
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理最新招聘,玉州區(qū)22條北流市1條,平均工資約為6576元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-7000元2025-08-20行政部負(fù)責(zé)店面抖音,視頻號(hào),微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng),如:寫文案,拍攝,剪輯,熟悉每個(gè)媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則! -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管
5000-6000元2025-08-20胡冠良崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)、微信視頻號(hào)、小紅書賬號(hào)的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號(hào)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化機(jī)制和SOP; 2、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析,收集用戶反饋,進(jìn)行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評(píng)等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,給出分析報(bào)告及改進(jìn)方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施; 3、精通熱點(diǎn)新媒體平臺(tái),結(jié)合品牌策略,獨(dú)立完成新媒體運(yùn)營(yíng)目標(biāo)拆解,方案策略的制定和實(shí)施,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運(yùn)營(yíng)及傳播運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標(biāo);鉆研各種流量機(jī)會(huì),拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對(duì)流量結(jié)果負(fù)責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)流量變化趨勢(shì),持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負(fù)責(zé)目標(biāo)用戶的社群的建立和運(yùn)營(yíng),維持社群活躍度; 6、 對(duì)接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號(hào)、官方賬號(hào)、粉絲站、達(dá)人等),確認(rèn)及對(duì)接稿件,通過(guò)活動(dòng)合作達(dá)成營(yíng)銷目標(biāo)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書等平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號(hào)、小紅書的傳播機(jī)制和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,具備活動(dòng)策劃及創(chuàng)新能力,具較強(qiáng)市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),能根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)調(diào)整優(yōu)化直播項(xiàng)目各項(xiàng)工作;對(duì)流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費(fèi)流量等; 4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、寫作能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買五險(xiǎn)一金,不定期團(tuán)建,節(jié)日福利,員工體檢等。 -
店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-6000元2025-08-20楊生店鋪經(jīng)理級(jí) (5000--6000元+提成獎(jiǎng)金)
條件要求:年齡24-38歲,女生160cm以上,男 生173cm以上;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析,能使用PPT制作報(bào),熟悉使用電腦收銀系統(tǒng),普通話標(biāo)準(zhǔn),不存在嚴(yán)重地方口音,有相關(guān)運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)。
任職要求: 全日制大專以上學(xué)歷,有連鎖店鋪店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有同行(食品行業(yè)如:肯德基、麥當(dāng)勞、其他烘焙品牌等)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1、擁有訓(xùn)練員的能力,能充分理解政策規(guī)范要求,有效地宣導(dǎo)與培訓(xùn)員工
2、在產(chǎn)品陳列、銷售方法,客戶維護(hù),員工管理溝通、員工技能培訓(xùn)等多方面擁有專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);
3、擁有復(fù)合型管理人才的知識(shí)素養(yǎng),良好的邏輯思維,具備培養(yǎng)的潛力。
4、具備挑戰(zhàn)高目標(biāo)的工作熱情,執(zhí)行力強(qiáng),能積極貫徹落實(shí)政策。
5、具備敏銳的觀察力,對(duì)銷售、成本數(shù)據(jù)敏感,能獨(dú)立完成店鋪經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)分解與制定銷售計(jì)劃
2、負(fù)責(zé)管控店鋪成本
3、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品訂貨決策與監(jiān)督報(bào)廢規(guī)范執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)店鋪QSC(品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生)規(guī)范操作管理
5、負(fù)責(zé)店鋪客戶關(guān)系管理
6、負(fù)責(zé)店鋪人員排班管理
7、負(fù)責(zé)店鋪常規(guī)事項(xiàng)管理
月休天數(shù):?jiǎn)涡荩环ǘü?jié)假日、
福利待遇:餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)住宿、 -
運(yùn)營(yíng)主管
5000-9000元2025-08-20陳經(jīng)理任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,誠(chéng)實(shí)敬業(yè),溝通表達(dá)能力強(qiáng),市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)手機(jī)、筆記本電腦、融合電子產(chǎn)品需求調(diào)研、方案制定、協(xié)助團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期管理,包括產(chǎn)品或業(yè)務(wù)的規(guī)劃、上線、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)等環(huán)節(jié),收集用戶反饋和運(yùn)營(yíng)需求,協(xié)助業(yè)務(wù)功能優(yōu)化。 4、薪資待遇:底薪+管理提成+考核提成+五險(xiǎn) 周日休 國(guó)家法定假日 5、綜合工資:4K-8K+ 6、工作地址:玉州區(qū)美林街金谷大廈 -
