職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定所轄醫(yī)院的日常拜訪計劃并落實拜訪實施,維護好客情關(guān)系;
2、負責(zé)完成所轄區(qū)域客戶的銷售上量及回款工作;
3、負責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的發(fā)貨量、使用量、庫存量、回款等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息;
4、負責(zé)跟進醫(yī)院的銷售發(fā)貨、銷售發(fā)票的開具及發(fā)票回執(zhí)的回收;
5、負責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會、義診等活動,并收集相關(guān)材料;
6、負責(zé)醫(yī)院與公司的其他業(yè)務(wù)往來管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,藥學(xué)或中藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、 性格外向,親和力強,有較強的溝通及服務(wù)意識,工作認真負責(zé),積極主動,執(zhí)行力強,為人誠信、勤奮敬業(yè)、上進肯吃苦,善于自我激勵,勇于挑戰(zhàn),具備良好的心理承受能力。與同事友好相處,團隊協(xié)助精神好。
福利待遇:底薪 豐厚提成,購買五險一金;

公司簡介

玉林瑞新醫(yī)藥科技有限公司是一家以醫(yī)藥代理銷售、診斷試劑、醫(yī)用耗材、中藥飲片銷售為核心的醫(yī)藥類民營企業(yè)。多年來通過專業(yè)的營銷策劃團隊,致力于打造專業(yè)化和規(guī)范化的營銷管理,推動醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。與多家醫(yī)療機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系。 自公司成立以來,一直致力于醫(yī)藥產(chǎn)品的學(xué)術(shù)推廣和注重品牌宣傳,與多家醫(yī)療機構(gòu)、商業(yè)公司形成穩(wěn)定的良好合作關(guān)系。在經(jīng)營管理中遵循以人為本、銳意創(chuàng)新的理念,整合業(yè)內(nèi)優(yōu)質(zhì)資源,打造出卓越的高績效團隊,并在醫(yī)藥營銷領(lǐng)域累積了豐富的社會資源。 機遇與挑戰(zhàn)同在,成就與夢想共存。未來,將不斷夯實基礎(chǔ),不斷開拓進取,以推動醫(yī)藥學(xué)術(shù)為己任,努力打造一個具有社會價值并可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化品牌企業(yè)! 公司...

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)玉林市玉州區(qū)中港路銀豐總部小鎮(zhèn)8幢8號 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
任職資格: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景; 2.兩年以上血管介入醫(yī)療器械銷售團隊及渠道管理經(jīng)驗,神經(jīng)、外周、冠脈優(yōu)先; 3.有較強的溝通及人際交往能力; 4.有團隊精神,積極主動解決問題的能力; 5.具有一定的計劃和分析能力; 6.有組建團隊經(jīng)驗優(yōu)先; 工作職責(zé): 1.執(zhí)行公司制定的銷售策略并對負責(zé)區(qū)域市場開拓進行策劃; 2.制定本區(qū)域的銷售計劃,分解銷售目標(biāo); 3.建立區(qū)域內(nèi)渠道銷售,并對代理商進行有效管理和業(yè)務(wù)推進; 4.銷售團隊的管理; 5.開發(fā)和維護地區(qū)專家團隊; 6.落實公司的各種銷售政策,各項制度的貫徹執(zhí)行。
2025-09-06
高飛
銷售主管
6000-10000元
玉林-玉州區(qū)
玉林美年大健康體檢有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé):? 1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)銷售及推廣(體檢服務(wù),健康管理等);? 2、開拓新客戶, 維護老客戶,保持客戶間的長期戰(zhàn)略合作;? 3、有效執(zhí)行公司的銷售策略,按時完成銷售任務(wù);? 4、認真填寫相關(guān)的銷售報表,并按時按質(zhì)的匯報工作;? 5、積極收集營銷信息和客戶的意見,并做好記錄、分析、跟蹤和管理,總結(jié)和改進。? 6、做好客戶檢前、檢中和檢后的相關(guān)服務(wù);完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。? 崗位要求:? 1、熱愛銷售,有激情,有強烈的進取心和成功欲望,服務(wù)意識強;? 2、良好的職業(yè)形象,較強的事業(yè)心,勤奮好學(xué),具有吃苦耐勞的精神,愿意挑戰(zhàn)高薪工作;? 3、有醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先。 有一種快感,從花錢任性、干活帶勁開始。? 吃土?吃土是不可能的!這輩子都不可能吃土的!? 營銷部門月入三五萬的工資條不再是“哇哦,好厲害”的一聲感嘆,因為只要足夠努力,你也可以。? 在這里,晉升加薪是認真的,還有各種鋪天蓋地的的績效獎金,任性,從來不是你能想象到的樣子。? 吃不完的零食,玩不盡的活動,? 看得到的福利,夠得著的平臺。? 醫(yī)院所設(shè)的各種類別檢驗,你能想得到的體檢項目,在這里,是一項出示工牌就可以享受的員工福利。? 還有員工家屬的年度健康體檢,也放心交給我們了!
