玉林企業(yè)策劃人員招聘 logo

玉林企業(yè)策劃人員招聘

桂聘提供2025年7月玉林企業(yè)策劃人員最新招聘，北流市2條玉州區(qū)1條，平均工資約為3133元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多企業(yè)策劃人員企業(yè)策劃人員策劃招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-12
李小慧
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的案場(chǎng)接待、維護(hù)、回訪(fǎng)、簽約工作；
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)活動(dòng)邀約工作；
3、負(fù)責(zé)行銷(xiāo)人員管理工作（每人配備3-5名行銷(xiāo)人員，由銷(xiāo)售人員管理，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)歸個(gè)人）；
4、配合策劃和策劃活動(dòng)工作，配合項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作；
任職要求：
1、態(tài)度積極、溝通能力強(qiáng)。能夠接受農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)（專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)）高周轉(zhuǎn)工作狀態(tài)；
2、年齡19-26周歲之間，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、接受小白（企業(yè)全程帶薪培訓(xùn)）；
3、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷
4、男女不限，要求玉林市以及各縣區(qū)戶(hù)口（能聽(tīng)懂本地方言，在本地進(jìn)行有效溝通）；
5、形象好、氣質(zhì)佳。man要求168以及以上，women要求160以及以上（學(xué)歷優(yōu)秀者或條件優(yōu)秀者可放寬要求）；
待遇：
1、底薪2000+飯補(bǔ)1000+1%銷(xiāo)售提成（項(xiàng)目合計(jì)2300套，每套約4200元，項(xiàng)目周期約兩年）
2、公司可提供免費(fèi)住宿，試用期2個(gè)月
3、其他獎(jiǎng)勵(lì)包含但不限于每日首開(kāi)獎(jiǎng)，銷(xiāo)冠獎(jiǎng)等。
2025-07-12
李小慧
1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的案場(chǎng)接待、維護(hù)、回訪(fǎng)、簽約工作；
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)活動(dòng)邀約工作；
3、負(fù)責(zé)行銷(xiāo)人員管理工作（每人配備3-5名行銷(xiāo)人員，由銷(xiāo)售人員管理，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)歸個(gè)人）；
4、配合策劃和策劃活動(dòng)工作，配合項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作；
任職要求：
1、態(tài)度積極、溝通能力強(qiáng)。能夠接受農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)（專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)）高周轉(zhuǎn)工作狀態(tài)；
2、年齡19-24周歲之間，應(yīng)屆畢業(yè)生、25屆優(yōu)先、接受小白（企業(yè)全程帶薪培訓(xùn)）；
3、全日制本科及以上學(xué)歷
4、男女不限，能聽(tīng)懂本地方言，在本地進(jìn)行有效溝通）；
5、形象好
待遇：
1、底薪2000+飯補(bǔ)1000+1%銷(xiāo)售提成（項(xiàng)目合計(jì)2300套，每套約4200元，項(xiàng)目周期約兩年）
2、試用期2個(gè)月
3、其他獎(jiǎng)勵(lì)包含但不限于每日首開(kāi)獎(jiǎng)，銷(xiāo)冠獎(jiǎng)等。

策劃主管

5000-10000元
2025-07-12
錢(qián)俊任
商業(yè)策劃主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司房產(chǎn)項(xiàng)目、活動(dòng)等方案的策劃與文案撰寫(xiě);
2、撰寫(xiě)策劃方案,完成項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提案等;
3、協(xié)助同事完成企劃活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)落地相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)檔案和其他相關(guān)資料的的收集與整理。
5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體活動(dòng)計(jì)劃的審定,完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與規(guī)劃,并指導(dǎo)專(zhuān)案策劃與設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳工作;
6、參與公司發(fā)展目標(biāo)戰(zhàn)略研究,承擔(dān)企業(yè)中長(zhǎng)遠(yuǎn)的形象規(guī)劃和實(shí)施。負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化。
7、全面管理公司標(biāo)識(shí)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí)。
8、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)所需材料核算、工程驗(yàn)收核算等,并嚴(yán)格按照公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行好統(tǒng)計(jì)核算管理規(guī)定工作。
9、按時(shí)保質(zhì)保量的完成部門(mén)內(nèi)部報(bào)表和各種表格的填制，參與公司成立的各領(lǐng)導(dǎo)小組,匯同有關(guān)部門(mén)起草各種活動(dòng)方案。
10、積極帶領(lǐng)本部們?nèi)藛T,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)一心,為公司企業(yè)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,多培養(yǎng)出年輕的優(yōu)秀管理人才。
11、抓好部門(mén)內(nèi)部管理,搞好休班輪休制,搞好全面管理工作。負(fù)責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);
12、制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門(mén)發(fā)展計(jì)劃,負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
13、負(fù)責(zé)企劃部的日常工作管理及企劃部與其他部門(mén)的協(xié)調(diào);
約 3 個(gè)崗位
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玉林文案編輯招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：3K
  • 26.7%
    2K
  • 46.7%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 13.3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林文案編輯招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林文案編輯招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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    一般項(xiàng)目：組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；廣告制作；廣告設(shè)計(jì)、代理；數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)（不含出版發(fā)行）；企業(yè)形象策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；家具制造；家具安裝和維修服務(wù)；家具銷(xiāo)售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    國(guó)內(nèi)廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布；文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃、會(huì)務(wù)布置服務(wù)、展覽展示服務(wù)；文化品牌策劃、企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)；旅游景區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)；導(dǎo)視標(biāo)識(shí)系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、標(biāo)識(shí)牌的制作、安裝及銷(xiāo)售；室內(nèi)外裝飾裝修工程、城市亮化及道路照明工程、園林綠化、景觀(guān)工程的設(shè)計(jì)、施工；鋼結(jié)構(gòu)、金屬結(jié)構(gòu)制造；字畫(huà)裝裱服務(wù)；雕塑工藝品制作；銷(xiāo)售：廣告器材、文化體育用品、辦公用品及設(shè)備、字畫(huà)（除文物）、印刷品、包裝材料、工藝品、針織用品、日用百貨、家用電器、電子產(chǎn)品、裝飾裝修材料的批發(fā)零售。**（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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