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玉林主管招聘

桂聘提供2025年9月玉林主管最新招聘,玉州區(qū)133條北流市14條,平均工資約為4538元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多主管it主管主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、為教學(xué)的管理結(jié)果負(fù)責(zé),承擔(dān)教學(xué)的KPI目標(biāo)。
1、負(fù)責(zé)校區(qū)的教學(xué)品牌的建立,以及口碑的建設(shè)和維護(hù);
3、負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)秩序的日常管理,包括教學(xué)品質(zhì)、服務(wù)品質(zhì),以及成果外化;
4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、人才成長(zhǎng);
5、負(fù)責(zé)配合前端部門(mén),組織落實(shí)校區(qū)的各類(lèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。
任職要求:
1、5年以上教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教學(xué)品質(zhì)管理、教師培訓(xùn)和磨課;
2、具備較強(qiáng)的綜合管理能力,具有教學(xué)團(tuán)隊(duì)的管理能力;
3、熱愛(ài)教育事業(yè),具備較好的組織計(jì)劃和溝通協(xié)調(diào)能力。
智慧少年宮為您提供:
1、與能力匹配的薪酬待遇及發(fā)展空間;
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、雙休、全勤獎(jiǎng)、子女免費(fèi)報(bào)讀等員工福利;
3、每月生日會(huì)、每學(xué)期外出活動(dòng)、年度旅行等員工活動(dòng);
4、一個(gè)顏值與智慧并存的團(tuán)隊(duì),一個(gè)活潑友愛(ài)的工作環(huán)境。
2025-09-10
邱燕
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶(hù)下單以后的所有事項(xiàng)
具體如下跟蹤客戶(hù)貨物回貨時(shí)間
提醒客戶(hù)安裝條件
預(yù)約送貨時(shí)間
預(yù)約安裝時(shí)間
安裝過(guò)程管控
安裝結(jié)束驗(yàn)收
2、未能一次性安裝的,及時(shí)對(duì)接遺留單并負(fù)責(zé)下單回貨
3、售后問(wèn)題判斷、判責(zé)、處理方案

