職位描述

本招聘的銷售崗位,主要負(fù)責(zé)推廣我司新開展的項(xiàng)目:快銷品個(gè)性定制生產(chǎn)。主要針對(duì)企業(yè)、個(gè)人群體,市場(chǎng)大,競(jìng)爭(zhēng)小,目前已形成有成熟的售前、售中、售后等管理體系,有良好的發(fā)展前景。
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司推廣、銷售策略,制訂日、周、月工作計(jì)劃,做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行,完成KPI指標(biāo)要求;
2、通過互聯(lián)網(wǎng)、電話、陌拜等形式與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì),完成銷售業(yè)績(jī);
3、搜集市場(chǎng)資訊,反饋消費(fèi)者意見,了解市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài),關(guān)注市場(chǎng)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)品牌的相關(guān)活動(dòng),及時(shí)向上級(jí)主管反饋市場(chǎng)情況;
4、建立良好的客情關(guān)系,充分維護(hù)、合理利用好現(xiàn)有渠道客戶資源,積極開拓、發(fā)展新渠道、新客戶、新網(wǎng)點(diǎn),從而提升銷售業(yè)績(jī);
5、提升自身的綜合能力,精準(zhǔn)、有效的使用銷售工具,發(fā)現(xiàn)問題、改善解決;
為公司后續(xù)發(fā)展蓄力。
6、其他:主管交辦事項(xiàng)
任職要求:
1、21-35歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力,性格開朗堅(jiān)韌,思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通、學(xué)習(xí)、應(yīng)變、抗壓等能力,;
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬要求,有快消品、互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)客戶銷售渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、了解互聯(lián)網(wǎng)銷售技巧,熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具,掌握各類基本辦公軟件使用方法。
工作時(shí)間:
8:30-12:00,14:00-18:00(國(guó)家法定假日休息,周末雙休)
薪資待遇:
無責(zé)任浮動(dòng)底薪+浮動(dòng)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+銷售獎(jiǎng)金,月薪輕松過萬,多勞多得,上不封頂。
崗位福利:
帶薪培訓(xùn)、下午茶、不定期團(tuán)建、五險(xiǎn)、年假、年節(jié)福利等、多種晉升渠道。

上班地點(diǎn)

工作地址: 玉林玉州區(qū)廣西財(cái)高八斗財(cái)稅服務(wù)有限公司4樓 查看上班路線

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2025-09-07
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1、培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施與追蹤 ,并持續(xù)改善。 2、協(xié)助上級(jí)建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫(kù)、教材庫(kù)、試題庫(kù)和案例庫(kù)等; 3、完善員工的個(gè)人培訓(xùn)檔案。 4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評(píng)估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 5、做好餐廳各級(jí)人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)
2025-09-07
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崗位職責(zé) 1、組織銷售團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),增強(qiáng)銷售戰(zhàn)斗力,并推動(dòng)相關(guān)人落地執(zhí)行 2、配合市場(chǎng)招商工作,組織會(huì)務(wù)策劃活動(dòng) ~主持類工作者可作人才儲(chǔ)備 崗位要求 1、有招商經(jīng)驗(yàn),美業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)美產(chǎn)品優(yōu)先 2、思維邏輯清晰有優(yōu)秀的演講水平
2025-09-06
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張成軍
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