
玉林汽車(chē)公司前臺(tái)招聘
桂聘提供2025年9月玉林汽車(chē)公司前臺(tái)最新招聘,玉州區(qū)40條北流市13條,平均工資約為2700元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前臺(tái)移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機(jī)電維修
10000-11000元2025-09-14樊鷹豪工作概要
負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),執(zhí)行管理制度和流程,配合車(chē)間主管完成工作指標(biāo)
工作職責(zé)描述
1、配合車(chē)間主管完成工作指標(biāo)
2、執(zhí)行日常運(yùn)營(yíng)管理規(guī)定、流程及制度,及時(shí)完成安排的工作任務(wù)
3、嚴(yán)格按照設(shè)備、工具操作要求作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)范,確保安全生產(chǎn)有序進(jìn)行
4、負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)維修設(shè)備及工具的維護(hù)及保管
5、嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任區(qū)間內(nèi)5S管理的要求,并及時(shí)完成弱項(xiàng)改進(jìn)
6、嚴(yán)格執(zhí)行維修工單的填寫(xiě)規(guī)范及要求,確保準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)
7、負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),并確保按時(shí)按質(zhì)完成
8、按照要求執(zhí)行維修車(chē)輛的自檢、互檢工作,完成一次修復(fù)率工作指標(biāo)
9、積極配合班組長(zhǎng)完成返工返修車(chē)輛的檢修工作,并按時(shí)交車(chē)
10、執(zhí)行弱項(xiàng)改進(jìn)計(jì)劃要求,并按時(shí)完成
11、協(xié)助配件部、前臺(tái)完成配件訂購(gòu)工作
12、積極參加技術(shù)案例和故障案例等培訓(xùn)學(xué)習(xí),并通過(guò)培訓(xùn)考核
13、服從管理,積極參加會(huì)議,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況 -
服務(wù)顧問(wèn)SA
2000-6000元2025-09-14樊鷹豪工作職責(zé)描述
1、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車(chē)間、配件、索賠的工作銜接
2?、通過(guò)聆聽(tīng)客戶(hù)描述,準(zhǔn)確理解和開(kāi)發(fā)客戶(hù)的需求,確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間,制定維修派工單
3、 完整準(zhǔn)確填寫(xiě)工單,認(rèn)真核對(duì)送修人及車(chē)主信息等資料,及時(shí)錄入電腦更新,確保車(chē)輛信息的完整和準(zhǔn)確
4、 熟記常用備件價(jià)格和維修工時(shí)費(fèi)用,把維修估價(jià)偏差控制在合理范圍內(nèi),避免客戶(hù)發(fā)生異議
5、 安排客戶(hù)客休區(qū)休息、工作餐,并在車(chē)輛維修期間及時(shí)向客戶(hù)告知維修進(jìn)度和預(yù)計(jì)完工時(shí)間
6、 保持與車(chē)間的良好溝通,掌握車(chē)輛維修進(jìn)程,完工時(shí)間,確保準(zhǔn)時(shí)交車(chē)給客戶(hù)
7、 依據(jù)客戶(hù)需求及維修工單做交車(chē)前檢查,確保維修項(xiàng)目完成,無(wú)遺漏
8、 依據(jù)維修工單維修記錄內(nèi)容,須在DMS內(nèi)錄入建議維修項(xiàng)目及原因,并在陪同客戶(hù)驗(yàn)車(chē)時(shí)向客戶(hù)告知
9、 完工交車(chē)時(shí),須向客戶(hù)展示維修舊件和維修成果,并逐一解釋維修項(xiàng)目,費(fèi)用構(gòu)成,取得客戶(hù)認(rèn)同
10、 在環(huán)車(chē)檢查和完工交車(chē)環(huán)節(jié)中須告知客戶(hù)下次保養(yǎng)時(shí)間/維修項(xiàng)目/費(fèi)用及維修時(shí)間,開(kāi)發(fā)客戶(hù)需求和購(gòu)買(mǎi)力
11、 須告知客戶(hù)車(chē)輛出險(xiǎn)操作常識(shí),培養(yǎng)客戶(hù)保險(xiǎn)保障意識(shí),增強(qiáng)客戶(hù)對(duì)我們的信心和信賴(lài)
12、 嚴(yán)格執(zhí)行售后服務(wù)流程,認(rèn)真聽(tīng)取客戶(hù)的合理建議,提高服務(wù)意識(shí),建立并延續(xù)客戶(hù)對(duì)我們信心
13、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的下次保養(yǎng)提醒,延續(xù)本次服務(wù)的熱情,增強(qiáng)客戶(hù)下次來(lái)店的信心,減少客戶(hù)流失率
14?、處理好客戶(hù)投訴,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行詳細(xì)解釋?zhuān)M量最大限度的減小客戶(hù)投訴
15、 協(xié)助客戶(hù)部歸并維修工單,積極進(jìn)行弱項(xiàng)改進(jìn);協(xié)同銷(xiāo)售部進(jìn)行新車(chē)交付,增強(qiáng)客戶(hù)信心,提高首保率
16、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),信息反饋等報(bào)表的制作和上報(bào)
17、 積極主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí),新政策,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;按時(shí)參加公司安排的培訓(xùn),并通過(guò)培訓(xùn)測(cè)試
18、 保持維修接待大廳/工作區(qū)域5S管理,并達(dá)到要求