廠長(zhǎng)助理

9000-10000元
玉林-福綿區(qū) 1人 環(huán)保 投遞:1人 瀏覽:345
2025-09-10
林佳明
1.協(xié)助廠長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)和監(jiān)督后勤保障工作,負(fù)責(zé)公司各部門(mén)主管的績(jī)效考核及數(shù)據(jù)審批,按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)安排的工作,一切管理行為對(duì)廠長(zhǎng)/助理負(fù)責(zé);
2.監(jiān)督和指導(dǎo)工廠各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議,抓好管理人員的日常工作,負(fù)責(zé)組織各車(chē)間主管,班長(zhǎng)、和后勤主管不定時(shí)檢查所屬部門(mén)的各項(xiàng)工作及落實(shí)制度實(shí)施情況;
3.負(fù)責(zé)監(jiān)管部門(mén)主管及班長(zhǎng)的考核和管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)的工作進(jìn)度,掌握工作情況和相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù),落實(shí)各部門(mén)規(guī)章制度的執(zhí)行,做好現(xiàn)場(chǎng)整理整頓工作(包括:生產(chǎn)環(huán)境、機(jī)臺(tái)衛(wèi)生、物料存放等現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題);
4.協(xié)助廠長(zhǎng)/助理監(jiān)管審批財(cái)務(wù)部統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)及車(chē)間統(tǒng)計(jì)的月報(bào)表;在審批過(guò)程中要落實(shí)“物與數(shù)齊”,落實(shí)到實(shí)物及個(gè)人;每月定時(shí)盤(pán)點(diǎn),與總公司對(duì)賬
2025-09-10
譚芳
1、負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)部門(mén)的全面工作 2、建立健全的財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部控制體系,確保財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性和風(fēng)險(xiǎn)控制 3、制定和維護(hù)公司的財(cái)務(wù)管理程序和政策,以及年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 4、日常財(cái)務(wù)的核算與管理,包括會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)等審核及申報(bào) 5、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行年度和月度滾動(dòng)預(yù)算,對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤分析,合理控制費(fèi)用支出等 6、負(fù)責(zé)公司資金的全面調(diào)配和管理,包括成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)外的協(xié)調(diào)與溝通工作 代表公司與稅務(wù)部門(mén)等進(jìn)行溝通 8、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)
玉林-玉州區(qū) 1人 教育 投遞:1人 瀏覽:10
2025-09-10
溫永和
周歲以下 2、熱愛(ài)教育事業(yè)、有教育情懷、語(yǔ)言表達(dá)能力突出、善于溝通 3、有較強(qiáng)的管理能力、活動(dòng)策劃能力、銷(xiāo)售策劃能力 4、具備計(jì)算機(jī)基本操作能力,熟練使用辦公軟件 5、擔(dān)任過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)、教學(xué)主管 …… 、教務(wù)主管、班主任等崗位優(yōu)先
2025-09-10
工作職責(zé): 崗位介紹: 1.制定人才發(fā)展戰(zhàn)略:制定長(zhǎng)期和短期的人才發(fā)展規(guī)劃,確保人才儲(chǔ)備與業(yè)務(wù)發(fā)展相匹配。 2.設(shè)計(jì)人才發(fā)展項(xiàng)目:針對(duì)不同層級(jí)和職能的員工,設(shè)計(jì)具有針對(duì)性的培訓(xùn)和發(fā)展項(xiàng)目,提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 3.監(jiān)控與評(píng)估:對(duì)人才發(fā)展項(xiàng)目的實(shí)施效果進(jìn)行定期監(jiān)控和評(píng)估,根據(jù)反饋調(diào)整項(xiàng)目?jī)?nèi)容和策略,確保項(xiàng)目的有效性和可持續(xù)性。 任職資格: 任職要求 1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn):具備3年以上人力資源管理或人才發(fā)展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人才發(fā)展領(lǐng)域的相關(guān)理論和實(shí)踐。 3.專(zhuān)業(yè)技能:具備扎實(shí)的人力資源管理知識(shí),熟悉人...
2025-09-10
李鈺瑩
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司綜合部的全面管理工作,確保部門(mén)運(yùn)作高效有序; 2、制定并實(shí)施部門(mén)工作計(jì)劃,優(yōu)化內(nèi)部管理流程,提升團(tuán)隊(duì)效能; 3、協(xié)調(diào)各部門(mén)間的工作關(guān)系,促進(jìn)信息流通與資源整合; 4、參與公司戰(zhàn)略決策,為公司提供管理層面的建議和支持; 5、監(jiān)督并推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),有綜合管理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜問(wèn)題; 4、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和合規(guī)意識(shí); 5、具有創(chuàng)新思維,能夠推動(dòng)組織變革和持續(xù)改...

午托老師/主管

2000-5000元
2025-09-10
周成源
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)學(xué)生的日常托管和安全管理 2.組織并實(shí)施午托期間的教育活動(dòng) 3.與家長(zhǎng)保持良好溝通,反饋學(xué)生表現(xiàn) 任職要求: 1.40歲以下 2.有責(zé)任心和耐心,能夠關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)和需求 3.具有良好的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 4.能夠有效管理教室秩序,確保教育活動(dòng)順利進(jìn)行

教務(wù)主管

3000-8000元
2025-09-10
周成源
崗位職責(zé): 1.制定和實(shí)施教學(xué)計(jì)劃,確保教學(xué)質(zhì)量。 2.組織和監(jiān)督教學(xué)活動(dòng),確保教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成。 3.領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)教職工,提升教學(xué)團(tuán)隊(duì)的整體水平。 4.參與教學(xué)相關(guān)的會(huì)議和活動(dòng),為教學(xué)質(zhì)量提供建議。 任職要求: 1.具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效管理教學(xué)團(tuán)隊(duì)。 2.熟悉教育行業(yè)的相關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn),能夠根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與教職工和學(xué)生建立良好的互動(dòng)關(guān)系。 4.具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠及時(shí)應(yīng)對(duì)和處理教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 上班時(shí)間:周二至周日,周一休息 周二至周五:上午9:00-12:00 下午4:00-9:00 ...

