標。 5.負責制訂新客戶的銷售計劃及方案,并實施。
2025-09-14
吳小青
根據(jù)工作任務進行陌生拜訪開發(fā),完成渠道拓展任務; 2、通過企業(yè)、學校、藥店、社區(qū)義診、商超,異業(yè)聯(lián)盟渠道等進行市場地推開發(fā)活動,并尋找新的地推渠道與銷售方式; 3、地推活動的策劃、對接并組織落地實施,并對目標客戶進行信息資料搜集整理 …… ; 4、負責潛在客戶的開拓和管理,針對客戶口腔需求,發(fā)放宣傳資料推介口腔項目; 5、對信息源進行有效的電話回訪、跟蹤,促進顧客上門就診; 6、顧客來院就診工作的溝通、協(xié)調、對接及跟蹤服務; 7、 …… 2、一年以上市場相關工作經(jīng)驗,醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先; 3、具備的渠道開發(fā)和市場開拓能力優(yōu)先; 4、熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道開發(fā)和建設業(yè)務; 5、有強烈的事業(yè)心和責任感; 6、具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調
2025-09-14
關權
與各部門密切合作,協(xié)調溝通,確??腿说男枨蟮玫郊皶r滿足。 6. 負責前臺區(qū)域的衛(wèi)生和整潔,維護良好的工作環(huán)境。 7. 協(xié)助財務部門進行賬目核對和結算工作。 8. …… 定期收集客人反饋,提出改進措施,不斷提升客戶滿意度。 三、任職要求 1. 本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有2年以上酒店前臺管理經(jīng)驗,熟悉前臺工作流程和操作規(guī)范。
2025-09-14
董旭立
處理客房相關問題,及時解決,提升客戶滿意度; 5. 維護客房部門工作環(huán)境,確保工作場所的衛(wèi)生與安全。 任職要求: 1. 具有良好的組織和領導能力,能夠有效地管理團隊; 2. …… 良好的溝通能力和服務意識,能及時解決客戶的問題; 4. 能適應彈性工作時間,包括周末和節(jié)假日; 5. 有團隊合作精神,能與同事協(xié)調工作。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-14
曾仙英
崗位職責: 1、負責醫(yī)院視光/眼病市場調研、本院視光/眼病項目市場定位、市場策略及整體運營的策劃及實施; 2、負責醫(yī)院視光/眼病項目運營的策劃、協(xié)調、落實、分析等; 3、協(xié)調市場宣傳與視光/眼病中心各項工作對接 …… ; 4、負責視光/眼病項目運營年計劃、季度計劃、月計劃和各階段視光/眼病活動的策劃及協(xié)調各部門參與執(zhí)行; 5、與公司運營中心對接,協(xié)調醫(yī)院與公司,落實公司運營中心各項工作,督促本院具體執(zhí)行各項目的市場活動 …… ; 6、具體負責本院相關項目策劃網(wǎng)絡宣傳的企劃及督促實施,負責市場開發(fā),負責院內客戶維護及二次開發(fā);負責本院與市場對接及新技術、外請專家手術會診等新項目開發(fā)等. …… 眼科學、臨床醫(yī)學或營銷學相關專業(yè),掌握眼科專業(yè)知識,3年以上是視光/眼病經(jīng)營管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉玉林及周邊市場,具備相關渠道拓展經(jīng)驗 3、具有營銷策劃、開拓創(chuàng)新、市場意識; 4、具有良好的溝通及協(xié)調能力

店長

3000-6000元
2025-09-14
黎藝
- 3:處理客戶投訴和糾紛,確保客戶滿意度,維護公司良好的品牌形象。 …… 四:店面運營管理 - 1:負責店面的日常運營,包括店面環(huán)境的維護、設備設施的管理等,確保店面整潔、舒適,為客戶提供良好的購物環(huán)境。 …… - 3:協(xié)調店面與倉庫、財務等其他部門的工作關系,確保各項工作銜接順暢。 …… 五:客戶關系管理 - 1:建立和維護良好的客戶關系,定期回訪客戶,了解客戶需求和意見,提供優(yōu)質的售后服務,提高客戶忠誠度和滿意度。 …… - 2:收集客戶信息,建立客戶檔案,分析客戶購買行為和偏好,為市場營銷和客戶服務提供依據(jù)。 - 3:組織開展客戶拓展活動,吸引新客戶,擴大客戶群體,提高店面的市場份額。

