
玉林維護(hù)客戶(hù)招聘
桂聘提供2025年8月玉林維護(hù)客戶(hù)最新招聘,玉州區(qū)155條北流市26條,平均工資約為4236元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)客戶(hù)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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百色+商務(wù)顧問(wèn)+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元2025-08-12朱芙榮1、向中小企業(yè)或者個(gè)人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷);
2、通過(guò)電話(huà)、地推、面談等多種途徑開(kāi)發(fā)客戶(hù);
3、從客戶(hù)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給客戶(hù)提供業(yè)務(wù)解決方案;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。
5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶(hù)黏性,挖掘新客戶(hù)。 -
客房保潔服務(wù)員
3000-4000元2025-08-12董旭立崗位職責(zé):
1. 提供高標(biāo)準(zhǔn)的房間清潔與整理服務(wù),確??头扛蓛簟⒄麧?、舒適;
2. 負(fù)責(zé)客房用品的整理、補(bǔ)充及更換,確保客用品質(zhì)量與衛(wèi)生;
3. 監(jiān)督和管理客房部門(mén)員工的工作,確保服務(wù)流程的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化;
4. 處理客房相關(guān)問(wèn)題,及時(shí)解決,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5. 維護(hù)客房部門(mén)工作環(huán)境,確保工作場(chǎng)所的衛(wèi)生與安全。
任職要求:
1. 具有良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地管理團(tuán)隊(duì);
2. 注重細(xì)節(jié),有高度的責(zé)任心和專(zhuān)業(yè)精神;
3. 良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能及時(shí)解決客戶(hù)的問(wèn)題;
4. 能適應(yīng)彈性工作時(shí)間,包括周末和節(jié)假日;
5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事協(xié)調(diào)工作。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)專(zhuān)員
3000-8000元2025-08-12呂柯霖任職要求:
1,英語(yǔ)四級(jí)以上,口語(yǔ)清晰、流利,有較強(qiáng)的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,有效與國(guó)外客戶(hù)溝通。
2. 能夠熟練操作阿里國(guó)際平臺(tái)。(對(duì)無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者,我司提供相關(guān)陪訓(xùn)機(jī)會(huì)。)
3,表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通。熟悉電腦操作,會(huì)基本的辦公軟件,懂必要的互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)。
4,品行端正,刻苦耐勞,目標(biāo)感強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心,對(duì)待顧客熱情周到,有良好的銷(xiāo)售服務(wù)意識(shí)。
工作簡(jiǎn)介及其它要求:
1、操作阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái),負(fù)責(zé)平臺(tái)的產(chǎn)品發(fā)布、維護(hù)和更新等基本操作。
2、每天及時(shí)處理買(mǎi)家詢(xún)盤(pán),通過(guò)郵件、聊天軟件、電話(huà)等與國(guó)外買(mǎi)家溝通。
3、對(duì)新老客戶(hù)進(jìn)行跟蹤訂單,及時(shí)處理客戶(hù)需求,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)資源解答客戶(hù)售后問(wèn)題,維護(hù)平臺(tái)健康發(fā)展。
4,跟進(jìn)定單,負(fù)責(zé)公司和部門(mén)現(xiàn)有客戶(hù)的維護(hù)及二次開(kāi)發(fā) -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-5000元2025-08-121.阿里巴巴平臺(tái)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng) 2.維護(hù)新老客戶(hù)跟單 -
前臺(tái)接待
2000-3000元2025-08-12陳榮萍1.接待賓客,處理入住、退房等手續(xù),負(fù)責(zé)收取費(fèi)用; 2.解答客人疑問(wèn),解決客人在酒店期間遇到的問(wèn)題; 3.維護(hù)前臺(tái)工作區(qū)域整潔,保證各種設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常; 4.及時(shí)向管理層反映客戶(hù)的反饋意見(jiàn)和需求 -
廚房水臺(tái)
3000-4000元2025-08-12榮波該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點(diǎn):1.負(fù)責(zé)餐廳中餐具、炊具等物品的管理;2.協(xié)助主廚進(jìn)行菜品制作;3.維護(hù)食品衛(wèi)生和安全;4.協(xié)調(diào)與客戶(hù)之間的溝通交流等工作。 -
店長(zhǎng)
3000-6000元2025-08-12黎藝- 3:處理客戶(hù)投訴和糾紛,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度,維護(hù)公司良好的品牌形象。 …… 四:店面運(yùn)營(yíng)管理 - 1:負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng),包括店面環(huán)境的維護(hù)、設(shè)備設(shè)施的管理等,確保店面整潔、舒適,為客戶(hù)提供良好的購(gòu)物環(huán)境。 …… - 2:制定和執(zhí)行店面的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范員工行為,維護(hù)店面的正常運(yùn)營(yíng)秩序。 - 3:協(xié)調(diào)店面與倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)等其他部門(mén)的工作關(guān)系,確保各項(xiàng)工作銜接順暢。 …… 五:客戶(hù)關(guān)系管理 - 1:建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,定期回訪(fǎng)客戶(hù),了解客戶(hù)需求和意見(jiàn),提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提高客戶(hù)忠誠(chéng)度和滿(mǎn)意度。 …… - 2:收集客戶(hù)信息,建立客戶(hù)檔案,分析客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)行為和偏好,為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)提供依據(jù)。 - 3:組織開(kāi)展客戶(hù)拓展活動(dòng),吸引新客戶(hù),擴(kuò)大客戶(hù)群體,提高店面的市場(chǎng)份額。 -