采購(gòu)主管

2000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 影視 瀏覽:15
2025-09-10
藍(lán)銀海
有耐心,吃苦耐勞,有責(zé)任心
2025-09-10
翁志凡
2、有生活壓力,有個(gè)性、想賺錢(qián) 3、缺乏行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有主管一對(duì)一帶教 工作時(shí)間: 正班:8:30~12:00,14:00~18:00 綜合待遇:4000~8000元 玉林大型口腔——醫(yī)大總院直招
2025-09-10
翁志凡
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)電咨詢(xún)服務(wù),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的醫(yī)美咨詢(xún) 2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)解答客戶(hù)疑問(wèn),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1、具備口腔行業(yè)相關(guān)知識(shí),能夠提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù) 2、優(yōu)秀的溝通技巧,能夠有效地與客戶(hù)進(jìn)行互動(dòng) 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用

口腔顧問(wèn)

5000-10000元
2025-09-10
翁志凡
,一對(duì)一帶薪培訓(xùn)7天 工作地點(diǎn)玉林 工作時(shí)間: 正班:8:30~18:00 綜合待遇:5000~10000元 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成(每單提成400~600+元) 晉升空間: 咨詢(xún)顧問(wèn)——主管
2025-09-10
文福婷
品牌公關(guān) 形象好,有趣,溝通能力強(qiáng),有良好的表達(dá)能力。 負(fù)責(zé)工作品牌策略,品牌市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),產(chǎn)品企劃等統(tǒng)籌工作 職位描述: 1.整合營(yíng)銷(xiāo);能夠在品牌定位和品牌體系的指導(dǎo)下,制定相應(yīng)額整合營(yíng)銷(xiāo)方案,梳理品牌策略和年度傳播計(jì)劃,落地輸出; 2.現(xiàn)已有專(zhuān)業(yè)成熟團(tuán)隊(duì),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)線下門(mén)店; 3.負(fù)責(zé)談判和管理合作協(xié)議,以保證業(yè)務(wù)成果,調(diào)動(dòng)內(nèi)外部資源來(lái)推動(dòng)品牌傳播; 4.負(fù)責(zé)公司對(duì)外客戶(hù)關(guān)系維系,結(jié)合品牌需求與客戶(hù)完成聯(lián)合營(yíng)銷(xiāo)。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1-2年公關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的邏輯思維能力及商務(wù)溝通能力,抗壓能力強(qiáng),能獨(dú)立推進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)落地; 3.有較好的...

策劃主管

5000-10000元
2025-09-10
錢(qián)俊任
商業(yè)策劃主管崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司房產(chǎn)項(xiàng)目、活動(dòng)等方案的策劃與文案撰寫(xiě); 2、撰寫(xiě)策劃方案,完成項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提案等; 3、協(xié)助同事完成企劃活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)落地相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)檔案和其他相關(guān)資料的的收集與整理。 5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體活動(dòng)計(jì)劃的審定,完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與規(guī)劃,并指導(dǎo)專(zhuān)案策劃與設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳工作; 6、參與公司發(fā)展目標(biāo)戰(zhàn)略研究,承擔(dān)企業(yè)中長(zhǎng)遠(yuǎn)的形象規(guī)劃和實(shí)施。負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化。 7、全面管理公司標(biāo)識(shí)...
約 174 個(gè)崗位

玉林相關(guān)熱門(mén)崗位

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學(xué)歷要求分析

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玉林薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

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