設計師助理

3000-4000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:29
2025-09-14
袁鋒
職位要求:1、積極、主動、好學、勤勞、肯干,協(xié)助設計師做好與客戶的溝通協(xié)調工作 2、協(xié)助設計師做好準備階段的相關工作,如文案,圖檔素材及相關信息的搜索 3、負責整合現(xiàn)場實地考察的平面資料 4、協(xié)助設計師做好效果圖

設計師

2000-7000元
2025-09-14
陳緒華
崗位職責: ①與客戶溝通并了解需求:與客戶進行面談,了解他們的個人喜好、特殊要求以及預算等,并根據(jù)其需求進行設計方案的提供。 …… ②進行室內設計:根據(jù)客戶需求和設計理念,進行室內空間布局、色彩搭配、家具陳設、燈光設計等,制定完整的設計方案。 …… ④選材和樣板選擇:根據(jù)設計方案,協(xié)助客戶選擇適合的裝修材料和家具,并進行樣板選擇及樣品采購。 …… ⑤與施工隊溝通協(xié)調:與施工隊進行溝通,解答他們對設計方案的疑問,協(xié)調施工進度和質量,確保裝修工程按照設計方案進行。 …… ⑦跟進項目進展:在整個裝修過程中,與客戶保持溝通,及時反饋進展情況,解答他們的疑問,確保項目進展順利。
2025-09-14
但小波
協(xié)調內外部資源,確保訂單按時交付; 3. 處理客戶的咨詢和投訴,提供滿意的解決方案。 任職要求 1. 具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與供應商、客戶等各方保持良好的合作關系; 2.

跟單員

3000-4000元
玉林-福綿區(qū) 1人 電器 瀏覽:6
2025-09-14
林濠明
崗位職責: 1.訂單接收 跟單文員從客戶或業(yè)務部門獲取訂單,核對客戶信息和產(chǎn)品要求,確保訂單信息的準確性。對于外貿業(yè)務,還需了解基本的外貿知識。 …… 2.訂單確認 確認訂單細節(jié),包括產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、交期等,與客戶溝通以獲取更詳細的信息。對于復雜訂單,可能需要與多個部門溝通以確保所有信息準確無誤。 …… 3.生產(chǎn)安排 根據(jù)訂單信息制定生產(chǎn)計劃,確定生產(chǎn)時間和數(shù)量,并協(xié)調原材料的供貨時間和數(shù)量,確保生產(chǎn)進度不受影響。 …… 與生產(chǎn)部門保持緊密溝通,反饋生產(chǎn)情況并協(xié)調解決問題。 5.質量檢查 對生產(chǎn)出來的產(chǎn)品進行質量檢查,確保產(chǎn)品符合客戶要求。與品質部門合作,進行產(chǎn)品檢驗并獲取出貨合格報告。 …… 7.售后服務 跟蹤售后服務,及時解決客戶反饋的問題,處理客戶投訴,管理退換貨事宜,并協(xié)助財務部門催收貨款。
2025-09-14
崗位職責: 1、制定銷售方案、銷售目標并具體實施; 2、出差帶領銷售員完成公司的市場拓展開發(fā)任務; 3、組織制定部門的業(yè)績目標分解及具體實施步驟; 4、建立客戶管理數(shù)據(jù)庫,定期進行客戶分析; …… 6、負責本部門的日常工作管理,工作協(xié)調; 7、制定部門銷售業(yè)績考核; 8、完成其他臨時安排的工作任務。
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