店面運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-11000元2025-08-20龐慶春任職要求: 1.6-8年店面運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn) 2.有活動(dòng)策劃能力及團(tuán)隊(duì)管理能力 3.能妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4.能對(duì)員工的進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn) 崗位福利: *** -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-20張成軍我司主攻茶飲板塊,優(yōu)先聘請(qǐng)有連鎖茶飲品牌同等職位經(jīng)驗(yàn)的工作伙伴。 職責(zé)概況 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)旗下直營(yíng)店管理及運(yùn)作,制訂門店銷售、毛利計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí)。 2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù),定期巡查門店,督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進(jìn)度和進(jìn)行工作指導(dǎo) 3、.制定門店?duì)I銷計(jì)劃,提升營(yíng)業(yè)額,完善直營(yíng)店運(yùn)營(yíng)體制和考核制度,加強(qiáng)人員的服務(wù)意識(shí),提高工作熱忱。 4、了解負(fù)責(zé)區(qū)域門店經(jīng)營(yíng)情況,匯總分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并給予改善方案,制定相對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷活動(dòng)跟進(jìn)并執(zhí)行。 5、制定門店培養(yǎng)計(jì)劃,建立門店人員梯隊(duì)建設(shè)及人員調(diào)配工作,會(huì)議組織及各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)各連... -
抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-10000元2025-08-20張成軍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音品牌IP號(hào),招商號(hào)、文案的編輯及撰寫,抖音短視頻策劃,拍攝制作及后期,負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù) 2、賬號(hào)直播帶貨布局策劃,輸出直播策略,直播運(yùn)營(yíng)體系完成內(nèi)容的搭建、運(yùn)營(yíng)流量?jī)?yōu)化、日常營(yíng)銷規(guī)劃等。 3、熟悉抖音等短視頻平臺(tái)的傳播原理及平臺(tái)規(guī)則,網(wǎng)感好,熟悉規(guī)則和玩法。 4、加盟商抖音號(hào)孵化扶持,有平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn) 職位要求: 1、有1年以上操作經(jīng)驗(yàn),有抖音投放和直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音后臺(tái)機(jī)制規(guī) 2、精通抖音平臺(tái)規(guī)則,有成功的抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、直播運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn) 3、有搭建抖音從0-1的經(jīng)驗(yàn) -
茶藝師
2000-3000元2025-08-20陳冠佃晉升空間: 實(shí)習(xí)店員-店員-見(jiàn)習(xí)/儲(chǔ)備領(lǐng)班-正式領(lǐng)班-見(jiàn)習(xí)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 福利待遇: 1、月聚餐; 2、生日福利,生日當(dāng)天發(fā)放100元紅包; 3、員工飲品券,員工折扣券。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管
4000-8000元2025-08-20胡依全每天拍攝,錄制短視頻和直播,做好品牌規(guī)劃,運(yùn)營(yíng),宣傳,提升品牌美譽(yù)度,和門店的流量。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管
4000-5000元2025-08-20梁坤崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)、微信視頻號(hào)、小紅書賬號(hào)的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號(hào)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化機(jī)制和SOP; 2、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作,新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容策劃; 3、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行線上營(yíng)銷活動(dòng),提升公司曝光度和粉絲互動(dòng): 4、負(fù)責(zé)跟蹤分析平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升平臺(tái)活躍度和轉(zhuǎn)化率: 5、線上渠道的日常維護(hù)和數(shù)據(jù)分析,提供相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)告: 6、視頻拍攝,剪輯后期 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與執(zhí)行能力: 3、較好的溝通交際能力,善于自我管理和團(tuán)隊(duì)管理。 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-20晏曉霞崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理體系的搭建,制定相關(guān)規(guī)章制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督實(shí)施 2、做好門店員工培訓(xùn)、考核、管理工作 3、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo),全面負(fù)責(zé)公司品牌日常的運(yùn)營(yíng)工作,制定和督導(dǎo)執(zhí)行公司全年媒體線上線下推廣方案,并根據(jù)市場(chǎng)和公司的實(shí)際情況及時(shí)對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、線上線下?tīng)I(yíng)銷方案進(jìn)行調(diào)整 4、負(fù)責(zé)門店預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成,包括營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo) 任職要求 1、踏實(shí)、勤奮,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的個(gè)人素養(yǎng) 2、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、溝通力和團(tuán)隊(duì)精神 3、大專及以上學(xué)歷 4、有連鎖餐飲管理或企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、... -
線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-10000元2025-08-20姚富振工作職位 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)、抖音店鋪,小紅書等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理,醫(yī)美細(xì)分類平臺(tái)如新氧等的線上運(yùn)營(yíng) 2、對(duì)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)活動(dòng)期的直播間搭建 入職要求 1、對(duì)新媒體流量有深切的理解與研究 2、對(duì)醫(yī)美有濃厚的興趣和好奇心 3、有基礎(chǔ)拍攝,視頻剪輯能力優(yōu)先 4、懂ps、ai等平面設(shè)計(jì)軟件優(yōu)先 -
