
玉林主管招聘
桂聘提供2025年10月玉林主管最新招聘,玉州區(qū)129條北流市20條,平均工資約為3750元,有五險(xiǎn)等,更多主管招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管
10000-11000元2025-09-25沈女士負(fù)責(zé)銷售管理運(yùn)營(yíng)!稱對(duì)銷售業(yè)績(jī)考核管理 -
人事主管
5000-6000元2025-09-252731453243@qq.com崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度招聘計(jì)劃,人才戰(zhàn)略計(jì)劃制定各階段工作任務(wù)及目標(biāo)、并實(shí)施;
2、公司培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱的制定和實(shí)施;
3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和執(zhí)行;
4、公司文化建設(shè)及團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),員工關(guān)系管理,公司員工活動(dòng)的組織及執(zhí)行。
5、各部門的溝通協(xié)調(diào)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的完成。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上人事或招聘管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;
3、積極上進(jìn),熱情開(kāi)朗,執(zhí)行力和溝通能力強(qiáng)。 -
采購(gòu)經(jīng)理
6000-7000元2025-09-25蔣宇1.制定采購(gòu)計(jì)劃:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)情況,制定詳細(xì)的采購(gòu)計(jì)劃,并確保采購(gòu)計(jì)劃的順利實(shí)施。這包括確定采購(gòu)的品種、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和采購(gòu)時(shí)間等。
2.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)估、選擇和維護(hù)工作。與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品和服務(wù)滿足公司的要求。同時(shí),不斷優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),降低采購(gòu)成本
3.市場(chǎng)行情調(diào)查:密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和價(jià)格變化,進(jìn)行市場(chǎng)行情的調(diào)查和分析。根據(jù)市場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略,確保采購(gòu)的產(chǎn)品具有競(jìng)爭(zhēng)力。
4.采購(gòu)談判與合同簽訂:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的談判工作,包括價(jià)格、質(zhì)量、交貨期等方面的談判。在談判過(guò)程中,要維護(hù)公司的利益,爭(zhēng)取最有利的采購(gòu)條件。同時(shí),負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的簽訂和管理工作。
5.采購(gòu)訂單管理:下達(dá)采購(gòu)訂單,跟蹤訂單的執(zhí)行情況,確保供應(yīng)商按時(shí)按量交付產(chǎn)品。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)與供應(yīng)商溝通解決,確保采購(gòu)流程的順暢進(jìn)行。
6.質(zhì)量控制與驗(yàn)收:對(duì)采購(gòu)的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制和驗(yàn)收工作。確保采購(gòu)的產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求。對(duì)于不合格的產(chǎn)品,要及時(shí)與供應(yīng)商協(xié)商處理。
7.成本控制與預(yù)算管理:負(fù)責(zé)采購(gòu)成本的控制和預(yù)算管理工作。通過(guò)優(yōu)化采購(gòu)流程、降低采購(gòu)成本等方式,提高采購(gòu)效益。同時(shí),要確保采購(gòu)活動(dòng)在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行。
8.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:與內(nèi)部各部門保持良好的溝通與協(xié)作,及時(shí)了解各部門的采購(gòu)需求,并提供相應(yīng)的支持和幫助。同時(shí),要積極參與跨功能小組的活動(dòng),推動(dòng)采購(gòu)工作的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化。
9.合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理:確保采購(gòu)活動(dòng)符合相關(guān)法律法規(guī)和政策要求,避免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),要對(duì)采購(gòu)過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 -
廠長(zhǎng)助理
