職位描述

崗位職責(zé)
1、組織并帶領(lǐng)銷售現(xiàn)場銷售工作的順利開展,完成項目的銷售任務(wù)指標(biāo);
2、負責(zé)與商業(yè)策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實施情況作總結(jié)匯報;
3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部合作關(guān)系、利用內(nèi)外部資源,促成營銷業(yè)績達成;
4、參與銷售現(xiàn)場管理工作,包括人員培訓(xùn)、銷售考核、團隊建設(shè)等;
5、收集銷售數(shù)據(jù)資料并整理分析歸檔,向領(lǐng)導(dǎo)匯報當(dāng)日銷售情況;每周、月匯總各項銷售數(shù)據(jù),核查無誤上報公司并提供合理化的建議與方案;
6、檢查各項銷售工作情況,跟進處理與乙方之間的合同簽訂、日常溝通、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、財務(wù)流程等事宜;
7、完成其他領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。
任職要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、管理類或商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營類專業(yè)優(yōu)先;
2、具有5年以上商業(yè)地產(chǎn)項目銷售經(jīng)理經(jīng)驗,成功帶領(lǐng)營銷團隊達成業(yè)績目標(biāo);
3、精通商業(yè)地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售的程序及內(nèi)容,熟悉商業(yè)地產(chǎn)銷售技巧,豐富的現(xiàn)場銷售經(jīng)驗,出眾的銷售現(xiàn)場掌控能力;
4、形象良好,具有親和力、服務(wù)意識較強,思維縝密,優(yōu)秀的溝通表達能力、團隊合作精神、執(zhí)行力強。

公司簡介

廣西津玉投資開發(fā)有限公司是由中鐵十八局集團產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司與玉林投資集團有限公司共同出資成立。公司的經(jīng)營范圍:一般項目:以自有資金從事投資活動;土地使用權(quán)租賃;住房租賃;物業(yè)管理;商業(yè)綜合體管理服務(wù);建筑材料銷售。(除依法須批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))。