app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
3000-7000元2025-08-20蔡應(yīng)軍崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升產(chǎn)品用戶體驗(yàn) 2.分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)品功能,提高產(chǎn)品活躍度 3.與團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 任職要求: 1.具備出色的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力和創(chuàng)新思維 2.能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠在跨部門環(huán)境中有效溝通 -
商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-7000元2025-08-161、任職要求 ?(1)大專以上學(xué)歷。 ?(2)1-3年商業(yè)招商、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 ?(3)23-35歲。 ?(4)熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT、CAD等)。 ?(5)優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶、合作伙伴及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)有效溝通。 2、崗位職責(zé) ?(1)協(xié)助完成項(xiàng)目?jī)?nèi)部商戶管理及服務(wù)。 ?(2)處理客戶反饋,及時(shí)解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度。 ?(3)定期整理招商運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),撰寫相關(guān)報(bào)告。 ?(4)完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 (5)協(xié)助項(xiàng)目客戶進(jìn)場(chǎng)裝修及開(kāi)業(yè)前籌備管理。 -
柳州影院營(yíng)運(yùn)經(jīng)理
8000-9000元2025-08-16楊曦崗位職責(zé): 1.完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值和增值; 2.全面負(fù)責(zé)影城的營(yíng)運(yùn)管理,確保影城正常運(yùn)營(yíng); 3.負(fù)責(zé)影城的團(tuán)隊(duì)建設(shè); 4.負(fù)責(zé)影城各種公共關(guān)系維護(hù); 5.作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 6.按總部下發(fā)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 崗位要求: 1.高中畢業(yè)或中專畢業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有非統(tǒng)招本科學(xué)歷; 2.全日制本科畢業(yè)2年或大專3年以上,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 (符合以上任意一項(xiàng)即可)
玉林相關(guān)熱門崗位
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理策略運(yùn)營(yíng)經(jīng)理景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理旅游運(yùn)營(yíng)經(jīng)理數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理活動(dòng)策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理旅游產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)理品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)理數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理影院運(yùn)營(yíng)經(jīng)理賣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)理外賣運(yùn)營(yíng)經(jīng)理app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理品牌運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)主管門店運(yùn)營(yíng)管理連鎖管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理連鎖門店運(yùn)營(yíng)餐飲運(yùn)營(yíng)管理連鎖門店管理運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)維護(hù)主管運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理連鎖店運(yùn)營(yíng)連鎖店管理連鎖店運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)副經(jīng)理區(qū)域營(yíng)運(yùn)經(jīng)理餐廳營(yíng)運(yùn)經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)策劃運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管營(yíng)運(yùn)主管零售運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理人員經(jīng)營(yíng)主管醫(yī)院項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)主管/經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理部經(jīng)理
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘最新投遞
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周先生2025-08-18
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玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6576
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 11K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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4%3K
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8%4K
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28%5K
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28%6K-8K
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20%8K-1W
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16%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。