19、 愿意并能夠完成工作任務(wù)目標(biāo)
20、 服從管理,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況
職位招聘1-3人 -
服務(wù)顧問(wèn)(別克)
6000-10000元2025-09-14行政部崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格按照前臺(tái)維修、保養(yǎng)接待服務(wù)流程要求開(kāi)展工作;
2、及時(shí)熱情接待客戶(hù),實(shí)行“一對(duì)一”服務(wù)原則,對(duì)其所負(fù)責(zé)的客戶(hù)群進(jìn)行全程服務(wù);
3、對(duì)所接待的客戶(hù)負(fù)責(zé)及時(shí)聯(lián)系和耐心解答客戶(hù)的疑問(wèn);
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)群的回款跟蹤;
5、管理每日客戶(hù)檔案,與客戶(hù)進(jìn)行聯(lián)系以保持良好的客戶(hù)關(guān)系;
6、觀察客戶(hù)的滿(mǎn)意度,處理客戶(hù)抱怨和投訴。
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷;年齡25-38歲
2、具備責(zé)任心,良好的溝通能力和應(yīng)變能力;
3、熟悉維修廠工作流程,從事過(guò)售后前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮;
4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 -
汽車(chē)售后前臺(tái)接待
3000-4000元2025-09-14陳先生崗位職責(zé): 1.為客戶(hù)提供全面的汽車(chē)售后支持,包括但不限于車(chē)輛維護(hù)、故障排除。 2.負(fù)責(zé)客戶(hù)的日常溝通,確保服務(wù)流程高效、準(zhǔn)確。 3.處理客戶(hù)的投訴,及時(shí)解決客戶(hù)遇到的問(wèn)題。 4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠與客戶(hù)建立良好的關(guān)系。 2.對(duì)汽車(chē)維修和保養(yǎng)有一定的了解,能夠提供專(zhuān)業(yè)的建議。 3.能夠處理客戶(hù)投訴,有效解決問(wèn)題。 -
前臺(tái)接待
5000-8000元2025-09-14陳廣深接待客戶(hù),與客戶(hù)對(duì)接,熟悉汽車(chē)的接待流程 -
前臺(tái)文員
2000-3000元2025-09-14蔣燁1.對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員 2.做好準(zhǔn)確及時(shí)記錄和整理相關(guān)數(shù)據(jù)并進(jìn)行歸檔 3.負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀工作 -
前臺(tái)文員
2000-7000元2025-09-14林城財(cái)負(fù)責(zé)車(chē)輛進(jìn)廠維修,接待,淡價(jià)錢(qián),保險(xiǎn)定損, -
前臺(tái)銷(xiāo)售
2000-7000元2025-09-14樊鷹豪工作職責(zé)描述 1、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車(chē)間、配件、索賠的工作銜接 2 、通過(guò)聆聽(tīng)客戶(hù)描述,準(zhǔn)確理解和開(kāi)發(fā)客戶(hù)的需求,確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間,制定維修派工單 -
前臺(tái)接待
3000-8000元2025-09-14吳汶駿做好關(guān)于客人資料之收集和存檔工作,并對(duì)有關(guān)資料進(jìn)行核查,負(fù)責(zé)客戶(hù)接待工作,并且做好商品的銷(xiāo)售,負(fù)責(zé)會(huì)員卡的銷(xiāo)售和推廣,上班時(shí)間早上9點(diǎn)到下午6點(diǎn),月休四天,節(jié)假日休息等,具體的薪資待遇面談
約 9 個(gè)崗位
玉林相關(guān)熱門(mén)崗位
移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)接待酒店前臺(tái)公司前臺(tái)前臺(tái)文員保險(xiǎn)前臺(tái)文員行政前臺(tái)形象前臺(tái)前臺(tái)銷(xiāo)售銷(xiāo)售前臺(tái)前臺(tái)主管前臺(tái)領(lǐng)班酒店前臺(tái)接待前臺(tái)行政前臺(tái)咨詢(xún)前臺(tái)助理文員前臺(tái)公司前臺(tái)接待前臺(tái)咨詢(xún)接待售后前臺(tái)售后前臺(tái)接待美容前臺(tái)前臺(tái)收銀前臺(tái)銷(xiāo)售接待前臺(tái)教務(wù)老師前臺(tái)教務(wù)前臺(tái)接待員酒店前臺(tái)接待員汽車(chē)銷(xiāo)售前臺(tái)前臺(tái)禮儀前臺(tái)導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)醫(yī)前臺(tái)禮儀前臺(tái)前臺(tái)文員/行政助理前臺(tái)文員/行政文員前臺(tái)導(dǎo)診導(dǎo)診前臺(tái)汽修前臺(tái)接待前臺(tái)接待助理行政前臺(tái)助理前臺(tái)客戶(hù)接待門(mén)店接待
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玉林前臺(tái)招聘工資
¥
2700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
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41.1%2K
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38.3%3K
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7.1%4K
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3.5%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。