
玉林業(yè)務(wù)跟單文員招聘
桂聘提供2025年4月玉林業(yè)務(wù)跟單文員最新招聘,玉州區(qū)1條福綿區(qū)1條,平均工資約為3178元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多業(yè)務(wù)跟單文員業(yè)務(wù)跟單文員跟單招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跟單員
3000-4000元2025-04-14林濠明崗位職責(zé):
1.訂單接收
跟單文員從客戶或業(yè)務(wù)部門獲取訂單,核對(duì)客戶信息和產(chǎn)品要求,確保訂單信息的準(zhǔn)確性。對(duì)于外貿(mào)業(yè)務(wù),還需了解基本的外貿(mào)知識(shí)。
2.訂單確認(rèn)
確認(rèn)訂單細(xì)節(jié),包括產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、交期等,與客戶溝通以獲取更詳細(xì)的信息。對(duì)于復(fù)雜訂單,可能需要與多個(gè)部門溝通以確保所有信息準(zhǔn)確無(wú)誤。
3.生產(chǎn)安排
根據(jù)訂單信息制定生產(chǎn)計(jì)劃,確定生產(chǎn)時(shí)間和數(shù)量,并協(xié)調(diào)原材料的供貨時(shí)間和數(shù)量,確保生產(chǎn)進(jìn)度不受影響。
4.生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤
定期到生產(chǎn)車間查看生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題,確保訂單按時(shí)完成。與生產(chǎn)部門保持緊密溝通,反饋生產(chǎn)情況并協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。
5.質(zhì)量檢查
對(duì)生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢查,確保產(chǎn)品符合客戶要求。與品質(zhì)部門合作,進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)并獲取出貨合格報(bào)告。
6.出貨安排
安排出貨時(shí)間和方式,通知客戶發(fā)貨信息,并跟蹤貨物運(yùn)輸過(guò)程,確保貨物按時(shí)到達(dá)目的地。處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,如延誤或損壞。
7.售后服務(wù)
跟蹤售后服務(wù),及時(shí)解決客戶反饋的問(wèn)題,處理客戶投訴,管理退換貨事宜,并協(xié)助財(cái)務(wù)部門催收貨款。
8.文件和數(shù)據(jù)管理
整理和歸檔訂單信息、生產(chǎn)記錄、質(zhì)檢報(bào)告等文件,確保信息的準(zhǔn)確性和可追溯性。使用ERP系統(tǒng)和辦公軟件提高工作效率。
5.配合團(tuán)隊(duì)成員完成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的日常管理和其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)。
2.良好的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和供應(yīng)商有效溝通。
3.對(duì)物料管理有一定理解,能夠精確控制物料流程。
4.具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn)決策。
5.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠在緊張的工作環(huán)境中保持高效。 -
業(yè)務(wù)跟單員
3000-5000元2025-04-14曾揚(yáng)劍對(duì)接客戶,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)發(fā)貨,合理安排生產(chǎn),有一定的平面圖軟件基礎(chǔ)。
約 2 個(gè)崗位
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玉林生產(chǎn)跟單/文員招聘工資
¥
3178
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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17.9%2K
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53.6%3K
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21.4%4K
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7.1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林生產(chǎn)跟單/文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林生產(chǎn)跟單/文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。