9000-10000元2025-09-25林佳明1.協(xié)助廠長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)和監(jiān)督后勤保障工作,負(fù)責(zé)公司各部門主管的績(jī)效考核及數(shù)據(jù)審批,按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)安排的工作,一切管理行為對(duì)廠長(zhǎng)/助理負(fù)責(zé); 2.監(jiān)督和指導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議 …… ,抓好管理人員的日常工作,負(fù)責(zé)組織各車間主管,班長(zhǎng)、和后勤主管不定時(shí)檢查所屬部門的各項(xiàng)工作及落實(shí)制度實(shí)施情況; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)管部門主管及班長(zhǎng)的考核和管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門的工作進(jìn)度,掌握工作情況和相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù) -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-7000元2025-09-25譚芳1、負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)部門的全面工作 2、建立健全的財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部控制體系,確保財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性和風(fēng)險(xiǎn)控制 3、制定和維護(hù)公司的財(cái)務(wù)管理程序和政策,以及年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 4、日常財(cái)務(wù)的核算與管理,包括會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)等審核及申報(bào) 5、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行年度和月度滾動(dòng)預(yù)算,對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤分析,合理控制費(fèi)用支出等 6、負(fù)責(zé)公司資金的全面調(diào)配和管理,包括成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)外的協(xié)調(diào)與溝通工作 代表公司與稅務(wù)部門等進(jìn)行溝通 8、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí) -
綜合管理專員
5000-6000元2025-09-25羅天直播,賣貨,寵物飼養(yǎng),寵物培訓(xùn),寵物護(hù)理,日常清潔,上門護(hù)理清潔。 -
會(huì)計(jì)主管
9000-10000元2025-09-25李女士招聘崗位:會(huì)計(jì)主管(物業(yè)版塊) 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)物業(yè)類的賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)處理及其他相關(guān)日常財(cái)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)各類經(jīng)營(yíng)分析、成本控制、費(fèi)用控制; 3、填制公司的賬務(wù)處理,按時(shí)提供各類財(cái)務(wù)報(bào)表; 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅金的申報(bào)、繳納及相關(guān)稅務(wù)事項(xiàng)的辦理; 5、熟悉國(guó)家財(cái)稅法規(guī)、制度以及現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),具備較強(qiáng)的物業(yè)管理、稅務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。 二、任職資格 1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,中級(jí)職稱以上; 2、三年以上物業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí); 3、熟悉物業(yè)管理和國(guó)家相關(guān)稅收政策,能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦... -
冷庫(kù)招商專員
3000-6000元2025-09-259、負(fù)責(zé)向主管匯報(bào)每天客戶的情況。 10、負(fù)責(zé)跟進(jìn)有希望但尚未成交之客戶。 11、定期開(kāi)展商家的拓展和拜訪計(jì)劃,并按時(shí)提供商家拜訪情況報(bào)告。 -
人事主管
10000-20000元2025-09-25晏曉霞招聘崗位:人事經(jīng)理/主管 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助董事長(zhǎng)擬定人事制度和修建組織架構(gòu)、職級(jí)體系設(shè)計(jì)、薪酬績(jī)效管理制度制定,人事板塊的搭建招聘與配置、編寫審核各部門職能說(shuō)明書(shū)與職位說(shuō)明書(shū)、組織門店會(huì)議及培訓(xùn)工作的落地等 -
銷售經(jīng)理/主管
4000-8000元2025-09-25王啟迪崗位要求: 1、年齡:22-30歲 ,本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工程機(jī)械、商務(wù)英語(yǔ)、電子商務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)。 2、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)區(qū)域市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、客戶管理、合同談判及后續(xù)跟進(jìn),確保訂單的順利完成與售后服務(wù); 3、具備良好的個(gè)人形象,有較強(qiáng)的上進(jìn)心和學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)拓展能力、商務(wù)談判技巧,能在團(tuán)隊(duì)中合作,具備獨(dú)立處事的能力; 4、勇于開(kāi)拓與創(chuàng)新,能夠根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)調(diào)整銷售策略。 溫馨提示:公司上班時(shí)間:8:00-17:00(長(zhǎng)白班) -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2025-09-25劉明權(quán)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)酒店的財(cái)務(wù)管理工作,確保財(cái)務(wù)政策和程序的正確執(zhí)行; 2、編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)告,為管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析和決策支持; 3、優(yōu)化成本控制流程,提高酒店運(yùn)營(yíng)效率; 4、監(jiān)督應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理,確保資金流的健康運(yùn)作; 5、與銀行、稅務(wù)部門等外部機(jī)構(gòu)保持良好溝通,處理相關(guān)事務(wù)。 