2025-09-06
劉女士
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)處理工傷交通事故,確保流程符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 2. 管理團隊,提升團隊的整體工作效率和質(zhì)量; 3. 培訓(xùn)新人,確保新人能夠快速掌握工作技能和公司業(yè)務(wù)知識; 4. 帶領(lǐng)團隊完成既定工作目標(biāo)和任務(wù)。 5. 與客戶溝通,確保案件處理過程中的客戶滿意度。 6 .跟蹤案件處理進度,確保案件能夠及時有效解決。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 2. 具備良好的管理能力和團隊管理經(jīng)驗; 3. 能夠熟練處理工傷交通事故相關(guān)事宜; 4. 有能力培訓(xùn)新人,確保新人能夠快速成長; 5. 能夠帶領(lǐng)團隊達成工作目標(biāo)。 6.能夠承受工作壓力,具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神。 7.有2年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗 8.懂法律知識、交通理賠知識
2025-09-06
黃競寧
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定銷售方案、銷售目標(biāo)并具體實施; 2、出差帶領(lǐng)銷售員完成公司的市場拓展開發(fā)任務(wù); 3、組織制定部門的業(yè)績目標(biāo)分解及具體實施步驟; 4、建立客戶管理數(shù)據(jù)庫,定期進行客戶分析; 6、負責(zé)本部門的日常工作管理,工作協(xié)調(diào); 7、制定部門銷售業(yè)績考核; 8、完成其他臨時安排的工作任務(wù)。 崗位要求: 1、要求性格開朗、頭腦靈活、五官端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)、文字及口才能力強; 2、熱愛銷售工作,有抗壓能力、心里素質(zhì)較強、具備較強的溝通能力、人際交往能力、挑戰(zhàn)性強; 3、具有組織管理能力,能有效安排工作并按計劃執(zhí)行; 5、有發(fā)動機配件、乘用車、商用貨車配件、商用客車、公交車、工程機械車輛等配件銷售工作經(jīng)驗。 待遇:低薪+提成+業(yè)績貢獻獎
2025-09-06
玉林-玉州區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計師出方案與設(shè)計談單。 二、任職資格 1、公司免費培訓(xùn)教學(xué),無經(jīng)驗也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語言表達能力強,吃苦耐勞即可。 三、公司優(yōu)勢 迅速發(fā)展晉升空間,市場業(yè)務(wù)員一市場部經(jīng)理——市場總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00 薪資:底薪+高提成+獎金+年終獎 公司福利多元化:,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動獎金獎勵,年度優(yōu)秀員獎,年終獎金等..…
2025-09-06
李增炬
玉林-玉州區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計師出方案與設(shè)計談單。 二、任職資格 1、公司免費培訓(xùn)教學(xué),無經(jīng)驗也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語言表達能力強,吃苦耐勞即可。 三、公司優(yōu)勢 迅速發(fā)展晉升空間,市場業(yè)務(wù)員一市場部經(jīng)理——市場總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 薪資:底薪+高提成+獎金+年終獎 公司福利多元化:員工小孩生日福利,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動獎金獎勵,年度優(yōu)秀員獎,年終獎金等….