導(dǎo)購(gòu)/營(yíng)業(yè)員
4000-6000元2025-08-12文金龍1.客戶(hù)渠道開(kāi)拓與維護(hù) 2.店面日常工作 3.達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) -
汽車(chē)維修服務(wù)顧問(wèn)
2000-6000元2025-08-12行政部負(fù)責(zé)接待客戶(hù),了解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)維修服務(wù)建議; 2. 協(xié)助客戶(hù)預(yù)約維修服務(wù),跟進(jìn)維修進(jìn)度,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3.協(xié)助 跟進(jìn)客戶(hù)投訴,并及時(shí)解決問(wèn)題; 4. …… 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)忠誠(chéng)度; 5. 協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo); 6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
4S店總經(jīng)理
6000-8000元2025-08-12行政部對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險(xiǎn); 8、對(duì)公司各項(xiàng)安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來(lái)單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作 …… ; 10、及時(shí)處理重大客戶(hù)投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 -
金融電銷(xiāo)專(zhuān)員
4000-9000元2025-08-12薛園園崗位職責(zé): 1.通過(guò)電話(huà)主動(dòng)聯(lián)系客戶(hù),推廣金融產(chǎn)品; 2.理解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的金融解決方案; 3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度; 4.完成銷(xiāo)售目標(biāo)和業(yè)績(jī)。 -
玉林商務(wù)專(zhuān)員雙休+五險(xiǎn)
4000-9000元2025-08-12朱芙榮1、向中小企業(yè)或者個(gè)人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶(hù)信息,通過(guò)電銷(xiāo)、地推等多種途徑開(kāi)發(fā)客戶(hù); 3、能合理的從企業(yè)客戶(hù)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案 …… ; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。 …… 5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶(hù)黏性挖掘新客戶(hù)。 -
玉林+商務(wù)顧問(wèn)+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元2025-08-12朱芙榮1、向中小企業(yè)或者個(gè)人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶(hù)信息,通過(guò)電銷(xiāo)、地推等多種途徑開(kāi)發(fā)客戶(hù); 3、能合理的從企業(yè)客戶(hù)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案 …… ; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。 …… 5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶(hù)黏性挖掘新客戶(hù)。 -
陸川+商務(wù)顧問(wèn)+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元2025-08-12朱芙榮1、向中小企業(yè)或者個(gè)人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶(hù)信息,通過(guò)電銷(xiāo)、地推等多種途徑開(kāi)發(fā)客戶(hù); 3、能合理的從企業(yè)客戶(hù)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案 …… ; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。 …… 5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶(hù)黏性挖掘新客戶(hù)。 -
博白+商務(wù)顧問(wèn)+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元2025-08-12朱芙榮1、向中小企業(yè)或者個(gè)人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專(zhuān)業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶(hù)信息,通過(guò)電銷(xiāo)、地推等多種途徑開(kāi)發(fā)客戶(hù); 3、能合理的從企業(yè)客戶(hù)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案 …… ; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。 …… 5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶(hù)保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶(hù)黏性挖掘新客戶(hù)。
玉林相關(guān)熱門(mén)崗位
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玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
4236
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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11.6%2K
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40.1%3K
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20.7%4K
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14.2%5K
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6.9%6K-8K
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2.2%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.4%
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中專(zhuān)0.4%
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大專(zhuān)1.3%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.4%,中專(zhuān)占0.4%,大專(zhuān)占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。