任職要求: 1、具備豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店行業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作; 2、精通財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力; 3、具有高度的職業(yè)道德和責(zé)任感,能夠處理復(fù)雜財(cái)務(wù)問(wèn)題; 4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧,能夠指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效協(xié)作... -
智習(xí)室店長(zhǎng)
4000-9000元2025-09-25溫永和周歲以下 2、熱愛(ài)教育事業(yè)、有教育情懷、語(yǔ)言表達(dá)能力突出、善于溝通 3、有較強(qiáng)的管理能力、活動(dòng)策劃能力、銷售策劃能力 4、具備計(jì)算機(jī)基本操作能力,熟練使用辦公軟件 5、擔(dān)任過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)、教學(xué)主管 …… 、教務(wù)主管、班主任等崗位優(yōu)先 -
督導(dǎo)主管
4000-8000元2025-09-25蔡經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 配合店長(zhǎng)做好生活電器品類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理。 2. 指導(dǎo)銷售與服務(wù),分解、傳達(dá)并完成銷售指標(biāo)。 3. 處理客戶投訴,管理現(xiàn)場(chǎng)行為規(guī)范。 任職要求: 1. 管理類專業(yè)優(yōu)先。 2. 熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程。 3. 1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 4. 具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神。 -
倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
4000-6000元2025-09-25梁女士1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)收、發(fā)、存、銷部門的日常管理工作,對(duì)作業(yè)時(shí)效性和準(zhǔn)確率負(fù)責(zé); 2、合理規(guī)劃庫(kù)位存儲(chǔ)空間提高庫(kù)位利用率和優(yōu)化作業(yè)路徑; 3、組織月度庫(kù)存盤點(diǎn),對(duì)盤點(diǎn)數(shù)據(jù)形成分析報(bào)表,組織分析盤盈和盤虧會(huì)議,進(jìn)行原因分析和出具改善措施,對(duì)庫(kù)存準(zhǔn)確率達(dá)成負(fù)責(zé); 4、有一定的成本意識(shí),制定部門工作計(jì)劃及預(yù)算,通過(guò)不斷優(yōu)化流程,重視員工的產(chǎn)能產(chǎn)量的時(shí)效,對(duì)新工序的時(shí)效測(cè)算及時(shí),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不合理的工序與損耗的工時(shí)敏感度強(qiáng),從而達(dá)到提高效率、降本增效; 5、對(duì)報(bào)表數(shù)據(jù)有提取能力,有一定的邏輯性和具備分析能力,并且能根據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理; 6、具備制定制度,SOP能力,并且不斷的完成更新迭代和對(duì)制度的有效推... -
健康顧問(wèn)
4000-8000元2025-09-25翁志凡2、有生活壓力,有個(gè)性、想賺錢 3、缺乏行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有主管一對(duì)一帶教 工作時(shí)間: 正班:8:30~12:00,14:00~18:00 綜合待遇:4000~8000元 玉林大型口腔——醫(yī)大總院直招
玉林相關(guān)熱門崗位
招聘主管招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理IT主管主管安全主管銷售主管保險(xiǎn)銷售主管業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管it主管/經(jīng)理公司主管運(yùn)營(yíng)主管客戶主管維護(hù)主管人事主管安全管理主管人力資源主管人事行政主管hrbp主管薪酬績(jī)效主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管流程主管市場(chǎng)主管營(yíng)銷主管市場(chǎng)營(yíng)銷主管薪資主管營(yíng)銷部主管數(shù)據(jù)安全主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管主管/人事主管人事經(jīng)理/主管管理人員it顧問(wèn)人事實(shí)習(xí)生人才高端專員/助理人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr人資專員助理/專員hr人事專業(yè)經(jīng)理邀約專員專家文員助理辦公室文員hr助理助理/人事助理經(jīng)理/總監(jiān)人事專員/主管人事專員專員主管/hrbp管理崗
玉林主管招聘最新投遞
-
羅小姐投遞了 玉林市玉州區(qū)天天太子寵物會(huì)所 的 綜合管理專員 職位2025-09-16
-
湛先生投遞了 廣西玉林萬(wàn)昌置業(yè)投資有限公司 的 會(huì)計(jì)主管 職位2025-09-16
-
吳小姐投遞了 玉林啟郁教育科技有限公司 的 智習(xí)室店長(zhǎng) 職位2025-09-10
-
湛先生投遞了 廣西玉林萬(wàn)昌置業(yè)投資有限公司 的 會(huì)計(jì)主管 職位2025-09-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

玉林招聘招聘工資
¥
3750
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
-
8.3%2K
-
50%3K
-
8.3%1W以上