上班地點

工作地址: 玉林玉州區(qū)中國鐵建江語城銷售中心- 查看上班路線

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2025-08-07
熊先生
玉林-玉州區(qū)
個人(To C)無經(jīng)驗要求互聯(lián)網(wǎng)金融批發(fā)/零售 金融產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售 1手機操作完成每日獲客工作 2.早8:30-12:00,午休2小時,下午2:00-18:00,月休四天,帶薪年假 3.主營新車低首付分期購車,滿足時下多數(shù)家庭用車需求 4.不要問新人能不能做,沒有人一開始就會做,有老員工帶 教 5不影響接娃上下學(xué),寶媽可做
2025-08-07
馬明奎
銷秘
3000-5000元
玉林-北流市
每日工作: 1、做好每天的來訪客戶登記; 2、銷控表數(shù)據(jù)的每晚核實,對接銷售經(jīng)理; 3、會簡單的WPS運用; 4、高底薪加提成,每月休息4天; 5、早9:00-晚6:00; 6、輪排統(tǒng)籌和安排 7、其他日常工作。 學(xué)歷要求: 統(tǒng)招公辦??埔约耙陨?待遇: 底薪2500+銷售提成(項目合計2300套,每套約30元,項目周期約兩年) 公司可提供免費住宿,試用期2個月
2025-08-07
李小慧
玉林-玉州區(qū)
銷售經(jīng)理職位工作內(nèi)容:負責(zé)組建銷售團隊、培訓(xùn)銷售人員,市場拓展,品牌推廣宣傳,創(chuàng)造團對業(yè)績等。每月有聚餐活動或短途旅行,偶爾公司下午茶等。
2025-08-07
嚴(yán)高珊
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)處理工傷交通事故,確保流程符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 2. 管理團隊,提升團隊的整體工作效率和質(zhì)量; 3. 培訓(xùn)新人,確保新人能夠快速掌握工作技能和公司業(yè)務(wù)知識; 4. 帶領(lǐng)團隊完成既定工作目標(biāo)和任務(wù)。 5. 與客戶溝通,確保案件處理過程中的客戶滿意度。 6 .跟蹤案件處理進度,確保案件能夠及時有效解決。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 2. 具備良好的管理能力和團隊管理經(jīng)驗; 3. 能夠熟練處理工傷交通事故相關(guān)事宜; 4. 有能力培訓(xùn)新人,確保新人能夠快速成長; 5. 能夠帶領(lǐng)團隊達成工作目標(biāo)。 6.能夠承受工作壓力,具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神。 7.有2年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗 8.懂法律知識、交通理賠知識
2025-08-07
黃競寧
銷售主管
6000-10000元
玉林-玉州區(qū)
玉林美年大健康體檢有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé):? 1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)銷售及推廣(體檢服務(wù),健康管理等);? 2、開拓新客戶, 維護老客戶,保持客戶間的長期戰(zhàn)略合作;? 3、有效執(zhí)行公司的銷售策略,按時完成銷售任務(wù);? 4、認真填寫相關(guān)的銷售報表,并按時按質(zhì)的匯報工作;? 5、積極收集營銷信息和客戶的意見,并做好記錄、分析、跟蹤和管理,總結(jié)和改進。? 6、做好客戶檢前、檢中和檢后的相關(guān)服務(wù);完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。? 崗位要求:? 1、熱愛銷售,有激情,有強烈的進取心和成功欲望,服務(wù)意識強;? 2、良好的職業(yè)形象,較強的事業(yè)心,勤奮好學(xué),具有吃苦耐勞的精神,愿意挑戰(zhàn)高薪工作;? 3、有醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先。 有一種快感,從花錢任性、干活帶勁開始。? 吃土?吃土是不可能的!這輩子都不可能吃土的!? 營銷部門月入三五萬的工資條不再是“哇哦,好厲害”的一聲感嘆,因為只要足夠努力,你也可以。? 在這里,晉升加薪是認真的,還有各種鋪天蓋地的的績效獎金,任性,從來不是你能想象到的樣子。? 吃不完的零食,玩不盡的活動,? 看得到的福利,夠得著的平臺。? 醫(yī)院所設(shè)的各種類別檢驗,你能想得到的體檢項目,在這里,是一項出示工牌就可以享受的員工福利。? 還有員工家屬的年度健康體檢,也放心交給我們了!
2025-08-07
劉女士
無固定辦公點
【主打男裝、女裝、童裝、靚仔靚妹裝的大型賣場,分別在廣西全境、湖南永州、粵西懷集、廉江、化州等,以上任何地點的賣場均在火熱招聘中,有意向皆可應(yīng)聘,按需求分配地點】 1、根據(jù)公司下達的任務(wù),有效的完成所轄區(qū)域店鋪的銷售指標(biāo); 2、負責(zé)店鋪人員管理,日常協(xié)調(diào)等工作; 4、定期巡查店鋪,掌握店鋪動態(tài),維護店鋪正常運營,提升店鋪整體營運情況; 5、根據(jù)市場狀況,有效進行促銷推廣、品牌宣傳推廣,并監(jiān)督門店促銷活動的執(zhí)行情況及促銷活動的反饋工作; 6、培訓(xùn)指導(dǎo)(包括品牌文化、產(chǎn)品、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、陳列); 7、完成所轄區(qū)域店鋪貨品進、銷、存的相關(guān)業(yè)務(wù)支持; 8、完成上級交辦的其他事項。 任職資格: 1、兩年以上品牌服裝終端銷售經(jīng)驗;有品牌女裝/男裝/童裝零售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉終端操作流程及貨品陳列、人員管理,具備終端實戰(zhàn)經(jīng)驗; 3、具有良好的語言表達能力和溝通能力,執(zhí)行能力強; 4、一定的數(shù)據(jù)分析及處理能力,熟練使用辦公室軟件。 5、有C牌駕照,一年以上駕齡優(yōu)先考慮。 工作地址:該崗位主要以出差駐店為主,廣西區(qū)域。
2025-08-06
吳女士
HR
玉林-玉州區(qū)
廣西玉柴機器集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、汽車工程機械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3 年以上汽車相關(guān)行業(yè)拓展或銷售管理經(jīng)驗,熟悉玉柴體系網(wǎng)絡(luò)渠道者優(yōu)先; 3.? 熟練使用 Excel 進行數(shù)據(jù)建模及分析;?熟悉汽車行業(yè)知識、區(qū)域補貼政策等及競品定價策略;? 4.具備銷售渠道資源整合管理能力,適應(yīng)高頻區(qū)域出差,具備良好的抗壓能力。 職位描述: 1.熟悉集團體系網(wǎng)絡(luò),負責(zé)集團體系內(nèi)資源網(wǎng)絡(luò)開發(fā)規(guī)劃; 2.負責(zé)轄區(qū)年度、月度銷售及貨款回籠任務(wù)的分解及進度跟進; 3.組織對轄區(qū)市場情況、當(dāng)?shù)卣摺⒅髁鬈囕v型號、競品信息等進行收集; 4.負責(zé)公司資產(chǎn)安全及車輛賬期監(jiān)督管理; 5.協(xié)助轄區(qū)資源網(wǎng)絡(luò)終端客戶關(guān)系維護; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2025-08-04
吳先生
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定銷售方案、銷售目標(biāo)并具體實施; 2、出差帶領(lǐng)銷售員完成公司的市場拓展開發(fā)任務(wù); 3、組織制定部門的業(yè)績目標(biāo)分解及具體實施步驟; 4、建立客戶管理數(shù)據(jù)庫,定期進行客戶分析; 6、負責(zé)本部門的日常工作管理,工作協(xié)調(diào); 7、制定部門銷售業(yè)績考核; 8、完成其他臨時安排的工作任務(wù)。 崗位要求: 1、要求性格開朗、頭腦靈活、五官端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)、文字及口才能力強; 2、熱愛銷售工作,有抗壓能力、心里素質(zhì)較強、具備較強的溝通能力、人際交往能力、挑戰(zhàn)性強; 3、具有組織管理能力,能有效安排工作并按計劃執(zhí)行; 5、有發(fā)動機配件、乘用車、商用貨車配件、商用客車、公交車、工程機械車輛等配件銷售工作經(jīng)驗。 待遇:低薪+提成+業(yè)績貢獻獎
2025-08-03
玉林-玉州區(qū)
1、策劃、組織、執(zhí)行線下品牌推廣及節(jié)假日產(chǎn)品促銷活動,提升銷量和品牌知名度; 2、輔助代理商拓展渠道寬度、深度,提高銷售網(wǎng)點覆蓋率和增加有效終端數(shù)量; 3、搜集、匯總、分析競品促銷信息,制定針對性有效的競爭策略,搶占市場份額; 4、巡店,督促渠道經(jīng)銷商及時更新終端廣告形象,規(guī)范產(chǎn)品陳列,提高品牌美譽度;
2025-08-03
溫永和
廣西津玉投資開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西津玉投資開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
成立時間 3年(2022年1月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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