2025-09-06
李增炬
玉林-玉州區(qū)
銷售經(jīng)理職位工作內(nèi)容:負責(zé)組建銷售團隊、培訓(xùn)銷售人員,市場拓展,品牌推廣宣傳,創(chuàng)造團對業(yè)績等。每月有聚餐活動或短途旅行,偶爾公司下午茶等。
2025-09-06
嚴(yán)高珊
無固定辦公點
【主打男裝、女裝、童裝、靚仔靚妹裝的大型賣場,分別在廣西全境、湖南永州、粵西懷集、廉江、化州等,以上任何地點的賣場均在火熱招聘中,有意向皆可應(yīng)聘,按需求分配地點】 1、根據(jù)公司下達的任務(wù),有效的完成所轄區(qū)域店鋪的銷售指標(biāo); 2、負責(zé)店鋪人員管理,日常協(xié)調(diào)等工作; 4、定期巡查店鋪,掌握店鋪動態(tài),維護店鋪正常運營,提升店鋪整體營運情況; 5、根據(jù)市場狀況,有效進行促銷推廣、品牌宣傳推廣,并監(jiān)督門店促銷活動的執(zhí)行情況及促銷活動的反饋工作; 6、培訓(xùn)指導(dǎo)(包括品牌文化、產(chǎn)品、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、陳列); 7、完成所轄區(qū)域店鋪貨品進、銷、存的相關(guān)業(yè)務(wù)支持; 8、完成上級交辦的其他事項。 任職資格: 1、兩年以上品牌服裝終端銷售經(jīng)驗;有品牌女裝/男裝/童裝零售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉終端操作流程及貨品陳列、人員管理,具備終端實戰(zhàn)經(jīng)驗; 3、具有良好的語言表達能力和溝通能力,執(zhí)行能力強; 4、一定的數(shù)據(jù)分析及處理能力,熟練使用辦公室軟件。 5、有C牌駕照,一年以上駕齡優(yōu)先考慮。 工作地址:該崗位主要以出差駐店為主,廣西區(qū)域。
2025-09-05
吳女士
HR
玉林-玉州區(qū)
崗位:商超系統(tǒng)負責(zé)人 工作地點:廣西,南寧,柳州,桂林,玉林范圍內(nèi),能出差,有駕照 1,年齡:25~40歲 2,學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷。 3,工作經(jīng)驗:有商超快消行業(yè)1~2年的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4,技能不夠可培訓(xùn)提升:熟悉系統(tǒng)門店操作流程并會制定門店拓展規(guī)劃,指導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化操作 5,個人能力:市場分析及開發(fā)能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力,創(chuàng)新能力等。 6,能吃苦耐勞,有責(zé)任感,應(yīng)變能力,積極開 拓,愿意與公司共同發(fā)展。
2025-09-05
滕年龍
銷售經(jīng)理
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
崗位:商超系統(tǒng)負責(zé)人 工作地點:廣西,南寧,柳州,桂林,玉林范圍內(nèi),能出差,有駕照 1,年齡:25~40歲 2,學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷。 3,工作經(jīng)驗:有商超快消行業(yè)1~2年的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4,技能不夠可培訓(xùn)提升:熟悉系統(tǒng)門店操作流程并會制定門店拓展規(guī)劃,指導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化操作 5,個人能力:市場分析及開發(fā)能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力,創(chuàng)新能力等。 6,能吃苦耐勞,有責(zé)任感,應(yīng)變能力,積極開 拓,愿意與公司共同發(fā)展。
2025-09-05
滕年龍
玉林瑞新醫(yī)藥科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
玉林瑞新醫(yī)藥科技有限公司
所在行業(yè) 廣告/管理咨詢/醫(yī)藥
成立時間 7年(2017年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP