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玉林運營主管招聘

桂聘提供2025年10月玉林運營主管最新招聘,玉州區(qū)21條北流市1條,平均工資約為4750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多運營主管運營主管新媒體運營主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

app運營經(jīng)理

3000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 計算機 投遞:1人 瀏覽:32
5小時前
蔡應(yīng)軍
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品運營活動的策劃與執(zhí)行,提升產(chǎn)品用戶體驗
2.分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)品功能,提高產(chǎn)品活躍度
3.與團(tuán)隊緊密合作,確保運營目標(biāo)的實現(xiàn)
任職要求:
1.具備出色的產(chǎn)品運營能力和創(chuàng)新思維
2.能夠獨立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略
3.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠在跨部門環(huán)境中有效溝通
2025-09-29
錢俊任
崗位名稱:運營經(jīng)理
我司為投資運營有限公司,現(xiàn)招聘負(fù)責(zé)公司文旅項目板塊(五彩田園荷塘月色/荷之源景點)運營經(jīng)理。
項目業(yè)務(wù)范圍:露營基地、露營設(shè)備租賃、旅游特產(chǎn)商店、場地租賃、團(tuán)建聚會策劃等
工作地點:玉林市五彩田園景區(qū)
工作要求:有相關(guān)運營工作經(jīng)驗,有交通工具。
崗位職責(zé):
1、承擔(dān)著項目運營,負(fù)責(zé)收集和整理運營團(tuán)隊對產(chǎn)品的需求,組織撰寫產(chǎn)品需求文檔匯報。
2、收集客戶問題及反饋,對運營數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計與分析,形成對項目運營和設(shè)計有價值的信息數(shù)據(jù)。
3、基于對客戶和項目的了解,提出活動策劃及運營的方案,并與產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)工程師進(jìn)行溝通確認(rèn)需求,跟進(jìn)執(zhí)行。
4、定期收集和分析運營數(shù)據(jù),為產(chǎn)品和運營策略制定提供有效的數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應(yīng)對策略和產(chǎn)品需求分析。
5、通過運營策略帶動核心指標(biāo)的提升。
6、包裝項目,編寫包裝策劃方案和推廣方案,最終目的帶動項目收益提升。
玉林-玉州區(qū) 1人 家居 瀏覽:12
2025-09-29
龐慶春
任職要求:
1.6-8年店面運營管理經(jīng)驗
2.有活動策劃能力及團(tuán)隊管理能力
3.能妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
4.能對員工的進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)
崗位福利: ***
2025-09-25
行政部
負(fù)責(zé)店面抖音,視頻號,微信公眾號運營,如:寫文案,拍攝,剪輯,熟悉每個媒體平臺運營規(guī)則!

新媒體運營主管

5000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 包裝 餐飲 煙草 投遞:1人 瀏覽:63
2025-09-25
胡冠良
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負(fù)責(zé)對運營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,進(jìn)行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,給出分析報告及改進(jìn)方案,并負(fù)責(zé)實施; 3、精通熱點新媒體平臺,結(jié)合品牌策略,獨立完成新媒體運營目標(biāo)拆解,方案策略的制定和實施,并對結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運營及傳播運營,實現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標(biāo);鉆研各種流量機會,拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對流量結(jié)果負(fù)責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負(fù)責(zé)目標(biāo)用戶的社群的建立和運營,維...
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-09-25
黃勇藝
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與日常運營,增強品牌影響力; 2. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提升用戶參與度; 3. 與團(tuán)隊協(xié)作,共同制定和執(zhí)行新媒體營銷計劃。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能高效協(xié)調(diào)資源; 2. 對新媒體趨勢有敏銳的洞察力,能快速適應(yīng)市場變化; 3. 具有良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠持續(xù)產(chǎn)出高質(zhì)量內(nèi)容。 28-40歲
2025-09-25
黃超鑫
運營主管 職位要求:工作說明: 1、負(fù)責(zé)公司電商團(tuán)購、微商城平臺推廣,負(fù)責(zé)對公司電商平臺的規(guī)劃、搭建與營運;組建運營團(tuán)隊 2、根據(jù)目標(biāo)市場運用創(chuàng)意新的盈利模式,策劃網(wǎng)站運營,業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施
2025-09-25
楊生
店鋪經(jīng)理級 (5000--6000元+提成獎金) 條件要求:年齡24-38歲,女生160cm以上,男 生173cm以上;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析,能使用PPT制作報,熟悉使用電腦收銀系統(tǒng),普通話標(biāo)準(zhǔn),不存在嚴(yán)重地方口音,有相關(guān)運營的經(jīng)驗。 任職要求: 全日制大專以上學(xué)歷,有連鎖店鋪店鋪管理經(jīng)驗優(yōu)先,有同行(食品行業(yè)如:肯德基、麥當(dāng)勞、其他烘焙品牌等)店鋪管理經(jīng)驗優(yōu)先。 1、擁有訓(xùn)練員的能力,能充分理解政策規(guī)范要求,有效地宣導(dǎo)與培訓(xùn)員工 2、在產(chǎn)品陳列、銷售方法,客戶維護(hù),員工管理溝通、員工技能培訓(xùn)等多方面擁有專業(yè)知識和經(jīng)驗; 3、擁有復(fù)合型管...
2025-09-25
沈女士
負(fù)責(zé)銷售管理運營!稱對銷售業(yè)績考核管理
2025-09-25
文福婷
品牌公關(guān) 形象好,有趣,溝通能力強,有良好的表達(dá)能力。 負(fù)責(zé)工作品牌策略,品牌市場營銷,產(chǎn)品企劃等統(tǒng)籌工作 職位描述: 1.整合營銷;能夠在品牌定位和品牌體系的指導(dǎo)下,制定相應(yīng)額整合營銷方案,梳理品牌策略和年度傳播計劃,落地輸出; 2.現(xiàn)已有專業(yè)成熟團(tuán)隊,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊運營線下門店; 3.負(fù)責(zé)談判和管理合作協(xié)議,以保證業(yè)務(wù)成果,調(diào)動內(nèi)外部資源來推動品牌傳播; 4.負(fù)責(zé)公司對外客戶關(guān)系維系,結(jié)合品牌需求與客戶完成聯(lián)合營銷。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1-2年公關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.有較強的邏輯思維能力及商務(wù)溝通能力,抗壓能力強,能獨立推進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)落地; 3.有較好的...
2025-09-25
蘇美清
崗位職責(zé): 1,主持賣場整體工作規(guī)劃 2,以開發(fā)流量為工作核心 3,對成本和營收負(fù)責(zé) 4,為客戶創(chuàng)造更好的體驗 5,為員工提供幫助 6,向股東匯報 任職要求: 1,有過大型賣場管理運營經(jīng)驗 2,25歲以上,有耐心,心胸寬廣 崗位福利: 1,月薪4000+,優(yōu)秀者可談價。 2,月薪四天,簽合同,上保險。 3,依據(jù)業(yè)績可享年中分紅。
2025-09-25
張成軍
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音品牌IP號,招商號、文案的編輯及撰寫,抖音短視頻策劃,拍攝制作及后期,負(fù)責(zé)抖音平臺的日常運營和維護(hù) 2、賬號直播帶貨布局策劃,輸出直播策略,直播運營體系完成內(nèi)容的搭建、運營流量優(yōu)化、日常營銷規(guī)劃等。 3、熟悉抖音等短視頻平臺的傳播原理及平臺規(guī)則,網(wǎng)感好,熟悉規(guī)則和玩法。 4、加盟商抖音號孵化扶持,有平臺推廣經(jīng)驗 職位要求: 1、有1年以上操作經(jīng)驗,有抖音投放和直播運營經(jīng)驗,熟悉抖音后臺機制規(guī) 2、精通抖音平臺規(guī)則,有成功的抖音賬號運營、直播運營的經(jīng)驗 3、有搭建抖音從0-1的經(jīng)驗

電商運營主管

6000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 輪胎 瀏覽:9
2025-09-25
劉秋琳
1、熟悉公司各上交易平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、負(fù)責(zé)店的推廣工作; 2、熟悉店運營,各種營銷工具,精通絡(luò)推廣; 3、跟蹤店平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)整店運營; 4、監(jiān)測負(fù)責(zé)店的運營水平,幫助制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和跟蹤執(zhí)行; 5、協(xié)助店商品描述信息的整理,上線和維護(hù); 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達(dá)成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作; 7、與各部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個團(tuán)隊的業(yè)績考核工作 崗位職責(zé): 1、3年以上店鋪工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有品牌旗艦店、專營店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉淘寶、拼多多、抖音平臺規(guī)則和操作流程,具備淘寶直通車、淘寶客、鉆...
2025-09-25
晏杰
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)跨境電商TikTok平臺的日常運營管理 2. 優(yōu)化產(chǎn)品列表,提升產(chǎn)品在國際市場上的競爭力 3. 監(jiān)控并分析市場動態(tài),制定相應(yīng)的營銷策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效執(zhí)行上級指派的任務(wù) 2. 擁有團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員共同推進(jìn)項目 3. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)的能力,不斷優(yōu)化工作流程
2025-09-25
姚富振
工作職位 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)、抖音店鋪,小紅書等平臺的運營管理,醫(yī)美細(xì)分類平臺如新氧等的線上運營 2、對運營指標(biāo)負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)活動期的直播間搭建 入職要求 1、對新媒體流量有深切的理解與研究 2、對醫(yī)美有濃厚的興趣和好奇心 3、有基礎(chǔ)拍攝,視頻剪輯能力優(yōu)先 4、懂ps、ai等平面設(shè)計軟件優(yōu)先
約 23 個崗位

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玉林銷售運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2.8%
    2K
  • 41.7%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林銷售運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林銷售運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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